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Gua N 2
Funcionamiento
de los comits
de biotica:
procedimientos
y polticas
Gua N 2
Funcionamiento
de los comits
de biotica:
procedimientos
y polticas
NDICE
PREFACIO ........................................................................................................................................... 5
INTRODUCCIN ............................................................................................................................... 7
Parte I LOS COMITS DE BIOTICA COMO TRIBUNAS PARA DELIBERACIONES Y
1.
2.
3.
4.
RECOMENDACIONES DE POLTICAS
Revisin de los cuatro tipos de comits de biotica ...................................................................10
1.1
Comits normativos y/o consultivos
1.2
Comits de asociaciones de profesionales de la salud
1.3
Comits de tica asistencial
1.4
Comits de tica de la investigacin
Cmo lograr credibilidad ........................................................................................................... 14
Reaccin de los comits de tica asistencial ante biotecnologas innovadoras destinadas a
mejorar la atencin centrada en el paciente ............................................................................. 16
Reaccin de los comits de tica de la investigacin ante biotecnologas innovadoras
derivadas de la investigacin cientfica y clnica ....................................................................... 16
2.
DE BIOTICA
Procedimientos y polticas generales ......................................................................................... 17
1.1
Funciones de presidentes y miembros
1.2
Designacin de los miembros
1.3
Preparacin de las reuniones
1.4
Seguimiento de la orden del da
1.5
Actas de las reuniones
1.6
Establecimiento de subcomits
1.7
Actividades de seguimiento y entre reuniones
1.8
Redes de comits
Procedimientos y polticas especficos ..................................................................................... 30
2.1
Comits normativos y/o consultivos
2.2
Comits de tica de asociaciones de profesionales de la salud
2.3
Comits de tica asistencial
2.4
Comits de tica de la investigacin
1.
2.
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PREFACIO
Al igual que su predecesora, la presente gua busca ofrecer precisamente lo que su nombre
indica: orientacin. El documento no consiste en una mera recopilacin de procedimientos y
polticas internos ni insta a los comits de biotica a adoptarlos para guiarles en sus reuniones.
Por el contrario, propone a los presidentes y miembros de las cuatro formas establecidas de
comits de biotica que consideren y evalen ciertos procedimientos y polticas para
orientarles en el cumplimiento de sus mandatos. A solicitud de los interesados, la Divisin
de tica de la Ciencia y la Tecnologa de la UNESCO puede brindar asesoramiento y atender
consultas respecto de procedimientos y polticas adoptados con xito por los comits de
biotica y que aplicados de manera coherente, les han resultado de gran utilidad en el
desempeo de sus mandatos generales y en el logro de objetivos particulares.
La Gua N 1 presentaba los diferentes objetivos de los comits de biotica:
1. establecer una adecuada poltica cientfica y sanitaria para los ciudadanos de los
Estados Miembros;
2. establecer prcticas profesionales acertadas de asistencia mdica;
3. mejorar la atencin centrada en el paciente, y
4. proteger a participantes de estudios en seres humanos, al tiempo de adquirir
conocimientos biolgicos/biomdicos, conductuales y epidemiolgicos generalizables.
No obstante, ciertas caractersticas adicionales han permitido a los comits de biotica
alcanzar importantes logros: los comits han actuado de manera concreta para promover el
respeto a la dignidad humana; se han convertido en instrumentos de equidad y justicia, y han
realzado los valores humanos al considerar que esos valores, as como normas o preferencias
pueden variar de un Estado Miembro a otro. Adems, el establecimiento de dichos comits ha
ampliado la base del debate sobre la biotica. Por ejemplo, hoy da, un solo cientfico o
investigador no suele constituir la nica voz autorizada en la toma de decisiones cuando se
realizan ensayos clnicos. Los presidentes y miembros de comits de biotica aportan tambin
sus impresiones respecto de la resolucin de problemas bioticos cuando se renen con
profesionales de la salud, la biologa y el comportamiento, entre otros, incluidos los miembros
no versados en la materia.
En 1991, la Divisin de los Derechos Humanos, la Democracia, la Paz y la Tolerancia de la
UNESCO patrocin una reunin internacional sobre biotica y consecuencias sociales de la
investigacin biomdica. En el an no publicado Informe final y recomendaciones de dicha
reunin, el relator observaba que los comits hospitalarios de tica constituyen la respuesta
predominante a los problemas de biotica, a la vez de ofrecer educacin, asesoramiento y
formulacin de polticas. Se refera especficamente a los comits hospitalarios de tica (en
general denominados actualmente de asistencia mdica), as como a otros comits de tica
INTRODUCCIN
Los comits de biotica alcanzan su mxima efectividad cuando se incorporan por ley al
mbito oficial (vase la Gua N 1, Apndice 2, pp. 66-72), por as garantizrseles una
estabilidad y legitimidad que afianza notablemente su relevancia. Muy probablemente los
comits alcanzarn ese objetivo cuando los Estados Miembros a que pertenecen cumplan
tres prerrequisitos: en primer lugar, respeto a los derechos humanos y defensa y apoyo a
la libertad de las personas, en particular de pacientes vulnerables y voluntarios que
participan en ensayos de investigacin clnica, principalmente en beneficio de futuros
pacientes; en segundo lugar, reconocimiento de la dignidad de pacientes y de las personas,
sanas o enfermas, que participan en ensayos de investigacin biolgica/biomdica, conductual
y epidemiolgica, y en tercer lugar, respaldo de programas educativos de biotica dirigidos a
presidentes y miembros, actuales y futuros, de las diferentes formas de comits de biotica
(vase el recuadro a continuacin).
PRERREQUISITOS DE LOS COMITS DE BIOTICA
Los comits de biotica debern:
respetar los derechos humanos;
reconocer la dignidad de los ciudadanos;
respaldar los programas educativos de biotica.
Comit
Comit
Comit
Comit
Los dos primeros tipos de comits de biotica no suelen crear confusin. Los comits
normativos y/o consultivos se centran en asesorar a funcionarios pblicos y confan en
Parte I
LOS COMITS DE BIOTICA COMO TRIBUNAS PARA DELIBERACIONES Y
RECOMENDACIONES DE POLTICAS
1. REVISIN DE LOS CUATRO TIPOS DE COMITS DE BIOTICA
1.1. C OMITS NORMATIVOS Y / O CONSULTIVOS
En general, los comits normativos y/o consultivos carecen de poder poltico; por ello,
participan en actividades para informar y persuadir a funcionarios gubernamentales y al
pblico. Cuando ese tipo de comit lo establece un Estado Miembro, se le encarga asesorar al
jefe de estado y a funcionarios pblicos, en particular a ministros de ciencia y tecnologa y a su
personal, acerca de cuestiones de biotica, en especial de las que posiblemente exigirn la
formulacin de nuevas polticas gubernamentales. Esos comits fungen como tribunas de
deliberacin en asuntos generales de biotica y sobre determinados problemas derivados
de los adelantos de las ciencias biolgicas/biomdicas y conductuales y de la biotecnologa.
Asimismo, suelen concentrarse en cuestiones de biotica emergentes o que pronto sern
objeto de la atencin de los medios de comunicacin y del pblico.
Algunos comits nacionales se ocupan exclusivamente de cuestiones de biotica
resultantes de actividades de planificacin y de ensayos clnicos donde participan seres
humanos, quienes, tras haber consentido en participar en un estudio dado, merecen y
con frecuencia reciben la proteccin de su gobierno contra daos graves, en especial si
son voluntarios, sanos o enfermos. Por lo general, tal proteccin adopta la forma de
reglamentacin de procedimientos de investigacin.
Aunque algunos de esos comits operan a escala nacional, en realidad suelen ser
comits de tica de la investigacin establecidos y convocados en el plano local. Los
comits nacionales reciben diversas denominaciones: Consejo Nacional Consultivo
sobre la tica de la Investigacin, Comit Nacional de tica para la Investigacin
Clnica, Comit de Biotica -- Comit Nacional de tica para la Investigacin en
Ciencia y Tecnologa, Comit Nacional de tica para la Investigacin Mdica,
Comit de tica del Consejo de Investigaciones Mdicas y Comit de tica del
Consejo de Investigacin en Salud (vase la Gua N 1, Creacin de comits de biotica,
Apndice 1, pp. 62-65).
1.2. COMITS DE ASOCIACIONES DE PROFESIONALES DE LA SALUD
En casi todos los Estados Miembros, los profesionales cientficos y de la salud, al igual que
otros, han establecido asociaciones con la finalidad de impulsar y defender los intereses de
su profesin. Los dirigentes de esas asociaciones nacionales por lo general siguen
procedimientos previamente adoptados para admitir nuevas solicitudes de adhesin,
que normalmente requieren la presentacin de documentos relevantes, tales como
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influencia de esos comits revela que los indicadores de xito ms notables son: 1) la
antigedad de los comits, es decir, la duracin del mandato de sus miembros, y 2) la frecuencia
de las reuniones, es decir, si el comit se rene ms de una vez al mes.
Naturalmente, lo anterior no responde a la pregunta de si la influencia del comit de tica
asistencial es beneficiosa o perjudicial. Despus de todo, el comit puede llevar a su institucin a
obrar equivocadamente, es decir, a adoptar un procedimiento no viable y contrario a la tica.
Reconocer lo anterior puede suscitar un sentimiento de humildad que lleve al comit a
admitir que como toda actividad humana, sus deliberaciones y recomendaciones son
susceptibles de error. Ni la inteligencia, la experiencia, el esfuerzo o la coherencia con el
pasado justifican la parcialidad, la complacencia o la conviccin de que el asunto se ha
resuelto definitivamente y por tanto, no requiere de un nuevo anlisis. Responder as
representa una constante tentacin porque ahorra tiempo y trabajo y evita la polmica,
pero el comit y su presidente en particular, deben estar permanentemente en guardia y
combatirla. En suma, las formulaciones de polticas de los comits de tica asistencial se
deben evaluar en funcin de su incidencia real en la prctica clnica. Con qu frecuencia
aparecen y desaparecen escritos derivados de la actividad del comit sin que nadie los lea
ni aplique, sin producir efecto alguno en la prctica clnica?
Ciertamente, tal deficiencia saldra a la luz en cuanto se realizara un proceso de evaluacin
formal, o incluso informal, de la eficacia del comit de tica asistencial. La nica manera
concebible de evitarla sera que el comit empezase a instruir detalladamente a todo el personal
de la institucin acerca de todas las directrices o polticas que adopte; por ejemplo, una poltica
de DNR nueva o modificada.
