Apresentação Ética Profissional - 2014

TICA E EXERCICIO PROFISSIONAL NA
ENGENHARIA
Prof. Eng. Z Eurides de Moraes
Professor a 24 anos e Coord. do Curso de Ps
Graduao em
Engenharia de Segurana do Trabalho FEAR-UPF
2014
TICA
TICA
Porque da introduo desta matria na
Engenharia?
Existe uma relao muito forte
entre a
tica , a Engenharia, a Tecnologia e o

Bem - Estar da Sociedade.
Se queres progredir no
deves repetir a histria,
mas fazer uma histria
nova.
Para construir uma nova

histria preciso trilhar
novos caminhos.
Gandhi
4
TICA E EXERCCIO PROFISSIONL
Tradicionalmente
Pode
ser
a tica
Eng. Z Eurides de Moraes
entendida
entendida como
Prof. Da FEAR dede 1989, Coord. do Curso de Ps
tambm como a
um estudo ou
Graduao em
prpria
uma reflexo
realizao
de um
Engenharia
do Trabalho
UPF
sobre
os de Segurana
tipo de
costumes
ou da Empresa Engetec
Scio-Consultor
Engenharia
comportamento.
sobre as aes
Maro de 2012
humanas.
TICA
O estudo da tica
dividido em dois
campos:
problemas gerais
e fundamentais,
como liberdade,
conscincia, bem,
valor, lei, outros.
Problemas
especficos ou
concretos, como
tica profissional,
tica na poltica,
tica sexual, tica
matrimonial,
biotica, etc.
MORAL E TICA
ANDAM DE MOS
DADAS E SE
CONFUNDEM.
No centro da tica
aparece o dever,
ou obrigao
moral, conduta
correta.
O estudo da tica se
defronta com problemas
de variao de costumes.
O que moral na Etipia
no moral no Brasil,
por exemplo, a bigamia:
Para os mulumanos
honroso ter mais de uma
esposa. J os pases
cristos pregam a
monogamia casamento
nico.
A TICA NA ANTIGA
GRCIA
Historicamente, a idia de tica surgiu na antiga

Grcia, entre 500 e 300 a.C, atravs das
observaes de Scrates e seus Discpulos.
Scrates refletiu
sobre a natureza do
bem moral, na busca
de um princpio
absoluto de conduta.
Duas formulaes
mais conhecidas:
Nada em
excesso
Conhece-te a ti
mesmo
Scrates
S sei que nada sei.

Uma coisa posso afirmar e
provar com palavras e atos:
que nos tornamos
melhores se cremos que
nosso dever seguir em
busca
da
verdade
desconhecida.
Plato,
discpulo
de
Scrates,
colocava a busca
da felicidade (Sumo BEM)
como o centro das
preocupaes ticas.
O Homem s encontra a
felicidade na prtica das
virtudes. O ideal buscado pelo
homem virtuoso a imitao
de Deus: aderir ao divino.
Virtudes:
Justia
ordena e harmoniza
Prudncia ou sabedoria
pe ordem em nossos
pensamentos
Fortaleza ou valor
faz com que o prazer se
subordine ao dever
Temperana
serenidade, autodomnio
Aristteles,
Discpulo de
Plato,
Estudou as virtudes e os
vcios, concluindo que
existem vrios bens em
concreto para o homem.
O homem, como um ser
complexo, precisa de vrios
bens, tais como: Amizade,
sade, e at riqueza.
O homem tem seu ser

no VIVER, no SENTIR e
na RAZO.
Ele no pode apenas
viver, mas viver
racionalmente, com a
razo.
O maior bem? A vida

virtuosa.
A maior virtude: a
inteligncia.
TICA NA IDADE MDIA

Na Idade Mdia, o
pensamento tico passou a
ser ligado religio,
interpretao da bblia e
teologia.
TICA E RELIGIO
A religio trs em si uma
mensagem tica profunda

de liberdade, de amor, de
fraternidade universal.
Estabeleceu muitas regras
de conduta, trazendo, sem
dvida, um grande
progresso moral
humanidade.
TICA N A IDADE
MODERNA
Na Idade Moderna
(1.600 ...) encontramos
duas tendncias:
1.A busca de uma tica
racional pura
subjetividade humana;
2.Tentativa de unir a
tica religiosa s
reflexes filosficas.
GRANDES PENSADORES
MODERNOS:
Ludwig Feuerbach
(1804-1872): tentou
traduzir a verdade da
religio num estudo
filosfico ao alcance de
todos os homens
instrudos. Teve muitos
seguidores.
GRANDES PENSADORES
MODERNOS:
Karl Marx - desenvolveu

