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DAVID QUELAL
Inteligencia
Definiciones biolgicas
Definiciones psicolgicas
Definiciones de tipo
operacional
INTELIGENCIA
INTRAPERSONAL
INTELIGENCIA
LINGSTICA
INTELIGENCIA
LGICOMATEMTICA
INTELIGENCIAS
MLTIPLES
INTELIGENCIA
INTERPERSONAL
Capacidad de empatizar,
comprender a los dems, entender
estados de nimo. Se trata de la
comprensin y actuacin sobre las
personas y con las personas.
INTELIGENCIA
CORPORALCINESTSICA
INTELIGENCIA
ESPACIAL
INTELIGENCIA
MUSICAL
Capacidad de expresarse mediante
formas musicales (habilidad para
cantar, tocar instrumentos,
componer y la apreciacin musical,
entre otras).
INTELIGENCIA
NATURALISTA
INTELIGENCIA EMOCIONAL
INTELIGENCIA
INTRAPERSONAL
AUTOCONCIENCIA
Reconocer estados de
nimo, los recursos y la
intuicin.
INTELIGENCIA
INTERPERSONAL
AUTO
REGULACION
MOTIVACION
Propios estados
de nimo, impulso
y recursos.
Al
cumplimiento de
metas
establecidas.
EMPATIA
DESTREZAS
SOCIALES
Las emociones de
forma positiva para
lograr lo mejor de
todos.
Visin
(hacia la meta u
objetivos )
Habilidades
Disfrute
TALENTO
EMPRENDEDOR
CIRCUTO
VIRTUOSO
Compromiso
(Debe de ser un
contrato interno)
Motivacin
Pasin
(emocin)
EL APRENDIZAJE
Segundo escaln
Primer escaln
Determina si ests dispuesto a trasladar a la experiencia
aquello que aprendas, ya que en la experiencia es donde
se encuentra la adquisicin de la capacidad de accin, y
por lo tanto, el desarrollo del talento.
APRENDIZAJE
Mediante el aprendizaje se logra la adquisicin
del conocimiento de algo por medio del estudio,
el ejercicio o la experiencia, en especial de los
conocimientos necesarios para aprender algn
arte u oficio
Aprendizaje por
condicionamiento clsico.
Aprendizaje por
condicionamiento operante
o instrumental
La persona emite una
conducta de una manera
voluntaria y, por lo tanto,
la probabilidad de que se
mantenga dicha conducta
depende de los
resultados/consecuencias
de esa conducta.
Se ordena en torno a un
Es la conducta aprendida
en situaciones
interpersonales y ligada a
las necesidades que
requieren para su
satisfaccin la mediacin
de otras personas
Aprendizaje
transformacional
Es un modelo de
aprendizaje basado en una
transformacin o
adquisicin de creencias y
los valores de la persona.
Regla 1: Agrupar:
Lo primero es alcanzar
una imagen integral e
integradora de lo que
supone realizar la
presentacin de un
producto.
Regla 2: Repetir:
Accin, accin y
ms accin.
Regla 3: Aprender
a sentirlo:
Sentir nos hace
ms conscientes
de la tarea misma.