MODULO ORGANIZACIONAL

MISION
VILLA CAROLINA EXTREMO SAS APLICAR LAS EXCELENTES CARACTERISTICAS
DEL deporte extremo que permita a la comunidad Jaguera y visitantes, vincular la cultura

por el medio ambiente alterno a actividades de sana diversin enmarcados en escenarios

comunales y familiares como respuesta a problemas sociales que articulen oportunidades de
generacin de empleo y fortalezcan la economa local
VISIN
VILLA CAROLINA EXTREMO SAS en el ao 2025 ser la empresa elite en el deporte
extremo, con eficiente responsabilidad en la seguridad de las actividades, buen manejo de
los equipos y una perspectiva hacia el futuro caracterizada por manejar eficientemente las
actividades bajo trminos de sostenibilidad y calidad administrativa.
METAS.
Durante los prximos cinco anos lograr un posicionamiento en el mercado local y regional
y en ocho anos lograr una participacin significativa en la categora incrementando cada
ao la participacin en la demanda. Incrementar la eficiencia y optimizar los costos con el
fin de proporcionar cada vez mayor rentabilidad y equilibrio productivo.
Durante toda la vida de la empresa ser una organizacin generadora de crecimiento
econmico y empleo en el Departamento del cesar.
POLTICAS
1. Cumplimiento de los horarios y actividades establecidas en la unidad.
2. Cumplimiento adecuado de las BPA (Buenas Prcticas Ambientales).
3. Buen desarrollo de los protocolos de la unidad.
4. Excelentes relaciones interpersonales.
5. Buenas prcticas de higiene.
REGLAS
Estar en la Unidad productiva permanente una persona responsable de la empresa.
Distribucin del tiempo en las unidades de cada actividad
Utilizar las indumentarias de proteccin personal de los empleados como de los visitantes
Ejecutar adecuadamente las actividades programadas en el cronograma de actividades.
Tratar educadamente a todas las personas.
Limpiar y organizar en sus reas los equipos utilizados en las labores

ANLISIS DOFA.
El anlisis de las variables internas y externas que influyen en una
empresa
VILLA CAROLINA EXTREMO SAS, permiti identificar los principales
eventos que de una u otra forma se convierten en amenazas,
fortalezas, debilidades y oportunidades que tendr que enfrentar o
aprovechar.
Matriz DOFA para la produccin y comercializacin de actividades deportivas
extremo

ANALISIS INTERNO

TIPO DE VARIABLES
DEBILIDADES
ESTRATEGIA
Disponibilidad de capital de trabajo
propio reducido.

Acceso al Fondo emprender y

administracin municipal para la
adquisicin de recursos en un 100%.

No se cuenta con rea de

establecimiento propia.

Se realizara un contrato de arriendo

con proyeccin a compra del terreno ya
que donde funcionar la up el rea total
es de un familiar. ( MADRE)

Empresa nueva incursionando en el

mercado en esta modalidad

Presentar una excelente estrategia de

promocin y publicidad para dar a
conocer la empresa, lanzar
metodologa de expectativa antes de
poner a funcionar el proyecto, dar a
conocer a amantes del deporte
extremo, en una forma personalizada

OPORTUNIDADES
Existencia de la demanda del producto

Polticas econmicas tursticas

impulsados por los entes

Establecer contactos de
comercializacin con la administracin
municipal para su estrategia 9. Empleo
y emprendimiento en su programa
32.el emprendimiento y el desarrollo
empresarial segn su plan de
desarrollo adems de los empleados,
independientes, empresas y parceleros
de la jagua de Ibirico.
Participar en eventos y convocatorias.
Mostrando los productos y asistiendo a

gubernamentales y privados

las capacitaciones referentes al medio

Disponibilidad de apoyo con el SENA,

Fondo emprender, administracin
municipal y entidades bancarias.

Participar en las distintas convocatorias

de estas entidades.

Aceptacin de los productos en el

Mercado.

Brindar y mantener la calidad en los

producto dentro de sus normas de
produccin

Existe poca oferta del producto en la

zona.
La zona presenta alta vocacin
agrcola.

