Por que su CV es unidimensional si usted no lo es?

Elegir un estilo de CV es tan difcil o tan sencillo como escoger el vestido o el traje ms adecuado para esa entrevista tan importante. Es
demasiado simplista decir que, a la hora de decidir qu tipo de CV usar, una estrategia uniforme va a funcionar para todo el mundo. Sin
embargo, muchos buscadores de empleo optan por este abordaje y utilizan un CV funcional, por ms que ni siquiera sea lo indicado para su
situacin especfica. Una alternativa apropiada sera el CV combinado. Tal vez se pregunte cmo habra de funcionar para usted este tipo de
presentacin. En realidad, lo que tiene que entender es el hecho de que cada situacin individual es diferente, y que los que van a leer el
CV (sus potenciales jefes) son tambin personas diferentes con humores variables y puntos de vista diversos.

En muchos casos, un CV combinado puede constituir una alternativa eficaz para el currculum funcional. Echemos un vistazo para ver de
qu se trata en realidad.

CV combinado

Como se infiere de su nombre, un CV combinado mezcla los estilos del currculum funcional y el cronolgico. El CV combinado no presenta
simplemente los hechos en cronologa inversa, sino que tambin destaca los aspectos funcionales de cada posicin que usted ocup, tales
como sus habilidades ms distintivas, la experiencia adquirida en todos los empleos anteriores y sus conocimientos.

Cmo habr de funcionar para m un CV combinado?

Los currculum combinados sirven para todas aquellas personas que cuenten con historiales laborales variados (lase: con altibajos). Esto
puede querer decir haber pasado algunos perodos sin empleo, u ocupado funciones sustancialmente diversas. Si usted est cambiando el
curso de su carrera laboral, un CV combinado ser lo que probablemente le funcione mejor. Esto se debe a que en l se enfatizan ms sus
habilidades y su adaptabilidad, y estas quedan ms en evidencia cuando uno cambia de carrera a intervalos regulares. Un CV combinado
tambin es perfecto para los estudiantes y jvenes recin recibidos que slo cuentan con experiencia parcial o pasantas.

El tema es que el CV combinado le brinda la plataforma perfecta para destacar y presentar sus habilidades ms generales, adems de
permitirle enumerar su experiencia laboral en orden cronolgico. Por todos estos motivos, un currculum combinado es una alternativa
viable para el CV cronolgico o funcional convencional.

He aqu una breve descripcin de algunos candidatos que a los que les sera de utilidad el CV combinado:

1.

Candidatos de niveles de ingreso, que cuentan con muy poca experiencia laboral mencionable pero tienen una fuerte excelencia

acadmica y habilidades que podrn abrirles muchas puertas.

2.

Empleados de ms edad, que pueden aprovechar la seccin del resumen para destacar sus fuertes credenciales, resultantes de sus

extensas carreras.

3.

Personas con frecuentes cambios de carrera. Con la advertencia de que, si usted est cambiando su carrera laboral en forma

radical, es ms recomendable que utilice un CV funcional que uno combinado.

4.

Candidatos con baches de empleo durante perodos prolongados y que ahora desean reingresar al mercado laboral.

5.

Los que han estado en un mismo empleo toda la vida, o que han pasado mucho tiempo en una misma posicin o en posiciones

similares sin ningn tipo de interrupcin o cambio. Estos candidatos pueden muy bien usar el estilo cronolgico, pero el CV combinado los
presentar como ms logrados y adaptables (y pongo el acento en esto ltimo).

Beneficios combinados

La clave de un CV combinado en realidad radica en qu tan eficazmente expone usted sus habilidades y destrezas en el papel. Use el CV
combinado para restar importancia a posibles pasos en falso que puedan tirar abajo sus oportunidades con un empleador en particular o
una determinada posicin, y destaque en cambio y ponga en primer plano su mejor combinacin de habilidades y logros.

Al utilizar un CV combinado, usted le da al empleador lo que busca (dado que los empleadores, consciente o inconscientemente, buscan el
formato cronolgico) pero tambin se da a usted mismo una ventaja inmediata por sobre la competencia: aquellos candidatos que usan
otros tipos de currculum.