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memria
desempenho
transformao
Excelncia
experincia
habilidade
comportamento
capacidade
Enquanto lderes em formao, baseamos a nossa atuao em anos de experincia mundial, para criar verdadeiras oportunidades de
aprendizagem e desenvolvimento. Marcamos a diferena junto de pessoas, equipas e negcios, alimentando talentos e facilitando a
progresso contnua das organizaes. Em parceria com os formandos, os nossos especialistas identificam objetivos de melhoria e
apoiam os profissionais no seu percurso.
VALNCIAS DIFERENCIADORAS
A SGS Academy apresenta um conjunto de aes de formao, a realizar nas
modalidades intra e inter empresas, com a preocupao constante de ajustar os
contedos e formas de aplicao em resposta s necessidades reais das
organizaes e dos formandos. Este facto, aliado bolsa de formadores
especializados e distribudos por todo o territrio nacional, confere SGS Academy
uma posio privilegiada para corresponder s suas necessidades de formao.
Possumos a estrutura e os recursos necessrios para apoiar as organizaes com
servios pertinentes e inovadores ao nvel da formao.
GRUPO SGS
reas de Negcio
Comrcio Internacional
Segurana Alimentar
Produtos de Consumo
Ambiente, Energia & Segurana
Engenharia Industrial
Construo & Edifcios
Certificao & Auditorias
Formao
Automvel
AORES
Aveiro
MADEIRA
Caminho de St Antnio, 237
Edifcio Villas da Madalena, Loja C
9020-002Funchal
LISBOA
Plo Tecnolgico de Lisboa, 6 piso 0
1600-546Lisboa
SINES
ZAL Sines Edifcio Logstico A9
Piso 1 escritrios 3.06.05, 3.06.11 e 3.06.12
7520-203Sines
modalidades
SGS ACADEMY
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Formao personalizada
(one-to-one)
Esta metodologia destina-se a quem
pretenda fazer uma formao totalmente
personalizada s suas necessidades e
disponibilidade.
A SGS coloca disposio um formador s
para si, onde e quando quiser!
Consulte-nos.
Ps-graduaes
Formao intra
Percursos formativos
A SGS Academy disponibiliza cursos e
qualificaes numa lgica complementar.
Os cursos esto agrupados por nveis
evolutivos de formao: implementao de
sistemas, auditorias internas e auditorias
de terceira parte (formao para auditores).
A opo pelo percurso formativo proporciona descontos significativos sobre o valor
do investimento.
Outdoors / indoors
aes de team building
As atividades de Team Building so uma
importante ferramenta capaz de reforar
e desenvolver o conhecimento e coeso
entre os membros de uma organizao,
estando intrinsecamente ligadas ao
fomento do esprito de equipa, atravs do
aprofundamento dos elos sociais. Venha
promover o trabalho em equipa dos seus
colaboradores com as atividades de Team
Building da SGS.
Formao - ao
Alternncia de sesses tericas com a
prtica em contexto real de trabalho que
tem como objetivo o desenvolvimento de
planos de ao de maior complexidade!
A metodologia formativa formao-ao,
utilizada pela SGS, caracteriza-se pela
utilizao de diferentes metodologias
formativas, que garantem a alternncia
harmoniosa das aprendizagens: formao
em sala, workshops e Formao personalizada/ individualizada para a implementao no terreno do plano de ao. Estes
projetos revelam excelentes resultados,
nomeadamente quando se pretendem
alteraes profundas na organizao e a
otimizao dos resultados!
modalidades
SGS ACADEMY
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Apoio tcnico
Candidaturas a programas de financiamento;
Processos de certificao DGERT - Apoio na Implementao de um Sistema de Gesto da formao com vista certificao como
entidade formadora;
Diagnsticos de necessidades de formao - Permite um levantamento de necessidades de formao de forma independente e a
elaborao de um plano de formao realmente adequado ao cliente;
Avaliao da eficcia da formao e estudo do ROI (Return Of Investment);
Up*sourcing da formao - Gesto do plano de formao. Permite que a organizao se focalize no seu core-business, delegando a
formao em especialistas como a SGS.
Formao Certificada
Formao de Auditores
Formao de Auditores
Instituto
Formao de Higiene e Segurana
Alimentar para Manipuladores de Carnes Electrotcnico Portugus
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Q2
Q1
SGS ACADEMY
16 horas - 300
LISBOA
PORTO
SINES
FUNCHAL
PONTA
DELGADA
40 horas - 690
LISBOA
PORTO
SINES
FUNCHAL
PONTA
DELGADA
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Q3
Q20
SGS ACADEMY
40 horas - 1250
LISBOA
88 horas - 880
DELGADA
Q16
Incio a 8 de Abr
Incio a 8 de Out
Incio a 8 de Abr
Incio a 8 de Out
8 horas - 150
A gesto dos EMM para alm de ser um requisito da norma ISO 9001, constitui uma
ferramenta imprescindvel para o controlo da qualidade de qualquer processo ou produto.
A anlise dos certificados de calibrao e o clculo da incerteza associada s medies
so fatores determinantes para uma boa gesto de um sistema metrolgico quer nas
empresas quer nos laboratrios.
LISBOA
4 Abr | 8 Out
PORTO
28 Mar | 15 Out
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
I7
Q34
Q29
SGS ACADEMY
32 horas - 670
LISBOA
PORTO
3, 4, 5, 6 Nov
24 horas - 790
LISBOA
2, 3, 4 Abr |
6, 7, 8 Out
PORTO
2, 3, 4 Abr |
6, 7, 8 Out
Sines
18,19 e 20 Fev
LISBOA
Incio a 22 Mar |
Incio a 27 Set
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
MS1
SGS ACADEMY
48 horas - 970
Utilizar uma metodologia simples, fcil de implementar e que possa ser compreendida e
usada por todos os colaboradores para melhorar os seus processos, reduzir os custos e
os tempos de operao e, em consequncia, ter o bye in de toda a organizao e a
sustentabilidade das melhorias implementadas torna-se indispensvel, sendo esse o
objetivo principal de uma equipa de Green Belts dentro duma organizao.
