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QU SON?
Son pruebas, test o ejercicios pensados para ser aplicados en grupo, pero
el anlisis que se realizar a partir de ellos sobre tus conocimientos,
aptitudes o rasgos personales es individual.
PARA QU SIRVEN?
Son pruebas elaboradas para valorar factores psicolgicos como la
inteligencia, aptitudes o capacidades, rasgos de personalidad, intereses,
valores personales
TIPOS DE PRUEBAS PSICOTCNICAS
INTELIGENCIA: miden factores como la capacidad de adaptacin o
resolucin de problemas, el razonamiento verbal, numrico, espacial, la
memoria
PERSONALIDAD: exploran rasgos como la forma de ser, el carcter, el
autocontrol, la emocionabilidad
INTERS Y MOTIVACIN:
su objetivo es conocer las preferencias,
motivos y aptitudes generales.
Ten en cuenta que los resultados de estas pruebas casi siempre son
puntuaciones, pero para obtener una buena puntuacin no es necesario
contestar correctamente al 100% de las preguntas.
ASPECTOS A TENER EN CUENTA
Antes de realizarlas
Conviene estar familiarizado/a con ellas, por tanto entrnate en su
realizacin. En el mercado se encuentran muchas de ellas.
Procura relajarte, descansar y dormir bien. Los estudios demuestran que
con u nivel medio de ansiedad el rendimiento que se obtiene es mayor,
mientras que con un nivel alto se tiene poco control de los resultados y con
un nivel bajo de ansiedad no se reacciona adecuadamente.
Ten en cuenta que se pueden aplicar en batera, es decir, una serie
continuada durante el mismo da. El tiempo de aplicacin puede variar de dos
horas a todo un da. Tenlo en cuenta.