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Contribucin en la gestin del proceso de registro de empresas con RSE, optimizando los
recursos, a travs de la implementacin del modelo de conocimiento, de esta forma incrementar y
mejorar los recursos tcnicos del Programa Per Responsable.
La implementacin del modelo de gestin del conocimiento, permitir fortalecer las necesidades de
innovacin tecnolgica y mejora de imagen institucional con las partes interesadas del proceso de
registro de empresas con RSE
La implementacin del modelo de gestin del conocimiento en el Programa, proveer como bases
emprica para futuros mejoras del proceso de registro de empresas y otros en forma sostenido y
optimizado.
La implementacin del modelo de gestin del conocimiento para el proceso de registro en temas de innovacin
tecnolgica aportar al Programa Per Responsable de la siguiente manera:
Gestionar estratgicamente el modelo de gestin del conocimiento en la gerencia de registro y
certificacin de empresas con RSE
Identificar las necesidades del rea para definir el modelo ms adecuado de gestin del conocimiento
en el proceso de registro
Identificar e implementar herramientas tecnolgicas, que sirva de soporte y mejora en el proceso
registro de empresas con RSE.
Diseo de actividades:
Actividades
Juni
o
Juli
o
Duracin
Agost Septiembr Octubr Noviembr Diciembr
o
e
e
e
e
Levantamiento de
Informacin
Sustento de la implementacin:
La implementacin de un modelo de gestin de conocimiento en temas de innovacin tecnolgico permitir, el
crecimiento del capital humano del Programa Per Responsable, lo que se sustenta, debido que en la
actualidad el Programa Per Responsable no cuenta con una rea de innovacin y gestin de tecnologa de
informacin, para gestionar el registro de empresas socialmente responsables.
La implantacin del modelo de gestin de conocimiento en temas de innovacin tecnolgica para el proceso de
Registro de Empresas es posible por cuanto se cuenta con informacin, para temas de
Conclusiones y recomendaciones
Para la UGRCRSE del Programa Per Responsable, implementar un modelo de gestin del conocimiento,
puede significar ser un pionero por la relacin que tiene la gestin del conocimiento y la gestin del proceso de
registro de empresas, y llegar a servir de referente de mejora para otras gerencias del Programa y as como
para el Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo.
El aspecto fundamental de este proyecto es implementar nuevos aspectos de gestin del conocimiento para
registro de empresas con responsabilidad social empresarial, en marcado a la innovacin tecnolgica, a fin de
modernizar la gestin pblica.
La implementacin permitir abrir ms espacios que genere nuevas conductas de transferencia de
conocimiento entre el Programa Per Responsable y las Empresas a nivel nacional, en ese sentido se sugiere
implementar un modelo de gestin del conocimiento en temas de innovacin tecnolgica, a fin de incentivar a
los empleados a que trasfieran su conocimiento y lo compartan con el equipo de trabajo, ya que el
conocimiento cuando no es compartido no evoluciona y no sirve para solucionar situaciones dentro de las
organizaciones.