MS16
Para a obteno do curso de Green Belt, os formandos tero de frequentar com aproveitamento os trs cursos:
Fast Improvement Kaizen Specialist;
Shop Floor Kaizens (Gemba Kaizen, SMED e Kanban Pull System);
Lean Six Sigma Leadership Training.
Incio a 11 Fev |
3 Jun | 20 Out
PORTO
Funchal
Ponta
Delgada
Edio sbados:
LISBOA
Incio a 22 Fev |
Incio a 7 Jun |
Incio a 4 Out
PORTO
Incio a 15 Mar |
Incio a 20 Set
80 horas
Para alm de colaboradores que conheam a metodologia Lean Six Sigma e que tenham
capacidade de participar e liderar eventos de melhoria Kaizen (Green Belt), as empresas
necessitam de gestores de melhoria com conhecimentos mais aprofundados que lhes
permita identificar as principais oportunidades de melhoria, planear, gerir, controlar e
assessorar os Green Belt durante todo o ciclo de vida dum projeto Lean Six Sigma.
O curso de Black Belt est estruturado para capacitar estes profissionais na identificao
dos fatores e parmetros crticos e desenvolver e gerir projetos para eliminar desperdcios
e manter as melhorias atingidas.
(Para frequentar o curso de Black Belt, o formando tem de ter qualificao em Green Belt.)
Edio de semana:
LISBOA
10
LISBOA
Incio a 17Jan
Incio a 20 Set
PORTO
Incio a 17 Mar
Incio a 11 Nov
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Workshops
SGS ACADEMY
2 ETAPA
W5. O SISTEMA DOCUMENTAL E A SUA
CONCRETIZAO
3 ETAPA
W6. PROCESSOS: SUA DEFINIO E
MONITORIZAO
4 ETAPA
W7. METODOLOGIAS PARA GESTO
RECURSOS, REALIZAO E MELHORIA
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RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
12
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea da Qualidade & Melhoria de Processos
Excelentes formadores. Boa distribuio de contedos pelos tempos de formao.
Sandra Ferreira | Formanda do curso Q1. Implementao de Sistemas de Gesto da Qualidade ISO 9001
"Gostaria de demonstrar a minha total satisfao relativamente ao de formao ministrada nas nossas instalaes em
"Auditorias Internas da Qualidade". O formador foi excelente em todos os aspetos, quer em conhecimento da matria, quer
em facilidade de comunicao, postura e acompanhamento de todas as questes colocadas. Aconselho vivamente esta ao
e o formador em questo."
Mnica Castim, RESUL - Equipamentos de Energia, S.A. | Formanda do curso Q2. Qualificao de Auditores Internos da Qualidade ISO 9001
O curso Lean Six Sigma Green Belt proporcionou-me a assimilao, organizao e enraizamento de conceitos e ferramentas
simples, fceis de aplicar e de resultados rpidos, para a implementao de uma cultura de melhoria continuada. Atravs de
exerccios prticos emocionantes que nos envolvem intensamente enquanto equipas de trabalho, somos arrastados pelo
pensamento Lean, to apropriado ao contexto empresarial atual.
Dora Caria | Formanda do curso MS1. Lean Six Sigma Green Belt
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14
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
A14
A2
A1
SGS ACADEMY
24 horas - 450
Os Sistemas de Gesto Ambiental so instrumentos de participao voluntria e so adotados pelas organizaes que pretendem ter uma atitude de antecipao face s obrigaes legislativas e melhorar o seu desempenho global.
LISBOA
PORTO
SINES
2, 3, 4 Jun
Ponta
Delgada
2, 3, 4 Jun
Funchal
2, 3, 4 Jun
40 horas - 690
LISBOA
PORTO
SINES
Ponta
Delgada
Funchal
15
40 horas - 1250
LISBOA
Mai | Out
PORTO
Dez
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
A4
A23
SGS ACADEMY
8 horas - 150
Foi aprovada pelo Conselho da Unio Europeia, a Diretiva Seveso III, relativa ao controlo dos
perigos associados a acidentes graves envolvendo substncias perigosas e limitao das
suas consequncias para a sade humana e o ambiente.
LISBOA
10 Fev | 7 Nov
PORTO
10 Fev | 7 Nov
LEGISLAO Ambiental
16 horas - 300
Conhea o quadro legislativo ambiental a cumprir: legislao comunitria, nacional e especfica. LISBOA
Informao imprescindvel para quem tem responsabilidade ao nvel da Gesto Ambiental PORTO
e na realizao de auditorias.
Ponta
Delgada
A21
Funchal
16 horas - 290
LISBOA
PORTO
E16
16 horas - 300
Esta norma vem dar resposta necessidade de reduzir consumos e aumentar a eficincia,
com reflexos na fatura energtica das organizaes, suportar o cumprimento dos requisitos
legais e reduzir os riscos e exposio a penalidades legais, num mundo que comea,
finalmente, a tomar conscincia da sua fragilidade e da precria sustentabilidade da
utilizao das formas de energia mais tradicionais.
Este referencial para a gesto de energia proporciona um mtodo para a integrao da
eficincia energtica nos sistemas de gesto existentes nas organizaes.
