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S
SINDICAL
ES
SINDICAT
O DE
TRABAJA
NDICE
ESTATUTOS SINDICALES
CAPITULO I
Denominacin, domicilio, objeto, atribuciones y finalidades, tipo y mbito territorial
de actuacin
ARTCULO 1: DENOMINACIN
El Sindicato al cual se refieren los presentes Estatutos Sociales, tiene un carcter
permanente, es un sindicato de empresa y se denomina SINDICATO DE
TRABAJADORES DE MAYASOL, y a todos los efectos y fines legales se identificar con
las siglas:(SINTRAMAYA).
b. Celebrar contratos colectivos de trabajo y hacer valer los derechos que nazcan de
esos contratos a favor de sus afiliados.
c. Representar y defender a sus miembros y a los trabajadores que lo soliciten, aunque
no estn afiliados, en el ejercicio de sus derechos e intereses individuales, en los
procedimientos administrativos y judiciales y en sus relaciones con los patronos.
d. Vigilar el cumplimiento de las normas destinadas a proteger a los trabajadores,
especialmente las de prevencin, condiciones y medio ambiente de trabajo, las de
seguridad social, las de construccin de viviendas para los trabajadores, creacin y
mantenimiento de servicios sociales y actividades de recreacin y utilizacin del
tiempo libre.
e. Ejercer especial vigilancia para el fiel cumplimiento de las normas nacionales e
internacionales dirigidas a garantizar la igualdad de oportunidades, en especial la
igualdad de gnero, as como las normas protectoras de la maternidad y la familia;
y promover su inclusin y desarrollo en las convenciones colectivas.
f. Organizar charlas o conferencias culturales, sindicales, cientficas o de otra
naturaleza, en la sede del Sindicato o en cualquier otro lugar, pudiendo dichos
eventos ser peridicos o permanentes, de acuerdo con las exigencias o necesidad de
los afiliados.
g. Estrechar los lazos de solidaridad y de unidad entre los afiliados, as como tambin
con las dems organizaciones afines a nivel nacional e internacional.
h. La capacitacin y formacin de sus dirigentes y sus afiliados.
i. Proporcionar asistencia laboral y social a sus afiliados.
j. Velar por la integridad de los dirigentes.
k. Atender, en general, a los fines legales, econmicos, sociales y morales, previstos
en la Legislacin del Trabajo, en el Acta Constitutiva y Estatutos de este Sindicato.
l. Desarrollar actividades culturales, recreativas y deportivas.
m. Promover el mejoramiento profesional de sus miembros.
n.
o.
p. En general, los que sealen los presentes estatutos o resuelvan los afiliados para el
mejor logro de sus fines.
CAPITULO II
CONDICIONES DE ADMISION,
AFILIADOS Y AFILIADAS.
e) Colaborar con todos los medios lcitos posibles para el logro de los fines del sindicato,
expresado en stos estatutos.
f) Denunciar el cumplimiento de los acuerdos fijados en la Junta Directiva o en asamblea.
g) Cumplir y hacer cumplir los presentes estatutos, los acuerdos y resoluciones de la
asamblea general de los miembros y de la Junta Directiva.
h) Cualquier otro deber estipulado en la Constitucin de la Repblica Bolivariana de
Venezuela, la Ley Orgnica del Trabajo y sus Reglamentos, Convencin Colectiva o estos
Estatutos.
ARTICULO 12.Dejaran de ser afiliados y afiliadas del Sindicato:
a) Quienes incurran en las causales previstas en la Ley Orgnica del Trabajo, los
Trabajadores y las Trabajadoras.
b) Quienes hayan perdido las condiciones previstas en el artculo 8 de los Estatutos, previo
veredicto del organismo competente del Sindicato.
c) Los sancionados por la Junta Directiva con expulsin.
d) Por ingresar a otras organizaciones sindicales distintas a la nuestra.
e) Por causa prevista en la legislacin laboral vigente.
f) Por falta graves segn resoluciones de la Junta Directiva contra el sindicato.
g) Renuncia o Expulsin
h) Muerte
CAPITULO III
Monto y periodicidad de las cuotas ordinarias y formas de revisarlas; y causas y
procedimientos.
d) Un diez por ciento (10%) o ms afiliados y afiliadas al Sindicato pueden acudir ante la
Contralora General de la Repblica para solicitar la auditoria de las cuentas
presentadas por la Junta Directiva o exigir la falta de rendicin de cuentas de la gestin
sindical.
