MANUAL DE

SEGURIDAD Y
SALUD
OCUPACIONAL

Fecha

17/04/2010

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Director General

ELK DESARROLLO DE SOLUCIONES, es una empresa dedicada a la instalacin

de dispositivos GPS, y al desarrollo de plataformas web con nfasis en rastreo
satelital, establece como polticas de seguridad y salud ocupacional las siguientes
directrices:
LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL DENTRO DE LA
ORGANIZACION DE NUESTRA EMPRESA
Dentro de nuestra Organizacin, la Seguridad y la salud ocupacional deben
contener unos Elementos Bsicos de funcionamiento, tales como:
1.Mantenimiento
de
las
Condiciones
Seguras
de
Trabajo:
Mantener Programas de Mantenimiento de las reas productivas de la empresa,
ya sea de tipo Correctivo, Preventivo y Predictivo, con Inspecciones peridicas,
Revisiones tcnicas, Compras adecuadas y una buena Supervisin efectiva.
2.- Servicio Mdico Laboral: La empresa tiene un Servicio Mdico Laboral que
atiende a los trabajadores las 24 horas del da, los 365 das del ao. Las funciones
de estos servicios son:
Exmenes Pre y Post Empleo, Exmenes Pre y Post Vacacional, Tratamiento de
Lesiones, Primeros Auxilios, Reconocimiento peridicos de Riesgos en la
empresa con visitas frecuentes a las reas de trabajo.
5.- Aceptacin de la Responsabilidad personal por parte de todos: Todos
debemos aceptar los distintos tipos de responsabilidades en Higiene y Seguridad
Industrial que se nos asignen y cumplirlas cabalmente, exigiendo un Programa de
Adiestramiento en esta materia, agregndole la Motivacin del personal como parte
de la capacitacin y creando programas de motivacin para los trabajadores.
ORGANISMOS QUE SE OCUPAN DE LAS NORMAS DE SEGURIDAD
INDUSTRIAL
Existen diferentes entidades que se encargan de regular no solo lo relacionado
con las normas de seguridad, sino, tambin con la salud y condiciones laborales.
Establecimos las normas de seguridad y salud ocupacional, adecundolas a
nuestra empresa, con base en dichas entidades las cuales son:
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Director General

La OIT
La OIT es la institucin mundial responsable
de la elaboracin y supervisin de las Normas
Internacionales del Trabajo. Es la nica
agencia de las Naciones Unidas de carcter
tripartito ya que representantes de gobiernos,
empleadores y trabajadores participan en
conjunto en la elaboracin de sus polticas y
programas as como la promocin del trabajo
decente para todos. Esta forma singular de
alcanzar acuerdos da una ventaja a la OIT, al
incorporar el conocimiento del mundo real
sobre empleo y trabajo.
La estructura tripartita de la OIT, en la cual trabajadores y empleadores tienen el
mismo derecho a voto que los gobiernos durante las deliberaciones de los
rganos principales de la OIT, garantiza que las opiniones de los interlocutores
sociales queden fielmente reflejadas en las normas, polticas y programas de
la OIT.
Los objetivos principales de la OIT son promover los derechos laborales, fomentar
oportunidades de trabajo decente, mejorar la proteccin social y fortalecer el
dilogo al abordar los temas relacionados con el trabajo.
http://www.ilo.org/global/about-the-ilo/lang-es/index.htm
La OMS

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Director General

La OMS es la autoridad directiva y coordinadora de la

accin sanitaria en el sistema de las Naciones Unidas.
Es la responsable de desempear una funcin de
liderazgo en los asuntos sanitarios mundiales, configurar
la agenda de las investigaciones en salud, establecer
normas, articular opciones de poltica basadas en la
evidencia, prestar apoyo tcnico a los pases y vigilar las
tendencias sanitarias mundiales.
En el siglo XXI, la salud es una responsabilidad
compartida, que exige el acceso equitativo a la atencin
sanitaria y la defensa colectiva frente a amenazas transnacionales.
http://www.who.int/about/es/

