Professional Documents
Culture Documents
CORPORATIVA
Versin 1.0
I.
INFORMACIN GENERAL:
1.1
Facultad:
1.2 Carrera
Profesional:
1.3 Departamento:
Ingeniera Industrial
1.4
Requisito:
90 crditos
1.5
Periodo Lectivo:
2015-II
1.6
Ciclo de Estudios:
VII
1.7
Inicio Trmino:
1.8
Extensin Horaria:
12 horas virtuales
36 horas presenciales
1.9
Crditos:
4 crditos
I.
Ingeniera
Ingeniera Industrial
SUMILLA:
II.
El estudiante
demostrara a
aplicacin de
evaluacin de
consultora.
III.
UNIDADES DE APRENDIZAJE
Introducci
n a la RSC
- Lluvia de
ideas sobre
RSC y sus
enfoques.
Discusin
sobre
la
lectura
de
Enfoques de
RSC,
resaltando la
diferencia del
enfoque
de
Milton
Friedman
y
otros autores.
Prof.
Christian
Cancino
del
Castillo, Prof. Mario
Morales Parragu
de la Universidad
de Chile.
- Sustenta
grupalmente la
propuesta del
Perfil de Plan de
RSC en una
empresa X.
- T1. Plan de
RSC (base Video
de Plan de accin
de RSE :1.Presentacin, 2.Diagnostico, 3.Grupo de Inters,
4.- Objetivos,
Metas, Acciones,
Recursos,
Indicadores,
- Uso de la
plataforma virtual y
de cada uno y
todos los recursos
disponibles en
www.upnvirtual.pe
- Actividades
virtuales:
Revise los
comentarios o
alcances
adicionales,
sobre los
contenidos de la
unidad, que el
profesor publica
en Novedades
Ppt: RSC.
Lectura:
Responsabilidad
Social
Empresarial.
Foro: Esta de
acuerdo con la
premisa La RSC
de las empresas
consiste en que
estas trabajen
eficientemente y
es
responsabilidad
del Estado
resolver los
problemas de la
sociedad, a
travs de los
ingresos va
impuestos, que
captan de las
empresa Milton
Friedman.
Equipo
Multimedia
- PPT
- Video
- Hojas de
trabajo
- Pizarra y
plumones
- Aula Virtual
- Lecturas
compleme
notarias:
Responsabilidad
Social
Empresarial ,
Prof. Christian
Cancino del Castillo,
Prof. Mario Morales
Parragu de la
Universidad de Chile
-Fuentes
bibliogrficas:
(1) Cap. 1,2,
(2) Cap. 7,8
(1) Cap. 3,4
(2) Cap. 1,2,3
(1) Cap. 5,6.
(2) Cap. 9
(1)Cap. 7,8.
(2)Cap.10
(1)Cap. 9
(2)Cap.11
Actividades de
equipo en clase
Actividades de
equipo en aula
virtual
Participaciones en
foros
Desarrollo de
test/conocimientos
previos.
En cada caso se
indican los
criterios de
evaluacin
Control de
conocimiento
previo.
Modalidad de Accin
Social con
Intermediacin.
* Modalidad de
Comunicacin
Responsable
Actividades de Aprendizaje
Horas
Horas
no
Presenciales
Presencial
- Uso de la
- Sustentacin de la
accin de un
instrumento de la
modalidad de
Accin Social con
Intermediacin.
- Sustentacin de la
accin de un
instrumento de la
modalidad de
Comunicacin
Responsable.
Para ambos casos lo
aplicaran con una
empresa del medio
que el grupo de
trabajo haya
escogido para
aplicar sus
conocimientos.
Recursos
plataforma virtual y
- Equipo
de cada uno y todos
Multimedia
los recursos
- PPT
disponibles en
- Video
www.upnvirtual.pe
- Hojas de
- Actividades
trabajo
virtuales:
- Pizarra y
Revise los
plumones
comentarios o
- Aula Virtual
alcances
- Lecturas
adicionales, sobre
compleme
los contenidos de
ntarias.
la unidad, que el
-Fuentes
profesor publica
bibliogrficas:
en Novedades
(3) Cap. 5,6.