uma nova viso do mundo e
da histria humana, que veio
substituir a da religio: a
moral revolucionria.
A moral revolucionria foi
muito influenciada pela
tradio tica crist.
O marxismo uma grande

tradio de preocupaes
ticas, onde persistem
elementos do cristianismo.
Os filsofos limitaramse at agora a interpretar

o mundo de diferentes
modos; do que se trata
de o transformar .
(Karl Marx)
TICA
CONTEMPORANEA:
Temos as idias de
Immanuel Kant, atravs
da teoria da Concepo
racionalista. da natureza
humana
que
extramos
as
formas
corretas da ao moral.
Uma ao moralmente
boa aquela que pode
ser universalizvel. Ex.: a
caridade.
Sua teoria procura

basear-se nas leis do
pensamento e da
vontade.
Mas, afinal, quais os

critrios da moralidade?
Agir moralmente
significa agir de acordo
com a prpria
conscincia.
Quais, ento, os ideais

ticos?
Para os gregos: a busca
do bem supremo (Plato)
e da felicidade, atravs de
uma
vida
virtuosa
(Aristteles).
Para os cristos da idade

mdia: o ideal tico o da
vida espiritual, de amor e
fraternidade (Santo
Agostinho).
Idade moderna
(iluminismo e
renascimento): ideal seria
viver de acordo com a
prpria liberdade pessoal.
Critrio da moralidade
ser racional, autnomo,
autodeterminado, agir
segundo a razo e a
liberdade (Kant).
A LIBERDADE
Falar de tica significa falar de
liberdade.
Liberdade para decidir entre o
bem e o mal.
Liberdade para decidir sobre o

certo e o errado.
Liberdade de conduta.
Liberdade com
responsabilidade
A liberdade no pode ser

apenas exterior, nem apenas
interior. Ela se desenvolve na
conscincia e nas estruturas.
A liberdade aumenta com a

conscincia que se tem dela.
(Hegel, 1770-1831)
A tica se preocupa com a

forma humana de resolver as
contradies entre
necessidade e possibilidade
tica felicidade!
O ser humano o nico animal tico!
Cada um de ns
compe a sua prpria
histria e cada ser em si
carrega o dom de ser
capaz de ser feliz.
Almir Sater
tica
tica vem do grego ethos, e significa hbito e
carter.
A tica a cincia da conduta humana perante o
ser e seus semelhantes.
Moral vem do latim mos, moris, mores e
significa costumes. A moral o conjunto de
regras, normas de uma sociedade ou regio.
tica: tica filosfica (deontologia), e
tica profissional (Impercia, Imprudncia,
Negligncia); Honorrios.
Princpios da tica (DEONTOLOGIA)

1. Justia;
2. Igualdade de direitos;
3. Dignidade da pessoa humana;
4. Cidadania plena;
5. Solidariedade;
TICA:
daquelas coisas que todo mundo sabe
o que so, mas que no so fceis de
explicar, quando algum pergunta.
tica
Paul Doherty
(Fonte: www.exo.net/~pauld/ )
A profisso tem como finalidade o