LISBOA
PORTO
9, 10 Jul | 3, 4 Dez
16
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
E15
E13
SGS ACADEMY
32 horas - 620
LISBOA
PORTO
40 horas - 1400
I10
LISBOA
Fev - Out
PORTO
Mai
24 horas - 450
O preo da energia tem aumentado e o seu impacto na estrutura de custos das organizaes LISBOA
cada vez maior. Mas uma adequada Gesto da Energia pode transformar este risco numa
oportunidade, na medida em que contribui para o aumento da competitividade, atravs da PORTO
reduo da fatura energtica e do reforo da reputao no mercado.
A certificao do Sistema de Gesto da Energia pela ISO 50001 assegura organizao
uma otimizao e reduo dos custos de energia, emisses de GEE e outros impactos
ambientais, atravs da monitorizao sistemtica dos consumos, demonstrando ao mercado
o seu compromisso com a sustentabilidade dos negcios do ponto de vista ambiental.
17
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
A24
E12
I7
SGS ACADEMY
LISBOA
LISBOA
16 horas - 350
LISBOA
Os eventos tm um bvio impacto no meio ambiente, economia e no bem-estar social ,
incluindo o consumo de gua, produo de resduos slidos, consumo de energia, efeitos Porto
sobre a biodiversidade, opes de emprego, seleo de fornecedores etc.
A norma ISO 20121 define a especificao para um sistema de gesto da sustentabilidade
para certificao de gesto de eventos. O presente curso foi criado para ajud-lo na
implementao de um sistema de gesto de eventos sustentveis (SGES) baseado na
norma ISO 20121.
18
Incio a 22 Mar |
Incio a 27 Set
Mar
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
A25
SGS ACADEMY
32 horas - 620
GF5
LISBOA
Adotar a norma ISO 20121 ajuda a melhorar as prticas de gesto da sustentabilidade de
organizaes de eventos, locais e cadeias de valor de eventos.
Este curso foi desenvolvido com o objetivo de preparar auditores internos capazes de:
Porto
Perceber a sua funo na manuteno e melhoria do Sistema de Gesto de Eventos
Sustentveis (SGES), de acordo com a ISO 20121;
Planear, preparar e realizar auditorias internas, que contribuam de facto para melhorar
a eficincia do SGES.
16 horas - 350
LISBOA
9, 10 Jul
PORTO
9, 10 Jul
19
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
20
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
percursos formativos
Conhea os percursos formativos disponveis nestas reas de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica
progressiva de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea da Ambiente, Energia & Florestas
Aconselho vivamente o curso de Legislao Ambiental - excedeu as minhas expectativas! um curso com o qual o formando entende o porqu de determinada legislao, o seu enquadramento histrico, o que facilita mais tarde a pesquisa em
termos sequenciais e em concreto fica com uma abordagem prtica muito rica: com casos prticos; visualizao de documentos concretos; testemunhos de diversas realidades e principalmente com uma ideia apurada dos requisitos efetivos da
aplicabilidade da legislao.
Rita Freire, Multisector Innovation Consulting | Formanda do curso A4. Legislao Ambiental
A qualidade da formao e da equipa de formadores da SGS Academy ajudam a melhorar consideravelmente as nossas
competncias.
Ftima Martins | Formanda do curso A4. Legislao Ambiental
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22
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
ST18
ST6
ST5
SGS ACADEMY
24 horas - 450
LISBOA
PORTO
40 horas - 690
LISBOA
PORTO
Funchal
Ponta
Delgada
sINES
40 horas - 1.250
LISBOA
Nov
Porto
Mar
23
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
ST37
20 horas - 350
LISBOA
ST25
SGS ACADEMY
32 horas - 600
Este curso foi concebido para quem tem funes ao nvel da organizao e da emergncia, LISBOA
com responsabilidades na identificao dos riscos de incndio e exploses, na implementao de medidas de preveno e controlo destes riscos, na elaborao e implementao
do Plano de Emergncia Interno, tendo por base o regime jurdico de segurana contra
incndios em edifcios.
PORTO
ST16
Funchal
Iniio a 19 Fev |
Incio a 17 Set
16 horas
VCA bsico
LISBOA
PORTO
Sines
VCA Supervisor
LISBOA
24
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
16 horas - 90
ST23
Este curso, reconhecido pelo IEP / EDP destina-se a todos os profissionais de reas tcnicas LISBOA
que realizem trabalhos de construo, manuteno ou demolio nas infraestruturas de
PORTO
produo e distribuio de energia eltrica, bem como a todos os demais interessados que
pretendam adotar uma atitude pr-ativa face Segurana.
Este curso, homologado pela ACT, tem como objetivo formar Tcnicos com responsabilidades de Gesto da Segurana e Higiene do Trabalho (CAP nvel VI TSHST).
O curso pretende dar, completar ou aprofundar os conhecimentos desses tcnicos nesta
matria, designadamente conhecimentos relacionados com o ambiente de trabalho, a
segurana do trabalho, a segurana contra incndios, os riscos industriais graves e os
Sistemas de Gesto da Segurana e Higiene do Trabalho, de acordo com o referencial
OHSAS 18001.
LISBOA
ST32
ST38
SGS ACADEMY
Este curso tem como objetivo geral a formao de profissionais com responsabilidades
na rea da Segurana e Higiene no Trabalho, capacitando-os com os conhecimentos e
competncias necessrias ao exerccio da profisso de Tcnico Superior de Segurana e
Higiene no Trabalho (Lei 42/2012 de agosto).
PORTO
25
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
26
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea da Segurana e Sade do Trabalho
Experincia extremamente positiva e enriquecedora que permitiu o contacto com formadores e formandos de vrias reas.
Este curso , sem dvida, uma mais-valia permitindo adquirir competncias extremamente teis e de aplicao prtica em
qualquer setor de atividade.