ARTCULO 19.- AUDITORA DE LOS FONDOS: A solicitud de un diez por ciento
10%) o ms de los miembros del Sindicato, la Asamblea podr solicitar la auditoria de las
cuentas a una determinada operacin, segn se solicite y se rendir el Informe
correspondiente a los interesados dentro de los treinta (30) das siguientes a la solicitud.
ARTCULO 20.- MOVILIZACIN DE FONDOS: Los fondos sindicales no podrn ser
movilizados ni pueden efectuarse de ellos pago alguno, sino mediante instrumento firmado
conjuntamente con los miembros de la Junta directiva del Sindicato que establecen los
Estatutos.
CAPITULO IV
De la Junta Directiva
ARTCULO 21.- La Junta Directiva del Sindicato, es el rgano central de la direccin y
Administracin que resume su autoridad mxima representacin permanente de la
organizacin en la actualidad sin otras limitaciones que aquellas establecidas en estos
Estatutos, en consecuencia la Junta Directiva es el rgano Ejecutivo de la Asamblea
General de los miembros.
ARTCULO 22.- La Junta Directiva SINDICATO DE TRABAJADORES DE MAYASOL
(SINTRAMAYA) compuesta por siete (7) miembros elegidos junto con dos (2) vocales
electos, la junta Directiva estar integrada por una Secretara General, una Secretara de
Organizacin, una Secretara de Trabajo y Reclamos, una Secretara de Finanzas, una
Secretara de Actas y Relaciones, una Secretara de Prensa y Propaganda, una Secretaria de
Vigilancia, Disciplina y Deportes y adems tendr Primer Vocal y Segundo Vocal. Los dos
(2) vocales sern electos en el mismo momento que la Junta Directiva, pero no tomaran
parte integrantes de la misma hasta tanto no pasen a sustituir a alguno de los miembros
principales de la Junta Directiva, excepto la Secretaria general que sera sustituido por la
Secretario de Organizacin.
ARTICULO 23.- DURACIN DEL CARGO: Los miembros de la Junta Directiva
ejercern sus funciones por un lapso de dos (2) aos, pudiendo ser reelectos. No podr
optar a la reeleccin quin haya sido revocado de su cargo en referndum, segn la
Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela y las Leyes, quien tenga sancin
administrativa o quien no presente cuenta detallada y completa de su administracin.
l) Aprobar o improbar las solicitudes de ingreso como miembros que se hagan al sindicato.
m) Autorizar con sus firmas por rgano de los secretarios respectivos todos los acuerdos y
resoluciones que emita la organizacin, as como todos los documentos, convenios y dems
actas que obliguen a la misma en conjunto.
n) Asistir dentro de la ms sensata honradez y buen juicio el dinero, muebles o inmuebles,
as como los dems bienes de la organizacin.
DE LAS ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES DEL SECRETARIO GENERAL
ARTICULO 26 Adems de las atribuciones y obligaciones que le confiere e imponen los
presentes estatutos en otras disposiciones, el Secretario General de las agrupaciones tendr
las siguientes:
Representar al sindicato en todos los actos pblicos y privados.
a) Ejercer la Representacin Legal del Sindicato.
b) Presidir las reuniones y asambleas generales de los miembros y de la Junta
Directiva y firmar las respectivas actas.
c) Establecer el orden del da de las Asambleas y reuniones de junta directiva, en
coordinacin con los dems secretarios.
d) Firmar las actas junto con el Secretario de Actas y Relaciones, as como toda la
correspondencia emitida por el Sindicato.