Sin embargo, se debe advertir que quizs ni la poltica ms explcita resulte en la
implantacin de un procedimiento nico para todos los casos o situaciones relacionadas con
los pacientes. El comit de tica asistencial podra adoptar otro enfoque: no alentar o incluso
desalentar al personal hospitalario a considerar previas revisiones y recomendaciones del
comit como algo fijo e inamovible simplemente por su coherencia en muchos casos anteriores.
El observador exterior se equivocara al suponer que las recomendaciones formuladas para casos
anteriores aplican por igual a otros casos.
1.4. COMITS DE TICA DE LA INVESTIGACIN
Cuando se suscit el inters internacional por cuestiones de biotica relativas a la
investigacin en seres humanos a raz de los juicios de Nuremberg, en 1946, se centr
la atencin en buscar un equilibrio entre la libertad casi indisputable de cientficos y
mdicos para efectuar investigacin clnica y la proteccin de los individuos que
haban consentido en participar como sujetos en experimentos, ensayos o estudios clnicos.
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responsabilidad a otras personas, porque finalmente cada quien protege sus propios intereses.
Asimismo, no se pueden engaar al creer que la credibilidad perdida se recobrar con facilidad.
En sus primeras etapas, los signos de la prdida de credibilidad pueden pasar desapercibidos
fcilmente o ignorarse. Los miembros de los comits que dan por sentada la credibilidad
pueden no percatarse de que se les ignora cortsmente. Empero, al cabo de cierto tiempo,
los mensajes sin respuesta, la falta de consultas, la ausencia de invitaciones y la reduccin del
presupuesto se vuelven patentes. En ese punto, se deber cambiar a dirigentes y miembros del
comit y replantear los procedimientos internos y las relaciones externas con las partes
interesadas y los superiores. En tan penosa y difcil situacin, no se puede garantizar el
xito. Reconocerlo debe alentar a los comits a velar permanentemente por su credibilidad.
Sin credibilidad, perdern tambin su eficacia y sin sta, su labor carecer de credibilidad.
Asimismo, los nuevos presidentes y miembros de los comits de biotica requerirn que
terceros respeten y apoyen su labor. Para alcanzar sus objetivos, los miembros pronto se
percatarn de la necesidad de definir con claridad y comunicar sus procedimientos y
operaciones dentro de su propio entorno e instituciones, as como formular polticas
internas para eficientar su trabajo, en especial si desean que observadores externos les
consideren competentes y dignos de credibilidad y confianza.
Los problemas de credibilidad pueden adquirir especial seriedad para los comits de
tica asistencial y de la investigacin por su cercana a los individuos que sirven y por no
gozar del prestigio conferido por la distancia jerrquica. Los comits de tica asistencial han
de adoptar la prudente medida de evaluar peridicamente si cuentan con el respeto del
personal, mdicos y administradores que trabajan en las organizaciones asistenciales a que
pertenecen. Los comits se deben organizar adecuadamente con el apoyo de sus administraciones, contar con adecuada representacin en las reuniones, elaborar un presupuesto
anual e intervenir en cuestiones actuales de biotica, as como participar de manera continua
en actividades de autoformacin, para evitar la decepcin de los miembros o del presidente.
Quienes no cumplan esos requisitos no tardarn en faltar a las reuniones y en perder
credibilidad dentro de la institucin.
Por otra parte, adems del mandato de aprobar ensayos clnicos examinando
cuidadosamente los aspectos cientficos y reglamentarios de las propuestas de investigacin
e intervenir en el planteamiento biotico de esos protocolos, los comits de tica de la
investigacin debern proteger a los participantes contra daos fsicos y psicolgicos,
incluso contra daos a su dignidad personal. Dichas medidas constituyen el requisito mnimo
para evitar el riesgo de no obtener o perder credibilidad.
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Sea cual fuere su lugar de residencia, el ciudadano espera recibir la mejor atencin mdica que su
pas pueda ofrecer. En ocasiones, dicha atencin conlleva extraordinarias innovaciones
tecnolgicas; las ms, es bsica, si no mnima. Cualquiera que sea el caso, los pacientes
acogen el cambio con ambivalencia, esperando que mejore la situacin anterior, pero
temerosos de que fracase o no funcione igual de bien que lo conocido. Lo interesante en
este punto es que la manera de practicar la medicina depende en gran medida de la actitud
del pblico ante los avances tecnolgicos y de cmo perciba y valore las intervenciones
teraputicas. No es casualidad que los pocos pacientes que han padecido un trauma severo
y se encuentran en estado de inconsciencia prolongada y profunda (coma) se hayan
convertido, tras varios aos de atencin mdica, en la principal causa del establecimiento
de comits de tica asistencial en los Estados Miembros. Ahora bien, los casos cotidianos, no
los extraordinarios y trgicos, han venido a ocupar la mayor parte del tiempo y atencin de
los comits. Los comits de tica asistencial desempean un papel importante al tranquilizar
al pblico, al ayudarle a entender que un organismo imparcial y experto acta para protegerlo
de innovaciones tecnolgicas imperfectas.
4. REACCIN DE LOS COMITS DE TICA DE LA INVESTIGACIN ANTE BIOTECNOLOGAS INNOVADORAS
DERIVADAS DE LA INVESTIGACIN CIENTFICA Y CLNICA
De dnde proceden las innovaciones tecnolgicas? Pueden originarse como ideas que emergen
en momentos de inspiracin personal. Sin embargo, antes de ofrecerlas al pblico deben
probarse para determinar su seguridad y eficacia. En principio, ese ensayo se suele efectuar
con animales. Si resulta satisfactorio, se puede extrapolar a seres humanos en condiciones
controladas. Por supuesto, los investigadores se sirven de los participantes bsicamente
para demostrar la utilidad del proyecto, motivados por lograr un avance tecnolgico.
Al mismo tiempo, los investigadores deben evitar considerar a los participantes como
medios para alcanzar un fin. Se les debe reconocer como un fin en s mismo, es decir, como seres
humanos merecedores de respeto y trato digno. Por consiguiente, la investigacin se debe
planear y efectuar a manera de reducir al mnimo los riesgos para los participantes, y stos,
como individuos, deben comprender los posibles riesgos y beneficios que conlleva la
investigacin para ellos y para la humanidad antes de decidirse a participar voluntariamente
en un estudio dado.
En muchos pases, la legislacin y la amenaza de litigio, junto con la existencia de un
pblico familiarizado con el concepto de consentimiento informado, ha logrado que en
general se respeten debidamente los intereses de los participantes. Sin embargo, en algunos
pases, los investigadores se sienten tentados a aprovecharse del indigente y analfabeta o a
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Parte II
PROCEDIMIENTOS Y POLTICAS GENERALES Y ESPECFICOS
DE LOS COMITS DE BIOTICA
1. PROCEDIMIENTOS Y POLTICAS GENERALES
Bajo ninguna circunstancia, los comits debern generar procedimientos complejos, porque
nada entorpecera y afectara ms sus deliberaciones y recomendaciones que establecer
procedimientos y polticas demasiado complicados que generen conflictos y confusin entre
los miembros e interfieran en la finalidad y funciones adoptadas por sus comits.
La experiencia ha demostrado que la claridad puede evitar malentendidos y que debe
resolverse toda cuestin de procedimiento que pudiera derivar en polmica antes de que
genere confrontaciones especficas de fondo. De tal manera, los organismos autorizados que
crean comits de biotica deben definir los procedimientos y polticas correspondientes antes
de que queden constituidos, de ser posible.
A cada comit se le habr de asignar un enunciado de misin que resuma sus objetivos.
Su jurisdiccin debe ser independiente y diferenciada de la jurisdiccin de los dems comits
y rganos institucionales.
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Durante aos, los psiclogos sociales que han estudiado la dinmica de grupo, ms
all del mero pensamiento grupal, saben que las deliberaciones de un comit y en
especial sus resultados son superiores en general a los de cualquiera de los llamados
miembros promedio e iguales cuando menos a los de los mejores miembros, aunque
en ocasiones los grupos obtienen soluciones inadecuadas, o apenas adecuadas, por
motivos de avenencia; a veces optan incluso por seguir una lnea de accin arriesgada
(tal vez por creer que no conlleva una responsabilidad personal). Adems, con frecuencia,
los grupos proporcionan un asesoramiento ms provechoso y recomendaciones y decisiones
ms informadas que los individuos. No obstante, los comits de biotica debern ejercer
cautela al buscar provecho de esas conclusiones generales y esforzarse por mejorar sus
deliberaciones, asesora, recomendaciones y de ser necesario, sus decisiones.
Por ltimo, como bien sabe de primera mano el presidente experimentado, los problemas,
los procedimientos no viables y las polticas intiles comnmente atraen ms la atencin de
los miembros. Por tanto, es importante que les informe peridicamente que aprecia su labor.
Con ello, puede alentar a miembros y a subcomits a asumir voluntariamente obligaciones
suplementarias
1.2. DESIGNACIN DE LOS MIEMBROS
Una vez determinada la funcin que realizar el comit, se deber proceder a integrarlo de
acuerdo a la misma. Evidentemente, la calidad de los miembros representar un papel
fundamental en el xito del comit. La seleccin adecuada de miembros suele bastar para
lograr que funcionen incluso instituciones mal concebidas; si se eligen individuos incompetentes,
fracasar hasta la estructura mejor proyectada. Los comits de biotica enfrentan un problema
comn: gran nmero de individuos no calificados desean formar parte de ellos y muchos
profesionales calificados no desean hacerlo. Cmo escoger a estos ltimos y no a los primeros?
El enfoque ms lgico consistira en que presidentes y miembros de comits y funcionarios
pblicos tomaran la iniciativa y animaran a personas calificadas a incorporarse. Entre las muchas
tcnicas utilizables figuran las reuniones informales y las invitaciones a seminarios y
conferencias. La ventaja de ese enfoque consiste en permitir a personas experimentadas
y con conocimientos llevar la iniciativa y encontrar un uso prctico de las redes en que
han de intervenir. El problema ms obvio de ese mtodo es que impide el cambio: los
encargados de buscar miembros contactarn naturalmente a personas que concuerden
con ellos y los nuevos miembros pueden sentirse en deuda con los miembros antiguos.
Por tanto, afortunadamente el proceso siempre se ha complementado con un segundo
proceso mediante el cual las partes interesadas presentan a sus propios candidatos. Ambos
procedimientos adolecen de los mismos defectos, pero los dos enfoques se suelen combinar y
equilibrar entre s.
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decisiones del comit. El presidente y quizs los miembros interesados habrn de tomar la
iniciativa. Un seguimiento decidido y enrgico no slo acrecienta la credibilidad y la
autoestima del comit, sino que adems aporta pruebas tangibles de su eficacia.
Asimismo, con una pauta de seguimiento se fomentan acciones vigorosas, al aumentar
la probabilidad de que se critique la pasividad.
