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MONOGRAFA
INGENIERA INDUSTRIAL & INGENIERA CIVIL
PROF. (A):
MARY TRUJILLO
ASIGNATURA:
ELECCION VOCACIONAL
AUTOR:
MARK T. QUEVEDO C.
C.I.:25.073.576
SECCIN: 32
JUNIO, 2014
AGRADECIMIENTOS
A mis padres, principalmente por todo el apoyo que me han brindado durante el
transcurso de mi vida, en los momentos difciles y especialmente en la toma de
decisiones.
A mis hermanas, por siempre estar ayudndome y apoyndome en todo lo que
me propongo.
A todos los profesores, con que eh tenido la oportunidad de compartir, ampliar
y adquirir nuevos conocimientos; obteniendo un valioso aprendizaje
significativo.
Y a mis compaeros por todo el apoyo ofrecido.
NDICE
PROLOGO 5
INTRODUCCIN 6
CAPTULO I..7-10
INGENIERA DE PROCESOS INDUSTRIALES
7
El Ingeniero de Procesos Industriales
10
11
12-14
15
CAPTULO III..16
PERFIL PERSONAL
16
NDICE
3
CAPTULO IV.17-19
COMPARACIN DE PERFILES
17-19
CAPTULO V...19-25
ANLISIS DE LAS ENTREVISTAS
Ingeniera de Procesos Industriales
19
19-23
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27
PROLOGO
El motivo principal por el que eleg comparar de estas dos carreras ingeniera
en procesos industriales e ingeniera civil fue principalmente porque siento que estn
muy bien ajustadas a lo que me gusta y por ende me sentira muy cmodo laborando en
un futuro en cualquiera de estas dos reas. Permitindome adems tener una nocin
mucho ms amplia de c/u de ellas y su vinculacin.
Algunas dificultades que se me presentaron en la investigacin fue llevar
cualitativamente el anlisis de las entrevistas a una forma cuantitativa ya que ameritaba
colocar un porcentaje estimado segn los datos suministrados.
De forma muy particular me atrevera a decir que me inclino a estas ramas
porque desde que era nio eh tenido algunas habilidades con las matemticas y actitudes
pertinentes ha dicho perfil. Adems de esto, mi ncleo familiar estn conformado por
profesionales en el rea, lo que me facilita en determinados momentos entender y/o
comprender algunos temas relacionados.
INTRODUCCIN
CAPTULO I
INGENIERA EN PROCESOS INDUSTRIALES
Y con caractersticas que debe poseer un Ingeniero para que pueda satisfacer la
demanda laboral en la zona central del pas.
La Ingeniera en Procesos Industriales (I.P.I) se diferencia de las dems
carreras porque posee un mtodo de enseanza por medio de evaluaciones continuas,
que no tienen las dems carreras ya que en el bsico de ingeniera solo hay 4
oportunidades de aprobar los cursos, que solo son cuatro (4) parciales y adems para
optimizar el proceso de aprendizaje la carrera cuenta con un aula virtual destacando que
el sistema de evaluacin continua conlleva dedicacin completa a los estudios.
Saber (conocimiento).
Saber hacer (habilidades relativas a los conocimientos).
Saber estar (actitudes acordes con el entorno).
Querer hacer (motivacin).
Poder hacer (aptitudes, rasgos personales y del entorno).
Empresas y negocios.
Aseguramiento de la calidad.
Productividad y logstica en procesos industriales.
Administracin.
Control y evaluacin de procesos de mantenimiento.
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Campo de Trabajo
Las reas de trabajo de los ingenieros en procesos industriales son dentro de las
empresas e industrias pblicas y privadas entre ellas:
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CAPTULO II
INGENIERA CIVIL
11
Tener una slida preparacin en el rea de las ciencias bsicas que lo capacite para
comprender los fenmenos fsicos involucrados en los problemas profesionales
y adquirir motu propio los conocimientos que pueda requerir en su ejercicio
profesional.
Tener una formacin tica y humanstica que le permita comprender y considerar en sus
decisiones las necesidades humanas y los valores ticos y estticos propios del medio en que
acta.
Campo Trabajo
Su campo de aplicacin es muy amplio. Estaran, por ejemplo, las
infraestructuras del transporte:
Aeropuertos
Autovas
Carreteras
Vas Frreas
Puertos
Puentes
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Alcantarillado
Barreras
Canales de Navegacin
Centrales hidroelctricas
Depuradoras
Diques
Esclusas
Muelles
Presas
La intervencin sobre problemas de estabilidad del terreno.
Las estructuras que componen las obras anteriores son:
Terraplenes
Desmontes
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Tneles
Zapatas
Pilares
Vigas
Estribos de puentes
En general, las obras de ingeniera civil implican el trabajo una gran cantidad
de personas (en ocasiones cientos y hasta miles) a lo largo de lapsos que abarcan desde
unas pocas semanas o meses hasta varios aos.