El Ministerio de La Proteccin
Social
El Ministerio de Salud y la Proteccin Social es
uno de los diecisis ministerios del poder ejecutivo de
Colombia en 2012. Es un ente regulador que determina
normas y directrices en materia de temas de salud
pblica, asistencia social, poblacin en riesgo y
pobreza.
Las dos carteras que conformaron el Ministerio de la Proteccin Social fueron el
Ministerio del Trabajo, que fue creado mediante la Ley 96 de 1938, y el Ministerio
de Salud, que fue creado con el nombre de Ministerio de Higiene por la Ley 27
de 1946 y posteriormente denominado Ministerio de Salud Pblica mediante el
decreto 984 de 1953.
http://es.wikipedia.org/wiki/Ministerio_de_Proteccion_Social
DELIMITACIN DE RESPONSABILIDADES A DIFERENTES NIVELES
Las responsabilidades en la Higiene y Seguridad Industrial de nuestra
empresa, estn a cargo de los mismos trabajadores quienes deben vigilar el
cumplimiento de las leyes de Seguridad.
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Director General

Algunas responsabilidades son las siguientes:

Gerencia.
* Tienen la misma responsabilidad por la Seguridad dentro de las empresas.
* Asigna cuotas de responsabilidad a sus Ejecutivos para que las cumplan y las
hagan cumplir.
* Autoriza los gastos de Seguridad requeridos.
* Promulga la Poltica de Seguridad a seguir en la empresa.
Trabajadores:
* Acepta y cumple las prcticas de Seguridad recomendadas.
* Informa las Condiciones Inseguras.
* Cumple con las Normativas de Seguridad.
* Participa en los Comits y Crculos de Seguridad.
* Realiza sugerencias y observaciones.
Reduccin del Riesgo: En el caso que resulte imprctico tomar medidas
correctivas que eliminen, separen o controlen los riesgos, estos se reducirn con la
proteccin del trabajador con Implementos de Proteccin Personal.
Todos estos mtodos sealados los utilizamos sobre el ambiente que rodea al
trabajador o sobre la Proteccin Personal que se debe dotar, no obstante, con
mucha frecuencia son los mismos trabajadores los responsables de crear el riesgo
que los amenaza o los lesiona, es por ello que debemos actuar en muchos de los
caso sobre ellos para ejercer control de los riesgos del personal.
Se debe aplicar varios procedimientos como:
a.- El Entrenamiento constante del trabajador sobre los Riesgos y su prevencin,
especialmente sobre los procesos rutinarios y especiales.
b.- Servicios Mdicos especializados y Psicolgicos, para aquellos trabajadores que
lo necesiten.
c.- Imponer Medidas Disciplinarias, tales como Amonestaciones, Sanciones
Administrativas, Suspensiones y retiro de la empresa, siempre que las leyes lo
permitan.

SALUD OCUPACIONAL
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La Organizacin Mundial de la Salud (OMS) define a la salud ocupacional como

una
actividad
multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los
trabajadores. Esta disciplina
busca
controlar
los
accidentes
y
las enfermedades mediante la reduccin de las condiciones de riesgo.
La salud ocupacional no se limita a cuidar las condiciones fsicas del trabajador,
sino que tambin se ocupa de la cuestin psicolgica. Para los
empleadores, la salud ocupacional supone un apoyo al perfeccionamiento del
trabajador y al mantenimiento de su capacidad de trabajo.
Los problemas ms usuales de los que debe ocuparse la salud ocupacional son las
fracturas, cortaduras y distensiones por accidentes laborales, los trastornos por
movimientos repetitivos, los problemas de la vista o el odo y las
enfermedades causadas por la exposicin a sustancias antihiginicas o
radioactivas, por ejemplo. Tambin puede encargarse del estrs causado por
el trabajo o por las relaciones laborales.
http://definicion.de/salud-ocupacional/
REGLAMENTACIN
OCUPACIONAL

SOBRE

SEGURIDAD

SOCIAL

SALUD

La Ley 100 de 1993 establece la estructura de la Seguridad Social en colombia, la

cual consta de tres componentes como son:
El Rgimen de Pensiones.
La Atencin en Salud.
El Sistema General de Riesgos Profesionales.

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Director General

Cada uno de los anteriores componentes tiene su propia legislacin y sus propios
entes ejecutores y fiscales para su desarrollo.
A continuacin se describen los principales Decretos y Resoluciones que
reglamentan la Salud Ocupacional en Colombia:

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Director General

SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES

El Sistema de Riesgos Profesionales, existe como un conjunto de normas y
procedimientos destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los
efectos de las enfermedades profesionales y los accidentes que puedan ocurrirles
con ocasin o como consecuencia del trabajo que desarrollan, adems de
mantener la vigilancia para el estricto cumplimiento de la normatividad en Salud
Ocupacional.
Reglamentacin
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Director General