Sin embargo, la actividad de seguimiento suele ser laboriosa y poco interesante, pues los
esfuerzos se concentran en detalles administrativos y no en el reto intelectual. Por tanto, como los
presidentes emprenden a menudo tan esencial tarea sin entusiasmo, muchas veces resulta ms
provechoso recurrir a personal de confianza para que acte a nombre del presidente.
Adems de ocuparse de la recoleccin de actas de todas las reuniones y de distribuirlas antes
de la siguiente reunin, los presidentes pueden establecer procedimientos de rutina para
distribuir memorandos para recordar a los miembros las decisiones convenidas. Los subcomits
debern adoptar y seguir procedimientos similares. Los memorandos, que generalmente se
envan a todos los miembros, pueden servir de recordatorio e incluso de estmulo a quienes
todava no hayan finalizado sus tareas.
1.8. REDES DE COMITS
Los comits de biotica, en particular los locales y regionales, pueden combinar sus recursos
(aunque sean limitados), abordar juntos problemas sistmicos y formular y adoptar procedimientos y polticas de trabajo en comn. Muy frecuentemente, comits similares no aprovechan
la oportunidad de compartir sus experiencias con proveedores de salud (en el caso de comits
asistenciales) ni con investigadores clnicos (miembros de comits de investigacin). El
intercambio de experiencias entre diferentes proveedores de asistencia mdica de entornos
distintos puede crear un aprendizaje transdisciplinario que mejorara la manera de tratar
cuestiones de biotica no slo en lo relativo a cada paciente, sino en trminos del sistema
de atencin a la salud. Ese proceso puede servir tambin para facilitar la formulacin y
establecimiento de nuevos enfoques de polticas de salud locales y regionales. En suma, la
colaboracin entre representantes de diferentes crculos, disciplinas e instituciones puede
contribuir a mejorar los conocimientos de cuestiones de biotica comunes a las distintas
instituciones asistenciales de la red.
Cuando los comits de biotica convienen en formar una red regional o local, pueden
establecer un programa flexible para convocar un foro y seleccionar temas especficos con
base en las sugerencias de todos los participantes. Por ejemplo, las autoridades de la regin
del Vneto en Italia crearon un comit regional de biotica que dirige un sistema de comits
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Asimismo, las normas de conducta tica pueden abarcar los siguientes aspectos:
profesionalidad, responsabilidades ante patrocinadores y pblico en general y faltas
de tica en la preparacin y publicacin de resultados de investigacin bsica. Cabe
mencionar que una falta de tica va ms all de la mentira, la falsificacin y el plagio:
incluye el incumplimiento de obligaciones hacia participantes vulnerables de ensayos clnicos
que requieran, por ejemplo, entender la complejidad de modelos estadsticos de investigacin
psicolgica y sociolgica. Otro ejemplo sera la obligacin tica de especialistas en estadstica
de informar oportunamente a los investigadores principales que determinados ensayos
clnicos en curso se deben detener debido a nuevas pruebas documentadas sobre riesgos
inaceptables para la salud y la vida de los participantes.
Por lo general, las asociaciones y sociedades cientficas carecen de autoridad
para decidir sobre alegatos de falta de tica cientfica o para arbitrar asuntos de tica.
No suelen aceptar la responsabilidad de examinar, juzgar o imponer una sancin por falta
de tica de los cientficos, misma que comnmente recae en las instituciones de los investigadores o en organismos gubernamentales si el gobierno financia la investigacin. No obstante,
algunas asociaciones cientficas utilizan procedimientos formales para atender alegatos de
falta de tica de cientficos. En todo caso, la mayora de dichas asociaciones proporciona
orientacin sobre cuestiones de tica que les incumben, a solicitud de sus miembros.
Sin embargo, los cdigos de conducta no siempre sirven para orientar especficamente
la conducta profesional, resolver dilemas ticos o proporcionar asesoramiento y recomendaciones acertadas, porque generalmente constituyen un listado de aspiraciones y, al
dirigirse a los miembros de la asociacin, rara vez consideran los intereses de otras partes.
Con todo, la promesa de cumplir un conjunto de principios ticos no es de carcter
obligatorio. El comit de biotica puede desempear un papel importante por ejemplo
cuando un miembro de la asociacin corre peligro de ser destituido, especialmente si el
mandato del comit incluye ocuparse de cuestiones de biotica e incluso de las cuasi jurdicas.
Ocasionalmente, un organismo encargado de reglamentar la profesin solicita al comit que
evale los alegatos de que un miembro de la asociacin no ha actuado de manera profesional
y que por tanto se le investigue por si hubiera incurrido en una falta de tica. Sin embargo, los
comits no suelen realizar investigacin. La mayora de ellos recurre a la informacin
proporcionada por otras entidades, principalmente colegios profesionales, para averiguar
si el desempeo de algunos miembros se contrapone al cdigo de conducta de los
profesionales de la salud. Los comits de biotica suelen considerar las acusaciones
de mala conducta en trminos de definiciones proporcionadas por el organismo regulador
de la profesin. Si se comprueba la acusacin, el comit podr excluir al miembro acusado
y solicitar su dimisin. Por ltimo, el comit puede imponer diversas sanciones a cualquier
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rganos tales como servicios religiosos, trabajo social, comits de enfermeros o incluso la
direccin ejecutiva de las instituciones.
En segundo lugar, los comits de tica asistencial pueden seguir variadas polticas para
establecer quin les debe informar la existencia de un problema tico. Dos polticas extremas
estipulan: 1) cualquier interesado, incluidos los familiares del paciente, y profesionales
interesados ajenos al mbito de la salud pueden dirigirse al presidente o a cualquier miembro
del comit y 2) slo los mdicos de la institucin donde se atiende a los pacientes
hospitalizados pueden acceder al comit.
La primera poltica supone informar a pacientes de reciente ingreso la existencia del comit
de biotica. Para garantizar que tanto los pacientes como sus familiares reciban dicha
informacin, se les proporcionarn folletos, manuales o boletines, o bien se solicitar a los
servicios de asistencia religiosa o a los abogados o representantes de los pacientes que les
notifiquen la existencia del comit. La segunda poltica, que slo permite al personal mdico
acceder al comit, requiere simplemente que el jefe del personal mdico anuncie la presencia
del comit en la institucin. Dicha poltica asla al personal mdico de las polmicas por excluir
a los dems interesados, es decir, a personal no mdico, pacientes y sus familiares y dems
residentes de la comunidad local, que posiblemente necesiten debatir con urgencia asuntos
apremiantes de biotica general.
Hoy da se dedica considerable tiempo y energa a informar la existencia del comit de
biotica tanto a pacientes de reciente ingreso y a sus familias como a otras partes interesadas
y adems se les invita a establecer contacto con el comit. Ms an, se notifica la existencia
del comit a nuevos empleados de la institucin. El propsito y funciones del comit se suelen
debatir cuidadosamente durante las reuniones peridicas del personal y con ellos, el comit
adquiere visibilidad en toda la red de comunicacin de la institucin, que llega a extenderse en
ocasiones a la comunidad local. La aplicacin de la poltica de acceso abierto representa un
proceso continuo y cada comit de tica asistencial puede adoptar y seguir los
procedimientos que mejor convengan a la institucin a que pertenece y a su personal. En
general, dicho enfoque contempla tambin los intereses de los pacientes y sus familiares.
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se le invitar a asistir con un abogado a la reunin del comit donde se debatir su caso, y
deber recibir una copia de las opiniones, recomendaciones y decisiones del comit.
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siempre se presta atencin plena y cabal a la dimensin tica. Por otro lado, es posible que
los comits se consideren responsables de resolver conflictos; pueden acudir a ellos partes
interesadas, personas de buena voluntad, que discrepen fundamentalmente en asuntos de
gran importancia. Los miembros del comit pueden opinar que su cometido consiste en
mediar, por as decirlo, en la disputa, de modo que se pueda resolver al menos para la satisfaccin
parcial de todos los interesados.
Una vez que los pacientes y sus familias acceden al comit de biotica y ste determina
que los problemas ticos pertenecen a su mbito de competencia, el comit debe transmitir
sus procedimientos de mediacin y sus polticas internas a todos los interesados. Luego
contina el procedimiento de mediacin del comit de tica asistencial, que se puede expresar
en una serie de preguntas que requieren respuestas formales:
1. Quin actuar de mediador, el propio comit o un subcomit?
2. Adems del paciente y/o su familia, quin asistir a la reunin? Cuntos miembros
del comit debern presentarse?
3. En qu orden intervendrn los presentes en la reunin?
4. Se registrar el debate? Quin ser responsable de ello? Cmo se habr de documentar,
archivar y almacenar?
5. Qu importancia se asigna al consenso del comit como uno de los resultados del debate?
6. Si el comit llega a formular recomendaciones, sern obligatorias? A quin se transmitirn?
7. Quin comprobar y determinar si las recomendaciones se han llevado a efecto?
Una vez concluida la reunin de consulta, los miembros participantes del comit se volvern
a reunir para examinar la conferencia de consulta/mediacin. Podran formular algunas
preguntas adicionales: Fue eficaz la mediacin? Fue apropiada? Haba un verdadero
conflicto que exigiera mediacin? Se ha tratado a las partes con equidad y respeto independientemente del resultado? Se debera evitar en el futuro algn aspecto del procedimiento
de mediacin? Una posible conclusin es que el examen de diferentes casos de pacientes
puede requerir distintos procedimientos.
En resumen, aunque la aplicacin de procedimientos especficos no siempre sea tan
interesante como ocuparse de cuestiones sustantivas de biotica, los comits de tica
asistencial no deben pasar por alto esos procedimientos. De ser as, el resultado, paradjicamente, puede juzgarse slo en funcin de los procedimientos aplicados. El desenlace
de esa situacin probablemente ser no haber logrado una consulta equitativa y provechosa
del caso en cuestin.
En ese aspecto, las historias clnicas de los pacientes poseen una importancia decisiva,
porque contienen los antecedentes mdicos, diagnsticos, tratamientos y evaluaciones de
los mismos. Las instituciones asistenciales cuentan con departamentos de archivos mdicos
cuya responsabilidad administrativa es conservar las historias clnicas de todos los pacientes;
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archivos por lo general confidenciales y a los que slo puede acceder personal autorizado,
comprendidos los comits de tica asistencial que los consultan reiteradamente durante sus
deliberaciones. Dichos archivos ocupan un lugar destacado en las actas de los comits.