bem comum e o interesse pblico,
e tem uma dimenso social, de
servio comunidade, que se
antecipa dimenso individual
(na forma de benefcio particular
que se retira dela.
Todas as profisses implicam uma
tica, uma vez que se relacionam
sempre com os seres humanos.
TICA
Cincia da conduta - duas concepes:
1-cincia que trata do fim que deve orientar a
conduta dos homens e dos meios para atingir
tal fim. o ideal formulado e perseguido pelo
homem por sua natureza e essncia.
TICA
2-Cincia que trata do mvel da conduta
humana e procura determinar esse mvel
visando a dirigir a prpria conduta. Liga-se ao
desejo da sobrevivncia.
SABER
1. Aprender a aprender.
2. Quanto mais sei, sei o quanto no sei.
3. O pensar e a existncia
Penso, logo existo.
Sou o que penso que sou.
O SABER
aprender a aprender
O SABER
Constante, deslumbrante, fascinante
e incessante
O SABER
H sempre uma Insatisfao
quanto mais sabemos, sabemos o
quanto no sabemos
O PODER DO SABER
Gera
Uma atitude TICA
Maior RESPONSABILIDADE
Cria nvos VALORES
DIMENSES DO INDIVIDUO
SER HUMANO
RAZO
SOCIAL
FISICO
ECONMICO
BUROCRTICO
TICA
TICA - MODO DE SER, CARTER
origem grega
MORAL- (mos
ou
mores)=
costume conjunto de normas
ou regras adquirida por hbito.
origem latim
MORAL
O comportamento moral prprio
do homem como ser histrico,
social e prtico.
transforma conscientemente o mundo
Transforma o mundo a sua medida
Transforma sua prpria natureza.
Processo de transformao, Autocriao e autotransformao.
TICA
Estuda o Bem
seu objetivo a conduo da vida pela
virtude, facilitando a realizao das
pessoas
TICA
A tica se ocupa e pretende a perfeio
do ser humano;
Um conjunto de princpios e valores que
guiam e orientam as relaes humanas.
Esses
princpios
devem
ter
caractersticas universais, precisam ser
vlidas para todas as pessoas para
sempre. (Souza (Betinho) e Rodrigues).
TICA
A moral a prtica
A tica a reflexo sobre essa prtica
A tica supe a sua justificao
filosfica, a sua explicao racional, a
sua fundamentao.
TICA
Estudo sistemtico da argumentao sobre
como ns devemos agir (filosofia moral).
tica est relacionada opo, ao desejo
de realizar a vida, mantendo com as outros
relaes justas e aceitveis, fundamentada
nas idias de bem e virtude, numa busca de
existncia plena e feliz..
TICA
uma caracterstica inerente a toda ao
humana e, por esta razo, um elemento
vital na produo da realidade social.
Todo homem possui um senso tico, uma
espcie de conscincia moral, estando
constantemente avaliando e julgando suas
aes para saber se so boas ou ms,
certas ou erradas, justas ou injustas.
Ningum pratica voluntariamente o mal.

Somente o ignorante no virtuoso, s
age mal, quem desconhece o bem, pois
todo homem quando fica sabendo o que
o bem, reconhece-o racionalmente
como tal e necessariamente passa a
pratic-lo. Ao praticar o bem, o homem
sente-se dono de si e consequentemente
feliz. (Scrates 470 a 399 a.c)
A virtude, o estudo e a alegria so

trs irmos que no devem ser
separados
Voltaire
Tanto a Moral como o Direito

baseiam-se em regras que visam
estabelecer uma certa previsibilidade
para as aes humanas. Ambas,
porm, se diferenciam
TICA
A conduta no se limita ao mero
cumprimento da legislao. O resultado
a soma dos princpios morais de cada
um de seus integrante
TICA
A conduta tica das instituies o reflexo da
conduta de seus profissionais.
A tica fortalece a imagem da organizao;

Para definir sua tica e sua forma de
atuao, cada instituio precisa saber:
o que deseja fazer.
o que espera de cada pessoa.
TICA
A vontade e a cultura de cada pessoa
fundamental para se estabelecer a tica
institucional.
Cada pessoa e instituio tem
caractersticas prprias.
TICA
Assim como a educao, a tica vem do
bero.
Esperamos que a tica responda:
Que devo escolher?
Que forma de vida devo ter?
Que espcie de ser humano devo ser?
Que devo querer?
Que devo fazer?"
TICA
Alguns autores afirmam que o Direito um
sub-conjunto da Moral. Esta perspectiva pode
gerar a concluso de que toda a lei
moralmente aceitvel. Inmeras situaes
demonstram a existncia de conflitos entre a
Moral e o Direito. A desobedincia civil ocorre
quando argumentos morais impedem que
uma pessoa acate uma determinada lei. Este
um exemplo de que a Moral e o Direito,
apesar de referirem-se a uma mesma
sociedade,
podem
ter
perspectivas
discordantes.
TICA
Acho que, acima do interesse
pblico, s vezes, existe uma
questo tica; ela se sobrepe ao
ideal, ao sonho, e a ela me
submeto".
Miguel Reale Jnior
COMPORTAMENTO TICO
A linha divisria entre o certo e o
errado est muito tnue.
As grandes desculpas:
todo mundo faz isto.
voc tem que aproveitar todas as
vantagens hoje em dia.
TICA
o centro da(s):
CINCIAS
JUSTIA
LIBERDADE
FILOSOFIA
MORAL
PENSADORES (moral e tica)