Debido al elevado costo de los trabajos que se acometen (pinsese en el coste
de una autova o de una lnea de ferrocarril) buena parte de los trabajos que se realizan
son para el Estado, o bien para grandes compaas que pretenden la explotacin de una
infraestructura a largo plazo (autopistas y tneles de peaje, compaas de ferrocarril,
etctera). Sin embargo, sus tcnicas son tambin aplicadas para obras semejantes a las
anteriores pero de ms pequea escala, como podran ser:
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CAPTULO III
PERFIL PERSONAL
Apellidos y Nombres
Quevedo Carvajal Mark
Tony
Datos Personales
Cdula de Identidad
25.073.576
Edad
Lugar de Nacimiento
17
Maracay
Cursos
Curso
Ingles Bsico
Instituto
Duracin
Fecha
Washington English College
2 meses
2011
Habilidades y Destrezas
Perseverante: Al momento de realizar alguna actividad o problema y no puede ser solucionado a la
primera oportunidad, contino persistiendo hasta lograr el objetivo encontrando una solucin o
solicitando ayuda
Detallista: Realizo trabajos o actividades con el mayor cuidado posible para lograr un resultado ptimo.
Creativo: Tiendo a mejorar las cosas vindolas desde otro punto de vista.
Analtico: Pensar mucho acerca de una cosa o una interrogante, para solucionar un problema o estudiar
el porqu de algo. En pocas palabras analizar antes de decidir y/o actuar.
Responsable: Me gusta cumplir con deberes que se me han asignado.
Ordenado: Prefiero hacer las cosas de una manera ordenada, as poder realizar las labores con ms
eficiencia.
Honesto: porque soy una persona el cual tiene principios y no me gusta mentir ni viceversa.
Paciencia: Tomarme las cosas con calma, sin apuros, ni estrs, poder realizar las actividades con la
mente clara logrando un buen resultado.
Prudente: Tener cuidado al momento de realizar una decisin, estar completamente segura antes de
realizar cualquier decisin.
Razonable: Me gusta escuchar las opiniones de los dems, las diferentes maneras de realizar trabajos o
el de resolver problemas en grupos.
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CAPTULO IV
COMPARACIN DE PERFILES
Comparacin de Perfiles
Perfil Personal
Perseverante
Detallista
Creativo
Analtico
En la ingeniera son muy comunes los proyectos que necesitan ser realizados, y no
siempre sern los excelentes proyectos sino que requerir de una perseverancia que
permita mejorar dicho proyecto para la mejora de la empresa.
El Ingeniero Civil, puede
El Ingeniero en Procesos Industriales, puede estar
desarrollarse
en
amplios
a cargo de varios departamentos que conllevan la
campos de trabajos como lo son
organizacin y/o administracin de una empresa, de las empresas dedicadas a la
modo que tiene que cerciorarse de cada detalle y
inspeccin,
proyectos,
situaciones que ocurren en estas.
consultoras o ejecucin.
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Responsable
Ordenado
Honesto
Tranquilo
Prudente
Es un valor que toda persona debe poseer al estar comprometido(a) ya sea en una
relacin, situacin, actividades o trabajos. De manera que se demuestre un inters
hacia lo que se quiere y/o desea, es decir, en todo trabajo donde cada persona labora
segn sus actividades, estos deben cumplirlas porque son su deberes para con el
trabajo, permitindoles ser de mayor beneficio para quienes trabajan para alguien,
clientes o hasta el mismo personal del trabajo, siendo de gran ayuda. En pocas palabras
la responsabilidad lo debe de tener todo trabajador para que le permita cumplir las
normas establecidas en el campo laboral.
La organizacin es de gran importancia para todo campo de trabajo, demostrando la
capacidad que poseen las personas de poder realizar actividades con una estrategia
adecuada segn las actividades y de quien las realice. De modo que el ser ordenado(a)
resulta beneficio tanto para el campo de la ingeniera industrial como la ingeniera
civil, ya que ambos necesitan de la organizacin para resolver problemas que puedan
presentarse en el entorno laboral.
Inventar excusas o mentiras de cualquier ndole puede llevar a un mal ambiente de
trabajo. Siendo fundamental que en ambas carreras existan un entorno en el que pueda
ver confianza por ambas partes, lo que conlleva no solo al ingeniero en procesos a
solucionar problemas sino el de poder crear un ambiente de trabajo estable entre el
personal que pueda laboral en la empresa como en el campo para el ingeniero civil,
que permita dar confianza a sus clientes y obreros de modo se puedan entender y llegar
a acuerdos comunes.
Cabe destacar que es conocido que un ingeniero no tiene
el tiempo a su favor por los diferentes proyectos que se le
puedan presentar. Pero hay que tener en claro que si algo
puede salir mal debido a muchos factores pudiera ser
tambin por la falta de paciencia al realizar las actividades
que se tienen asignadas, aunque no solo abarca el tiempo
se el tener una mente tranquila que ayude en el orden de
estrategias y solucin de problemas.