Con frecuencia, los presidentes solicitan a las secretaras de los comits que preparen
y conserven dos conjuntos de documentos confidenciales: uno con las actas de todas las
reuniones del comit, aunque no siempre figuren en ellas los nombres de determinados
miembros; y un segundo juego con las deliberaciones del comit y los resultados (dictmenes,
recomendaciones, decisiones) relativos a las revisiones de casos de pacientes. Esos archivos,
que generalmente conserva el presidente o la oficina a la que presenta sus informes, no
suelen ser accesibles para los pacientes o sus familias. Esta poltica es similar a la adoptada
hace tiempo por los mdicos tras las consultas realizadas en las instituciones sanitarias, si
bien la informacin relativa a esas consultas se suele conservar en la historia clnica de los
pacientes o incluso en su expediente mdico. Puede requerirse una solicitud especial para
consultar esa informacin y con ello se impide al observador fortuito acceder fcilmente a
ella. Esa medida plantea una evidente dificultad si la secretara conserva archivos por separado:
se requerirn procedimientos y polticas adicionales para acceder a ellos y por tanto habr que
sealar que existen dos juegos de archivos. En ese caso, los presidentes se exponen a que
quienes necesiten los archivos desconozcan su ubicacin. En ese sentido, la excesiva complejidad
de los procedimientos puede fcilmente afectar la confidencialidad de los archivos del comit.
Aparentemente, no existe consenso en torno a la conveniencia de que el comit incluya
en sus archivos los debates y recomendaciones referentes a todos los casos revisados.
Sostienen algunos que la incorporacin de todas esas revisiones en sus archivos mdicos
crea ms problemas y puede requerir ms procedimientos que si se examina individualmente
cada caso. El comit de tica asistencial recin establecido necesita adquirir credibilidad
institucional, pero no debe presentarse como una polica de la tica, es decir, como
tribunal que dicte sentencia final y pronuncie veredictos ticos. Se ha sugerido que
el comit registre y archive solamente las revisiones que cumplan determinados criterios.
Qu importante propsito servira registrar todas las revisiones de casos? Adems, existe
gran consternacin por el requisito de mantener la confidencialidad de las historias y fichas
clnicas de los pacientes, en especial porque se transmiten electrnicamente con facilidad y
con demasiada frecuencia, se puede acceder a ellas en Internet. Se ha indicado tambin que
el requisito de consignar por escrito las revisiones en las historias clnicas de todos los
pacientes podra acentuar un prejuicio y un desafortunado malentendido sobre las funciones
de los comits de tica asistencial, esto es, de que no adoptan slo decisiones en materia de
biotica, sino tambin en cuestiones mdicas, sobre las que se ha de obrar en consecuencia,
accin para la que no cuentan con autorizacin. En suma, el comit de tica asistencial no
se considerara entonces como tribuna donde se pueden debatir cuestiones de biotica en un
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comit de biotica, el presidente suele preparar la orden del da al menos dos semanas antes de
la reunin y distribuirla a los miembros, quienes deben examinar cuidadosamente un nmero
creciente de protocolos de investigacin que describen en detalle ensayos clnicos propuestos. A
menudo, los investigadores han de proporcionar tambin formatos y material de apoyo
suplementario.
No hay que ignorar el punto de vista de los investigadores, especialmente en los
crculos actuales de la investigacin. Se ven enfrentados con frecuencia a un problema
muy grave, que algunos incluso consideran crtico: cunto durar el proceso de revisin del
comit de tica de la investigacin? Por supuesto, el comit intentar trabajar con cuidado
y esmero y una revisin adecuada no siempre puede realizarse con rapidez. Aun as, los
investigadores consideran la demora como una interrupcin de todo el proyecto que quizs
ponga en peligro el financiamiento y con ello favorecer a la competencia y provocar
sufrimiento innecesario o la muerte de los participantes, que han de esperar la aprobacin
de nuevos medicamentos, vacunas, mtodos quirrgicos y dispositivos implantables. Por
supuesto, el riesgo es tan grande que frecuentemente se producen suspicacias (esta
demora es en realidad un intento de obstaculizar mi proyecto?) y animosidad entre los
cientficos clnicos (se inspeccionan todas las propuestas de investigacin con tanto
detalle como la ma?), lo cual viene a complicar la situacin. Los cientficos no son
autmatas, inmunes a las reacciones humanas.
Hasta ahora, el nico procedimiento nuevo que ha reducido apreciablemente el tiempo
de solicitud de financiamiento de parte de los investigadores es la presentacin de propuestas
de revisin biotica despus, y no antes, de la revisin cientfica, pues esta ltima generalmente
elimina muchos protocolos. Cuando existen menos protocolos que requieren una revisin
biotica, las revisiones se tramitan con ms rapidez. Los investigadores tambin pueden
agilizar el proceso elaborando propuestas ms sencillas de examinar. Se debera eliminar la
complejidad innecesaria y los posibles conflictos de intereses antes de presentar las
propuestas.
Como el protocolo de un ensayo en que han de participar seres humanos exige que
los investigadores obtengan el consentimiento informado de los participantes antes de
iniciarlo, probablemente los comits de tica no inspeccionen ningn otro aspecto de ese
tipo de investigacin con mayor detalle que el consentimiento informado. En ocasiones, los
procedimientos y polticas de consentimiento informado de esos comits se originan en la
reglamentacin nacional, regional o local o en sus propias instituciones asistenciales.
42
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de los archivos de investigacin en seres humanos? Cualquiera que sea el procedimiento de auditora
o la poltica que se adopte con la expresa finalidad de mejorar la eficacia del consentimiento informado
como mecanismo de proteccin de los participantes en ensayos clnicos, se podran formular
preguntas especficas a los investigadores y/o a los miembros de su personal.
QUESTIONS POUR FACILITER LOBTENTION DU CONSENTEMENT ECLAIRE
DES PARTICIPANTS AVANT DE CONDUIRE DES ESSAISDE RECHERCHE CLINIQUE
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
44
45
todos los Estados con ingerencia en el estudio, para que se informe a los participantes
potenciales de los daos y beneficios importantes que pudiera conllevar el estudio, sin por
ello crear una sobrecarga de informacin o divulgacin excesiva.
5. Evaluar las declaraciones de los participantes potenciales donde expresan que comprenden
los riesgos y beneficios de los ensayos.
6. Asegurarse que los participantes no hayan sido objeto de coercin y que se consideren
voluntarios y libres para decidir si participan en la investigacin.
7. Asegurarse que los participantes comprendan las ventajas y beneficios que puedan
derivarse de ensayos satisfactorios, segn el caso.
8. Esforzarse por lograr la llamada creacin de capacidad en los Estados huspedes, que con
el tiempo permita la colaboracin bilateral, fruto de mayor educacin.
Una vez que los comits de tica de la investigacin de todos los Estados determinen que
sus procedimientos internos de revisin de protocolos de investigacin son equitativos,
fomentarn su credibilidad ante la poblacin de los Estados huspedes, particularmente en
aquellos no invitados o seleccionados todava para participar en ensayos de investigacin
con seres humanos. A ese respecto, cabe aadir que la confidencialidad de las historias clnicas
de los pacientes-sujetos es de vital importancia; se debe preservar pues de ser violada por agilizar
el proceso, se generaran graves problemas de credibilidad (vase el recuadro a continuacin).
PROCEDIMIENTOS Y POLTICAS PARA PROTEGER LAS HISTORIAS CLNICAS
DE LOS PACIENTES-SUJETOS
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los esfuerzos del mdico, el representante ofrece pagarle por cada paciente-sujeto que
inscriba, incluirlo en futuras operaciones de reclutamiento e incorporarlo al equipo de
investigacin. El vendedor promete tambin suministrar medicamentos a precios reducidos,
que luego el mdico podr vender a sus pacientes.
Qu intereses entran en conflicto en ese caso?
1. El mdico busca proteger los intereses de sus pacientes.
2. Al mdico le interesa aumentar sus ingresos.
3. Al mdico le interesa participar en una investigacin de utilidad y prestigio.
El conflicto de intereses que se produce en esa situacin se deriva de una mayor atraccin
del mdico por la promesa de ingresos o prestigio adicionales que por el bienestar de sus
pacientes. Esos incentivos influirn en las pautas de reclutamiento y prescripcin del mdico
a expensas del mejor inters de sus pacientes, a saber, mantener o mejorar su salud? Incluso la
apariencia de un conflicto de intereses resultara contraproducente, porque mermara la
credibilidad del mdico.
Los comits de tica de la investigacin pueden establecer procedimientos conducentes
a polticas internas que eviten que investigadores y mdicos practicantes creen siquiera la
impresin de un conflicto de intereses.
1. Los comits pueden formular normas claras y explcitas para orientar la conducta de los
investigadores.
2. Los comits pueden publicar esas normas y sensibilizar a los investigadores sobre su
importancia.
Pueden organizar conferencias y retiros, crear equipos especiales y en algunos casos,
solicitar la participacin de actores clave: investigadores, mdicos practicantes, residentes
y otros. Adems, los miembros de los comits pueden elaborar breves artculos sobre su
postura respecto de los conflictos de intereses para su divulgacin y debate.
3. Los comits pueden investigar los alegatos de conflicto de intereses y publicar
recomendaciones.
4. Los mdicos que participan en los comits, en colaboracin con los que ejercen en la
comunidad local, pueden organizar reuniones mixtas especiales e invitar a asesores y
especialistas competentes a ofrecer orientacin tica a mdicos que pueden participar en
investigaciones clnicas y que por tanto, debern inscribirse en programas educativos formales
sobre tica e integridad en la investigacin. Con el tiempo, se podrn certificar para cumplir
su nueva funcin.
Ese ejemplo hipottico es en particular pertinente al mbito actual de la asistencia
mdica, pues ahora se presta gran atencin a las actividades y decisiones de la enorme y
poderosa industria farmacutica. Quienes forman parte de esa industria desean evitar incluso
la impresin de que existen conflictos de intereses. Sin embargo, si el problema no se aborda
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con prontitud en toda la industria y en la profesin mdica, la confianza del pblico seguir
disminuyendo.
b) Clusulas para la limitacin de informacin en acuerdos de ensayos clnicos y necesidad de
estndares tico-jurdicos entre investigadores y patrocinadores de investigacin
Pocos afirman hoy en da que el pblico, que con frecuencia apoya generosamente la
investigacin biolgica/biomdica, conductual y epidemiolgica, no se beneficia
considerablemente de la investigacin patrocinada con fondos pblicos y privados.
Sin embargo, a menos que los medios de comunicacin y los comercializadores informen al
pblico, desconocer los resultados de ensayos clnicos y por tanto, depender de terceros
para proteger sus intereses. Esos terceros, acadmicos, organismos oficiales, cientficos,
clnicos y periodistas, solamente pueden cumplir su funcin si se les brinda acceso a la
informacin pertinente, aunque los patrocinadores, deseosos de aumentar sus ventas al
mximo, proteger sus patentes y reducir al mnimo la competencia pueden reservarse
parte de esa informacin motivados por poderosos incentivos. Tal situacin ha llevado a
incluir clusulas para limitar la informacin en los acuerdos de investigacin celebrados
entre patrocinadores de la industria e investigadores cientficos y clnicos.