Garantizar buenos parmetros

productivos y alta competitividad.
Mantener zonas de reservas en
bosques, quebradas y gramneas para
pocas para visin del cliente

La disponibilidad de los servicios

pblicos

Garantizar el buen uso del agua del

acueducto veredal y el uso moderado
de la energa elctrica rural en el caso
se mantendr a travs del pago
oportuno de ellos y el mantenimiento de
los mismos
Explorar nuevos proveedores para
lograr precios
Disear el plan comunicacional con el
fin de penetrar en el mercado local,
regional y nacional.
Adquirir un software para el manejo
ptimo de la informacin.

Fcil y econmica adquisicin de

insumos
Avances en el mejoramiento de la
calidad de los insumos
Acceso a nuevos equipos y
tecnologas.

FORTALEZAS
Ser natural de la jagua de ibirico y tener
experiencia en estas actividades

Continuar con el buen trato a la gente

laboriosa, campesina y futurista del
municipio de la jagua de Ibirico

Ser profesional comerciante, y

conocer metodologa de comercio

Continuar con el espacio dentro de los

proveedores ya conocidos para lograr
buenos relaciones comerciales
En mi actividad de profesional y
comerciante se tiene oportunidad de
convenios con empresas, excursionistas,
colegios, administracin mpal, y
personalidades de la localidad
nico en la jagua de Ibirico y la regin en

Se cuenta con diferentes opciones

de formas de comercializar los
Productos.
Sistema de produccin propio de la

zona
Los colaboradores son profesionales
en el rea.
Manejo y conocimiento de clientes de
diferentes sectores en la localidad

la innovacin del sistema

Garantizan un buen manejo de las
actividades para el xito del proyecto
Mantener buenos niveles productivos para
garantizar el desarrollo oportuno de las
actividades

va de acceso

Es relativamente cerca al pueblo y la va

est pavimentada
Se cuenta con acueducto veredal agua
tratada

Disponibilidad de agua

AMENAZAS
Factores climticos

Amenazas externas

Falta de control y poltica ambiental

Amenazas internas
Enfermedades infectocontagiosas

Tener alternativas de prevencin en el

manejo de la unidad productiva,
principalmente en el invierno
Portones de seguridad en la entrada,
cercas elctricas en el permetro de la
unidad productiva
Implementacin planificado de planes
del medio ambiente y prevencin del
plan acorde a los estndares
ambientales del estado
Control de registros y cmaras de
seguridad
Control de entradas y salidas del
personal

1.2. Estructura Organizacional

La empresa VILLA CAROLINA EXTREMO SAS estructuralmente estar conformada por
el Gerente que es el representante legal y administrativo de la empresa, un Contador para
la asesora fiscal y jurdica, un asistente general para el control general y tesorero, (1)
operador tcnico de maquinaria y almacn. (2) orientador turstico y dos empleos
indirectos; oficios varios uno estar a cargo de la parte operacional los fines de semana y el
otro el transporte de los clientes,
GERENTE

Operador tcnico de
maquinaria y

CONTADOR

Asistente general

Oficios varios

Orientador

1.3 PERFILES DE CARGOS:

A continuacin se relaciona los las funciones y los perfiles para cada cargo:
NOMBRE DEL CARGO:
Gerente
Este cargo ser asumido por el emprendedor.
FUNCIONES: es la persona encargada de administrar, coordinar todos los
recursos a travs del proceso de planeamiento, organizacin, direccin y control a
fin de lograr objetivos establecidos.
Ejercer la representacin legal y administrativa de la empresa
Velar por el cumplimiento de las normas legales estatutarias.
Coordinar y controlar los costos, inventarios, produccin, Planear, organizar,
dirigir y controlar las labores y funciones de cada rea
Ordenar el pago de gastos
firmar comprobantes y llevar un orden econmico y financiero de la empresa
Planifica y controla el desarrollo general de los servicios.
Disear y ejecutar el presupuesto.
Supervisar el desarrollo de los procesos administrativos y operativos.
Contratacin de los cargos Operativos y Administrativos.
Realizar evaluaciones peridicas acerca del cumplimiento de las funciones
de las diferentes reas.
Planear y desarrollar metas a corto y largo plazo junto con objetivos
anuales.
Coordinar con las oficinas administrativas para asegurar que los registros y
sus anlisis se estn ejecutando correctamente.
Crear y mantener buenas relaciones con los clientes y empleados para
mantener el buen funcionamiento de la empresa.
Concertar con los clientes la ejecucin de los servicios, de acuerdo a sus
requerimientos.
-