Plato(427-347ac) e Aristteles(384-322ac)
Santo Agostinho(354-430dc)
So Toms de Aquino (1224-1274)
Baruch de Spinoza (1632-1677)
Imanuel Kant (1724-1804)
Jeremy Bentham (1747-1832)
Georg W.F.Hegel (1770-1831)
Friedrich Nietzsche (1844-1900)
Jrgen Habermas (1929-)
LEI DE OURO
Aquilo que no desejas para ti, tambm
no o faas s outras pessoas .
Confcio (551-489 ac.);
"No faas aos outros o que no queres
que te faam .
Rabi Hillel (60ac 10 dc.);
Tudo o que vocs desejam que os
outros faam a vocs, faa voc tambm
a eles .
Mateus 7,12
TICA NORMATIVA ou PRESCRITIVA

Descreve a forma como as pessoas devem agir,
analisa os julgamentos de valor e
pressuposies que justificam tais aes.
Princpio de Reciprocidade Positiva.

Todo indivduo deve fazer pelo outro (a favor do
outro) tudo aquilo que ele gostaria que o outro
fizesse por ele (a favor dele).
Princpio de Reciprocidade Negativa.

Nenhum indivduo deve fazer ao outro aquilo
que ele no gostaria que o outro fizesse a ele.
(Mnimo tico)
TICA DESCRITIVA
Descreve a forma como as pessoas
agem(plano factual) e explica suas aes em
termos de julgamentos de valor, juzos da
realidade ou pressuposies (princpios).
Tipos de tica segundo o

enfoque
tica Deontolgica = tica do dever
(deon = dever em grego)
Deontolologia profissional: regras que
regem a conduta de um profissional.
tica Teleolgica = tica da finalidade
(teleos = finalidade em grego)
tica Axiolgica = tica do valor
(axios= valor em grego)
TICA
EU
Indivduo
OUTROS
Sociedade
NS
Coletividade
O Campo da tica
Palavras-chaves: Virtude, Liberdade,
Justia, Moral, Carter, Responsabilidade.
Reflexo crtica sobre as aes humanas e
seus valores, finalidades, utilidades e deveres.
Prtica refletida da liberdade.
O objeto da tica o ato humano, voluntrio e
livre (escolha).
MBITO INDIVIDUAL (subjetividade)
MBITO SOCIAL (coletividade)
Conflitos de atos com liberdade

SENTIMENTOS E PENSAMENTOS
INTENES, INTERESSES
ATOS, AES
DIREITOS E DEVERES
CONSEQUNCIAS, EFEITOS
RESPONSABILIDADES
CONFLITOS dos atos com liberdade

Nossos sentimentos e pensamentos nos levam a
agir, em funo de nossos direitos e deveres.
Muitas vezes teremos conflitos entre os direitos
individuais e os coletivos.
Mas as aes resultaro em efeitos e
conseqncias que implicaro em
responsabilidades.
Surge outro conflito, o de ordem temporal: os
atos e seus efeitos entre curto, mdio e longo
prazo.
Voc.....
J comprou algum CD ou DVD pirata?

Copiou trecho de texto sem citar a fonte?
Denunciaria um amigo por fraude?
J mentiu para proteger algum ou se proteger?
Desqualificou ou desmoralizou pessoas por sua conduta
(bbado, drogado, prostituta)?
Acha justo humilhar publicamente algum para mostrar
exemplo aos outros?
Concorda com a frase: se eu no fizer, algum far no
meu lugar!
Se protegeu no anonimato para obter vantagem pessoal?
Concorda com achado no roubado?
J furou uma fila alguma vez?
HISTRIA DE VIDA
Experincias nica.
Segredos ntimos.
Preferncias e afinidades.
Valores (morais, religiosos, familiares,
culturais, polticos e econmicos).
Crenas e convices.
Formas de pensar, sentir, falar e agir.
Expectativas, interesses e intenes.
Escolhas, entre elas: a profissional.
Profisso= do latim professio,

professionis = ato de professar
Modalidade de trabalho habitual e
especializado de uma pessoa.
Profissionalismo
Procedimento tcnico segundo as exigncias
de excelncia de uma profisso.
INCLINAES PROFISSIONAIS
Aptido, capacidade e habilidade
tcnico-funcional.
Autonomia/independncia.
Segurana/Estabilidade.
Criatividade empreendedora.
Vontade/motivao/dedicao.
Gostos, preferncias.
Necessidade de desafios.
Estilo de Vida.
PROFISSIONALISMO
Habilidades, capacidades, aptides.
Competncia profissional.
Compromisso e comprometimento social.
Conhecimento tcnico e cientfico.
Qualidade, dedicao e eficcia.
Respeitabilidade s leis.
Preservao da segurana.
Avaliao e preveno de riscos potenciais.
Valorizao profissional.
Assumir-se nominalmente pelos seus atos.
TICA
Humanizando
PESSOAS
as
Relaes
Educao & Consultoria
TICA
Educao do carter do sujeito moral para
dominar racionalmente impulsos e orientar
a vontade rumo ao bem e felicidade
individual e coletiva.
TICA- SUA FINALIDADE

