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Caractersticas de la persona creativa

De manera general, las personas creativas son aquellas que son capaces de
descubrir nuevas formas de enfocar un problema o de plantear solucin a estos
utilizando mecanismos lgicos no convencionales. Se distinguen por su
habilidad para adaptarse a todo tipo de situaciones y por ser capaces de
alcanzar los objetivos que se plantean. Para lograrlo, estos individuos recurren
a mecanismos complejos y es precisamente esta cualidad, la complejidad, la
que les diferencia en mayor medida del resto de personas.
La complejidad en este caso significa que son capaces de pensar y actuar
basndose en una diversidad de lgicas que por lo general no se encuentran
desarrolladas juntas en la mayora de las personas. Es como si el individuo
creativo aunara una multitud compleja de habilidades, siendo adems capaz de
desarrollar ese potencial en diferentes mbitos. Esto le permite realizar
diferentes lecturas de la realidad de manera constante y reformular la
informacin que obtiene del entorno (pensamiento divergente), ofreciendo
respuestas diferentes, innovadoras, cada vez (pensamiento convergente).

Freddy Hernando Cristancho


Psiclogo social
Por qu algunas personas suelen trasladar sus propios errores a otros, y no aceptarlos como propios?
Algunas personas caen dentro de un mecanismo de defensa llamado proyeccin, que les permite ver en otras
personas sus propios defectos o virtudes y tienden a sentirse amenazados por inseguridad o baja autoestima.
El ser humano siempre ha replicado comportamientos dentro de su crculo social y por esta razn algunas
personas regidas por la caracterizacin de su personalidad tienden a criticar en los dems lo que saben y
reconocen como sus propios defectos.
De lo que se trata es de darnos cuenta que es una caracterizacin muy constante en nuestra sociedad actual,
para justificar los propios actos como un supuesto acto de venganza o de presunta igualdad, cuando en
realidad es la falta de reconocimiento y aceptacin entre el propio ser y los dems.
Por qu puede una persona convencerse de los errores del otro cuando son los propios? Este
comportamiento es consciente o inconsciente?
La primera crianza en la vida es la que se produce en la familia; por eso cuando un nio comete un error debe
ser corregido por sus padres. Si es el caso se le debe castigar, pero no podemos justificar los errores o fallas
del nio en aspectos ajenos a l, puesto que esto crear ms adelante la posibilidad de que todo lo que l
haga no sea su culpa y que tiene derecho a fallar, pues los dems son los responsables.
Este comportamiento que a veces parece inconsciente no lo es dentro de un cerebro sano, puesto que una de
las caractersticas del hombre es la de razonar y entender cuando falla y cuando acierta, si sus esquemas
sociales y humanos estn bien organizados en su mente y su pensamiento.
Le ha pasado con un compaero de trabajo?
Esa persona no trabaja en equipo, no es responsable, no delega, entrega tarde, y a la hora de hacer el
balance, es capaz de decir ante su jefe que las fallas que se dan en el grupo son precisamente culpa de los
otros. No es capaz de admitir que l al igual que sus compaeros hacen parte de su dinmica de trabajo y que
su descuido frena a los dems.
En este tipo de casos, la mejor actitud a tomar como compaero es la del respeto, y con ese mismo respeto
decirle que quien tiene el problema o comparte el problema con otros es l. Si nos damos cuenta el perfil de
estas personas se caracteriza por su inseguridad y la falta de confianza hacia los dems, enfatiz el
psiclogo social Freddy Cristancho.

Este contenido ha sido publicado originalmente en Vanguardia.com en la siguiente


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