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Se nos sale de las manos o eso no me corresponde, ya no debe ser un
problema ni una excusa.
El futuro de la seguridad industrial va encaminado a conseguir y establecer de
manera sostenida en el tiempo, la mejor solucin de proteccin
multidisciplinaria para lograr cero accidentes en las empresas, buscando por
encima de todo, alcanzar el grado total de seguridad, construyendo una cultura
libre de lesiones e incidentes.
Es deseable que las organizaciones de todo tipo, traten de alcanzar y
mantener el estado de seguridad total y lo expresen en sus polticas de
seguridad. Los ambientes y tareas laborales, libres de contingencias y riesgos,
requieren para lograr mantener un estado aceptable de seguridad, orientarse
hacia la prevencin de accidentes y enfermedades por efectos del trabajo. El
principal objetivo ser el de preservar la salud y la vida de todos los
trabajadores de una organizacin, con estas acciones se puede lograr total
ausencia de riesgos, derivados de menos comportamientos inseguros en las
distintas actividades que desarrolla un trabajador.
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El que no crea en esto, no es parte de este equipo Esa debe ser la premisa,
hay que entender que los que conocen y enfrentan los riesgos son los
trabajadores, quienes ms para dar sugerencias y sacar ideas para cuidarse
que ellos mismos, no obstante, esas ideas deben implementarse y volver
realidad el sueo de hacer la empresa ms segura, haciendo primar el respeto
por la vida y la dignidad de las personas. Cualquier actividad se puede hacer
mal, regular, bien o excelentemente. Vamos a decir, que hoy en da, hacer
las cosas como toca y tal como se exige legalmente es tambin un mrito del
que vale la pena hacer gala.
Pequeas acciones que pueden lograr grandes cosas
Un ejemplo de creatividad e ideas salidas de los trabajadores en pro de la
seguridad es la siguiente: en una empresa en Inglaterra estaban preocupados
por el alto ndice de accidentes, hasta tal punto que el gobierno britnico, pens
en cerrar la factora por ser una de las compaas ms inseguras del Reino
Unido, al ver esto, la junta directiva reuni a todos los trabajadores y en una
misiva sincera y sin presin, iniciaron un proceso de concientizacin con
los empleados. Esta empresa gastaba millones de libras esterlinas en
campaas de seguridad, en mtodos de prevencin y aun as el ndice de
frecuencia de accidentes registrables siempre estaba por encima del tope, algo
preocupante, por lo cual iniciaron campaas a todos los niveles de la
organizacin, incluyendo personal contratistas y colaboradores para que
generaran ideas en pro de la seguridad, el premio era cero accidentes
laborales, ambientales o de seguridad de procesos y tener una de las
empresas ms seguras del Reino Unido.
A los pocos das, llegaron montones de ideas que eran generadas por
trabajadores de todos los niveles, una de stas llam la atencin del
presidente de la compaa... En qu consista y quin la haba generado?
Timothy, un obrero recin empleado, sugiri que se trajera a los hijos de los
empleados, uno cada semana, y que se dirigiera a toda la compaa
diciendo por qu su pap deba actuar seguro y no accidentarse. Adems,
anex una propuesta ms, que se llamara a cada hogar de cada trabajador de
la empresa en la jornada laboral, para que un familiar, esposa, madre o hijos
enviaran un mensaje va telefnica que fuera escuchado por altavoz por todos