e) Firmar las convocatorias a Asambleas conjuntamente con el Secretario de
Organizacin.
f) Firmar conjuntamente con el Secretario de Finanzas y el Secretario de Actas y
Relaciones todos los documentos de carcter econmico.
g) Firmar conjuntamente con el Secretario de Finanzas y el Secretario de Actas y
Relaciones las erogaciones del Sindicato; abrir y movilizar las cuentas bancarias
para el manejo de los fondos del Sindicato.
h) Firmar conjuntamente con el Secretario de Vigilancia, Disciplina y Deportes
aquellas comunicaciones, acuerdos o programas que estn dirigidos a la actividad
cultural y deportiva de los afiliados al Sindicato.
i) Firmar conjuntamente con el Secretario de Relaciones Interinstitucionales, aquellas
comunicaciones, convenios o programas con otras Instituciones pblicas y/o
privadas que vayan en beneficio del Sindicato y sus afiliados.
j) Administrar el uso de la caja chica del Sindicato, as como presentar a la Junta
Directiva de manera mensual un balance de la misma, para su reposicin.
d) Llevar un control de todos y cada uno de los casos que en materia de reclamo se hagan,
estableciendo el respectivo seguimiento hasta el estado definitivo y la actual diligencia de
la secretara.
e) Dar a conocer que toda solicitud de reclamo deber ser firmada de puo y letra por el
reclamante, haciendo constar su cdula, ficha, lugar de trabajo, funciones que cumple y los
motivos en que se fundamenta el reclamo.
f) Asistir y representar a los miembros en todas aquellas reclamaciones ante las autoridades
polticas, administrativas o jurisdiccionales o ante cualquier individuo o corporacin
pblica o privada.
g) Presentar una evaluacin peridica del estado de su plan y de los reclamos.
h) Atender y despachar las consultas que les formulen los miembros sobre Legislaciones
del Trabajo y Contrataciones Colectivas.
i)
ARTICULO 29.- Adems de las atribuciones que conforme a estos estatutos tiene el
Secretario de Finanzas, se le atribuyen lo siguientes:
a) Coordinar y dirigir la labor de las finanzas administrativamente.
b) Recaudar las cuotas ordinarias y extraordinarias de los miembros ante los patronos
que las descuenten o ante los mismos trabajadores si el caso lo amerita as; as como
recaudar otra cantidad que por cualquier concepto deba percibir la organizacin.
Toda recaudacin debe hacerse mediante comprobantes de recibos en tantas copias
como fueren necesarias, para un mejor control.
c) Llevar la contabilidad del sindicato, debiendo ampliar para ello los mtodos ms
modernos, a fin de que todo sea claro y de fcil revisin n un momento dado.
d) Los talonarios de recibos deben ser nmeros en orden progresivos y tantas copias
como fuere necesario.
e) Firmar conjuntamente con el Secretario General y el Secretario de Organizacin las
erogaciones que deba hacer el sindicato, no pudiendo hacerlo en ningn momento
sin la autorizacin de dichos secretarios.
f) Suministrar en el momento que lo soliciten los dems miembros de la Junta
Directiva, toda la informacin que crean necesaria, con los respectivos
comprobantes que lleve el efecto.
g) Rendir informe mensualmente a la Junta Directiva, mediante boletines, en las
reuniones ordinarias de ste organismo.
h) Rendir informe pormenorizado y detallado a la asamblea general de los miembros
sobre el estado financiero de la Organizacin.
i) Elaborar un plan de trabajo anual de finanzas que permita fortalecer los ingresos del
Sindicato, a objeto de financiar sus actividades.
j) Elaborar los balances para ser presentados en las Asambleas, donde conste
pormenorizadamente la actividad y el movimiento financiero del Sindicato.
k) Rendir cuenta anualmente de la administracin de los fondos y bienes de la
organizacin sindical en asamblea general de sus afiliados y afiliadas, y publicar
una copia de la cuenta que proyecte presentar quince das antes, por lo menos, de la
fecha en que vaya a celebrarse la misma, en las carteleras sindicales y centros de
trabajo, para ser examinada por los afiliados y las afiliadas; para dar cumplimiento a
lo establecido en el Artculo 388 de la Ley Orgnica del Trabajo, los Trabajadores
y Trabajadoras.