Carla Silva | Formanda do curso ST32. Tcnico Superior de Segurana e Sade do Trabalho, B-Learning CAP VI
tambm a minha perceo, mais uma vez as Vossas aes de formao mantiveram o excelente padro de qualidade e
profissionalismo a que j nos habituaram. Tambm aproveito para agradecer a ateno na forma como a mesma foi organizada, sabendo que foi uma formao feita medida da disponibilidade do cliente.
David O. Santos Fraga, Gestor de Negcio SPELTA - Produtos Petrolferos, Unipessoal, Lda. | Formando do curso INTRA
Aproveito para agradecer todos os ensinamentos no curso de Lead Auditor OHSAS 18001; a formao foi excelente, foi a
melhor que fiz at hoje.
Rui Arajo | Formando do curso OHSAS 18001 / Lead Auditor, Reconhecido pelo IRCA
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RESPONSABILIDADE SOCIAL
28
RESPONSABILIDADE SOCIAL
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
RS10
RS7
RS4
RS2
SGS ACADEMY
16 horas - 300
LISBOA
PORTO
24 horas - 450
Este curso tem como objectivo preparar auditores Internos do Sistema de Responsabilidade Social de acordo com as normas SA8000 que sejam capazes de:
analisar os critrios da Norma SA8000 e interpret-los em situaes especficas;
compreender o contedo da responsabilidade social e as questes dos direitos
humanos, o impacto da globalizao e as opes de futuro para a empresa.
LISBOA
PORTO
40 horas - 1.400
LISBOA
Abr
PORTO
Set
8 horas - 150
LISBOA
3 Jun | 9 Out
PORTO
3 Jun | 9 Out
29
RESPONSABILIDADE SOCIAL
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
A25
A24
RS12
SGS ACADEMY
Auditorias sociais
8 horas - 150
28 Mai
16 horas - 350
LISBOA
Os eventos tm um bvio impacto no meio ambiente, economia e no bem-estar social ,
incluindo o consumo de gua, produo de resduos slidos, consumo de energia, efeitos Porto
sobre a biodiversidade, opes de emprego, seleo de fornecedores etc.
A norma ISO 20121 define a especificao para um sistema de gesto da sustentabilidade
para certificao de gesto de eventos. O presente curso foi criado para ajud-lo na
implementao de um sistema de gesto de eventos sustentveis (SGES) baseado na
norma ISO 20121.
28 Mai
32 horas - 620
LISBOA
Adotar a norma ISO 20121 ajuda a melhorar as prticas de gesto da sustentabilidade de
organizaes de eventos, locais e cadeias de valor de eventos.
Este curso foi desenvolvido com o objetivo de preparar auditores internos capazes de:
Porto
Perceber a sua funo na manuteno e melhoria do Sistema de Gesto de Eventos
Sustentveis (SGES), de acordo com a ISO 20121;
Planear, preparar e realizar auditorias internas, que contribuam de facto para melhorar
a eficincia do SGES.
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
30
31
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
I12
SGS ACADEMY
24 horas - 450
I13
Curso desenvolvido para quem necessita de uma primeira abordagem integrao dos
sistemas de Gesto, saber quais os requisitos comuns e quais os requisitos especificas
de cada referencial (ISO 9001; ISO 14001; OHSAS 18001 e SA8000).
I14
PORTO
LISBOA
PORTO
40 horas - 750
Curso desenvolvido para quem tem o domnio dos referenciais e que tenha a
responsabilidade de auditar Sistemas Integrados de Gesto da Qualidade, Ambiente,
Segurana e Responsabilidade Social.
32
40 horas - 590
LISBOA
LISBOA
PORTO
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
I7
SGS ACADEMY
Mar | Out
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
33
INVESTIGAO, DESENVOLVIMENTO
E INOVAO
34
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
IDI1
SGS ACADEMY
24 horas - 450
IDI3
IDI2
40 horas - 690
LISBOA
PORTO
LISBOA
Mai
PORTO
Abr
35
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
WS1
SGS ACADEMY
16 horas - 350
De acordo com um recente inqurito realizado a nvel mundial, a principal prioridade das
organizaes para os prximos trs anos o crescimento do volume de negcios e a
principal ferramenta de gesto que iro utilizar a inovao aberta.
Este Workshop tem como objetivo:
Disponibilizar metodologias, ferramentas e abordagens prticas que permitam aos
participantes definir e implementar um sistema de Gesto de IDI (SGIDI) nas suas
organizaes.
LISBOA
12, 13 Mar |
18, 19 Nov
PORTO
12, 13 Mar |
18, 19 Nov
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea da Investigao, Desenvolvimento e Inovao
A participao no workshop revelou-se fundamental para a aquisio de conhecimentos essenciais operacionalizao em
contexto de empresa do Sistema de Gesto IDI da O Feliz. O intercmbio de experincias entre formadores e formandos,
foi extremamente interessante e permitiu desta forma alargar a minha perspetiva, enquanto Gestor IDI, para a abordagem
a este desafio incontornvel face s exigncias do mercado atual.
Jos Manuel Silva, Responsvel Gabinete Tcnico, O Feliz Metalomecnica, SA | Formando do curso Como Operacionalizar Um Sistema de Gesto
De Investigao, Desenvolvimento E Inovao
36
37
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
GR4
GR15
SGS ACADEMY
8 horas - 150
LISBOA
16 Jan | 14 Mai |
10 Nov
PORTO
16 Jan | 14 Mai |
10 Nov
16 horas - 350
GR8
GR11
PORTO
40 horas - 730
LISBOA
LISBOA
PORTO
40 horas - 1.400
LISBOA
Mar
PORTO
Nov
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
GR3
SGS ACADEMY
24 horas - 520
Quanto custa sua empresa estar parada um dia? E uma semana? A Gesto da Continuidade LISBOA
do Negcio (GCN) envolve a recuperao e continuidade das atividades do negcio no caso PORTO
de uma rutura, bem como a gesto de um programa geral para assegurar a permanente
atualizao do Plano de Continuidade do Negcio.
