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1 conceptos de salud y seguridad ocupacional, tcnicas de

prevencin.
La salud: (del latn salus, -utis)1 es un estado de bienestar o de equilibrio que
puede ser visto a nivel subjetivo (un ser humano asume como aceptable el estado
general en el que se encuentra) o a nivel objetivo (se constata la ausencia de
enfermedades o de factores dainos en el sujeto en cuestin). El trmino salud se
contrapone al de enfermedad, y es objeto de especial atencin por parte de
la medicina y de las ciencias de la salud.
La Enfermedad Profesional: viene definida en el Art. 116 de la Ley General de
Seguridad Social: la contrada a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta
ajena en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se apruebe por las
disposiciones de aplicacin y desarrollo de esta Ley, y que esta proceda por la
accin de elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen para cada
enfermedad profesional.
El Riesgo Ocupacional: Puede ser definido como la posibilidad de ocurrencia de
un evento en el ambiente de trabajo, de caractersticas negativas (produzca dao)
y con consecuencia de diferente severidad; este evento puede ser generado por
una condicin de trabajo directa, indirecta o confluente, capaz de desencadenar
alguna perturbacin en la salud o integridad fsica del trabajador como tambin
daos materiales, equipos.
Riesgo laboral inminente: Es aquel riego que tiene las siguientes caractersticas:

Que racionalmente resulte probable

Que se materialice en un futuro inmediato
Que suponga dao grave a la salud de los trabajadores

Accidente de Trabajo: La Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio

Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT), en su Artculo 69 define el Accidente de
trabajo como: Se entiende por accidente de trabajo, todo suceso que produzca en
el trabajador o la trabajadora una lesin funcional o corporal, permanente o
temporal, inmediata o posterior, o la muerte, resultante de una accin que pueda
ser determinada o sobrevenida en el curso del trabajo, por el hecho o con ocasin
del trabajo.
Se dice que la salud ocupacional es la disciplina encargada de promover y
mantener literalmente el mas alto grado de bienestar fsico, mental y social de los
trabajadores en todas las ocupaciones, evitando en todo sentido el
desmejoramiento de la salud causado por las condiciones de trabajo, protegiendo
a los trabajadores en sus empresas de los riesgos resultantes de los agentes
nocivos, ubicando y manteniendo a los trabajadores de manera adecuada en
todas sus aptitudes fisiolgicas y psicolgicas. Todo esto se consigue cuando se
logra adaptar el trabajo al hombre y cada hombre a su trabajo.