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ANUNCIO DE VACANTE

Programa:
Construccin de Paz y Movilidad Humana
Puesto:
Tcnico de Programa
Objetivo del puesto:
Administrar y ejecutar proyectos del programa.
Lugar de trabajo:
Quito, con viajes ocasionales a ciudades de la Frontera Norte de Ecuador.
Remuneracin
Se ofrece un nivel SG4 de la Tabla Salarial de FFLA. El grado depender
de la experiencia y habilidades de la persona.
I.
Antecedentes:
Fundacin Futuro Latinoamericano (FFLA) es una persona jurdica, ecuatoriana, de derecho privado,
con finalidad social y pblica, sin fines de lucro, constituida el 01 de noviembre de 1993. Fue
aprobada por el Ministerio de Inclusin Econmica y Social (MIES) (anterior Ministerio de Bienestar
Social) de Ecuador mediante Acuerdo Ministerial N 000160 del 17 de febrero de 1994, publicado en
el Registro Oficial N 422 de 18 de abril de 1994. Sus Estatutos fueron posteriormente reformados y
aprobados mediante Acuerdos Ministeriales N 3329 del 4 de septiembre del 2001, N 0553 del 6 de
febrero del 2008 y N 754 del 27 de septiembre del 2011.
Su misin es promover el dilogo constructivo, fortalecer capacidades ciudadanas, polticas e
institucionales, y articular procesos para el desarrollo sostenible en Amrica Latina.
Para cumplir con su misin y objetivos, FFLA ha estructurado sus tareas a travs de cuatro
Programas, que cuentan con el apoyo de las Gerencias Administrativo-Financiera y de Desarrollo
Institucional. El objetivo del programa de Construccin de Paz y Movilidad Humana, dentro de la cual
se requiere esta contratacin, es consolidar tejidos sociales, y disminuir la situacin de vulnerabilidad
en que viven los jvenes en las zonas fronterizas, fortaleciendo sus capacidades para trabajar
conjuntamente con los tomadores de decisin, as como con la sociedad civil, en prevencin de
conflictos y construccin de una cultura de paz.
II.

Trminos de Referencia:

La persona que se contrate para ocupar este puesto tendr a su cargo las siguientes
responsabilidades:
1. Apoyar la planificacin, monitoreo y evaluacin, tcnica y financiera, del programa. Incluye
actualizar el contenido de las herramientas de planificacin, monitoreo y evaluacin, y
medios de verificacin.
2. Dirigir el monitoreo y evaluacin de los proyectos a su cargo.
3. Elaborar anlisis de contexto y lnea base de las zonas de intervencin.
4. Definir metodologas de intervencin de los proyectos y efectuar labores de facilitacin.
5. Organizar cursos de capacitacin, talleres, seminarios, y en general de los eventos y
actividades del programa.
6. Disear campaas y elaborar productos comunicacionales de los proyectos a su cargo.
7. Escribir memorias, reportes y otros documentos de registro de actividades del programa.
8. Identificar potenciales donantes y oportunidades para nuevas propuestas de proyectos.
9. Coordinar con la Gerencia de Desarrollo Institucional la preparacin de presupuestos e
informacin tcnica para propuestas.
Guipzcoa E16-02 y Av. La Corua Casilla 17-17-558 Quito - Ecuador
Telefax: (593-2) 223-6351 / 322-7481
E-mail: info@ffla.net Web: www.ffla.net

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10. Elaborar informes tcnicos de los proyectos a su cargo, para donantes.


11. En coordinacin con la Gerencia Administrativo-Financiera, revisar los informes financieros
del programa y proyectos, y asegurar su compatibilidad con los informes tcnicos.
12. Disear y dirigir la sistematizacin de los proyectos a su cargo.
13. Mantener relaciones con los beneficiarios, identificar sus necesidades, y plantear soluciones
en el marco de los proyectos en curso.
14. Administrar el presupuesto y contratos de los proyectos a su cargo. Incluye efectuar
seguimiento a la ejecucin tcnica y administrativo-financiera, en coordinacin con la
Gerencia Administrativo-Financiera.
15. Preparar informacin tcnica para propuestas.
Adems, al igual que todos los miembros de FFLA, deber:

III.

Trabajar en equipo con otros miembros de FFLA para el logro de los objetivos institucionales.
Proponer alternativas de solucin a los problemas que se presenten en el rea de trabajo.
Reportar peridicamente al superior funcional sobre actividades realizadas, asuntos
pendientes, disponibilidad de recursos y novedades.
Manejar en forma transparente, efectiva y eficiente las tareas encomendadas.
Realizar las dems tareas relacionadas que se le asignen, as como otras tareas que se
identifiquen de comn acuerdo.
Velar por la seguridad y mantenimiento de las instalaciones y los equipos.
Mantener relaciones cordiales y constructivas con los otros miembros de FFLA.
Mantener confidencialidad en el manejo de asuntos delicados y de inters particular.
Cumplir a cabalidad y someterse a los Estatutos, polticas, normas, procedimientos,
reglamentos y disposiciones vigentes en FFLA y a las que en adelante se expidieren.

Perfil del/a candidato/a:


Ttulo universitario de tercer nivel en ciencias sociales, comunicacin o carreras afines;
Tres (3) aos de experiencia en gestin de proyectos de desarrollo relacionados con jvenes,
mujeres y/o grupos vulnerables;
Experiencia en seguimiento de proyectos en el campo.
Destreza en el manejo de utilitarios, internet, y paquetes de software para edicin de imgenes y
produccin de material audiovisual.
Formacin adicional (cursos) en temas de desarrollo, cultura de paz o conflictos son deseables;
Experiencia en asuntos administrativos y financieros de los proyectos (redaccin de informes,
seguimiento presupuestario y de contratos);
Deseable experiencia de trabajo en poblaciones de la frontera Ecuador-Colombia.

IV.
Condiciones de trabajo:
Esta posicin requiere un trabajo a tiempo completo, identificacin clara con la institucin y un
apego a sus polticas internas. FFLA proveer el espacio de trabajo y los equipos necesarios para la
realizacin de las labores. La persona seleccionada ser contratada a prueba por tres meses y, de
resultar positivo su desempeo, se le extender el contrato.
V.
Estilo de trabajo:
Se espera que la persona contratada desarrolle su gestin:
creando un agradable clima de trabajo en la oficina y manteniendo buenas relaciones personales
con todo el equipo;
demostrando liderazgo al momento de impulsar procesos;
comprometindose con FFLA como organizacin;

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demostrando un vocacin por lograr y medir resultados.


VI.
Proceso de aplicacin:
Quienes cuenten con el perfil, motivacin y compromiso para asumir esta posicin debern
registrarse en el sitio web http://www.ffla.net/ e ingresar la informacin de su hoja de vida en el
mdulo correspondientei hasta el da mircoles 13 de abril de 2016. Sern consideradas las
aplicaciones que hayan ingresado o actualizado su informacin durante los ltimos 30 das.
En caso de haber inquietudes durante el uso del mdulo web de hojas de vida, por favor enve un
mensaje de correo electrnico a la direccin gonzalo.caceres@ffla.net.
Las candidaturas preseleccionadas recibirn informacin hasta el viernes 22 de abril de 2016.
Quito, 04 de abril de 2016
i

http://www.ffla.net/agregar-datos.html

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