NOMBRE DEL CARGO: Contador

ESTUDIOS SUPERIORES: Profesional
TTULO: Contador con tarjeta profesional.
EXPERIENCIA: mnimo 1 ao
FUNCIONES BSICAS
manejo contable del negocio
revisin y autorizacin con firma de los balances elaborados
revisor fiscal de la empresa
Organizacin, revisin y control de contabilidades, certificaciones y
dictmenes sobre estados financieros, certificaciones que se expidan con
fundamento en libros de contabilidad, revisora fiscal, auditoria y todas
aquellas actividades conexas con la naturaleza de la funcin profesional de

contador pblico, tales como: La asesora tributaria, la asesora gerencial

en aspectos contables y similares.

APTITUDES Y ACTITUDES:
Vocacin e inters por resolver los problemas de la empresa.
Respetar los Cdigos de tica Profesional
Vocacin emprendedora para disear, innovar e instrumentar modelos de
desarrollo empresarial.
Compromiso para asumir la responsabilidad para el logro de los objetivos
NOMBRE DEL CARGO: Asistente general
ESTUDIOS: secretariado ejecutivo nfasis en sistema, recursos humanos
TTULO: tcnico del Sena
EXPERIENCIA: mnimo 1 ao
FUNCIONES:
Organiza la Agenda (visitas, telfono, citas, etc.) de su jefe.
Supervisa y ejecuta la realizacin del trabajo administrativo que, en razn de la
competencia de la jefatura, sta decida asignarle.
Organiza ficheros por cualquiera de los mtodos, manuales o informticos, que
resulten ms adecuados a los fines perseguidos.
Redacta y enva la correspondencia a las unidades que lo requieran.
Ejecuta trabajos mecanogrficos, archivsticos y de clculo, por cualquier
medio, incluso informtico.
Transmite decisiones de la Jefatura de la Unidad, hacia los mbitos que la
integran.
Guarda sigilo en aquellos asuntos confidenciales que conozca por razn del
puesto que desempea.
Ejecutar los acuerdos adoptados en materia de trabajo.
Efectuar los gastos contemplados en presupuesto a travs del banco.
Actuar de Secretario en la Junta y custodiar la documentacin que se genere.
Se levantarn Actas de las Juntas, que sern espuertas a la consideracin del
Presidente, y una vez obtenida la firma de ste, se enviar copia a todos los
asistentes.
Confeccionar nminas y seguros sociales de los empleados. Tramitacin de
Altas/bajas de los empleados por accidente o enfermedad.
Asiste en el desarrollo de los programas y actividades de la unidad.
Participa en el estudio y anlisis de nuevos procedimientos y mtodos de
trabajo.
Realiza los descargos o pagos contra cada proyecto de compromiso.
APTITUDES Y ACTITUDES:

Analizar y sintetizar informacin.

Organizar el trabajo.

Establecer relaciones interpersonales.

Facilidad de expresin.

Supervisar personal.

Iniciativa

NOMBRE DEL CARGO: Operador tcnico de maquinaria y almacn

-

ESTUDIOS SUPERIORES: Tcnico.

TTULO: tcnico mantenimiento maquinaria
EXPERIENCIA: mnimo 1 ao
FUNCIONES:
Limpieza, lavado de la infraestructura y equipos,
Mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos
Verificacin y control de la maquinaria existente
Manejo ambiental del rea de influencia
Manejo de inventario y almacn
Manejo sanitario, productivo de los animales en etapa de ceba
APTITUDES Y ACTITUDES:
Vocacin e inters por resolver los problemas que se presenten en la
unidad productiva
Respetar los Cdigos de tica Profesional.
Vocacin emprendedora para disear, innovar e implementar, estrategias
productivas.
Compromiso para asumir la responsabilidad para el logro de los objetivos.
Manejo de personal.