Mesmo que uma organizao nunca tenha passado por um incidente srio, estabelecer
um Sistema de Gesto da Continuidade do Negcio construdo com base ISO 22301:2012
ajuda a definir os processos chave do negcio e os impactos que resultariam da
concretizao de qualquer ameaa.
7, 8, 9 Mai
7, 8, 9 Mai
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
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40
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
120 horas
LISBOA
GESTO DE PROJETOS
16 horas - 350
Este curso tem como objetivo dotar os participantes dos conhecimentos, metodologias e
prticas estandardizadas, na gesto profissional de projetos.
Pretende-se que os participantes fiquem aptos a gerir cada etapa do ciclo de vida do
projeto, cumprindo com os objetivos, prazos e oramentos estabelecidos.
LISBOA
Porto
16 horas - 350
LISBOA
Porto
16 horas - 300
LISBOA
Porto
MS6
MS15
MS7
MS12
SGS ACADEMY
41
Abr
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
MS14
MS11
MS8
SGS ACADEMY
16 horas - 300
Saiba como desenvolver competncias ao nvel das capacidades de liderana, gesto e mo- LISBOA
tivao de equipas que permitam a sua aplicabilidade em contexto real nas organizaes,
PORTO
contribuindo para a melhoria da satisfao dos colaboradores e do clima social.
PRATICAR O COACHING
16 horas - 300
LISBOA
PORTO
52 horas - 450
A motivao em contexto profissional um ponto fulcral para o desenvolvimento das orga- LISBOA
nizaes. Para isso as competncias socioprofissionais tm de ser bem geridas.
No se prende com o que deve fazer, mas sim dar suporte s suas caractersticas para
alcanar projetos de vida.
Este ciclo composto por vrios cursos:
Curso I - Gesto da Mudana
Curso II - Organizao do Trabalho e Gesto do Tempo
Curso III - Gesto do Stress e de Conflitos
Curso IV - Assertividade e Persuaso na Comunicao
Curso V - Tcnicas de Apresentao
Curso VI - Tcnicas de Liderana
42
Incio a 11 Mar
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
LISBOA
GP22
8 horas - 150
LISBOA
GP26
64 horas - 960
8 horas - 150
LISBOA
GP27
GP21
SGS ACADEMY
FECHAR A VENDA
8 horas - 150
LISBOA
43
Incio a 25 Jan |
Incio a 10 Mai
25 Jan | 10 Mai
1 Fev | 17 Mai
8 Fev | 24 Mai
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
8 horas - 150
LISBOA
16 horas - 320
Saiba como interpretar a norma NP 4512 com vista Implementao do Sistema de Gesto da Formao Profissional.
LISBOA
PORTO
40 horas - 690
LISBOA
5, 6, 7, 12, 13 Nov
PORTO
5, 6, 7, 12, 13 Nov
8 horas - 150
Sendo a formao um alvo de investimento cada vez mais criterioso, e com budgets cada
vez mais reduzidos, as organizaes devem necessariamente medir o valor e o retorno
financeiro dos diferentes projetos de formao que desenvolvem internamente para os
seus colaboradores.
LISBOA
PORTO
GP31
GP34
GP37
GP29
GP36
SGS ACADEMY
LISBOA
A Certificao de Entidades Formadoras, estabeleceu a obrigatoriedade das entidades
formadoras terem nos seus quadros Gestores de Formao com pelo menos 150 horas de
formao neste domnio.
Esta Ps-Graduao, para alm de responder a esta exigncia, pretende dotar os seus
formandos de competncias para lidar e responder ao ambiente de crise e competitividade
atual, permitindo ainda a Qualificao de Auditores de Sistemas de Gesto da Formao
Profissional NP 4512.
44
15 Fev | 31 Mai
Mai
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
45
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea da Management, Soft Skills, Formao
Continuar a adaptar-se situao em que vivemos, do ponto de vista econmico-financeiro, e continuar a inovar nos
servios que presta. Muito grato pelos conhecimentos que adquiri neste curso. Apesar de vivermos numa poca em que os
aspetos comportamentais so essenciais, no devemos perder de vista a tecnicidade e o rigor que o dia-a-dia das organizaes requer de uma forma constante. Foi o caso deste curso dando resposta a necessidades ao nvel das ferramentas para
apresentao dos resultados da mesma.
Joaquim Mata, formando do curso GP34. Retorno do Investimento da Formao - ROI
46
47
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
S3
S4
S2
S1
SGS ACADEMY
DISPOSITIVOS MDICOS
8 horas - 180
A Diretiva dos Dispositivos Mdicos 93/42/CEE, que foi alterada pela Diretiva 2007/47/CE,
e a sua transposio para o direito portugus, estabelecem um conjunto de regras para o
fabrico, a comercializao, rotulagem, reprocessamento e utilizao dos dispositivos mdicos.
Tem-se verificado a necessidade de uma discusso e conhecimento detalhados sobre o
impacto deste enquadramento regulamentar nos Sistemas de Gesto da Qualidade, e nos
processos e atividades das empresas que os fabricam e comercializam.
