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responsable.
El objetivo de este trabajo es analizar y evaluar el papel de estos actores cada vez ms
importantes en el desarrollo. Cmo pueden las CSO (Organizaciones de la Sociedad Civil)
promover la mitigacin de la pobreza y el desarrollo econmico local? Son las CSO
defensores eficaces de cambio en la poltica? Tiene un papel para asegurar una mayor
rendicin de cuentas y transparencia en el gobierno? Cmo contribuye a la realizacin de
los MDG? Estas son algunas preguntas directrices en este documento. En el curso de la
discusin, se destacan las oportunidades, desafos, y amenazas que enfrentan, ilustrando,
siempre que sea posible, con ejemplos de buenas prcticas.
Importancia del sector de la sociedad civil.
En los ltimos aos sea conocido un aumento significativo de la actividad privada, sin fines
de lucro organizada en algunos pases de Asia, frica y Amrica Latina. Mucho tiempo
reconocidos como proveedores de alivio y promotores de los derechos Humanos, Estas
organizaciones ahora cada vez ms son vistas como importantes contribuyentes al
crecimiento econmico y la infraestructura fsica y social imprescindible para una misma
calidad de vida.
A pesar de su importancia, las CSO en los pases en desarrollo sigue siendo slo
parcialmente entendida.
Incluso bsica informacin descriptiva acerca de estas
instituciones (su nmero, tamao, reas de actividad, las fuentes de ingresos y los marcos
de poltica dentro de la cual operan) No est disponible de ninguna manera sistemtica. Por
otra parte, el sector de la sociedad civil se enmarca dentro de un terreno social de
expresiones complejo que se encuentra principalmente fuera del mercado y el estado.
Durante gran parte de la historia reciente, el discurso social y poltico ha estado dominado
por el modelo de dos sectores Que reconoce la existencia de slo dos actores - el
mercado (para el beneficio del sector privado) y el estado.
Esto es reforzado por convenios estadsticos, que han mantenido el tercer sector de
organizaciones de la sociedad civil en gran parte invisible las estadsticas econmicas
oficiales. Adems de esto, el sector abarca entidades tan diversas como asociacin,
organizaciones de desarrollo populares, servicios de extensin agrcola, cooperativas del
esfuerzo personal, Las instituciones religiosas, escuelas, hospitales, organizaciones de
derechos humanos y empresas y asociaciones profesionales. Por lo tanto, una
comprensin completa y representativa de la funcin y la importancia del sector de la
sociedad civil siguen siendo un gran vaco en la literatura del desarrollo, particularmente en
el contexto de los pases en desarrollo.
El propsito de esta seleccin es para poner el sector de la sociedad civil en perspectiva en
cuanto a su definicin y las dimensiones y examinar los factores que inhiben su desarrollo
en los pases en desarrollo.
La sociedad civil puede fomentar la buena gobernanza, primero, por el anlisis de polticas y
promocin; en segundo lugar, por La regulacin y supervisin del funcionamiento del estado
y la accin y el comportamiento de los funcionarios pblicos; En tercer lugar, mediante la
creacin de capital social y que permite a los ciudadanos Identificar y articular sus valores,
creencias, Norma cvicas y prcticas democrticas;
en cuarto lugar, mediante la
movilizacin de grupos particulares, particularmente las secciones vulnerables y marginadas
de las masas, a participar ms plenamente en la poltica y los asuntos pblicos; y quinto,
por el trabajo de desarrollo para mejorar el bienestar propio y de otras comunidades.
Dimensiones del sector de la sociedad civil.
Dada la importancia de las contribuciones potenciales de la CSO, surge la pregunta: es la
presencia de Tales organizaciones suficiente para hacer una contribucin significativa? es
difcil, sino imposible llegar a una respuesta Clara a esta pregunta debido a la escasez de
informacin cuantitativa y cualitativa de las dimensiones de la sociedad
civil,
particularmente en el contexto de los pases en desarrollo, hay, sin embargo, pie treme
fragmentadas de investigacin que arroja algo de luz en el tamao del sector en diferentes
pases y regiones.
El nmero de CSO es imposible de calcular pero es seguro decir que es muy grande. Un
informe de la Fundacin Comn establece que la riqueza slo Gran Bretaa tiene ms de
500.000 ONG. Un informe de la Fundacin Comn establece que la riqueza slo Gran
Bretaa tiene ms de 500.000 ONG. En la India, se estima que hay 100.000 ONG, con
25.000 organizaciones de base registrados en el estado de Tamil Nadu. El PNUD estima
que el nmero total de personas "tocadas" por las ONG en los pases en desarrollo en todo
el mundo es, probablemente, 250 millones, aunque esto es casi seguro que subestima el
caso si se tiene en cuenta la influencia de las ONG en la formulacin de polticas pblicas.