NOMBRE DEL CARGO: oficios varios

-

ESTUDIOS SUPERIORES: bachiller

TTULO: bachiller industrial
EXPERIENCIA: mnimo 1 ao
FUNCIONES:
Todas las que le asigne su jefe inmediato
APTITUDES Y ACTITUDES:
Vocacin e inters por resolver los problemas que se presenten en la
unidad productiva
Respetar los Cdigos de tica Profesional.
Vocacin emprendedora para disear, innovar e implementar, estrategias
productivas.
Compromiso para asumir la responsabilidad para el
Cuadro representativo de personal en la unidad productiva
Tipo de
N
REA
Cargo
contrato
o
Salario Mensual
Contrato a
$ 800.000 +
Gerente
1
trmino fijo
prestaciones sociales
ADMINISTRATIV
Contrato
$
Contador
1
O
termino fijo
400.000+prestaciones
Asistente
Contrato
$ 700.000+
1
general
termino fijo
prestaciones sociales

OPERATIVO

Operador tcnico
de maquinaria y
almacn

Contrato a
trmino fijo

$ $689.455 +
prestaciones sociales

Operador
turstico

Contrato a
trmino fijo

$ $689.455 +
prestaciones sociales

Prestacin
de servicio

$ $689.455 +
prestaciones sociales

oficios
varios

El servicio del contador se aplicara en visitas mensuales a las instalaciones de

la empresa o en caso de solicitud de la gerencia, el servicio de los oficios varios
solo se utilizaran en los fines de semana o eventos de canchas portatiles

2. CONSTITUCION DE EMPRESA Y ASPECTOS LEGALES

La empresa tendr como razn social VILLA CAROLINA EXTREMO SAS, para
su constitucin se pretende utilizar la figura de la Sociedad por Acciones
Simplificadas S.A.S la cual se constituir mediante documento privado registrado
ante la cmara de comercio de Valledupar.
La Sociedad por Acciones Simplificadas S.A.S es una sociedad de capitales,
regulada por la Ley 1258 de 1998, fundada en la flexibilizacin del derecho
societario, se caracteriza por ser:

- Unipersonal
- Constituirse por documento privado a trmino de duracin indefinido.
- Limitacin de responsabilidad por las obligaciones fiscales y laborales.
- Libertad de organizacin.
- No es obligatoria la revisora fiscal, ni la junta directiva.
- Elimina lmites en cuanto a la reparticin de las utilidades.
Para la formalizacin de la empresa se requerir realizar las inscripciones en las
siguientes entidades:

- Registro ante la cmara de comercio

- pago de acta de constitucin en la gobernacin
- Registro ante la direccin de impuestos y aduanas nacionales (DIAN):
- Se ir a esta entidad para sacar el R.U.T (Registro nico tributario).
- Registro ante la alcalda para impuesto de industria y comercio.
- Registro de uso del suelo, en oficina de planeacin municipal
- afiliarse a la oficina de turismo departamental (comfacesar)
Obligaciones tributarias:
La Ley 1258 de 2008 de Sociedades por Acciones Simplificadas SAS, introduce
un tipo social hbrido, con autonoma, tipicidad definida y con una regulacin
vinculada al rgimen general de las sociedades.
Este nuevo tipo de sociedad brinda las ventajas de las sociedades annimas y
les permite disear mecanismos de direccionamiento de sus empresas de acuerdo
a las necesidades.

La empresa contempla cumplir con todas las obligaciones en cuanto a la

formalizacin laboral se refiere, aunque inicialmente los empleados del rea
administrativa sern contratados por prestacin de servicios. La empresa se
acoger a los beneficios estipulados en la ley 1429 de 2010 en los siguientes
artculos: 5, 6, 7 y 9.
En cuanto a los impuestos, la empresa se encuentra excluidos del impuesto a las
ventas, de acuerdo al art 476 del estatuto tributario en su tem 8 y 12 donde se
especifica que
las comercializacin de animales vivos
y la produccin
agropecuaria estn excluidas de dicho Impuesto.
En relacin al Impuesto de Industria y Comercio, segn el artculo 44 del estatuto
tributario del Municipio de Valledupar las actividades en primera etapa de
transformacin realizada en predios rurales cuando se trate de actividades de
produccin agropecuaria, no estn sujetas al impuesto de Industria y Comercio.
-Registro ante la cmara de comercio: Este registro lo expide la cmara de
comercio el costo por este registro ser de $80.000 El tiempo es de 1 mes
teniendo en cuenta los imprevistos que se puedan presentar.
-Registro ante la direccin de impuestos y aduanas nacionales (DIAN): Este
registro es totalmente gratuito este registro se puede diligenciar al mismo tiempo
que el registro ante la cmara de comercio se puede contemplar en el mismo mes
del diligenciamiento ante la cmara de comercio. Se ir a esta entidad para sacar
el R.U.T (Registro nico tributario).
Clasificacin Industrial Internacional Uniforme de todas las actividades
econmicas Revisin 3.1 Adaptada para Colombia
Cdigo CIIU