LISBOA
16 Jan | 12 Mar |
15 Jul | 23 Out
PORTO
21 Jan | 25 Mar |
9 Jul | 4 Nov
8 horas - 180
LISBOA
17 Jan | 13 Mar |
16 Jul | 24 Out
PORTO
22 Jan | 26 Mar |
10 Jul | 5 Nov
24 horas - 620
Este curso intensivo tem como objetivo preparar auditores com as competncias tcnicas
e comportamentais para a realizao de auditorias internas ao sistema de gesto da
qualidade de acordo com a norma ISO 13485.
LISBOA
8, 9, 14 Abr
PORTO
6, 7, 13 Mai
LISBOA
Incio em Mar
PORTO
Incio em Mar
48
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
S10
S9
SGS ACADEMY
16 horas - 430
LISBOA
PORTO
16 horas - 430
LISBOA
PORTO
49
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea do Setor Sade & Dispositivos Mdicos, Cosmticos & Farmacutico
A Ps-Graduao Qualidade na Sade permitiu-me adquirir e consolidar conhecimentos nesta rea. Constitui uma mais-valia
para os profissionais de sade, promovendo o desenvolvimento de um conjunto de competncias e disponibilizando ferramentas essenciais, que habilitam os formandos a exercerem funes na rea dos sistemas de gesto da qualidade.
Saliento a componente prtica do curso, nomeadamente a realizao de uma auditoria em contexto real, numa instituio de
sade. Foi uma experincia bastante enriquecedora, ao nvel dos contedos programticos, assim como ao nvel da partilha
de experincias entre colegas de vrias reas profissionais e os formadores, que integram uma diversidade de conhecimentos e competncias na rea da qualidade.
M. Ftima Antunes, Enfermeira Especialista | Formanda da Ps-Graduao/ Especializao em Qualidade na Sade
A Ps-Graduao Qualidade na Sade apresenta, na globalidade, uma estrutura e contedos muito interessantes. Saliento a
relevncia dos mdulos que incidem sobre os Modelos de Gesto da Qualidade, o Marketing em Sade e a Qualificao de
Auditores.
Carlos Moreira, Mdico | Formando da Ps-Graduao/ Especializao em Qualidade na Sade
A Ps-Graduao Qualidade na Sade fazia todo o sentido no decorrer do meu percurso acadmico, por ser uma rea de
bastante importncia nos laboratrios clnicos. Apesar de atribuir maior relevncia ao mdulo Qualificaao de Auditores e
aos mdulos de Gesto da Qualidade, entendo que os Seminrios foram bastante adequados, no s pela diversidade dos
temas, mas especialmente por estes assumirem atualmente um grande relevo na rea da sade, sendo uma mais-valia na
Ps-Graduao. Esta Ps-Graduao enriqueceu a minha experincia acadmica.
Leila Carmo Tc. Diagnstico e Teraputica - Anlises Clnicas e Sade Pblica | Formando da Ps-Graduao/ Especializao em Qualidade na Sade
50
Setor ALIMENTAR
51
Setor ALIMENTAR
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
AL4
AL3
AL2
SGS ACADEMY
16 horas - 300
O Sistema HACCP definido no Codex Alimentarius, para alm de ser uma recomendao
aos governos, s indstrias e aos consumidores na preveno de doenas causadas pelos
alimentos, constitui ainda vantagens ao nvel de reconhecimento internacional, promove
a confiana no consumidor e proteo da sade pblica, complementa e fortalece os
Sistemas de Gesto da Qualidade.
LISBOA
FUNCHAL
9, 10 Jul
Ponta
delgada
9, 10 Jul
32 horas - 590
LISBOA
Porto
FUNCHAL
Ponta
delgada
16 horas - 300
LISBOA
PORTO
FUNCHAL
11, 12 Nov
Ponta
delgada
11, 12 Nov
52
Setor ALIMENTAR
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
AL7
AL17
AL5
SGS ACADEMY
40 horas - 690
LISBOA
PORTO
FUNCHAL
Ponta
delgada
40 horas - 1.250
LISBOA
Mar - Out
PORTO
Fev - Set
24 horas - 450
Face crescente importncia das marcas prprias nas suas vendas de alimentos, as
cadeias de distribuio exigem mais dos seus fornecedores em termos de qualidade e
segurana dos produtos. De forma a sistematizar e racionalizar os esforos desenvolvidos,
nesse sentido, em auditorias de 2 parte, foram definidos referenciais e sistemas de
certificao adotados em larga escala pela grande distribuio. Para as empresas do setor
alimentar que se tm de preparar para o cumprimento de standards, importa conhecer os
seus requisitos e processo de obteno de uma certificao.
LISBOA
PORTO
53
Setor ALIMENTAR
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
AL19
AL23
AL24
SGS ACADEMY
8 horas - 150
LISBOA
16 Abr | 11 Nov
PORTO
16 Abr | 11 Nov
16 horas - 300
LISBOA
PORTO
FUNCHAL
Ponta
delgada
54
LISBOA
Fev
PORTO
Mar
Setor ALIMENTAR
SGS ACADEMY
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
percurso formativo
Conhea o percurso formativo disponvel nesta rea de formao (itinerrio pedaggico aconselhado numa lgica progressiva
de aprendizagem com condies especiais ao nvel do investimento).
Testemunhos
Alguns testemunhos de formandos que frequentaram cursos da rea da Setor Alimentar
Contedos programticos muito interessantes e que correspondem a verdadeira aplicao na prtica. Gostei muito
e voltarei a frequentar outras formaes.
Liliana Brtolo, Wayfield - Trading Internacional, S.A. | Formanda do curso AL4. Implementao de Sistemas de Gesto da Segurana Alimentar ISO 22000
55
Setor AUTOMVEL
indstria e peritagem
56
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
AT9
AT8
AT2
AT1
SGS ACADEMY
24 horas - 520
Este curso foi desenvolvido para proporcionar conhecimentos que permitam colocar em
prtica um sistema de gesto da Qualidade dinmico, que responda s exigncias dos
clientes e que seja conforme ao referencial ISO/TS 16949.