Compartir los
(4) Cap. 9
resultados, en
Novedades, de la
actividad
realizada en
clase.
Desarrollo de
las acciones de
ESC con su
respectivo
informe.
*Foro: Considera Ud.,
que los balances
sociales realmente
son aplicables por las
empresas
Criterios de
Evaluacin
- Actividades de
equipo en clase
Actividades de
equipo en aula
virtual
Participacin en
foro
Desarrollo de test
En cada caso se
indican los
criterios de
evaluacin
Saberes Bsicos
Actividades de Aprendizaje
Horas
Horas
Presenciales
no
Presencial
Recursos
Criterios de
Evaluacin
- Uso de la plataforma
Introduccin
- Sustentacin de los virtual y de cada uno y - Equipo
a
todos los recursos
talleres efectuados
Multimedia
metodologa
disponibles en
- PPT
sobre: Idea de
activa
para
- Video
talleres
de
Negocios, Gestin y www.upnvirtual.pe
- Actividades virtuales: - Hojas de
promocin al
Microfinanzas,
Revise los
empleo
trabajo
Marketing para
atravs
de
comentarios o
- Pizarra y
mypes y
las mypes..
alcances
plumones
Planeamiento
adicionales, sobre
Identificacin
- Aula Virtual
Estratgico.
los contenidos de la - Lecturas
de ideas de
unidad, que el
negocios
/
compleme
profesor publica en
Plan
de
ntarias:.
Novedades
negocios.
-Carlos Pastor
- Actividades de
equipo en clase
Actividades de
equipo en aula
virtual
Participaciones en
foros
Desarrollo de test
En cada caso se
indican
los
criterios
de
evaluacin
La
Consultor
a- Fases.
Horas
no
Presencial
Horas
Presenciales
Revise los
comentarios o
alcances
adicionales, sobre
los contenidos de
la unidad, que el
profesor publica
en Novedades
Ppt: Consultoria y
Fases.
Lectura:
Foro:
Cuestionario:
Autoevaluacin
Recursos
- Equipo
Multimedia
- PPT
- Video
- Hojas de
trabajo
- Pizarra y
plumones
- Aula Virtual
- Lecturas
compleme
ntarias.
Bibliografia:
Criterios de
Evaluacin
- Actividades
de equipo en
clase
Actividades de
equipo en
aula virtual
Participaciones
en foros
Desarrollo de test
En cada caso se
indican
los
criterios
de
evaluacin
La
Consultora de
Empresas.
Gua
para la
Profesin (1),
3ra. Edicin
OIT
IV.
ESTRATEGIAS DIDCTICAS:
Las sesiones de aprendizaje consistirn en la facilitacin del docente con la
participacin activa del estudiante; aplicando metodologas activas
y utilizando el diseo de clase IDEA para lograr un aprendizaje significativo.
Se
realizarn
las
siguientes
estrategias:
Debates, anlisis de situaciones y
simulaciones. Dinmicas vivenciales grupales
y en equipo.
Role play.
Estudio de casos.
Aprendizaje cooperativo.
Tcnica de rompecabezas.
Se complementar el aprendizaje con lecturas de temas
especficos, trabajos individuales y grupales.
Al finalizar el curso se realizar un trabajo integrador de
aplicacin
orientado a fortalecer las competencias generales.
V.
Descripcin
Fecha lmite
T1
Evaluacin T1
T2
Evaluacin T2
EP
Examen Parcial
EF
Examen Final
FORO2
Test
UNIDAD
EVALUACIN PRESENCIAL
Presentacin de
TRABAJO
Control lectura
( oral / escrita)
individual
aplicando
casinos de
aprendizaje
Sustentacin de
TRABAJOS /
TALLERES.
20%
50%
No disponible
T1
50%
No disponible
Examen
Parcial
Evaluacin
escrita grupal
Tipo de
evaluacin
UND 1
10%
No disponible
10%
10%
UND 2
10%
No disponible
10%
20%
UND 3
10%
No disponible
10%
20%
20%
50%
No disponible
T2
UND 4
10%
No disponible
10%
10%
20%
50%
No disponible
Examen Final
20%
VI. BIBLIOGRAFA:
1. BIBLIOGRAFA OBLIGATORIA
N
CDIGO
658.314
KOFM
658.408
SCHW
AUTOR
TITULO
DISPONIBLE
EDICIN,AO DE
PUBLICACIN,EDITORIAL
Kofman,
Fredy
La empresa
consciente :
cmo construir
valor a travs
de valores /
SI
2011
Responsabilida
d social :
fundamentos
para la
competitividad
empresarial y
el desarrollo
sostenible
SI
Schwalb
Helguero,
Mara
Matilde
2004 1a Edicin
2008 2a Edicin
2. BIBLIOGRAFA COMPLEMENTARIA
N
CDIGO
AUTOR
658.408
CARA
Caravedo,
Baltazar, coord
658.408
NAVA
658.11
FLOR
TITULO
EDICIN,AO DE
PUBLICACIN,EDITORIAL
Responsabilidad
social: todos. La
voz de las
regiones, La
Libertad 2009 /
2009
Navarro Garca,
Fernando
Responsabilidad
social
corporativa :
teora y prctica /
2008
CASI, Ministerio
de
Educacin,
BID,
UNICEF,
Konrad Adenauer
Stiftung,
Unin
Europea
Identificando mi
idea de negocios,
Capacitacin
Empresarial. Como
Hallar Mis Costos
Fcilmente, Cmo
Manejar la
Contabilidad de mi
Empresa, Cmo
Hacer Mercadeo.
Juan
Flores
Proyectos de
Inversin para las
Pymes
OIT
Antonio
La
Consultora de
Empresas.
Gua
para la
Profesin (1),
Primera edicin.
Eco Ediciones,
3ra. Edicin
Carlos
Casas
Pastor
Programa de
Promocin al
Empleo a travs
de Mypes
DESCRIPCION
http://redunirse.org/nuevo/sites/default/files/pdf/Responsabilidad%20Social
%20Empres
arial%20su%20origen,%20evoluci%C3%B3n%20y%20desarrollo%20en
%20Colombia.pdf
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL: UNA SNTESIS DE IDEAS Y CASOS, extrado de
http://www.ucsm.edu.pe/moodledata/portaljoomla/images/programas/File/RESPONSABI
LIDAD%20SOCIAL%20%20EMPRESARIAL.pdf
Modelo de Gestin de la RSE, extrado de
http://www.rsc-chile.cl/documentos/Modelo%20De%20Gestion%20RSE.pdf
Diplomado de Competencias Generales, extrado de
http://www.slideshare.net/linkgerencial/rse-el-tiempo-participantes
http://dspace.ups.edu.ec/bitstream/123456789/804/3/Capitulo1.pdf
ANEXO
S
COMPETENCIAS
1. Liderazgo
2. Trabajo
en
Equip
3. Comunicacin
Efectiva
4.
Responsabilidad
Social
5. Pensamiento
Crtico
6.
Aprendizaje
Autnom
o
7.
Capacidad
para
Resolver
Asegura
que
sus
acciones
producirn
un
impacto general positivo en la sociedad y en la
promocin y proteccin de los derechos humanos.
Analiza e Interpreta, en contextos especficos,
argumentos
o
proposiciones.
Evala
y
argumenta juicios de valor.
Busca,
identifica,
evala,
extrae
y
utiliza
eficazmente informacin contenida en diferentes
fuentes para satisfacer
una
necesidad
personal
de
nuevo
conocimiento.
Reconoce y comprende un problema, disea e
implementa un proceso de solucin y evala
su impacto.