PROGRAMA

PROGRAMA ANUAL DE
SALUD OCUPACIONAL

Cdigo
: LDS PG-001
Revisin
: 02
Aprobado : PDR
Fecha
: 29/08/2012
Pgina
: 1 de 4

La Poltica de Prevencin de Riesgos y Salud Ocupacional de la empresa est orientada a la proteccin

integral de los trabajadores, brindando las condiciones de trabajo seguras que no deriven en
accidentes o enfermedades ocupacionales; asegurando que los riesgos potenciales contra la salud en
el ambiente laboral sean identificados, evaluados y controlados. [***]
1.

OBJETIVO
Promover y mantener el ms alto grado posible de bienestar fsico, mental y social de los
trabajadores que les permita laborar en condiciones seguras y saludables.
Identificar, evaluar y controlar los riesgos potenciales contra la salud para prevenir y
controlar las enfermedades ocupacionales y enfermedades comunes que pueden tener un

impacto laboral. [***]

Lograr la participacin activa de los trabajadores para identificar, evaluar y controlar los
riesgos potenciales contra la salud
2.

META
Comprometer al 100% del personal de la empresa con la salud ocupacional.

3.

ALCANCE
El plan de salud ocupacional est dirigido a todo el personal de la empresa.

4.

ELEMENTOS DEL PROGRAMA

Evaluacin de riesgos
- Revisin de Procedimientos.
- Inspecciones en campo.
Evaluaciones Mdicas
- Evaluacin Mdica de Admisin a la Empresa.
- Evaluacin Mdica Peridica.
- Evaluacin Mdica Ocupacional
- Evaluacin Mdica de Retiro.
Programas Preventivos
- Patologas
- Inmunizaciones
Programas de Promocin
- Conferencias de Prevencin en Salud Ocupacional
- Difusin en Paneles y Boletines - Aspectos de Salud Ocupacional.
Mdico de planta

Comit de Seguridad, Salud y Medio Ambiente

Mdico Ocupacional
Archivo de Documentos

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5.

DEL PROGRAMA

5.1

Evaluacin de Riesgos

5.1.1

Revisin de Procedimientos
Revisin de Procedimientos con la participacin del Mdico Ocupacional y reuniones de trabajo
de acuerdo a necesidad con los coordinadores de SSMA de las gerencias para identificar los
riesgos potenciales contra la salud, lo que permitir definir futuros chequeos mdicos
ocupacionales y la capacitacin necesaria para prevenir enfermedades ocupacionales.

5.1.2

Inspecciones en campo.
Inspecciones de campo a las tareas ms criticas, a cargo del Mdico Ocupacional y los
coordinadores de SSMA de las gerencias operativas, para identificar riesgos potenciales contra
la salud.
Los riesgos identificados en las reuniones de trabajo con el mdico Ocupacional, en las
inspecciones de campo y los resultados obtenidos en las evaluaciones mdicas son tomados
en cuenta por el Departamento de Relaciones Laborales, Seleccin y Capacitacin para la
planificacin y ejecucin de los programas de capacitacin correspondientes.

5.2

Evaluaciones Mdicas

5.2.1

Evaluacin Mdica de Admisin

Se realiza al postulante a la empresa de acuerdo a los protocolos establecidos en material de
salud ocupacional. Ver Instructivo Evaluaciones Mdicas Generales LDS-IA-002.

5.2.2

Evaluacin Mdica Peridica

Se realiza a los trabajadores de la empresa 01 vez al ao.
Ver instructivo Evaluaciones Mdicas Generales LDS-IA-002.

5.2.3

Evaluacin Mdica Ocupacional

Las gerencias operativas identificarn a los trabajadores que realicen tareas ms crticas
segn su exposicin a riesgos fsicos (ruido) qumicos (polvo, humos, gases, sustancias
txicas) y ergonmicos (carga fsica, posturas forzadas, posturas mantenidas) a quienes se
le realizar una evaluacin mdica ocupacional.
Esta evaluacin mdico ocupacional se realiza al personal 01 vez al ao.
Ver instructivo- Evaluaciones Mdicas Ocupacionales LDS-IA-003.