Descripcin

7721

Alquiler y arrendamiento de equipo recreativo y deportivo

9311

Gestin de instalaciones deportivas

9499

Actividades de otras asociaciones n.c.p.

9329

Otras actividades recreativas y de esparcimiento n.c.p.

7990

Otros servicios de reserva y actividades relacionadas

Registro ante la alcalda para impuesto de industria y comercio: Este registro

tambin es totalmente gratuito y al igual que los tramites anteriores se puede
tramitar en el mismo mes una vez se obtenga el certificado de cmara de
comercio y el R.U.T. que es requisito indispensable para poderse inscribir.
-Registro ante la Alcalda Municipal para el uso del suelo: Este registro tiene
un costo de $19.000 y se tramita ante la oficina de planeacin de la Alcalda
Municipal de Valledupar.
Aunque algunos registros y permisos son gratuitos; se destin un presupuesto de
$250.000 para los conceptos de transportes, apertura de cuenta bancaria,
autenticaciones, impresiones, fotocopias, elaboracin de minuta, entre otros.
Registro ante la oficina de turismo departamental o ente turstico de la
region

La ley por medio de la cual se crea la sociedad por acciones simplificada es

la ley 1258 de diciembre 5 del 2008,

CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES.
Constitucin.- La sociedad por acciones simplificada podr constituirse por una o
varias personas naturales o jurdicas, quienes slo sern responsables hasta el
monto de sus respectivos aportes. Salvo lo previsto en el artculo 42 de la
presente ley, el o los accionistas no sern responsables por las obligaciones
laborales, tributarias o de cualquier otra naturaleza en que incurra la sociedad.
Personalidad jurdica.- La sociedad por acciones simplificada, una vez inscrita en
el Registro Mercantil, formar una persona jurdica distinta de sus accionistas.
Naturaleza.- La sociedad por acciones simplificada es una sociedad de capitales
cuya naturaleza ser siempre comercial, independientemente de las actividades
previstas en su objeto social. Para efectos tributarios, la sociedad por acciones
simplificada se regir por las reglas aplicables a las sociedades annimas.
Imposibilidad de negociar valores en el mercado pblico.- Las acciones y los
dems valores que emita la sociedad por acciones simplificada no podrn
inscribirse en el Registro Nacional de Valores y Emisores ni negociarse en bolsa.
Constitucin y Prueba de la Sociedad
Contenido del documento de constitucin.- La sociedad por acciones simplificada
se crear mediante contrato o acto unilateral que conste en documento privado,
inscrito en el Registro Mercantil de la Cmara de Comercio del lugar en que la
sociedad establezca su domicilio principal, en el 'cual se expresar cuando menos
lo siguiente:
Nombre, documento de identidad y domicilio de los accionistas;
Razn social o denominacin de la sociedad, seguida de las palabras

"sociedad por acciones simplificada/; o de las letras S.A.S.

El domicilio principal de la sociedad y el de las distintas sucursales que

se establezcan en el mismo acto de constitucin;

El trmino de duracin, si ste no fuere indefinido. Si nada se expresa en

el acto de constitucin, se entender que la sociedad se ha constituido

por trmino indefinido.
Una enunciacin clara y completa de las actividades principales, a menos
que se exprese que la sociedad podr realizar cualquier actividad
comercial o civil, lcita. Si nada se expresa en el acto de constitucin, se
entender que la sociedad podr realizar cualquier actividad lcita.