Y en general cualquier otras atribuciones que se contraiga al manejo de las finanzas.
b) Firmar las Actas junto con el Secretario General, as como toda correspondencia emitida
por el Sindicato.
c) Mantener un archivo con los documentos, comunicaciones y dems materiales de
informacin del Sindicato.
d) Presentar peridicamente a la Junta Directiva, una evaluacin del funcionamiento de la
Secretara.
e) Dar lectura la prxima sesin al Acta anterior en su respectivo organismo de direccin.
f) Autenticar con su firma y la del Secretario General las Actas de la Organizacin.
g) Contestar toda correspondencia dirigida al Sindicato y firmndola en unin del
Secretario General y Despachar cualquier otra que la Junta Directiva acuerde.
h) Estrechar los vnculos de confraternidad entre las dems organizaciones sindicales del
pas y del mundo, mediante el intercambio de correspondencias sucesivas.
i) Comunicar al Inspector del Trabajo de la zona, los cambios habidos en la Junta
Directiva, as como a los patronos interesados y a otros organismos o entidades que
guarden relacin con el sindicato.
j) Firmar junto con el Secretario General y Secretario de Actas, los acuerdos y convenios
destinados a mejorar la capacitacin e instruccin de los miembros del Sindicato
Cualesquiera otras que le asignen la Asamblea, la Junta Directiva y los estatutos.
DEL SECRETARIO DE PRENSA Y PROPAGANDA
CAPITULO V
Forma de Eleccin
CAPITULO VI
Causas y Procedimientos Remocin, Revocatoria del mandato y Formas de
Sustitucin
ARTCULO 39.- Cumplida la mitad del perodo para el cual fueron electos, el mandato de
cualquiera de los miembros de la Junta Directiva del Sindicato u otros directivos
sindicales, podr ser revocado mediante referndum convocado para tal fin.
ARTCULO 40.- La convocatoria de referndum deber ser solicitada al Tribunal
Disciplinario por no menos del 20% de los afiliados al Sindicato.
ARTCULO 41.- Recibida la solicitud, la Junta Directiva verificar la autenticidad de las
firmas de los solicitantes y de encontrarlas conforme a los presentes Estatutos, convocar
dentro de un lapso de treinta (30) das a la consulta refrendaria en la que tendrn derecho a
participar todos los afiliados del sindicato con derecho a voto.
ARTCULO 42.- Se considerar revocado el mandato si votan afirmativamente la mayora
de los afiliados que participen del mismo, siempre y cuando esa votacin fuere superior a la
votacin obtenida por los dirigentes objeto del mismo, al momento de ser electos.
ARTCULO 43.- La revocatoria del mandato tendr vigencia desde la fecha inmediata
posterior a la cual la Junta Directiva proclame los resultados, lo que deber ser como
mximo una semana despus de la consulta.
ARTCULO 44.- Los Vocales sustituirn las ausencias temporales o definitivas de los
miembros principales de la Junta Directiva, en el mismo orden de su eleccin. Cargo que
ocuparan hasta que se elija nuevamente el directivo faltante.
CAPITULO VII
DE LA ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA Y EXTRAORDINARIAS
Periodicidad y Procedimiento para la Convocatoria
ARTCULO 45.- ORGANISMOS DEL SINDICATO
Los organismos del Sindicato cuyo cargo est la Representacin, Direccin y
Administracin con los derechos y limitaciones que establece estos ESTATUTOS, son los
siguientes:
a) La Asamblea General de SUTRAMAYA
b) La Junta Directiva
c) Las Comisiones y Delegaciones Especiales
CAPITULO VIII
C.- Cualquier otro gasto, que sea aceptado como tal, por la Junta Directiva y estos
Estatutos, para atender situaciones de conflictos laborales.