GERAR HARMONIA ENTRE:
O carter do sujeito virtuoso INTRA
&
Os valores coletivos
virtuosos-INTER
RESPONSABILIDADE
SOCIAL
&
TICA
Refere-se a
atitude tica
de pessoas e
organizaes
em todas as
suas
atividades.
Diz respeito
s interaes
uma questo de
foro ntimo, tem a ver
RESPONSABILIDADE com a conscincia de
cada um.
Trata-se da
capacidade que um
indivduo tem de se
sensibilizar com o que
lhe rodeia.
a Capacidade de
oferecer alternativas de
melhorias daquilo que
julgar inadequado do
ponto de vista social.
SOCIAL
DDG - Educao & Consultoria
Imaginem a vida como um jogo, no qual,

cada indivduo faa malabarismo com
cinco bolas que lanam ao ar para
viverem com TICA.
PARTICIPAO
VONTADE
ESCOLHA
LIBERDADE
AUTONOMIA
Todos somos vtimas do

sistema que criamos.
Estamos cada vez mais
perdendo nossa identidade.
O sistema social infiltra-se
na caixa de segredos da
personalidade,
escasseando a produo
de pensamentos singelos,
tranquilos, serenos e
alegres.
Construo de
valores,
Competncias
e habilidades
durante a
VIDA.
QUE MOTIVOS NOS FAZEM AGIR?
PRINCPIO DO
PRAZER
SATISFAO
TICA
&
TRABALHO
A EXPRESSO DO AMOR
QUE SE PODE VER...
TICA E CIDADANIA
CIDADO uma pessoa
capaz de criar ou
transformar, com outros,
a ordem social.
a quem cabe cumprir e
proteger as leis que ele
mesmo ajudou a criar.
EM TEMPOS DE
MUDANAS
NECESSRIO
REALIZAR O
POSSVEL PARA
TOCAR O IMPOSSVEL
7
COMPETNCIAS
do Homem
DEFINIO
COMPETNCIA :
APTIDO DOM
CAPACIDADE DE MOBILIZAR
CONHECIMENTOS PARA
SATISFAZER A UM
DETERMINADO FIM.
I
PROVOCAR MUDANAS.
FAZER EVOLUIR OS
DISPOSITIVOS PARA
LIDAR COM A
DIVERSIDADE.
II
ORGANIZAR
E
DIRIGIR SUA
PRPRIA HISTRIA
O PODER DO
ENTUSIASMO
H pessoas que ficam

esperando a vida melhorar, o
sucesso chegar, para depois se
entusiasmarem.
Jamais iro se entusiasmar

com coisa alguma.
O entusiasmo que traz o
sucesso.
III
ADMINISTRAR PRPRIA
FORMAO E
ENRIQUECIMENTO
CONTNUO.
CONCEITOS E
TECNOLOGIAS
IV
ADMINISTRAR
COM ENTUSIASMO
OS VALORES
NECESSRIOS AO
BEM ESTAR DE SUA
PROFISSO
VALORES:
AINDA
ACREDITO
NELES?
V
VIVENCIAR E
SUPERAR
CONFLITOS
TICOS DA
PROFISSO
VI
COMPROMISSO COM
O APRENDIZADO
DOS QUE ESTO
SUA VOLTA.
S no erra quem no faz!
VII
APRENDER E
ENSINAR
A
CONVIVNCIA
PERCEPO
SOMENTE
CONVIVENDO
COM AS
DIFERENAS,
OBTEREMOS
MELHORES
RESULTADOS
INDIVIDUAIS E
COLETIVOS.
NOSSOS DESAFIOS:
Aprender a
CONHECER.
Aprender a
Aprender a
FAZER.
CONVIVER.
Aprender a
SER
PARA
SER.
CONVIVER
NENHUM DE NS TO
CAPAZ QUANTO TODOS NS.
Warren Bennis
CRENAS
E
VALORES
POSICIONAMENTO
Muitas vezes, o povo egocntrico,

ilgico e insensato.
Perdoe-o, assim mesmo.