El capital autorizado, suscrito y pagado, la clase, nmero y valor nominal

de las acciones representativas del capital y la forma y trminos en que

stas debern pagarse;
La forma de administracin y el nombre, documento de identidad y

facultades de sus administradores. En todo caso, deber designarse

cuando menos un representante legal.
El documento de constitucin ser objeto de autenticacin de manera previa a la
inscripcin en el Registro Mercantil de la Cmara de Comercio, por quienes
participen en su suscripcin. Dicha autenticacin podr hacerse directamente o a
travs de apoderado.
Cuando los activos aportados a la sociedad comprendan bienes cuya
transferencia requiera escritura pblica, la constitucin de la sociedad deber
hacerse de igual manera e inscribirse tambin en los registros correspondientes
Control al acto constitutivo y a sus reformas. Las Cmaras de Comercio
verificarn la conformidad de las estipulaciones del acto constitutivo, de los actos
de nombramiento y de cada una de sus reformas con lo previsto en la ley. Por lo
tanto, se abstendrn de inscribir el documento mediante el cual se constituya, se
haga un nombramiento o se reformen los estatutos de la sociedad, cuando se
omita alguno de los requisitos previstos en el artculo anterior o en la ley.
Efectuado en debida forma el registro de la escritura pblica o privada de
constitucin, no podr impugnarse el contrato o acto unilateral sino por la falta de
elementos esenciales o por el incumplimiento de los requisitos de fondo, de
acuerdo con los artculos 98 y 104 del Cdigo de Comercio.
Sociedad de hecho.- Mientras no se efecte la inscripcin del documento privado
o pblico de constitucin en la Cmara de Comercio del lugar en que la sociedad
establezca su domicilio principal, se entender para Todos los efectos legales que
la sociedad es de hecho si fueren varios los Asociados. Si se tratare de una sola
persona, responder personalmente por Las obligaciones que contraiga en
desarrollo de la empresa.
Prueba de existencia de la sociedad.- La existencia de la sociedad por acciones
simplificada y las clusulas estatutarias se probarn con certificacin de la Cmara
de Comercio, en donde conste no estar disuelta y liquidada la sociedad.
Representacin legal.- La representacin legal de la sociedad por acciones
simplificada estar a cargo de una persona natural o jurdica, designada en la
forma prevista en los estatutos. A falta de estipulaciones, se entender que el
representante legal podr celebrar o ejecutar todos los actos y contratos
comprendidos en el objeto social o que se relacionen directamente con la
existencia y el funcionamiento de la sociedad. A falta de previsin estatutaria frente

a la designacin del representante legal, su eleccin le corresponder a la

asamblea o accionista nico.
Revisora fiscal.- En caso de que por exigencia de la ley se tenga que proveer el
cargo de revisor fiscal, la persona que ocupe dicho cargo deber ser contador
pblico titulado con tarjeta profesional vigente. En todo caso las utilidades se
justificaran en estados financieros elaborados de acuerdo con los principios de
contabilidad generalmente aceptados y dictaminados por un contador pblico
independiente.
IMPACTO ECONOMICO REGIONAL.AMBIENTAL
Lo anterior constituye en un beneficio muy importante para la poblacin rural del
Municipio de La Jagua de Ibirico, en donde predomina los sitios de cantinas, billa,
buchacara, y bares alrededor del licor de y en donde no existen empresas que
generen una gran contraprestacin de ellos, a nivel general, las nicas empresas
que dan espacios de recreacin son algunas piscinas pero tambin expenden
licores, y como fuentes de empleo para el rea de influencia son las minas,
alcaldas y contratistas de las administraciones en poco escala con bajos ndices
de productividad y que en los mejores de los casos generan 2 empleos
permanentes y ahora comercio informal de gasolina en la ciudad. En este sentido
VILLA CAROLINA EXTREMO SAS, se constituye en un referente promotor de
desarrollo econmico y social a nivel local.
Por otra parte con el desarrollo de esta actividad damos respuesta a los impulsos
por entidades y organizaciones como La Gobernacin del Cesar por medio de la
Secretaria de Agricultura y Desarrollo Empresarial (SADE) y alcalda municipal
que centran sus esfuerzos a mejorar y fortalecer la cadena turstica en todos sus
eslabones a lo largo del departamento del cesar