ARTCULO 65.- DEL MANEJO DE LOS FONDOS:
Todos los fondos recaudados por el Sindicato deben ser depositados en las cuentas
bancarias que tenga el mismo para tal efecto, la cual ser manejada por la firma del
Secretario General, conjuntamente con la del Secretario de organizacin y el Secretario de
Finanzas. El manejo de los fondos de caja chica estar establecido en su respectivo
reglamento y no exceder de quince (15) unidades tributarias. Dicho monto ser
administrado por el Secretario de Finanzas.
CAPITULO IX
OPORTUNIDAD DE PRESENTACIN Y REQUISITOS DE LAS CUENTAS DE
ADMINISTRACIN
ARTCULO 66.- De acuerdo a los dispuestos en la Ley Orgnica del Trabajo, los
Trabajadores y las Trabajadoras la Junta Directiva del Sindicato est en la obligacin de
registrar la rendicin de cuenta anual sobre la administracin de los fondos sindicales y
para tal fin deben llevar una contabilidad adecuada que permita un seguimiento cronolgico
de las actividades realizadas.
CAPITULO X
SUBSIDIOS Y RESERVAS PARA AFILIADOS Y AFILIADAS
67.- De los fondos de la agrupacin se determinar una partida especial para ser destinada a
ayudar a sus afiliados en caso de suma urgencia y muy especiales, previa resolucin de los
rganos superiores del sindicato. El trabajador tendr derecho a ste subsidio, previa
presentacin de la certificacin mdica y otro documento en los cuales se especifique la
ayuda solicitada y debidamente comprobada, dicho subsidio no ser mayor del veinte por
ciento (20%), de las cuotas ordinarias de un mes, ms el cien por ciento (100%) de las
cuotas extraordinarias exigidas para tal efecto. Todo en razn de que los fondos sindicales
slo podrn invertirse en las actividades relacionadas a la defensa y proteccin de los
intereses profesionales, econmicos, sociales y culturales de los trabajadores afiliados a la
organizacin.
ARTCULO 68.- En el caso de que el sindicato por disposicin de sus rganos superiores
llegaren a crear institutos de carcter social tales como cooperativas de consumo, institutos
de prevencin y otros de la misma elabora la Junta Directiva y se podrn en vigencia por
resoluciones de la asamblea general y que debern adjuntarse a estos estatutos.
ARTCULO 69.- Los fondos del Sindicato no podrn destinarse a fines distintos o ajenos a
los sindicales, de acuerdo con los Artculos 411; 412; 412; 414; 415; 416 y 417 de la Ley
del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras Vigente. Tambin tendrn las siguientes
finalidades:
Otorgar subsidios a los asociados que por alguna razn as lo requieran; para dicho fin se
deducir una cantidad mensual equivalente al cinco por ciento (5%) del total de lo recabado
mensualmente a los sus afiliados por concepto de cuotas ordinarias. Dichas cantidades
sern depositadas a ms tardar dentro de los cinco (5) das hbiles siguientes a la recepcin
de dichas cantidades en un fondo de subsidios para afiliados, dicho fondo deber ser
depositado en cuentas bancarias de la mayor rentabilidad y en instituciones de conocida
solvencia financiera. Los intereses devengados por dichos aportes sern de dicho fondo el
cual ser administrado por los funcionarios de cada Junta Directiva, que se indicar en este
Captulo y slo sern destinados a:
a) Otorgar subsidio a los afiliados en contingencias econmicas. El otorgamiento de
aquellos se har segn determine el Reglamento que dictar la Junta Directiva.
b) Para otorgar subsidio a los miembros asociados que estuvieran en uso del derecho
Constitucional de Huelga.