Una clusula de limitacin de informacin constituye una disposicin contractual
restrictiva que se incluye en un acuerdo jurdico para regular un ensayo clnico a fin de
evitar que los investigadores divulguen cierto tipo de informacin. Los crticos temen que
esos acuerdos induzcan a prcticas indebidas, ya que se puede suprimir informacin
fundamental si el patrocinador la considera inoportuna por no favorecer, por ejemplo,
cuestiones de seguridad o eficacia. Este clsico ejemplo de clusula de restriccin de
informacin plantea problemas de conflicto de intereses, pues el inters financiero de
los patrocinadores supera su inters por el bienestar de quienes dependen de sus productos.
Los crticos apoyan la creacin de normas tico-jurdicas que rijan la divulgacin e inspiren
consenso entre las partes interesadas.
Pero cmo deberan ser esas normas? Los patrocinadores, que consideran a la
informacin como su propiedad, insisten en su derecho a controlar su divulgacin. Si la
inversin de tiempo, dinero y esfuerzo no les otorga ese derecho, podra verse seriamente
socavada su motivacin para realizar una investigacin que llegara a beneficiar a la humanidad.
Las leyes sobre derechos de patente y de autor garantizan la integridad de la propiedad intelectual
y, segn se afirma, las clusulas de limitacin de informacin pertenecen a ese grupo.
Los crticos argumentan que las situaciones de abuso creadas por esas clusulas no
benefician al pblico y que incluso si el abuso no se llega a materializar, las clusulas
generarn sospechas que mermarn la confianza del pblico en los patrocinadores y sus
productos y con ello el apoyo gubernamental a la investigacin. Ms an, pueden provocar
inspecciones a los cientficos o inducir al gobierno a actuar de manera poco productiva.
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conocimientos derivados de ensayos multicntricos, medida que puede servir para proteger
a quienes participan en ensayos clnicos (en grupos de estudio y de control).
5. Los comits podran optar por fungir como mediadores entre patrocinadores e investigadores
cientficos y clnicos, al ayudarles a establecer estndares tico-jurdicos que se han de aplicar e
incluir en los acuerdos de ensayos clnicos que afecten a ambas partes.
(c) Procedimientos y polticas para evitar la mentira, la falsificacin y el plagio por parte de
cientficos y clnicos que realizan investigacin en seres humanos
Se puede solicitar a los comits de tica de la investigacin clnica que se ocupen tambin de
las acusaciones de mentira, falsificacin y plagio. Dichas acciones constituyen desviaciones de
las normas ticas admitidas desde hace tiempo por la comunidad cientfica para disear,
proponer, dirigir o realizar investigacin o presentar, examinar, informar y documentar los
resultados de la misma. Entre otras tareas, los investigadores clnicos y de ciencias bsicas,
bien establecidos, as como los estudiantes que cursan carreras en dichas disciplinas, revisan
los casos de pacientes-sujetos y los ensayos de investigacin que pudieran poner en entredicho
la integridad del investigador.
Como esas acusaciones conllevan graves consecuencias para las instituciones y el acusado,
se debe proceder con gran cautela para garantizar que los procedimientos de los comits se
entiendan y ajusten a pautas de imparcialidad de aceptacin general. Por tanto, es esencial
evitar que los procedimientos sean casuales o improvisados; se deben formular cuidadosamente
con asesoramiento jurdico especializado y sin apresuramientos. Las infracciones se deben definir
de manera que los investigadores comprendan sus derechos y obligaciones, y los procedimientos
que se han de seguir durante una audiencia han de ser explcitos y fciles de cumplir. En la
medida de lo posible, se deben evitar disputas de procedimiento y malentendidos, para que
la atencin se centre en la sustancia del caso.
Los comits de tica de la investigacin deben contar con las facultades necesarias
para convocar testigos, obtener materiales documentales y recurrir a consultores especializados.
Se conceder al acusado la oportunidad de enfrentar a su acusador y de rechazar las acusaciones en su contra. En todo ello, la transparencia constituye un requisito esencial,
incluso cuando alguna de las partes tema las consecuencias de la divulgacin.
Asimismo, se considera fundamental que el proceso se tramite con diligencia. La reputacin,
una vez mancillada, puede no recobrarse nunca y el acusado tiene derecho a actuar con rapidez
para salvarla. De igual manera, si han ocurrido faltas de tica, se deben sancionar con prontitud y
sus vctimas no habrn de esperar indebidamente para recibir compensacin y disculpas.
El objetivo ser elaborar procedimientos que eviten faltas de tica, ofrezcan al acusado
la oportunidad de recuperar su reputacin y proporcionen a la vctima compensacin por el
dao sufrido.
51
52
53
Cundo y cmo deben las instituciones comunicar al pblico una falta de tica?
Deben proporcionar informacin sobre los alegatos o esperar a que se inicien las
audiencias formales? Deben informar slo los hallazgos finales o los hallazgos cuando
se dictamine culpabilidad? Las instituciones deben proteger su reputacin y por ello la
tentacin del encubrimiento puede ser abrumadora. No obstante, haran bien en reconocer
que la falta de tica no siempre se puede ocultar y que si otros la divulgan y revelan los
intentos de la institucin por ocultarla el resultado puede ser desastroso. Es mucho mejor
actuar con franqueza y sensatez desde que surge el alegato hasta su resolucin, pues tal
actitud crea la impresin de una institucin justa y vigilante, que finalmente es lo que se
pretende en esas circunstancias. Para obtener ese resultado, las instituciones deben divulgar
las instancias de presuntas faltas de tica y los resultados de sus investigaciones. Su
credibilidad pblica as lo requiere.
En suma, los alegatos de fraude en la investigacin, probados o no, que van ms all
de la mentira, la falsificacin y el plagio debieran poner en marcha una inspeccin mucho
ms detallada que la requerida normalmente para revisiones rutinarias del diseo cientfico,
reglamentario y biotico de la investigacin. Las instituciones han de establecer normas y
reglamentos formales que rijan los casos de fraude en la investigacin; normas y reglamentos
que de violarse conlleven graves sanciones, entre ellas la prdida de elegibilidad del investigador
e incluso de otras personas o entidades para recibir financiamiento que les permita continuar la
investigacin con seres humanos.
Por ltimo, existe el caso de investigadores que utilizan el encubrimiento como parte
del diseo experimental, engaando as a los participantes. Esa prctica ha generado
considerable polmica, principalmente porque al preguntarles acerca del engao en la
ciencia, sobre todo en las ciencias sociales, muchos investigadores lo consideran aceptable mientras que otros lo han calificado de cuestionable desde el punto de vista tico.
Algunos definen encubrimiento como la accin deliberada de ocultar informacin para
inducir al error a pacientes o participantes de un estudio. La bsqueda de nuevos conocimientos generalizables, el llamado sello distintivo de la investigacin biolgica/biomdica, conductual y epidemiolgica, ha llevado a algunos a atentar contra la dignidad de los participantes en la investigacin. Eso queda claro. No as si la segunda forma de engao perjudica
ms por buscar favorecer la carrera profesional de los investigadores y sus propios intereses. La mayora respondera cautelosamente con un s por falta de pruebas de lo
contrario.
Sin embargo, al prevenir y sancionar las faltas de tica se debe recordar que existe un
costo, pues se consume tiempo, dinero y esfuerzo que podran dedicarse ms productivamen-
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te a otras tareas. Dicha actividad genera un papeleo que especialistas en ciencias bsicas,
investigadores clnicos e instituciones consideran gravoso e ineficaz, pues algunos inocentes
sern declarados culpables y se exonerar a algunos culpables. Cuanto ms enrgico el combate
contra las prcticas indebidas, mayores sern los costos. Por eso, la cuestin fundamental que debe
predominar sobre aspectos o controversias particulares es encontrar el equilibrio. Esa cuestin
se debe aclarar de manera abierta y exhaustiva antes de abordar asuntos secundarios o alegatos concretos.
Parte III
EVALUACIN DE PROCEDIMIENTOS Y POLTICAS DE COMITS DE
BIOTICA Y MTODOS DE DOCUMENTACIN Y COOPERACIN
ADMINISTRATIVA CON SECRETARIADOS
1. EVALUACIN FORMAL E INFORMAL DE PROCEDIMIENTOS Y POLTICAS DE COMITS DE BIOTICA
El nmero de comits de biotica sigue en aumento, aunque su impacto en las polticas de
salud nacionales, regionales y locales y en la prctica e investigacin clnicas no se ha evaluado
con rigor. Una de las razones es que los presidentes y miembros de comits suelen considerar
innecesarias tales evaluaciones. Evidentemente, es preciso que una parte desinteresada recopile
los datos y realice el anlisis e informe los resultados. Adems, una vez adoptados e implantados
algunos procedimientos y polticas, tienden a convertirse en prctica aceptada y los intentos de
evaluarlos rigurosamente se llegan a rechazar por diversas razones. Empero, mientras se realiza
la evaluacin, lo habitual es recurrir a la autoevaluacin, con sus posibles conflictos de intereses.
Por tanto, los comits de biotica siguen siendo vulnerables a muchos de los mismos alegatos
que se buscaba abordar al establecerlos.
Con respecto a la evaluacin de los procedimientos y polticas de los cuatro tipos de
comits de biotica, poco se duda de la existencia de obvias dificultades prcticas, tales
como la falta de fondos para apoyar la autoevaluacin.
Se podra iniciar el proceso de autoevaluacin de los procedimientos y polticas de un
comit al buscar obtener un estimado aproximado del nmero y tipos de procedimientos y
polticas que realmente se han adoptado. Con todo, los clculos aproximados a menudo son
engaosos y algunos procedimientos y polticas pueden resultar onerosos y exigir demasiado
tiempo a los miembros del comit. Lo ideal es que cada modelo de autoevaluacin que se
desee utilizar para determinar la eficacia de los procedimientos y polticas del comit incluya
una comparacin de los mismos mediante un esquema de antes y despus donde se
mantengan constantes las variables relevantes; pero tal actividad consume tiempo y es difcil de realizar. Probablemente, un requisito esencial para lograr el xito consista en efectuar una
autoevaluacin franca y rigurosa.