Se voc gentil, o povo pode acus-lo de
egosta e interesseiro.
Seja gentil, assim mesmo.
Se voc for um vencedor, ter alguns

falsos amigos e alguns inimigos
verdadeiros.
Vena, assim mesmo.

Se voc honesto e franco, o povo
pode engan-lo.
Seja honesto e franco, assim

mesmo.
O que voc levou anos para construir,

algum pode destruir de uma hora
para outra.
Construa, assim mesmo.

Se voc tem paz e feliz, o povo pode
sentir inveja.
Seja feliz, assim mesmo.
O bem que voc faz hoje, o povo pode

Esquec-lo amanh.
Faa o bem, assim mesmo.

D ao mundo o melhor de voc,
mas isso pode nunca ser o bastante.
D o melhor de voc, assim

mesmo.
VEJA VOC QUE,

NO FIM DAS
CONTAS,
ENTRE VOC E
DEUS.
NUNCA FOI ENTRE
VOC E O POVO...
Madre Teresa de Calcut
TICA PROFISSIONAL
Competncia tcnica,
aprimoramento constante,
respeito s pessoas,
confidencialidade,
privacidade,
tolerncia,
flexibilidade,
TICA PROFISSIONAL
O que envolve?
fidelidade,
envolvimento,
afetividade,
correo de conduta,
boas maneiras,
relaes genunas com as pessoas,
responsabilidade,
corresponder confiana que depositada
em voc...
TICA PROFISSIONAL
Muitos autores definem a tica profissional como
sendo um conjunto de normas de conduta que
devero ser postas em prtica no exerccio de
qualquer profisso.
Seria a ao "reguladora" da tica agindo no
desempenho das profisses, fazendo com que
o profissional respeite seu semelhante quando
no exerccio da sua profisso.
TICA PROFISSIONAL
Ela atinge todas as profisses e
quando falamos de tica profissional
estamos nos referindo ao carter
normativo e at jurdico que
regulamenta determinada profisso
a partir de estatutos e cdigos
especficos.
Assim temos a tica mdica, do
advogado, do bilogo, etc. Acontece
que, em geral, as profisses
apresentam a tica firmada em
questes muito relevantes que
ultrapassam o campo profissional
em si.
TICA PROFISSIONAL
Questes como o aborto, pena de morte, sequestros,
eutansia, AIDS, por exemplo, so questes morais
que se apresentam como problemas ticos - porque
pedem uma reflexo profunda - e, um profissional, ao
se debruar sobre elas, no o faz apenas como tal,
mas como um pensador, um "filsofo da cincia", ou
seja, da profisso que exerce.
Desta forma, a reflexo tica entra na moralidade de
qualquer atividade profissional humana. Sendo a tica
inerente vida humana, sua importncia bastante
evidenciada na vida profissional, porque cada
profissional tem responsabilidades individuais e
responsabilidades sociais, pois envolvem pessoas
que dela se beneficiam.
TICA PROFISSIONAL
A tica ainda indispensvel ao profissional, porque
na ao humana o fazer" e "o agir esto interligados.
O fazer diz respeito competncia, eficincia que
todo profissional deve possuir para exercer bem a sua
profisso.
O agir se refere conduta do profissional, ao conjunto
de atitudes que deve assumir no desempenho de sua
profisso. A tica baseia-se em uma filosofia de
valores compatveis com a natureza e o fim de todo
ser humano, por isso, "o agir" da pessoa humana est
condicionado a duas premissas consideradas bsicas
pela tica: "o que " o homem e "para que vive", logo
toda capacitao cientfica ou tcnica precisa estar
em conexo com os princpios essenciais da tica.
(MOTTA, 1984, p. 69)
INDIVIDUALISMO E TICA
PROFISSIONAL
Parece ser uma tendncia do ser humano,
como tem sido objeto de referncias de muitos
estudiosos, a de defender, em primeiro lugar,
seus interesses prprios e, quando esses
interesses so de natureza pouco
recomendvel, ocorrem serssimos problemas.
PROFISSIONAL
O valor tico do esforo humano varivel em funo
de seu alcance em face da comunidade. Se o trabalho
executado s para auferir renda, em geral, tem seu
valor restrito. Por outro lado, nos servios realizados
com amor, visando ao benefcio de terceiros, dentro
de vasto raio de ao, com conscincia do bem
comum, passa a existir a expresso social do mesmo.
Aquele que s se preocupa com os lucros,
geralmente, tende a ter menor conscincia de grupo.
Fascinado pela preocupao monetria, a ele pouco
importa o que ocorre com a sua comunidade e muito
menos com a sociedade.
PROFISSIONAL
Um sbio procurava encontrar um ser integral, em
relao a seu trabalho. Entrou, ento, em uma obra e
comeou a indagar. Ao primeiro operrio perguntou o
que fazia e este respondeu que procurava ganhar
seu salrio; ao segundo repetiu a pergunta e obteve
a resposta de que ele preenchia seu tempo;
finalmente, sempre repetindo a pergunta, encontrou
um que lhe disse: "Estou construindo uma catedral
para a minha cidade".
A este ltimo, o sbio teria atribudo a qualidade de
ser integral em face do trabalho, como instrumento do
bem comum.
TICA PROFISSIONAL (rea tecnolgica)