IMPACTO ECONMICO.
Los aspectos que generaran un impacto econmico de esta empresa es el gran
margen de contribucin que deja la venta de las actividades, como el juego de
paintball, las cuatrimoto, las bicicletas, el senderismo y los juegos infantiles
extremo como base para mejoramiento de la calidad vida con la actividad del
deporte extremo en la regin central del departamento del cesar Los nuevos
empresarios esperamos obtener una rentabilidad del 12%, estimada como tasa de
oportunidad. Viendo las bondades del proyecto, y analizando los indicadores
financieros en este formato financiero, notamos que la Tasa Interna de Retorno es
23.27% superando lo esperado, lo que indica que la iniciativa empresarial es
rentable

IMPACTO SOCIAL
VILLA CAROLINA EXTREMO SASA, ser una empresa generadora de bienestar
social a travs de la generacin de empleos para la poblacin que se desempee
en el Sector TURISTICO, En este sentido se generaran 6 empleos directos
ocupados por la planta administrativa como son (1) Gerente que es el representante
legal y administrativo de la empresa, (1) Contador para la asesora fiscal y jurdica, (1)
asistente general para el control general y tesorero, (1) operador tcnico de maquinaria
y almacn. (2) orientador turstico y dos empleos indirectos; oficios varios uno estar a
cargo de la parte operacional los fines de semana y el otro el transporte de los clientes,
Adems de la generacin de empleos directos la empresa cumplir un papel
extensionista en el sector, pues se convertir en una empresa elite promotora en
el desarrollo de la regin y en especial de la vereda digna de seguir sus pasos
especialmente por PARCELEROS como unidades familiares que tengan su propio
negocio y donde se involucre el trabajo de toda la familia en el bienestar de la
misma
Lo anterior constituye en un beneficio muy importante para la poblacin rural del
Municipio de La Jagua de Ibirico, en donde predomina el desgano de la
productividad de la parte rural por el empleo del sector minero y en donde no
existen empresas que generen gran nmero de ellos, a nivel general, las nicas
fuentes de empleo para el rea de influencia son las empresas mineras en gran
porcentaje y pequeas finca productivas con bajos ndices de productividad y que
en los mejores de los casos generan 1 empleo permanente
Por otra parte con el desarrollo de esta actividad damos respuesta a las
propuestas de las metas de los planes de desarrollo a nivel nacional en su tem
TTULO III. MECANISMOS PARA LA EJECUCIN DEL PLAN, CAPTULO I:
Competitividad e Infraestructura Estratgicas: Artculo 50. Programa de
Transformacin Productiva (PTP)
A los impulsos por entidades y organizaciones como La Gobernacin del Cesar
plan de desarrollo prosperidad a salvo eje
2. EMPLEO, PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD
2.3 Prosperidad Agroindustrial,
2.3.1 Soberana y Seguridad Alimentaria en su objetivo que es Impulsar
estrategias que permitan alcanzar seguridad alimentaria y nutricional. Por medio
de la Secretaria de Agricultura y Desarrollo Empresarial (SADE)
Y por ltimo las metas y objetivos del plan de desarrollo municipal
DESARROLLO SOSTENIBLE CON MAS oportunidades su LNEA ESTRATGICA
2. FORTALECIMIENTO Y CONSOLIDACIN DEL SECTOR PRODUCTIVO PARA LA
COMPETITIVIDAD Estrategia 10. DESTINO TURSTICO SOSTENIBLE, sus programas.
PROGRAMA: Programa 33. Planificacin del Desarrollo Turstico Municipal