Segn un reciente estudio de 36 pases desarrollados, en desarrollo y pases en transicin,
realizado por Johns Hopkings el comparativo sin fines de lucro proyectos del sector, el
sector de la sociedad civil se ha convertido en una fuerza econmica importante con un
costo de $1,3 trillones, equivalente al 5,4 por ciento del PIB combinado de los pases
estudiados y un importante empleador (45,5 millones a tiempo completo equivalente (FTE)
de los trabajadores) , 4.4 por ciento de la poblacin econmicamente activa. De los
trabajadores de la sociedad civil FTE 45,5 millones, ms 20 millones, 44 por ciento, es
voluntarios. Esto demuestra la capacidad de las CSO para movilizar una cantidad
considerable de esfuerzo voluntario. Puesto que la mayora de voluntarios trabaja menos
horas que los trabajadores con salarios, el nmero real de personas que trabajan en el
sector de la sociedad civil sper a este nmero. Estimaciones muestran que el nmero
puede ser tan alto como 132 millones, que ascienden a cerca de 10 por ciento de la
poblacin adulta de estos pases.
Sin embargo los pases varan mucho en la escala general de su fuerza de trabajo de la
sociedad civil. Para los 36 pases estudiados, la fuerza de trabajo de las CSO como
porcentaje de la poblacin econmicamente activa fue de 14.4 por ciento en el caso de los
Pases Bajos a 0.4 por ciento en Mxico. En general, la fuerza de trabajo de la sociedad
civil en los pases desarrollados es, en promedio, casi 4 veces ms grande que Pases en
desarrollo y transicin (8% vs 2%). Esto no quiere decir que hay alguna ausencia de
familiares que ayudan a miembros de la familia en los pases en desarrollo. En muchos de
ellos hay una fuerte tradicin de las redes familiares, clanes, tribus o aldeas que realizan
muchas de las mismas funciones que las instituciones de la sociedad civil de una manera
menos formalmente organizado y estructurado.
La investigacin emprica sobre las CSO revela que estn realizando una serie de
funciones. En promedio, alrededor del 64 por ciento del total pagado y voluntario plantilla
FTE en los pases estudiados se dedica principalmente en las funciones de servicio.
Educacin y servicios sociales (incluida la proteccin de la infancia, servicios para los
servicios ancianos y discapacitados, emergencia y socorro, y el apoyo a la renta y
mantenimiento) dominan, con un porcentaje de aproximadamente el 43 por ciento dentro de
la funcin de servicio.
Tambin es importante el papel de la sociedad civil. Esto incluye la identificacin de
problemas sin direccin y llevarlos a la atencin del pblico, la proteccin de los derechos
humanos bsicos, y dando voz a una amplia gama de intereses y preocupaciones polticas,
ambientales, sociales y de la comunidad. Ms all de las preocupaciones polticas y de
poltica, la sociedad civil tambin realiza una funcin ms amplia expresin, proporcionando
un vehculo a travs del cual los sentimientos artsticos, espirituales, culturales, tnicas,
laborales, sociales y recreativas encuentran expresin. Las compaas de pera, los clubes
de ftbol, Clubes, lugares de culto y asociaciones profesionales constituyen ejemplos de
estos foros, que enriquecen la existencia humana Y contribuye a la vitalidad social y cultural
de la vida comunitaria. En conjunto, aproximadamente el 32% de la fuerza de trabajo de la
sociedad civil participa en la realizacin de una funcin expresiva.
Las CSO tambin son importantes en la creacin de cada vez ms lo que se conoce como
capital social. Es capital social... la web de asociaciones, redes y normas (Como la
confianza y la tolerancia) que permiten a la gente operar uno con el otro para el bien
comn. Como el capital econmico y humano, el capital social es un activo productivo que
se acumula con el uso los arreglos institucionales y valores que conforman el capital
social constituyen la fundacin para la gobernabilidad prosperidad y sociedades sanas.
Hay cambios en la estructura naturaleza de las actividades de las CSO entre pases
desarrollados y en desarrollo? Mientras que las funciones de servicio del sector de la
sociedad civil, en promedio, absorben la mayor parte de la fuerza de trabajo de CSO en los
pases desarrollados, as como los pases en desarrollo (64 por ciento y 63 por ciento
respectivamente), existen variaciones significativas entre los pases. En el Per, 95% de la
fuerza de trabajo de las CSO es el sector servicios, Mientras que en Polonia este porcentaje
baja a menos de la mitad de 1%. Adems, en los pases desarrollados, la mayor parte del
personal pago cumple funciones de servicio mientras que el personal de voluntarios tiende a
centrarse en las actividades expresivas. En los pases en desarrollo, pagados y los
esfuerzos voluntarios por igual van en su mayora en las funciones de servicio.
Otra idea importante en el sector de la sociedad civil se refiere a los patrones de
financiacin de sus instituciones. Ms de la mitad de los ingresos de las CSO, en promedio
se genera a partir tarifas y cargos por servicios prestados y los ingresos recibidos de las
inversiones, los impuestos y otras fuentes comerciales; 34 por ciento proviene de fuentes