Assumir profisso com responsabilidade a esta
prtica especfica.
Defender os direitos autorais, direitos de
propriedade e de responsabilidade tcnica.
Resguardar confidencialidade e privacidade.
Preservar integridade da imagem (sua e do outro).
Praticar a tcnica norteando-a por benefcios
(no apenas utilitaristas) ao coletivo.
Conciliar, reflexivamente, meios e fins.
Seguir Cdigo de Posturas, ou Condutas ou
tica profissional.
tica e Qualidade no Exerccio

Profissional
O privilgio do domnio do saber Cientfico
e Tecnolgico, acumulado durante sculos
pela
humanidade,
acarreta
uma
contrapartida
de
natureza
tica:
O compromisso em utilizar esse saber
para atender aos anseios e necessidades
da humanidade, que se traduz na busca da
melhoria da qualidade de vida para todos.
tica Profissional
ARTIGO 86. Estatutos da Ordem dos
Engenheiros
Deveres do engenheiro para com a
comunidade
1 - dever fundamental do engenheiro
possuir uma boa preparao, de modo a
desempenhar com competncia as suas
(Fonte: www.identidadeprofissional.com
funes e contribuir para o progresso da
engenharia e da sua melhor aplicao ao
servio da Humanidade.
2 - O engenheiro deve defender o meio
ambiente e os recursos naturais.
tica Profissional
3 - O engenheiro deve garantir a
segurana do pessoal executante e
do pblico em geral.
4 - O engenheiro deve opor-se
utilizao fraudulenta, ou contrria ao
bem comum, do seu trabalho.
5 - O engenheiro deve procurar as
melhores solues tcnicas,
ponderando a economia e a
qualidade da produo ou das obras
que projectar, dirigir ou organizar.
tica Profissional
ARTIGO 87
Deveres do engenheiro para com a entidade
empregadora e para com o cliente
1 - O engenheiro deve contribuir para a
realizao dos objetivos econmico-sociais
das organizaes em que se integre,
promovendo o aumento da produtividade, a
melhoria da qualidade dos produtos e das
condies de trabalho com o justo tratamento
das pessoas.
2 - O engenheiro deve prestar os seus servios
com diligncia e pontualidade de modo a no
prejudicar o cliente nem terceiros nunca
abandonando, sem justificar os trabalhos que
lhe forem confiados ou os cargos que
desempenhar.
tica Profissional
3 - O engenheiro no deve divulgar nem
utilizar segredos profissionais ou
informaes, em especial as
cientficas a tcnicas obtidas
confidencialmente no exerccio das
suas funes, salvo se, em
conscincia, considerar poderem
estar em srio risco exigncias do
bem comum.
4 - O engenheiro s deve pagar-se
pelos servios que tenha
efetivamente prestado e tendo em
ateno o seu justo valor.
tica Profissional
5-O
engenheiro deve recusar a sua

colaborao em trabalhos cujo
pagamento esteja subordinado
confirmao de uma concluso
predeterminada. embora esta
circunstncia possa influir na
fixao da remunerao.
6 - O engenheiro deve recusar
compensaes de mais de um
interessado no seu trabalho quando
possa haver conflitos de interesses
ou no haja o consentimento de
qualquer das partes.
tica Profissional
ARTIGO 88Deveres do engenheiro no exerccio da
profisso
1 - O engenheiro, na sua atividade associativa
profissional, deve pugnar pelo prestgio da
profisso e impor-se pelo valor da sua colaborao
e por uma conduta irrepreensvel, usando sempre
de boa f, lealdade e iseno, quer atuando
individualmente, quer coletivamente.
2 - O engenheiro deve opor-se a qualquer
concorrncia desleal.
3 - O engenheiro deve usar da maior sobriedade nos
anncios profissionais que fizer ou autorizar.
4 - O engenheiro no deve aceitar trabalhos ou