El pilar de esta Legislacin es Decreto Ley 1295 de 1994, cuyos objetivos buscan:
Establecer las actividades de promocin y prevencin tendientes a mejorar las
condiciones de trabajo y salud de los trabajadores.
Fijar las prestaciones de atencin en salud y las prestaciones econmicas
derivadas de las contingencias de los accidentes de trabajo y enfermedad
profesional.
Vigilar el cumplimiento de cada una de las normas de la Legislacin en Salud
Ocupacional y el esquema de administracin de Salud Ocupacional a travs de las
ARP.
Particularmente el Decreto 1295 en su Artculo 21 Literal D, obliga a los
empleadores a programar, ejecutar y controlar el cumplimiento del programa de
Salud Ocupacional en la empresa y su financiacin. En el Artculo 22 Literal D,
obliga a los trabajadores a cumplir las normas, reglamentos e instrucciones
del programa de Salud Ocupacional de las empresas.
En la Resolucin 001016 de 1989 en el Artculo 4 y Pargrafo 1, se obliga a los
empleadores contar con un programa de Salud Ocupacional, especfico y particular,
de conformidad con sus riesgos potenciales y reales y el nmero de los
trabajadores. Tambin obliga a los empleadores a destinar los recursos humanos
financieros y fsicos, indispensables para el desarrollo y cumplimiento del programa
de Salud Ocupacional, de acuerdo a la severidad de los riesgos y el nmero de
trabajadores expuestos. Igualmente los programas de Salud Ocupacional tienen la
obligacin de supervisar las normas de Salud Ocupacional en toda la empresa, y en
particular, en cada centro de trabajo.
Dada la complejidad y magnitud de esta tarea, se hace necesario que los programas
de Salud Ocupacional sean entes autnomos, que dependan directamente de una
unidad Staff de la empresa, para permitir una mejor vigilancia y supervisin en el
cumplimiento de cada una de las normas emanadas de la Legislacin de Salud
Ocupacional.
NORMAS BSICAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
1. El orden y la vigilancia dan seguridad al trabajo. Colabora en conseguirlo.
2. Corrige o da aviso de las condiciones peligrosas e inseguras.
3. No uses mquinas o vehculos sin estar autorizado para ello.
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4. Usa las herramientas apropiadas y cuida de su conservacin. Al terminar el

trabajo djalas en el sitio adecuado.
5. Utiliza, en cada paso, las prendas de proteccin establecidas. Mantenlas en buen
estado.
6. No quites sin autorizacin ninguna proteccin de seguridad o seal de peligro.
Piensa siempre en los dems.
7. Todas las heridas requieren atencin. Acude al servicio mdico o botiqun.
8. No gastes bromas en el trabajo. Si quieres que te respeten respeta a los dems.
9. No improvises, sigue las instrucciones y cumple las normas. Si no las conoces,
pregunta.
10. Presta atencin al trabajo que ests realizando. Atencin a los minutos finales.
La prisa es el mejor aliado del accidente.
ORDEN Y LIMPIEZA
1. Mantn limpio y ordenado tu puesto de trabajo.
2. No dejes materiales alrededor de las mquinas. Colcalos en lugar
seguro y donde no estorben el paso.
3. Recoge las tablas con clavos, recortes de chapas y cualquier otro objeto que
pueda causar un accidente.
4. Guarda ordenadamente los materiales y herramientas. No los dejes en lugares
inseguros.
5. No obstruyas los pasillos, escaleras, puertas o salidas de emergencia.
UN SLO TRABAJADOR IMPRUDENTE PUEDE HACER INSEGURO TODO UN
TALLER
EQUIPOS DE PROTECCIN INDIVIDUAL (EPP)
1. Utiliza el equipo de seguridad que la empresa pone a tu disposicin.
2. Si observas alguna deficiencia en el (EPP), ponlo enseguida en conocimiento de
tu superior.
3. Mantn tu equipo de seguridad en perfecto estado de conservacin y cuando est
deteriorado pide que sea cambiado por otro.
4. Lleva ajustadas las ropas de trabajo; es peligroso llevar partes desgarradas,
sueltas o que cuelguen.
5. En trabajos con riesgos de lesiones en la cabeza, utiliza el casco.
6. Si ejecutas o presencias trabajos con proyecciones, salpicaduras,
deslumbramientos, etc. utiliza gafas de seguridad.
7. Si hay riesgos de lesiones para tus pies, no dejes de usar calzado de seguridad.
8. Cuando trabajes en alturas colcate el cinturn de seguridad.
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9. Tus vas respiratorias y odos tambin pueden ser protegidos: infrmate.