Por desgracia, se ha mostrado un inters relativamente escaso en evaluar cmo
55
funcionan esos comits, lo cual limita los consejos prescriptivos que se podran proporcionar
sobre el modo de mejorar su funcionamiento y procedimientos. Paradjicamente, pese a las
diferencias entre comits de biotica en cuanto a su forma y mbito de gobierno, en realidad
tienden a compartir un conjunto estndar de procedimientos y polticas. Con el tiempo, los
comits de biotica quizs diseen un solo instrumento de autoevaluacin para ayudar a sus
miembros a calificar no solamente el establecimiento de sus procedimientos y polticas, sino
tambin su eficacia general.
2. COOPERACIN
PERMANENTES Y ESTATUTARIOS
Parte IV
AMPLIACIN DE LA INFLUENCIA DE COMITS DE BIOTICA Y ESTABLECIMIENTO DE PROGRAMAS DE EDUCACIN PERMANENTE EN BIOTICA
Al igual que muchas otras innovaciones, los comits de biotica pueden generar apoyo
terico pero indiferencia o incluso hostilidad en la prctica. Despus de todo, es difcil
oponerse a los esfuerzos encaminados a convertir la prctica institucional de la atencin
a la salud en una actividad ms tica. Sin embargo, como esos esfuerzos representan
necesariamente un reto para los supuestos y hbitos reinantes y para las personas y
56
estructuras que se benefician de ellos, inspirarn objeciones; y como esas objeciones pueden
consistir en un intento de limitar a los comits, es esencial que sus defensores y gestores
estudien la manera de ampliar su influencia.
1. ASESORAMIENTO Y RELACIONES CON FUNCIONARIOS ELECTOS Y NOMBRADOS
Los comits de biotica existen y funcionan en un vasto mundo administrativo y poltico donde
funcionarios electos y temporales pueden conformar sus mandatos y autoridad para influir en
su imagen pblica y en el apoyo que reciben. Por tanto, para prosperar, los comits pueden
optar por tender un puente hacia esos influyentes funcionarios. Para ello, sera prudente
obtener primero la aprobacin de sus instituciones matrices y con ella seguir adelante.
Al principio, sus objetivos pueden consistir simplemente en recordar a los funcionarios la
existencia y el cometido de los comits y generar su benvola comprensin. Dichos objetivos
se pueden alcanzar, en primera instancia, mediante reuniones informales que promuevan las
relaciones y la comunicacin. El siguiente paso puede ser de naturaleza ms formal y consistir,
por ejemplo, en invitarlos a un seminario o conferencia. A medida que los funcionarios y los
miembros del comit se conozcan mejor, se entable confianza y tal vez amistad, las interacciones
podrn intensificarse e incluso adquirir carcter peridico. De ah se derivarn finalmente
relaciones armoniosas y de beneficio mutuo.
Sin embargo, el xito no se puede garantizar de ninguna manera y como los comits se
encuentran en un estado de mayor necesidad y vulnerabilidad, en ellos debe recaer la
responsabilidad de progresar. Puede suceder que los funcionarios ms ocupados hagan caso
omiso de los comits o que mantengan relaciones preexistentes con adversarios de los
comits que los predispongan en su contra. Los presidentes de los comits deben reconocer
esos problemas y abordarlos con gran tacto y circunspeccin. De superarlos, los beneficios
pueden ser sustanciales.
2. RELACIONES CON CIENTFICOS Y PROFESIONALES DE LA ATENCIN A LA SALUD
Los comits no slo deben ponerse en contacto con funcionarios, sino tambin con cientficos
y profesionales de la salud. Gran parte de la influencia de los comits de biotica depende de
su imagen, pues carecen de poder de coaccin. Si se les considera competentes, serios y
responsables y a sus miembros inteligentes, bien informados y de fcil trato en el trabajo, se
les calificar como organismos con total legitimidad para influir en la conducta de los dems.
Los agentes fundamentales para moldear esa imagen son, con frecuencia, los cientficos
y los profesionales de la salud, porque slo ellos pueden afirmar ser expertos en los complejos
problemas tcnicos examinados por los comits. Al tener en alta estima al comit, en cierto
sentido le confieren su aprobacin y lo certifican, en su opinin profesional, como merecedor
de respeto.
57
Por esa razn, los comits tratarn de establecer buenas relaciones con los cientficos
y los profesionales de la salud mediante reuniones informales, seminarios, conferencias,
etctera. Sin embargo, mientras se esfuerzan por obtener apoyo, los comits no debern
perder de vista dos consideraciones bsicas. En primer lugar, que la competencia de los
cientficos y los profesionales de la salud no es extensiva a la biotica. Por supuesto, es
posible que no adviertan sus propias limitaciones, dando por sentado que sus conocimientos
tcnicos y sus aos de experiencia tambin les confieren competencia en el plano tico. En
segundo lugar, al cultivar la buena opinin de los cientficos y los profesionales de la salud,
los comits no deben renunciar a su propia independencia. Si ese afn de conservar la buena
opinin prevalece sobre las consideraciones ticas, los comits vendrn a ser meros conductos
de opiniones y habrn sacrificado su propia razn de ser. Como es el caso al cultivar relaciones
adecuadas con funcionarios, establecer relaciones con cientficos y profesionales de la salud
requerir un serio compromiso hacia los objetivos y una sutil flexibilidad en la manera de
alcanzarlos.
3. RELACIONES CON EL PBLICO Y CON LOS MEDIOS DE COMUNICACIN
Los comits de biotica, en especial los de mbito nacional y de organizaciones de profesionales
de la salud, se pueden beneficiar de la atencin de los medios de comunicacin siempre que
hayan adoptado procedimientos y polticas en plena cooperacin con sus secretariados.
Sin embargo, los comits deben actuar con prudencia. Es posible que la prensa no se
encuentre bien informada sobre la biotica o que por las apremiantes limitaciones de tiempo
le resulte difcil evitar errores. La prensa se deleita con los conflictos y con frecuencia amplifica
las disputas o construye afirmaciones con el fin de potenciar al mximo la polmica, porque es
esta ltima, mucho ms que la sustancia, lo que atrae al pblico. Con frecuencia, los miembros
de los comits, inteligentes, doctos y habituados a la deferencia, se ven abrumados por
reporteros experimentados.
Aun as, la respuesta no es evitar a la prensa, sino cultivar relaciones con ella para
generar un flujo constante de artculos que instruyan al pblico y para acumular confianza
y buena voluntad que les ayuden en caso de surgir un problema. A ese respecto, los comits
deben apoyarse en las secretariados y oficinas de prensa de sus instituciones, que podrn
ofrecerles consejos prcticos y facilitarles contactos personales. Asimismo, las conferencias
de prensa, los seminarios, conferencias y reuniones informales pueden contribuir a crear una
atmsfera de amistad y entendimiento. Se ha de procurar sensibilizar a los reporteros para
evitar que el pblico malinterprete sus artculos. Aunque no sean expertos en biotica o en
atencin a la salud, su capacitacin les permite comprender los temas centrales y adaptarlos
para el consumo colectivo. Al dirigirse a ellos, no se emplear la jerga profesional ni se les
tratar con condescendencia como a ignorantes, sino como a profesionales calificados por
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derecho propio, que cumplen la esencial funcin de comunicar al pblico la labor del comit.
Las buenas relaciones con los medios de comunicacin pueden rendir grandes frutos.
Hoy en da los comits de biotica necesitan establecer procedimientos y polticas que les
permitan evitar, sobre todo mediante sus publicaciones, los malentendidos con el pblico. Esos
procedimientos y polticas los han de adoptar tambin los comits de tica asistencial y los
de tica de la investigacin locales y regionales. Los centros de investigacin clnica y las
instituciones asistenciales locales pueden ser ms amigables con el usuario si los comits
de biotica de dichas instituciones adoptan procedimientos y polticas adecuados y los llevan a
la prctica.
Por ejemplo, un grupo de comits puede organizar conjuntamente conferencias locales
abiertas al pblico, a las que se invite a profesionales de la comunicacin a participar en
presentaciones y debates abiertos. Reuniones en pequeos grupos seguidas de sesiones plenarias
permitirn a los miembros de los comits de biotica locales abordar de manera directa y
pblica a especialistas de los medios de comunicacin y con ello reducir la posibilidad de
malentendidos y equvocos en la informacin que publican. El enfoque inverso tambin es
vlido: los presidentes y miembros de los comits de biotica pueden entender qu piensa el
pblico cuando los medios de comunicacin les informan con exactitud y franqueza, lo cual
podr influir en futuros debates y decisiones de los comits.
4. QU
PREPARACIN
DE FUTUROS PRESIDENTES Y
MIEMBROS
Una esmerada seleccin garantiza que los miembros del comit de biotica sean inteligentes,
cuidadosos y expertos en sus respectivas esferas de competencia, pero no garantiza que sean
expertos en biotica. Sin embargo, cabe suponer que pocos miembros habrn recibido una
capacitacin formal en la materia y que muchos de ellos ni siquiera habrn reflexionado
sistemticamente sobre cuestiones y problemas especficos de la biotica.
4.1 TEMAS GENERALES DE BIOTICA PARA MIEMBROS DE LOS COMITS
As pues, la primera tarea consiste en inducir al presidente y a los miembros del comit a
considerar los problemas que se les plantean no desde su punto de vista habitual cientfico,
clnico, financiero, administrativo, sino desde una perspectiva biotica. Cierto es que existen
multitud de perspectivas y teoras ticas y que el estudio de la biotica podra requerir
fcilmente toda una vida, pero como los miembros del comit no buscan convertirse en
profesionales de la biotica, no requieren una preparacin exhaustiva.
Con todo, los miembros deben comprender varios conceptos primordiales de la biotica. La
autonoma individual (o en trminos ms conocidos, el derecho de autodeterminacin) es un
postulado fundamental en muchas sociedades, donde se celebra como libertad. En cambio, en
el mbito de la asistencia mdica, la capacidad del individuo para deliberar, elegir y actuar se
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puede ver comprometida y por ello mermar el prerrequisito para la existencia de la autonoma.
Los comits a menudo se preguntan bajo qu circunstancias y hasta qu punto el individuo
conserva la autonoma. Un segundo concepto lo constituyen los derechos. El trmino derecho
se utiliza con vaguedad en el discurso ordinario, comnmente como un recurso retrico para
formular un reclamo. Se debe ensear a los miembros del comit a no emplearlo en ese
sentido y a reconocer que los derechos conllevan obligaciones, a menudo de peso considerable.
Un tercer concepto es el de justicia, que debera guiar a los miembros del comit hacia la meta
de compartir equitativamente riesgos, cargas y beneficios. Por ltimo, los conceptos de
inocuidad y beneficencia, a menudo considerados en conjunto, debieran incitar a los miembros
a procurar que sus actos no generen un dao evitable, sino que promuevan el bienestar.
Presentados en esos trminos, los conceptos podran parecer trillados, pero el presidente es
responsable de garantizar que los miembros entiendan las complejidades de sos y otros
conceptos de biotica, para que los incorporen plenamente en su discurso. Es la dimensin tica,
fundamentalmente, lo que justifica la existencia del comit.
4.2 TEMAS GENERALES DE BIOTICA PARA MIEMBROS DE LOS COMITS
Cada uno de los cuatro tipos de comits de biotica deber abordar, por supuesto, sus propios
problemas de biotica. Por ejemplo, los comits normativos y/o consultivos, como no solamente
asesoran a funcionarios pblicos, deben actuar desde una amplia posicin estratgica para
examinar las consecuencias de las polticas propuestas en la sociedad o incluso en la humanidad.
Los comits de tica de las asociaciones de profesionales de la salud se atendrn a las normas y
prcticas ticas de sus respectivas profesiones. Los comits de tica asistencial se centrarn en
cuestiones como el mejoramiento de la atencin al paciente, decisiones de limitacin del soporte
vital y biotecnologas reproductivas. Por ltimo, los comits de tica de la investigacin se
ocuparn de proteger a los participantes de ensayos clnicos y la integridad de la investigacin.
El programa de biotica es de enormes proporciones, pero los comits deben evitar el
desaliento y poner manos a la obra.
60
Parte V
LECTURAS RECOMENDADAS
Amdur, R. J., Bankert, E.A. IRB Management and Function. Jones and Bartlette
Publishers, Sudbury, MA, 2001.
UNESCO, Informe del IBC [Comit Internacional de Biotica] sobre la posibilidad de elaborar un
instrumento universal sobre biotica. SHS/EST/02/CIB-9/5, Pars, 13 de junio de 2003.
UNESCO, Proyecto de Declaracin Universal sobre Biotica y Derechos Humanos. Conferencia
General, 33 C/22, Anexo, 5 de agosto de 2005.
OMS, Guas Operativas para Comits de tica que Evalan Investigacin Biomdica: Ginebra,
Suiza - Informe N TDR/PRD/ETHICS/2000.1.
[WHO document: http://www.who.int/tdr/publications/publications/pdf/ethics.pdf]
Apndice I
REGLAMENTO DEL COMIT INTERNACIONAL DE BIOTICA (CIB)
I. COMPOSICIN
Artculo 1.
El Comit Internacional de Biotica de la UNESCO (CIB), que en lo sucesivo se denominar
el Comit, quedar integrado por 36 miembros, de conformidad con el Artculo 3 de sus
Estatutos.
II. REUNIONES
Artculo 2.
Reuniones ordinarias y extraordinarias
2.1
El Comit se reunir normalmente en sesin ordinaria al menos una vez al ao.
2.2
El Comit se reunir en sesin extraordinaria por decisin del Director General
o a solicitud de al menos dos tercios de los miembros, siempre que se disponga de
los recursos necesarios.
Artculo 3.
Convocatoria de reuniones del Comit (Artculo 5 de los Estatutos del CIB)
3.1
El Director General de la UNESCO convocar las reuniones del Comit.
3.2
El Director General informar a los miembros del Comit la fecha, lugar y orden
del da provisional de cada reunin ordinaria al menos 60 das antes de la sesin
de apertura; en el caso de una reunin extraordinaria, se informar a los miembros
de ser posible, al menos 30 das antes de la apertura de la reunin.
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3.3
Artculo 4.
Fecha y lugar de las reuniones
4.1
En consulta con la Mesa del Comit, el Director General fijar la fecha y lugar
de cada reunin.
4.2
Todo Estado Miembro de la UNESCO podr invitar al Director General a convocar
en su territorio una reunin del Comit.
III. PARTICIPANTES Y OBSERVADORES
Artculo 5.
Participantes (Artculo 3 de los Estatutos del CIB)
Los miembros del Comit invitados por el Director General de la UNESCO de
conformidad con el Artculo 3, participarn en las labores del Comit.
Artculo 6.
Observadores (Artculo 4 de los Estatutos del CIB)
Los Estados y organizaciones mencionados en el Artculo 4 de los Estatutos del
Comit podrn asistir a las reuniones del Comit como observadores, por invitacin
del Director General.
Artculo 7.
Audiencias (Artculo 4 de los Estatutos del Comit)
El Director General invitar a especialistas y personas eminentes designadas
por el Comit a participar en las audiencias que se organicen durante las reuniones
del Comit.
IV. PROGRAMA DE TRABAJO
Artculo 8.
Programa de trabajo
8.1 De conformidad con el Artculo 2 de sus Estatutos, el Comit establecer su
programa de trabajo, mismo que se examinar en cada reunin ordinaria.
8.2 El Comit recomendar las prioridades que el Comit y la Secretara asignarn
a las actividades del Comit, a menos que el Director General proponga otra medida.
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V. ORDEN DEL DA
Artculo 9.
Orden del da
9.1
El Director General en consulta con la Mesa del Comit elaborar la orden del da
de las reuniones del Comit.
9.2
La orden del da de las reuniones ordinarias del Comit incluir lo siguiente:
i) todos los puntos y temas de estudio que haya decidido incluir el Comit
en sus reuniones anteriores;
ii) todos los puntos propuestos por la Mesa del Comit, previa consulta con
los miembros del Comit;
iii) todos los puntos que el Director General haya decidido incluir.
9.3
La orden del da de las reuniones extraordinarias incluir solamente los temas
para cuyo examen se hayan convocado dichas reuniones.
9.4
Los documentos correspondientes a los temas de la orden da que se hayan de exa
minar en una reunin ordinaria del Comit se distribuirn a sus miembros antes de la
reunin del Comit, de ser posible.
Artculo 10.
Adicin de nuevos temas
El Comit podr aadir nuevos temas a la orden del da establecida si as lo decide
una mayora de dos tercios de los miembros presentes del Comit.
VI. MESA
Artculo 11.
Elecciones
11.1
El Comit elegir un Presidente, cuatro Vicepresidentes y un Relator, quienes asistidos
por el Secretario General del Comit, constituirn la Mesa del Comit y permanecern
en su cargo hasta la clausura de la segunda reunin ordinaria que se celebre a partir
de entonces, siempre que continen siendo miembros del Comit.
11.2
El Presidente, los Vicepresidentes y el Relator podrn ser reelegidos una sola vez.
ARTCULO 12.
Funciones de la Mesa
La Mesa coordinar los trabajos del Comit y fijar la fecha, lugar y orden del da
de las reuniones y desempear cualquier otra funcin encomendada por el Comit.
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Artculo 13.
Responsabilidades del Presidente
13.1
El Presidente declarar la apertura y cierre de las reuniones, dirigir los debates,
garantizar la observancia del presente Reglamento y conceder el uso de la palabra.
Cumplir cualquier otra tarea que le encomiende el Comit.
13.2
El Vicepresidente al desempear las funciones de Presidente, de conformidad
con el Artculo 14 del presente Reglamento, adquirir las mismas responsabilidades
y obligaciones que el Presidente.
Artculo 14.
Sustitucin del Presidente
14.1
Si el Presidente no pudiera ejercer sus funciones durante parte o la totalidad de
la reunin del Comit, los Vicepresidentes las desempearn por turno, por orden
alfabtico francs.
14.2
Si el Presidente dejara de pertenecer al Comit o por cualquier otro motivo no
le fuera posible concluir su mandato, se le sustituir por un Vicepresidente, por orden
alfabtico francs, hasta la clausura de la siguiente reunin ordinaria del Comit. En ese
caso, el nuevo Presidente se elegir de entre los miembros de la Mesa para un mandato
de un ao de duracin.
14.3
En caso de aplicarse el Artculo 14.2, se elegir un nuevo miembro de la Mesa
que ejercer el cargo vacante durante un ao.
Artculo 15.
Sustitucin de los Vicepresidentes
Se aplicarn mutatis mutandis las disposiciones del Artculo 14.3 a los
cuatro Vicepresidentes.
Artculo 16.
Sustitucin del Relator
16.1
Si el Relator no pudiera ejercer sus funciones durante parte o la totalidad de la reunin
del Comit, los Vicepresidentes las desempearn por turno, por orden alfabtico francs.
16.2
Si el Relator dejara de pertenecer al Comit o por cualquier otro motivo no le fuera
posible concluir su mandato, se le sustituir por un Vicepresidente, por orden
alfabtico francs, durante el resto del mandato.
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Artculo 21.
Votacin
21.1
El Comit procurar alcanzar sus decisiones por consenso. En caso de que se
proceda por votacin, se adoptarn las decisiones por una mayora simple de los
miembros presentes y votantes. Cada miembro del Comit tendr un voto.
21.2
En caso de formularse dictmenes o recomendaciones al Director General de la
UNESCO acerca de posibles enmiendas a la Declaracin que se hayan de presentar a
la Conferencia General, las decisiones se adoptarn por una mayora de dos tercios de
los miembros presentes y votantes.
21.3
Se entender por miembros presentes y votantes aquellos que voten a favor o
en contra. Los que se abstengan de votar se considerarn no votantes.
Artculo 22.
Votacin nominal y a mano alzada
La votacin se efectuar normalmente a mano alzada, excepto cuando alguno de
los miembros solicite el voto nominal, antes de iniciarse la votacin. Se consignar en el
informe el voto o la abstencin de cada miembro participante en una votacin nominal.
Artculo 23.
Votacin de enmiendas
Cuando se presente una enmienda a una propuesta, se votar primero sobre la enmienda.
Cuando se presenten dos o ms enmiendas a una propuesta, la votacin tendr lugar
con arreglo a las prcticas vigentes en la UNESCO.
Artculo 24.
Votacin secreta
Todas las elecciones se efectuarn por votacin secreta a menos que el Comit
decida lo contrario, de no haber objeciones por parte de ninguno de sus miembros.
Artculo 25.
Empate de votos
Si se produce un empate de votos, la propuesta se considerar rechazada.
Artculo 26.
Carcter pblico de las reuniones
Las reuniones se celebrarn en pblico a menos que el Comit decida lo contrario.
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Artculo 27.
Idiomas
27.1
Los idiomas de trabajo del Comit sern el francs y el ingls. Las declaraciones
formuladas durante las reuniones del Comit en uno de esos dos idiomas se
interpretarn en el otro idioma.
27.2
Los documentos del Comit se publicarn en francs y en ingls.
IX. SECRETARA DEL COMIT
Artculo 28.
Secretara (Artculo 9 de los Estatutos del CIB)
28.1
El Comit ser secundado por una Secretara, cuyos miembros nombrar el
Director General.
28.2
El Director General o su representante participar en los trabajos del Comit y
de sus rganos consultivos y subsidiarios. Podr en todo momento hacer declaraciones
orales o escritas acerca de cualquier asunto objeto de debate.