CAPITULO XI
Reglas para la disolucin y liquidacin del Sindicato
ARTCULO 70.- El SINDICATO DE TRABAJADORESS DE MAYASOL tendr
carcter permanente. Sin embargo, podr disolverse por decisin de las dos terceras partes
de sus miembros reunidos en Asamblea General Extraordinaria convocada al efecto. En
caso de disolucin, todos los bienes sern donados a una o ms organizaciones de
trabajadores a juicio de la Asamblea que resolviere su disolucin.
ARTCULO 71.- Disuelto el Sindicato en forma prevista en el artculo anterior y
cualquiera que haya sido la causa, la Junta Directiva que estuviere actuando limitar sus
actividades a extinguir las obligaciones pendientes, a depositar en el Banco donde estuviere
la cuenta del Sindicato la cantidad existente en Caja; a depositar con las seguridades de los
bienes, libros, documentos y dems tiles que integran los archivos del Sindicato y
finalmente convocar a una Asamblea para nombrar la Comisin Liquidadora.
ARTCULO 72.- El nmero de liquidadores no ser nunca menor de tres, de reconocida
idoneidad, quienes puedan ser o no miembros del Sindicato. Los liquidadores proveern lo
necesario para que los bienes del Sindicato se destinen a los fines expresados en estos
Estatutos.
ARTCULO 73.- Desde el momento que se resolviere la liquidacin, la Junta Directiva
quedar responsabilizada ante la Inspectora del Trabajo de todos los bienes del Sindicato
hasta que se realice la liquidacin. Asimismo se pasar a la Inspectora de Trabajo, copia
del Acta de la Asamblea en que se hubiere resuelto la liquidacin.
ARTCULO 74.- Est prohibido sacar de los archivos del Sindicato copia o documento
alguno sin previo permiso del Secretario General y Secretario respectivo.
ARTCULO 75.- Los titulares de cada Secretara, en las Juntas Directivas presentarn un
informe escrito de su actuacin en el momento de hacer entrega de su cargo.
ARTCULO 76.- El traspaso legal de la Secretara de Finanzas se har en reunin de Junta
Directiva y el Balance y el Estado General de Cuentas deber ir firmado por los Secretarios
entrantes y salientes.
CAPITULO XII
PROCEDIMIENTOS PARA MODIFICACIN DE LOS ESTATUTOS
ARTCULO 77.- REQUISITOS PARA REFORMAR LOS ESTATUTOS: Los
presentes Estatutos solo podrn ser reformados parcial o totalmente, siempre que se
cumplan los siguientes requisitos:
a. Que la reforma sea auspiciada por La Junta Directiva y aprobada en Asamblea General
Extraordinaria de trabajadores.
b. Que las reformas propuestas sean aprobadas por la Mayora Relativa de los miembros
presentes en la Asamblea General.
Que la Asamblea General ordinaria sea convocada con no menos de ocho (8) das de
anticipacin.
ARTCULO 78.-. La Junta Directiva deber presentar a la primera Asamblea General
Extraordinaria un proyecto de Reglamento de Asambleas que regir los debates y
establecer los mecanismos que garanticen la libre expresin de la voluntad de los
trabajadores y sus representantes y el orden y ejecutividad de las discusiones y decisiones.
ARTCULO 79.- Las primeras elecciones posteriores a la aprobacin de los presentes
Estatutos se realizarn de conformidad al Reglamento Electoral vigente, adecuado a estos
Estatutos. La primera Junta Directiva presentar un proyecto de Reglamento Electoral que
ser discutido y adoptado por la Asamblea General Extraordinaria.
ARTCULO 80.- Lo no previsto en los presentes Estatutos quedar a juicio la Junta
Directiva y, en caso de discrepancia podrn apelarse sus decisiones a la Asamblea
Extraordinaria.
CAPTULO XIII
DISPOSICIONES FINALES
ARTCULO 81.- DE LOS SIMBOLOS: La Asamblea General podr escoger un Logo,
Insignia y una Bandera como distintivos del Sindicato.
PARGRAFO NICO: El veinte por ciento (20%) de los miembros activos y solventes
del Sindicato, podrn proponer reformas a los presentes Estatutos mediante comunicacin
escrita dirigida al Comit Ejecutivo Nacional.