10. Cuando no pueda mantener una conversacin sin alzar a la voz a un metro de
distancia significa q los niveles de ruidos pueden perjudicar los odos. Utilice
proteccin Auditiva.
HERRAMIENTAS MANUALES
1. Utiliza las herramientas manuales slo para sus fines especficos.
Inspeccinalas peridicamente.
2. Las herramientas defectuosas deben ser retiradas de uso.
3. No lleves herramientas en los bolsillos salvo que estn adaptados para ello.
4. Cuando no la utilices deja las herramientas en lugares que no puedan producir
accidentes.
5. Verifique el estado de las bocas de las herramientas llamadas fijas
o estriadas.
6. Las herramientas de golpe son para personas que ya hayan tenido experiencias
en el uso: Antes de usarlas pregunte.
ELECTRICIDAD
1. Toda instalacin debe considerarse bajo tensin mientras no se
compruebe lo contrario con los aparatos adecuados.
2. No realices nunca reparaciones en instalaciones o equipos con tensin.
Asegrate y pregunta.
3. Si trabajas con mquinas o herramientas alimentadas por tensin elctrica,
aslate. Utiliza prendas y equipos de seguridad.
4. Si observas alguna anomala en la instalacin elctrica, comuncala. No trates de
arreglar lo que no sabes.
5. Si los cables estn gastados o pelados, o los enchufes rotos se corre un grave
peligro, por lo que deben ser reparados de forma inmediata.
6. Al menor chispazo desconecta el aparato o mquina.
7. Presta atencin a los calentamientos anormales en motores, cables,
armarios...notifcalo.
8. Si notas cosquilleo al utilizar un aparato, no esperes ms: desconctalo.
Notifcalo.
9. Presta especial atencin a la electricidad si trabajas.
10. Todas las instalaciones elctricas deben tener llave trmica, disyuntor diferencial
y puesta a tierra.
EL RIESGO DE INCENDIOS
1. Conoce las causas que pueden provocar un incendio en tu rea de trabajo y
las medidas preventivas necesarias.
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2. Recuerda que el buen orden y limpieza son los principios ms importantes de

prevencin de incendios.
3. No fumes en lugares prohibidos, ni tires las colillas o cigarros sin apagar.
4. Controla las chispas de cualquier origen ya que pueden ser causa de muchos
incendios.
5. Ante un caso de incendio conoce tu posible accin y cometido.
6. Los extintores son fciles de utilizar, pero slo si se conocen; entrate de cmo
funcionan.
7. Si manejas productos inflamables, presta mucha atencin y respeta las normas
de seguridad.
8. Conocer y recordar el nmero de telfono de los bomberos privados o
Voluntarios en nuestro Pas, desde un telfono pblico Ud. puede avisar a los
Bomberos.
EMERGENCIAS
1. Preocpate por conocer el plan de emergencia. Conoce las instrucciones de la
empresa al respecto.
2. Sigue las instrucciones que se te indiquen, y en particular, de quien tenga la
responsabilidad en esos momentos.
3. No corras ni empujes a los dems; si ests en un lugar cerrado busca la salida
ms cercana sin atropellamientos.
4. Usa las salidas de emergencia, nunca los ascensores o montacargas.
5. Presta atencin a la sealizacin. te ayudar a localizar las salidas de
emergencia.
6. Tu ayuda es inestimable para todos. Colabora.
ACCIDENTES
1. Mantn la calma pero acta con rapidez. Tu tranquilidad dar confianza al
lesionado y a los dems.
2. Piensa antes de actuar. Asegrate de que no hay ms peligros.
3. Asegrate quien necesita ms tu ayuda y atiende al herido o heridos con cuidado
y precaucin.
4. No hagas ms de lo indispensable; recuerda que tu misin no es reemplazar al
mdico.
5. No des jams de beber a una persona sin conocimiento; puedes ahogarla con el
lquido.
6. Avisa inmediatamente por los medios que puedas al mdico o servicio de socorro.
http://www.losrecursoshumanos.com/contenidos/900-normas-basicas-de-higiene-yElaboro

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seguridad- industrial.html
http://www.consultoraprevenir.com.ar/consejos/reglas_seguridad.htm

Tunja, 17/ 04 / 2010

Firmado:
Santiago Guauque Junco
Director General

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