28.3
La Secretara ser responsable de preparar, traducir y distribuir todos los documentos
oficiales del Comit y dispondr lo necesario para la interpretacin de las
deliberaciones, de conformidad con el Artculo 27 del presente Reglamento.
28.4
La Secretara desempear tambin todas las dems tareas necesarias para la
adecuada realizacin de la labor del Comit, incluida la distribucin de documentos.
X. APROBACIN, ENMIENDA Y SUSPENSIN DE LA APLICACINDEL REGLAMENTO
Artculo 29.
Aprobacin del Reglamento (Artculo 8 de los Estatutos del CIB)
El Comit aprobar su Reglamento por decisin de una mayora de dos tercios de los
miembros del Comit presentes y votantes. El Reglamento se someter a la aprobacin
del Director General.
Artculo 30.
Enmienda del Reglamento
El presente Reglamento, a excepcin de los artculos que reproducen ciertas disposiciones
de los Estatutos del Comit Internacional de Biotica de la UNESCO (CIB), se podr enmendar
por decisin del Comit adoptada por una mayora de dos tercios de los miembros del Comit
presentes y votantes, siempre que la enmienda figure en la orden del da de la reunin,
de conformidad con los Artculos 9 y 10 del presente Reglamento. La modificacin se
someter a la aprobacin del Director General.
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Artculo 31.
Suspensin de la aplicacin del Reglamento
La aplicacin de ciertas disposiciones del presente Reglamento, exceptuadas
las que reproducen disposiciones de los Estatutos del Comit
Internacional de Biotica de la UNESCO (CIB), se podr suspender por decisin del
Comit adoptada por una mayora de dos tercios de sus miembros presentes y votantes.
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Apndice II
EJEMPLOS DE PROCEDIMIENTOS Y POLTICAS
I. COMIT CENTRAL DE INVESTIGACIN EN SERES HUMANOS (CCMO):
PASES BAJOS
Prembulo
Tras considerar lo dispuesto en el Artculo 14.9 del Decreto sobre Investigacin Mdica
en Seres Humanos, del 26 de febrero de 1998, publicada en el Boletn Oficial de Leyes,
rdenes y Decretos de 1998, 161, 22588 (que en lo sucesivo se denominar WMO),
el Comit Central (a quien en lo sucesivo se le denominar Comit Central de
Investigacin Mdica en Seres Humanos o CCMO por sus siglas en holands), referido en el
Artculo 14.1 del WMO, establece lo siguiente para su organizacin y modo de funcionamiento,
en tanto ello no se derive del WMO.
Artculo 1
Designacin de responsabilidades del Comit Central de Investigacin en
Seres Humanos
Adems de las responsabilidades derivadas del WMO, el CCMO asumir las responsabilidades derivadas de la Ley sobre Embriones del 20 de junio de 2002, publicada en el
Boletn Oficial de Leyes, rdenes y Decretos de 2002 338, 27423 (que en lo sucesivo se
denominar Ley sobre Embriones).
Artculo 2
Composicin
El Presidente, los miembros y los miembros suplentes participarn en el CCMO a ttulo personal.
Artculo 3
Reuniones y presentacin de informes
1.
Como regla general, el CCMO se reunir una vez al mes con arreglo a un calendario
que se establecer anualmente.
2.
El Presidente podr decidir modificar la frecuencia de las reuniones y el calendario
mencionado en el prrafo precedente.
3.
Los miembros suplentes podrn asistir a las reuniones del CCMO aunque no se les
haya convocado en esa capacidad.
4.
El Presidente convocar las reuniones y establecer la orden del da. El Secretario
se ocupar del envo de los documentos.
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5.
6.
Las reuniones del CCMO no sern pblicas, a menos que el Presidente estime que
hay razones para apartarse de esa norma.
El Secretario del CCMO garantizar que se redacten los informes de las reuniones
del CCMO.
Artculo 4
Adopcin de decisiones
1.
Solamente se considerarn vlidas las resoluciones aprobadas en las reuniones con
qurum de por lo menos 10 miembros o miembros suplentes y se representen
todas las disciplinas mencionadas en el Artculo 14.2 del WMO.
2.
Pese a lo establecido en el prrafo anterior y en casos excepcionales, el Presidente
decidir si basta una contribucin presentada por escrito por un miembro o un
miembro suplente del Comit que no haya asistido a la reunin. Si para el debate se
requiere la presencia de un representante de la disciplina ausente, se aplazar la adopcin
de decisiones hasta la siguiente reunin.
3.
No tendrn derecho a voto los miembros suplentes que asistan a una reunin sin
haber sido convocados en dicha capacidad.
4.
Siempre se buscar que las decisiones se adopten por unanimidad, aunque se
podrn aprobar resoluciones vlidas por simple mayora de votos. En caso de
empate, el voto del Presidente ser decisivo.
5.
Las decisiones se adoptarn oralmente, a menos que el Presidente decida
someterlas a votacin a peticin o no de uno o ms miembros presentes.
6.
Si en relacin con la situacin mencionada en el Artculo 10.6 o con alguna otra,
resultase imposible que todas las disciplinas mencionadas en el Artculo 14.2 del
WMO estuvieran representadas en la adopcin de decisiones, no se adoptar decisin
alguna hasta que el Comit haya escuchado a un experto externo en la disciplina
ausente.
Artculo 5
Representacin del CCMO
El Presidente en funciones representar al CCMO en los tribunales y fuera de ellos.
Podr delegar su autoridad.
Artculo 6
Audiencias
1.
Se tomar declaracin oral en una audiencia donde se cuente con la presencia de
al menos dos miembros o miembros suplentes que acten a nombre del CCMO.
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2.
3.
A solicitud de las partes interesadas o sin ella, el Presidente podr decidir que asista
a la audiencia uno o ms expertos.
De considerarse necesario para un dictamen, el CCMO podr convocar una audiencia
en otros casos adems de las que debe efectuar de acuerdo con el Decreto de la Ley
General Administrativa.
Artculo 7
Asesora por expertos externos
1.
El Comit podr recibir asesora de expertos externos y de sus propios miembros
o miembros suplentes.
2.
Si se recurre a expertos para ayudar al Comit a formular un dictamen relativo a
un cierto protocolo, el Presidente se asegurar de que el experto no tenga inters
directo en la investigacin de que se trate.
3.
En la situacin mencionada en el prrafo anterior, los expertos del caso podrn
asistir a los debates referentes a dicho protocolo.
Artculo 8
Procedimientos
1.
Acreditaciones
a) La solicitud de acreditacin sometida por un comit de revisin de tica
mdica se efectuar mediante la presentacin del formato de solicitud.
b) La solicitud de acreditacin se deber someter al CCMO, a la atencin
del Secretario General.
c) El Secretario General del CCMO acusar recibo de la solicitud.
2. Dictmenes sobre protocolos de investigacin
a) Se solicitar la evaluacin de un protocolo de investigacin mediante la
presentacin del protocolo completo y del formato general de evaluacin
y registro.
b) La solicitud se deber someter al CCMO, a la atencin del Secretario
General.
c) El Secretario General acusar recibo de la solicitud.
Artculo 9
La Secretara
1. La Secretara apoyar al CCMO en su labor. El Secretario General del Consejo de
Salud de los Pases Bajos ser el Jefe de la Secretara del CCMO.
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2.
3.
Artculo 12
Informe anual
Cada ao calendario y antes del 1 de abril, el Comit elaborar un informe sobre
sus labores del ao anterior. Ese informe anual se pondr a disposicin de todos,
para el pago de costos incurridos..
Artculo 13
Presupuesto
1.
La Secretara del CCMO elaborar anualmente un presupuesto para el siguiente ao
calendario.
2.
El Secretario General del Consejo de Salud aprobar el presupuesto.
3.
La Secretara del CCMO rendir cuentas al Secretario General del Consejo de Salud
de los gastos del ao calendario anterior.
Artculo 14.
Disposiciones finales
1. El presente Reglamento se podr enmendar por simple mayora de votos de los miembros
del Comit.
2. El Presidente, los miembros, los miembros suplentes y el Secretario General del CCMO
podrn someter enmiendas.
3. El Comit evaluar anualmente el presente Reglamento.
4. Los casos no previstos en el presente Reglamento los decidir el Presidente.
II. CONSEJO DE BIOTICA DE NUFFIELD, REINO UNIDO
El Consejo de Nuffield fue creado en 1991 por la Fundacin del mismo nombre, en respuesta
a la preocupacin generada por la inexistencia de un rgano nacional patrocinado por el
gobierno, que supervisara los avances en biomedicina y biotecnologa en el Reino Unido. En
otras palabras, se detect la necesidad de establecer un organismo independiente capaz de
examinar el desarrollo de la investigacin, determinar problemas ticos, emitir recomendaciones
sobre polticas y fomentar el debate pblico.
En 2000, despus de revisar el marco reglamentario de la biotecnologa, el gobierno
decidi crear un rgano consultivo nacional en materia de biotica, diferente a los existentes
en muchos otros pases. Por consiguiente, se establecieron dos nuevas entidades: la Comisin
de Gentica Humana y la Comisin de Biotecnologa de la Agricultura y el Medio Ambiente.
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Apndice III
COMITS DE TICA ASISTENCIAL - FORMATO DE CONSULTA DE CASOS
PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS ESTNDARPARA LA REVISIN BIOTICA DEL
CASO DE UN PACIENTE
Lista parcial de los pasos a seguir tras una reunin del comit de tica asistencial:
1. Determinar los hechos clnicos y psicosociales del caso
a) diagnstico del paciente y lista de problemas
b) prognosis del paciente
c) opciones de tratamiento
d) polticas, prcticas y reglamentacin de la institucin asistencial
pertinentes al caso
e) exploracin de casos similares abordados en el pasado
2. Identificar las perspectivas de los principales interesados
a) determinar si alguno ha sido objeto de coaccin
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Apndice IV
COMITS DE TICA DE LA INVESTIGACIN FORMATO DE
REVISIN DE PROTOCOLOS
PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS ESTNDAR
PARA LA REVISIN BIOTICA DE UN ENSAYO CLNICO
Lista parcial de los pasos a seguir tras una reunin del comit de tica de la investigacin:
1.
El presidente anuncia la presencia de invitados (aunque no participarn en las
deliberaciones ni podrn formular preguntas durante la reunin).
2.
El presidente solicita a los miembros responsables de revisar el protocolo que
expongan sus observaciones (todos los miembros debern haber recibido con
suficiente antelacin una copia de todos los protocolos que se debatirn en la
reunin).
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UNESCO
Divisin de tica de la Ciencia y la Tecnologa
Sector de Ciencias Sociales y Humanas
1, rue Miollis
75732 Pars Cedex 15
Francia
http://www.unesco.org/shs/ethics