LISBOA
7, 8, 9 Abr | 6, 7, 8 Out
PORTO
7, 8, 9 Abr | 6, 7, 8 Out
32 horas - 710
Este curso tem como objetivo a formao e a qualificao de Auditores Internos ISO/TS
16949, de acordo com os CSR (Customer Specific Requirements) das principais OEM.
LISBOA
PORTO
24 horas - 390
LISBOA
PORTO
32 horas - 490
LISBOA
PORTO
8, 9, 14, 15 Jul
57
Setor INDUSTRIAL
58
Setor INDUSTRIAL
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
E15
E14
EI1
SGS ACADEMY
VariveL
LISBOA
VariveL
LISBOA
VariveL
LISBOA
59
PORTO
PORTO
PORTO
Sines
Incio Fev
(decorrem vrias
edies ao longo do ano)
Incio Jan
Incio Fev
(decorrem vrias
edies ao longo do ano)
Incio Jan
(decorrem vrias
edies ao longo do ano)
Setor INDUSTRIAL
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
40 horas - 1.350
O curso de Acesso Industrial por Cordas, com certificao IRATA nvel I, atribui a quem o
frequentar com sucesso, uma qualificao profissional reconhecida internacionalmente.
A utilizao desta tcnica permite reduzir ou eliminar custos pela no utilizao de equipamentos / infraestruturas, bem como aumentar a produtividade pela rapidez, qualidade e
segurana do trabalho realizado.
LISBOA
GESTO DA MANUTENO
16 horas - 300
E18
E16
SGS ACADEMY
LISBOA
Este curso foi desenvolvido com o objetivo dos participantes ficarem aptos a:
Reconhecer os diferentes mtodos de organizao da manuteno;
PORTO
Selecionar os mtodos de manuteno mais adequados s necessidades de
manuteno da organizao;
Criar e organizar documentos de apoio implementao da poltica de manuteno;
Reconhecer e aplicar os princpios da norma NP 4492 para a prestao de servios de
manuteno.
3 e 4 Abr | 6 e 7 Nov
3 e 4 Jul | 4 e 5 Dez
60
Conhecimento
memria
habilidade
61
transformao
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
62
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
63
PERCURSOS FORMATIVOS
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
QUALIDADE
SGS ACADEMY
Implementao de Sistemas de
Gesto da Qualidade ISO 9001
Qualificao de Auditores
Internos da Qualidade ISO 9001
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1250
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
IMPLEMENTAO DE SISTEMAS DE
GESTO AMBIENTAL ISO 14001 E EMAS III
QUALIFICAO DE AUDITORES
INTERNOS DO AMBIENTE ISO 14001
Durao: 24 horas
Investimento: 450
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1250
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 32 horas
Investimento: 620
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1400
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Segurana e Sade no
Trabalho
IMPLEMENTAO DE SISTEMAS DE
GESTO DA SEGURANA ISO 18001
QUALIFICAO DE AUDITORES
INTERNOS DA SEGURANA OHSAS 18001
Durao: 24 horas
Investimento: 420
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1250
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
64
PERCURSOS FORMATIVOS
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
SISTEMAS
INTEGRADOS
SGS ACADEMY
IMPLEMENTAO DE SISTEMAS
INTEGRADOS DE GESTO
AUDITORIAS A SISTEMAS
INTEGRADOS DE GESTO
Durao: 24 horas
Investimento: 450
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 590
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 750
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
INVESTIGAO,
DESENVOLVIMENTO E INOVAO
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Implementao de Sistemas de
Gesto da Responsabilidade
Social SA8000
Auditorias Internas da
Responsabilidade Social SA8000
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 24 horas
Investimento: 450
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1400
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 24 horas
Investimento: 450 + IVA
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 24 horas
Investimento: 690 + IVA
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
65
PERCURSOS FORMATIVOS
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
SGS ACADEMY
IMPLEMENTAO DE SISTEMAS DE
GESTO DA SEGURANA DA
INFORMAO ISO 27001
Durao: 24 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1400
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 16 horas
Investimento: 350
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1400
Locais: Lisboa e Porto
Horrio: 09h00 - 18h00
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
66
PERCURSOS FORMATIVOS
QUALIDADE & MELHORIA DE PROCESSOS
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Alimentar
SGS ACADEMY
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 1250
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 40 horas
Investimento: 690
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 16 horas
Investimento: 300
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Durao: 32 horas
Investimento: 590
Locais: Lisboa e Porto
Horrios: 09h00 - 18h00
Condies de acesso
67
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
Programe desde j a formao interna da sua Organizao para 2014, garantindo o nmero mnimo de horas por colaborador exigido por lei.
Combate a Incndios
Prticas de Socorrismo
e Suporte Bsico de Vida
Enquadramento / objetivos
De acordo com a legislao portuguesa, o trabalhador
deve receber formao adequada em segurana e
sade no trabalho, tendo em ateno o seu posto de
trabalho.
Contribua para que os seus colaboradores ganhem uma
maior sensibilidade ao nvel da SST, que estejam
cientes das medidas de segurana aplicadas no
contexto do seu trabalho, adotando comportamentos
pr-ativos em relao segurana no exerccios das
suas funes, evitando os acidentes de trabalho.
Enquadramento / objetivos
Saber como atuar em caso de emergncia e como
utilizar extintores pode contribuir para a proteo
dos bens da empresa, mas principalmente para
salvaguardar a vida e a integridade fsica de todos.