ARTICULO 82.- DE LOS ASESORES:
El Sindicato podr nombrar y tener los asesores doctrinarios, laborales, jurdicos y tcnicos
que sean necesarios. Estos asesores solo tendrn derecho a voz en las reuniones de Junta
Directiva, bien sean estas ordinarias y/o extraordinarias, as como en las Asamblea
generales.
ARTICULO 83.- DE LA INTERPRETACIN: Cualquier duda que se suscitare en la
interpretacin de estos Estatutos, ser resuelta por la Junta Directiva o por la Asamblea de
afiliados, si fuere necesario.
ARTICULO 84.- DEL EJERCICIO ECONMICO:
El ejercicio anual del Sindicato comenzar el primero (01) de enero de cada ao y
terminar el treinta y uno (31) de diciembre de ese mismo ao. A la fecha de cierre de cada
ejercicio se prepararn el Balance General y el Estado de Ingresos y Gastos, de acuerdo con
los principios de contabilidad generalmente aceptados. Si al final del ejercicio, resultare
alguna utilidad, sta pasar a incrementar el patrimonio del Sindicato.
ARTCULO 85.- REGLAMENTOS INTERNOS:
Las distintas secretaras de la Junta Directiva, la Comisin Electoral y el Tribunal
Disciplinario, quedan facultados para elaborar sus reglamentos internos y de
funcionamiento, los cuales deben ser sometidos a la aprobacin de la Asamblea de
afiliados, convocada debidamente. La Junta Directiva provisional presentar, para su
aprobacin, en un lapso no mayor a treinta (30) das, en Asamblea de afiliados, los
proyectos de reglamento de funcionamiento y reuniones de la Junta Directiva y sus
secretarias, reglamento de las Asambleas de afiliados, reglamento de funcionamiento, y el
Reglamento Electoral del Sindicato, y cualquier otro que estime conveniente para el
correcto funcionamiento del Sindicato y sus estructuras organizativas.
ARTCULO 86.- MODIFICACIN DE LOS ESTATUTOS:
Estos Estatutos slo podrn ser modificados con la aprobacin del setenta y cinco por
ciento (75%) de los asistentes a la Asamblea de afiliados, convocada, segn lo previsto en
los presentes estatutos, y para tal fin.
Los presentes Estatutos solo podrn ser reformados parcial o totalmente, siempre que se
cumplan los siguientes requisitos:
a. Que la reforma sea auspiciada por La Junta Directiva y aprobada en Asamblea General
Extraordinaria de trabajadores.
b. Que las reformas propuestas sean aprobadas por la Mayora Relativa de los miembros
presentes en la Asamblea General.
Que la Asamblea General ordinaria sea convocada con no menos de ocho (8) das de
anticipacin.
ARTCULO 87.- DE LA ENTRADA EN VIGENCIA DE LOS ESTATUTOS: Los
presentes Estatutos, fueron aprobados por la Asamblea General de Trabajadores del
SINDICATO DE TRABAJADORES DE MAYASOL. (SINTRAMAYA), y entrarn en
vigencia en la fecha que hayan sido aprobados, en definitiva por el Ministerio del Trabajo,
quedando encargado la actual Junta Directiva del Sindicato para hacer las diligencias y
trmites que fueren necesarios para la legalizacin de los mismos.
PARGRAFO NICO: Los presentes Estatutos fueron discutidos y aprobados en
Asamblea General, efectuada en Ciudad Bolvar.
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______________________________
Secretario General
Secretario de Organizacin
C. I.:
C.I:
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Secretario de Trabajo y Reclamos
C: I.:
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Secretario de Finanzas
C.I:
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Secretario de Actas y Relaciones
C: I.:
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Secretario de Prensa y Propaganda
C.I:
_____________________________
Secretario de Vigilancia, Disciplina y Deportes
C.I.:
_____________________________
Primer Vocal
C: I.:
______________________________
Segundo Vocal
C.I: