Segunda- 22/06/2015

1)
DETERMINAO
Os 8 hbitos de pessoas bem-sucedidas!
Confira as condutas para o sucesso e saiba como incorpor-las.
#CRIANDOVALORES
-------------------------------------------------------------------------------------------------------8 hbitos de pessoas bem-sucedidas
Certos comportamentos so comuns em grande parte das pessoas bem-sucedidas.
Confira alguns deles e como incorpor-los a sua vida
1. Elas no consideram a opo B
Ter um plano extra ou outra opo para cumprir seus objetivos algo seguro e muitas
vezes recomendado, mas tambm pode servir como armadilha para que voc tenha
uma postura mais relaxada em relao a suas metas.
2. Elas fazem o trabalho
Com um pouco de esforo, voc consegue ser bom. Mas com toda a dedicao
possvel, voc conseguir ter resultados ainda melhores.
3. Sabem fazer sacrifcios
Ser extraordinrio significa estar acima da mdia, do que considerado comum. As
pessoas bem-sucedidas entendem que, para chegar nesse estado, necessrio
avaliar as prioridades e muitas vezes fazer sacrifcios.
4. No tm medo de serem diferentes
Fazer parte da multido pode ser mais confortvel, mas com certeza no ir colocar
todas as suas qualidades e diferenciais em destaque.
5. Eles tm foco
Decida o que voc deseja fazer ou conseguir, e voc ter um foco para todas as
atitudes.
6. No se limitam
Alcanar o objetivo, para as pessoas bem-sucedidas, no quer dizer que elas
chegaram a um fim, pelo contrrio, esse um novo passo inicial para novas metas,
ainda melhores.
7. Elas sabem se defender
Saber defender suas qualidades e aquilo que acredita outro hbito ou capacidade
que as pessoas de sucesso possuem. Pense em seu objetivo como algo valioso que
deve ser protegido de presses externas, descrena ou falta de crdito.
8. Admitem seus erros
Do que adianta ter sucesso, se ningum est ao lado para compartilhar das alegrias
com voc? Pessoas verdadeiramente bem-sucedidas no so aquelas que acertam
sempre, mas sim as que erram e sabem admitir e aprender com as falhas.

Fontes: Universia
http://fate.vc/sucessocomhabitos
2)
22 DE JUNHO
DIA DO AEROVIRIO
Homenagem da Faculdade Ateneu para todos os funcionrios do transporte areo no
Brasil.
Obrigado por facilitarem os nossos voos.
#CRIANDOVALORES
---------------------------------------------------------------------------------------------------22 DE JUNHO - DIA DO AEROVIRIO
Hoje comemorado no Brasil o dia do Aerovirio. Parabns a todos os amigos que
trabalham duramente para que o atendimento as aeronaves e passageiros seja feito
de maneira eficiente, visando sempre a segurana em primeiro lugar, nunca
esquecendo da pontualidade e cordialidade! So profissionais qualificados para o
trabalho em solo, treinados e em alguns casos habilitados pela ANAC. Abaixo seguem
mais algumas informaes sobre a profisso do Aerovirio:
Aerovirio um trabalhador que, no sendo aeronauta, exerce funes em empresas
de transporte areo. tambm considerado aerovirio o titular de licena e respectivo
certificado vlido de habilitao tcnica expedidas pela Diretoria de Aeronutica Civil
para prestao de servios em terra, que exera funo efetivamente remunerada em
aeroclubes, escolas de aviao civil, bem como o titular ou no, de licena e
certificado, que preste servio de natureza O aerovirio s poder exercer funo,
para a qual se exigir licena e certificado de habilitao tcnica expedidos pela
Diretoria de Aeronutica Civil e outros rgos competentes, quando estiver habilitado
para tal. Os ajudantes so os aerovirios que auxiliam os tcnicos, no lhes sendo
facultada a execuo de mo de obra especializada, sob sua responsabilidade quando
for exigido certificado de habilitao oficial para o tcnico de quem auxiliar. A
profisso de aerovirio abrange os servios:
- De manuteno / de operaes / auxiliares gerais.
Nos servios de manuteno esto includos engenheiros, mecnicos e outros
aerovirios que exeram funes relacionadas com a manuteno das aeronaves, tais
como:
- Motores convencionais ou turbinas / Eletrnica / Instrumentos / Rdio manuteno /
Sistemas elctricos / Hlices / Estruturas / Sistema hidrulico / Sistemas diversos
Nos servios de operaes normalmente, esto includas as funes relacionadas com
o trfego, s telecomunicaes e a meteorologia, compreendendo despachantes e
controladores de voo, gerentes, recepcionistas, radiotelegrafistas, radiotelefonistas,
radioteletipistas, meteorologistas e outros aerovirios que exeram funes
relacionadas com as operaes.

Nos servios auxiliares, esto includas as atividades compreendidas pelas profisses

liberais, instruo, escriturao contabilidade e outras relacionadas com a organizao
tcnica e comercial da empresa. Nos servios gerais, esto includas as atividades
compreendidas pela limpeza e vigilncia de edifcios, hangares, pistas. Normalmente a
durao do trabalho do aerovirio no exceder as 44 horas semanais. Para efeito de
remunerao, ser considerado como jornada normal, o perodo de trnsito gasto pelo
aerovirio em viagem a servio da empresa independente das dirias, se devidas.
assegurado ao aerovirio uma folga semanal remunerada de vinte e quatro horas
contnuas, preferencialmente aos domingos.
Fontes: Papo de Hangar / Wikipdia
http://fate.vc/diaaeroviario
3)
PROFISSIONALISMO E RELACIONAMENTOS
A sua comunicao o seu primeiro diferencial.
Observe o poder da sua interao com os outros.
#CRIANDOVALORES
----------------------------------------------------------------------------------------------------------Como a sua comunicao afeta as pessoas
Voc j parou para pensar na importncia de cada palavra que emite? Na redundncia
que aquilo que voc fala tem no mundo e, principalmente, junto s pessoas que fazem
parte da sua vida, pessoal e profissional? Provavelmente no.
Atualmente, falamos muito em construo da marca pessoal, mas esquecemos de nos
questionar quanto ao material que produzimos informalmente: o feedback solto a um
amigo, uma crtica pouco construtiva a um irmo, um desaforo dito a um pai. Voc j
pensou sobre isso?
E se nos preparssemos para um happy-hour como se para uma reunio. isso
mesmo. Voc prepara o esprito, para estar aberto a feedbacks, elogios e sugestes;
levanta coisas interessantes a serem ditas...interessantes como o lanamento de um
livro que pode mudar a forma como as pessoas veem o mundo (e todos os livros tm
este poder); uma lista de coisas legais que voc fez e que indica; o comentrio sobre
uma msica que diz tudo sobre a amizade de vocs; feedbacks sinceros e
construtivos; palavras de incentivo. disso que as pessoas precisam.
A vida muito atribulada para passarmos tempo discutindo a vida dos outros e o que
os outros deveriam ou no fazer. Se ningum sabe melhor sobre a sua vida do que
voc, acredite: a recproca verdadeira. ainda mais difcil para quem v e
compartilha a vida de forma automtica, pr-definida e sintomtica.
No, no acho que estejamos vinculados e amarrados a um destino. Isto seria mais
fcil, menos desafiador e com menos oportunidades de sermos e fazermos os outros
felizes.

Tenho a certeza de que somos ns quem construmos o nosso destino, o nosso futuro
e fundamental que comecemos por dentro...e de dentro para fora. primordial que
levemos o que dizemos e como dizemos a srio, que pensemos na influncia que
cada palavra ou gesto gera nas vidas das outras pessoas e o quanto pode impact-las
para melhor, se nos preocuparmos com isso.
Ah, mas as relaes ficariam mais difceis, mais complexas. Na verdade, no. Se nos
preocuparmos com o impacto do que dizemos, apenas estaremos criando relaes
mais humanas, nas quais geramos um processo mtuo de empatia e de
comprometimento com o prximo.
Bom, agora, voc j pode dizer que parou para pensar neste assunto. E o que
decidiu?
Eu decidi me importar, inclusive com voc. Por isso, escrevi e tenho a clareza de que
no escrevi nenhuma novidade, nada que voc j no saiba. Apenas o fiz para
proporcionar um minuto de reflexo: voc j pensou, hoje, na relevncia que tem, junto
s pessoas que te rodeiam? Ento, capriche!
Fontes: Administradores
http://fate.vc/afetacomunicacao