Enquadramento / objetivos
O conhecimento das tcnicas de primeiros
socorros e suporte bsico de vida (SBV adulto)
permitem respostas eficazes em situaes de
emergncia que podem salvar vidas!
Programa
Os fenmenos do fogo
Risco de incndio e exploso
Agentes extintores e mtodos de extino
Instrumentos de deteo e de medio
Atuao em caso de acidente/emergncia
Prtica: utilizao de extintores (os extintores
ficam a cargo da empresa; 1 extintor por
cada 3 formandos)
Programa
Primeiros socorros bsicos
Emergncias mdicas
Emergncias traumticas
Emergncias do Meio
Suporte Bsico de Vida (SBV) no adulto
Programa
Introduo Segurana e Sade do Trabalho. Conceitos bsicos
Acidentes de Trabalho e Doenas Profissionais
Sensibilizao para os aspetos comportamentais face segurana:
- Zelar pela segurana;
- Atitudes pr-ativas
Utilizao de Equipamentos de Proteo
Individual
Riscos e prticas de trabalho seguras
Procedimentos de emergncia
Durao: 7 horas
Preo por turma (mximo 16 part/turma):
600,00 + IVA
Durao: 7 horas
Preo por turma (mx. 16 part/turma):
600,00 + IVA
Durao: 7 horas
Preo por turma (mx 20 part/turma):
600,00 + IVA
Gesto da Mudana
SUA ESCOLHA
Enquadramento / objetivos
No contexto atual de mudana e elevada exigncia das
Organizaes, importante sensibilizar e preparar os
colaboradores para os mltiplos processos que ocorrem nas empresas, quer ao nvel das pessoas quer ao
nvel dos procedimentos organizacionais. Contribua para
que os seus colaboradores consigam acompanhar as
alteraes organizacionais necessrias da sua empresa,
tendo em vista o sucesso organizacional.
Programa
A mudana do paradigma organizacional;
A necessidade de mudana;
As mudanas nas exigncias dos postos de
trabalho, nas organizaes, nas pessoas e na
relao pessoa-trabalho;
A resistncia mudana;
Anlise das causas de resistncias s mudanas;
Desenvolvimento de atitudes positivas face
mudana;
Tcnicas para uma implementao eficaz da
mudana;
Encarar a mudana como valor organizacional;
Atitudes e comportamentos de sucesso.
rea da Qualidade
1. Gesto de reclamaes
2. A norma ISO 19011 - Linhas de orientao para
auditorias
rea do Ambiente
3. Boas Prticas Ambientais
rea da Segurana
4. Diretiva Atex
5. Segurana de trabalhos em espaos confinados
rea Alimentar
6. Boas Prticas de Segurana Alimentar
rea de Management & Soft Skills
7. Como fazer cobranas de uma forma eficaz
8. Gesto de conflitos
9. Organizao do trabalho e gesto do tempo
Durao: 7 horas
Preo por turma
(mximo 20 part/turma): 600,00 + IVA
68
PSYGYM
SGS ACADEMY
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
PSYGYM
A PSYGYM um Ginsio Cognitivo criado para estimular as funes cerebrais dos colaboradores .
Pretende ser uma ferramenta inovadora ao servio das organizaes mais exigentes que encaram o seu capital humano como
um bem essencial e a preservar no futuro.
A PSYGYM a soluo para estimular a sade mental dos colaboradores, permitindo que os mesmos se mantenham ativos
intelectualmente, motivados para uma verdadeira aprendizagem ao longo da vida organizacional, aceitem novos desafios sem
as resistncias habituais, adotem atitudes mais positivas e proactivas.
A PSYGYM um servio pioneiro ao dispor das organizaes que pretendem trabalhar, com seriedade, a preveno dos
Riscos Psicossociais, no mbito da sade ocupacional.
A PSYGYM a soluo para atrasar significativamente o processo natural do envelhecimento das principais funes cognitivas atravs de exerccios de estimulao, no numa vertente teraputica, mas com solues prticas e divertidas para que
todos possam disfrutar de um tempo bem passado.
A PSYGYM atravs de exerccios especialmente criados para estimular as diferentes regies cerebrais, apresenta-se como
um ginsio preparado para trabalhar ao nvel de: Memria; Ateno; Velocidade de processamento da informao; Raciocnio
lgico e atravs de exerccios com estmulos visuais, auditivos, tcteis e olfativos.
A PSYGYM apresenta-se nos seguintes formatos:
Workshops de Ginstica Cognitiva com a durao de 3 horas ou pacote de 12 Workshops (um por ms, que confere a
carga horria de formao legalmente obrigatria pelo cdigo do trabalho a cada colaborador);
Curso de Estimulao Cognitiva;
Curso de 30 horas, com sesses de 3 horas cada e com uma frequncia semanal.
Garantimos total responsabilidade pela monitorizao das aes (workshops, cursos e sesses) e por todo o desenvolvimento
da documentao a utilizar (manual, exerccios prticos de cariz psicolgico e jogos pedaggicos).
A PSYGYM uma Marca criada pela Psicloga Susana Mata Pereira e encontra-se registada.
69
desempenho
experincia
comportamento
capacidade
70
INFORMAES
SGS ACADEMY
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Setor ALIMENTAR
Setor INDUSTRIAL
PERCURSOS FORMATIVOS
PSYGYM
Informaes
INFORMAES GERAIS
REGULAMENTO DE FUNCIONAMENTO
DA SGS ACADEMY:
Para informaes acerca do processo de
inscrio, frequncia dos cursos, regimes
de frequncia / avaliao, pagamentos e
descontos, material pedaggico
disponibilizado:
Consultar o Regulamento de
Funcionamento da SGS Academy.
www.facebook.com/sgsacademyportugal
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