No existe el perfeccionismo pero el realizar proyectos
y/o actividades en el campo laboral que pueda obtener las
mejores condiciones, es de gran importancia para el
ingeniero realizarlo lo mejor posible, as que es necesario
ser prudente cuidadoso para evitar cometer el menor
nmero de errores que puedan presentarse.
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Tener
tolerancia,
paciencia, y trabajar bajo
presin son uno de los
pilares fundamentales que
debe tener todo ingeniero
y ms an un ing. civil
que trata y trabaja
constantemente y ms
directamente con personal
obrero.
En una obra civil un
mnimo
error
por
centmetros podra ser
fatal. Cero errores es lo
que se busca. Lo ms
cercano a la perfeccin.
Al estar en constante
ejecucin de obras es
fundamental
estar
vinculado a las nuevas
tendencias, las nuevas
tecnologas, los nuevos
avances para hacer que mi
obra sea c/vez ms
novedosa.
CAPTULO V
ANLISIS DE LAS ENTREVISTAS
INGENIERA DE PROCESOS INDUSTRIALES
GRAFICA 1:
18%
7%
Dpto. de Gerencia
9%
27%
14%
14%
20
Grfico 1
Etico
15%
Puntual
9%
Innovador
9%
6%
Organizado
Iniciativa
14%
5%
Responsabilidad
5%
Respeto
8%
12% 8%
Perseverante
Creativo
21
Vemos como en un 15% tiene gran relevancia el ser Proactivo, con un 14% la Responsabilidad y
en tercera posicin tenemos con un 12% Creativo, esto es tanto para Ingeniera de Procesos
industriales como para Ingeniera Civil.
35%
15%
Sin dificultad
12% 19%
GRAFICA 3:
22
Basado en Competencias
Habilidades de Autocad
28%
9% Habilidades de programacin
21%
Produccin
Nuevas Tecnologias
7%
9%
14%
12%
Consciencia del Medio Ambiente
GRA
FICA 4:
23
28%
Profesores
irresponsables
Distancia
22%
Nada
18%
GRAFICA 6:
24
La forma de Evaluacion
9%las areas9%
Conocimiento de todas
de Empresas e Industrias
9%
18%
Aprendizaje
Carrera Innovadora
9%
36%
9%
Basado en Competencia
Carrera Metodica
25
GRFICA 7:
26
28%
Empres e Industrias
Negocios
72%
INGENIERA CIVIL
27
GRAFICA 8:
Estatica
10%
Vias de Comunicacin
7%
Programacin
7%
15%
12%
Administracin de Obras
Geometria
10%
10%
Dibujos
10%
Diseo Grafico
En mayor porcentaje encontramos las asignaturas de Diseo grfico, seguido de los dibujos 1, 2,
3 (segn especificaciones), luego con un12% geometras y 10% tanto en adm. De obras,
programacin, vas de comunicacin y mecnica de suelos.
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GRAFICA 9:
La Creatividad e Imaginacion
33%
44%
11%
Los Materiales vistos se utilizan en la ejercion de la carrera
GRAFICA 10:
LoElmejor
de estudiar Ingenieria Civil
amplio campo de trabajo
Se puede desarrollar a empresas dedicadas a la inspeccin de obras
14%
Se puede desarrollar a9%
empresas dedicadas a proyectos de obras
44%
10%
Se puede desarrollar a empresas dedicadas a consultoras de obras
23%
Se puede desarrollar en empresas dedicadas a la ejecucin de obras
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GRAFICA 11:
13%
Sector Privado
36%
15%
Litografias
Imprentas de planos
9%
26%
Notamos como el lugar de empleo para los ingenieros civiles se ubican en las obras, con
un 27% en el sector privado y 9% en el sector pblico; 15% en litografas y 13% en
imprentas de planos estructurales.
CONCLUSINES
30
aprendizaje desde una serie de perspectivas, anlisis e imaginacin para plasmar y/o
representar diseos de edificaciones, puentes, carreteras, etc.
En trminos generales, este trabajo me brind la oportunidad de ver ms
detalladamente como son las dos carreras en cuanto a sus afinidades en el plano laboral
y mtodos de estudio. Permitindome tener un panorama mucho ms amplio de lo que
quiero y deseo estudiar, emprender, ejercer y laborar en un futuro.
ANEXOS
PENSUM DE ESTUDIOS - UCV
31
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33
34
35
36
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Modelo de Entrevista
38
ENTREVISTA
39
40
ENTREVISTAS REALIZADAS
41
NOTAS AL PIE
BIBLIOGRFIA
http://ucvipinucleocagua.blogspot.com/2011/07/datos-carrera-de-ingenieriaen-procesos.html
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http://ingenieriaenprocesosindustrialesucv.blogspot.com/
http://ingenieriadeprocesosindustrialesipi.blogspot.com/p/pensum-deestudios.html
http://es.wikipedia.org/wiki/Ingenier%C3%ADa_civil
http://es.scribd.com/doc/58814216/Perfil-de-Ingeniero-Civil
http://www.itsa.edu.mx/industrial/?page_id=32#!prettyPhoto
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