5.2.4

Evaluacin Mdica de Retiro

Se realiza al personal estable de la empresa que ha terminado su vnculo laboral con la
empresa de acuerdo a la condicin laboral que realizaba antes del cese. Entendindose como
cese; renuncia voluntaria, jubilacin, invalidez o despido.
Ver instructivo Evaluaciones Mdicas Generales LDS-IA-002.

5.3

Programas Preventivos
Programas dirigidos a los Trabajadores de acuerdo a los factores de riesgo.

5.3.1

Programa de Patologas
Evaluacin y seguimiento a trabajadores con factores de riesgo; segn patologas crticas
identificadas en las evaluaciones mdicas.
Inmunizaciones

5.3.2

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Campaas de vacunacin que se realizan en la empresa para la prevencin de enfermedades.

Vacuna antitetnica
Dirigido al personal operativo ingresante de la empresa. Inmunidad de diez aos y su
aplicacin es en tres dosis. A los diez aos se coloca 1 dosis de refuerzo para obtener la
inmunidad de por vida.
Otras vacunas que se consideren necesarias e importantes para la proteccin de los
trabajadores y familia.
5.4

Programas de Promocin

5.4.1

Conferencias de Prevencin en Salud ocupacional

Se programa conferencias preventivas e informativas, de acuerdo a las necesidades de la
poblacin trabajadora, segn cronograma establecido, teniendo en cuenta:
La incidencia de enfermedades, de acuerdo a los resultados de las evaluaciones mdicas.
Identificacin de enfermedades que son factores de riesgo asociadas a la ocupacin.
Riesgos potenciales de Salud identificados en la Matriz IPER.

5.4.2

Difusin en Paneles y Boletines

La difusin de aspectos de salud ocupacional se realiza a travs de paneles y boletines como
mensajes de salud ocupacional para sensibilizar al trabajador a la permanente prevencin de
enfermedades.

5.5

Mdico de Planta
Atencin mdica personalizada a los trabajadores de Luz del Sur a travs de los tpicos
ubicados en cada sede. Actualmente existen 4 tpicos con sus respectivos mdicos de planta:
Tpico de Chacarilla
Tpico de San Juan
Tpico de Vitarte
Tpico de San Isidro
Sus servicios consisten en:
Consultas en medicina general, derivacin de exmenes auxiliares, prescripcin farmacolgica,
de emergencia, seguimiento de tratamientos y patologas. [***].
Adicionalmente el tpico situado en Chacarilla cuenta con 01 enfermera que brinda atencin
a todos los trabajadores, realiza colocacin de inyectables, vacuna antitetnica, etc.
En los tpicos ubicados en las sedes Chacarilla y Vitarte tambin se brinda atencin mdica
a los familiares inscritos en la Pliza de la EPS con contrato vigente, en las mismas condiciones
que los trabajadores titulares de la Pliza de salud.

5.6

Comits De Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SSMA)

Estas reuniones permiten, captar necesidades de las diferentes gerencias en materia de salud
ocupacional, as como difundir recomendaciones generales de aspectos sobre salud
ocupacional.

5.6.1

Participacin en los comits de SSMA de

Comit Central de SSMA. [***]
Mdico Ocupacional
Reuniones de Trabajo diversas con Mdico Ocupacional que permiten identificar y/o analizar
las necesidades de cada gerencia en aspectos de salud ocupacional.

5.7

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ARCHIVO DE DOCUMENTOS
Programa de salud ocupacional - Anual
Programas preventivos.
Estadsticas resultados mdicos.
Programa Promocin Conferencias de Prevencin.
Boletines mensuales informativos sobre aspectos diversos de salud.
Normas legales vigentes en materia de salud Ocupacional.

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