PROGRAMA: Programa 34. Fomento y Promocin del Turismo

Ambiental:
El marco fundamental para la gestin ambiental se encuentra en la legislacin
aplicable a esta actividad, en un principio la normatividad exiga para las
explotaciones porccola la necesidad de pedir licencia ambiental, lo cual implicaba
generar un plan de manejo en base a una evaluacin de impacto bajo los trminos
de referencia de la respectiva corporacin autnoma, el Ttulo VIII de la ley 99 de
1993 sobre licencias ambientales en el artculo 56, se consagra este requisito,
entre los cuales se exiga: un diagnostico ambiental de alternativas as como el
estudio de impacto ambiental, esto posteriormente se reglamenta con el decreto
1753 de 1994. En el artculo 8 de dicha norma decretaba que la Corporacin
Autnoma Regional otorgar la licencia en el caso de granjas pecuarias,
acucolas, pisccolas y avcolas. (Dentro de esta normatividad se incorpor el
estudio de impacto ambiental como herramienta bsica para la toma de decisiones
sobre la realizacin de obras y actividades que puedan afectar significativamente
el medio ambiente y los recursos naturales, y se considera como el instrumento de
planificacin que garantiza la introduccin de criterios ambientales dentro del
desarrollo de un proyecto que requiera licenciamiento), ya en el decreto 1728 del
2002 las granjas pecuarias no estaban en obligacin de solicitar licencia
ambiental, este hecho se mantiene en las actualizaciones normativas posteriores,
como el decreto 1180 del 2003, decreto 1220 del 2005, y el decreto 500 del 2006.
Prcticamente desde el 2002, las actividades productivas del sector agropecuario
(incluyendo el porccola) han quedado exoneradas del proceso de licenciamiento
ambiental y por ende de las evaluaciones de impacto y los planes de manejo
respectivo como referente de la gestin empresarial. Esto se corresponde a la
estrategia adoptada por el MAVDT (Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo
Territorial) de elaborar y publicar cartillas de buenas prcticas, que carecen de
carcter vinculante, dejando a la voluntad de los productores su
implementacin (Vergara, lvaro, 2007).
An as las explotaciones pecuarias y la porccola en especial deben cumplir con
la legislacin ambiental vigente al sector. Las herramientas para fundamentar la
gestin en las granjas pecuarias se han hecho cada vez ms extensas, como es el
caso de la Gua Ambiental para el subsector porccola, en donde se generan los
lineamientos y se enumeran los aspectos de importancia dentro de este sector,
estas guas son herramientas de autogestin y autorregulacin, como lo dice en su
artculo 1 la resolucin 1023 del 2005 de adopcin de las guas ambientales. Por
ende como se menciona en el prrafo anterior no son de obligatorio cumplimiento,

pero no se deben descalificar por este hecho, sino mas bien tomarse como una
base para empezar las diversas tareas ambientales en las granjas pecuarias.
La granja agropecuaria CARS SAS implementara dentro de su proceso productivo
Actividades amigables con el medio ambiente buscando la sostenibilidad
(Desarrollo Sostenible) de los recursos naturales en el rea de influencia de la
explotacin, sin embargo como es de esperar en todo proceso productivo se
requiere hacer uso de varios recursos ambientales como son el suelo y el agua
principalmente, que por la naturaleza del proyecto los impactos ambientales son
mnimos, gracias a la implementacin de un sistema de alimentacin controlada
rotativo de praderas donde la recuperacin del material vegetativo de forma rpida
y limpia (sin necesidad de fertilizantes qumicos), y desarrollando una mayor
capacidad de fijacin de carbono por hectrea y una fuerte disminucin en las
emisiones de gases de efecto invernadero.
Adems contrarrestara otro posible contaminante ambiental como: Para el rea de
influencia del aprisco se producirn fermentaciones de las heces y orn de los
animales lo que podra llegar a producir malos olores por la descomposicin del
amoniaco, en este sentido se tiene como primera opcin colectar estos residuos
todos los das para compostarlo y utilizarlo en los potreros. Con lo que respecta a
la emisin de gases producida por los carneros esta se ver disminuida por las
cercas vivas y dems rboles plantados en los alrededores de la finca actuando
como un filtro.
En la afectacin del medio ambiente, sta ser mnima, puesto que no se
utilizarn fertilizantes ni otro tipos de qumicos que afecten la capa de ozono ni
mucho menos al suelo para ello reciben una tendiente al respecto y uso de
normas tcnicas que no afecten al medio ambiente, es decir, un desarrollo
sostenible entre produccin y medio ambiente.
Este proyecto llevar consigo un seguimiento y evaluacin durante el proceso y
despus de la terminacin del proceso para determinar el cumplimiento de
objetivos trazados en el proyecto.
Durante el proceso para la comercializacin de lechones, se generan desperdicios
orgnicos para los cuales se elaboran los siguientes planes

Elaboracin de compostaje.
Manejo adecuado de los residuos producidos por la porqueriza.