exercer funes que ultrapassem a sua
competncia ou exijam mais tempo do que aquele
de que disponha.
5 - O engenheiro s deve assinar pareceres, projetos
ou outros trabalhos profissionais de que seja autor
ou colaborador.
tica Profissional
ARTIGO 88Deveres do engenheiro no

exerccio da profisso
6 - O engenheiro deve emitir os seus pareceres
profissionais com objetividade e iseno.
7 - O engenheiro deve, no exerccio de funes
pblicas, na empresa e nos trabalhos ou
servios em que desempenhar a sua
actividade, atuar com a maior correco, de
forma a obtr-se a discriminaes ou
desconsideraes.
8 - O engenheiro deve recusar a sua
colaborao em trabalhos sobre os quais
tenha de se pronunciar no exerccio de
diferentes funes ou que impliquem
situaes ambguas.
tica Profissional
ARTIGO 89Dos deveres recprocos dos
engenheiros
1 - O engenheiro deve avaliar com objetividade

o trabalho dos seus colaboradores,
contribuindo para a sua valorizao e
promoo profissionais.
2 - O engenheiro apenas deve reivindicar o
direito de autor quando a originalidade e a
importncia relativas da sua contribuio o
justifiquem, exercendo esse direito com
respeito pela propriedade intelectual de
outrem e com as limitaes impostas pelo
bem comum.
3 - O engenheiro deve prestar aos colegas,
desde que solicitada, toda a colaborao
possvel.
tica Profissional
ARTIGO 89 Dos deveres recprocos dos

engenheiros
4 - O engenheiro no deve prejudicar a
reputao profissional ou as atividades
profissionais de colegas, nem deixar que
sejam menosprezados os seus trabalhos,
devendo quando necessrio, apreci-los
com elevao a sempre com salvaguarda da
dignidade da classe.
5 - O engenheiro deve recusar substituir outro
engenheiro, s o fazendo quando as razes
dessa substituio forem corretas e dando
ao colega a necessria satisfao.
tica Profissional
Atribuies Profissionais
Responsabilidades dos Engenheiros
As atribuies definem que tipo de
atividades uma determinada categoria
profissional pode desenvolver.
Toda atribuio dada a partir da
formao tcnico-cientfica.
As atribuies esto previstas de forma
genrica nas leis e, de forma especfica,
nas resolues do Conselho Federal.
O CONFEA, ao propor resolues, toma
por base os currculos e programas
fornecidos pelas instituies de ensino de
engenharia, agronomia e demais
profisses da rea tecnolgica, sendo que
as disciplinas de caractersticas
profissionalizantes que determinam as
atribuies profissionais.
Responsabilidades dos
Engenheiros
1 - TICA
2 - OBJETIVA
3 - TRABALHISTA
4 - ADMINISTRATIVA
5 - PENAL OU CRIMINAL
6 - CIVIL
7 - TCNICA
1 TICA
Resulta de faltas ticas, o que contrariam a
conduta moral na execuo da atividade
profissional.
Em nvel do CONFEA/CREAs, essas faltas esto
previstas na legislao e no Cdigo de tica
Profissional, estabelecido na Resoluo n
1002, de 26/11/02, do CONFEA.
Uma infrao tica coloca o profissional sob
julgamento, sujeitando-o a penalidades.
Recomenda-se a todo profissional da rea
tecnolgica a observncia rigorosa s
determinaes do Cdigo de tica.
2 OBJETIVA (Responsabilidade)
Estabelecida pelo Cdigo de Defesa do
Consumidor - Artigos 12 e 14.
Resultante das relaes de consumo,
envolvendo o fornecedor de produtos e de
servios (pessoa fsica e jurdica) e o
consumidor, assegura direitos
consagrados pela Lei n 8.078 , que
dispe sobre a Proteo ao Consumidor.
CDC
A responsabilidade profissional est, mais
do que nunca, estabelecida atravs do
Cdigo de Defesa e Proteo ao
Consumidor, pois coloca em questo a
efetiva participao preventiva e
consciente dos profissionais.
CDC
Portanto, fundamental que o profissional esteja
atento obrigatoriedade de observncia s Normas
Tcnicas e execuo de oramento prvio de
projeto completo, com especificao correta de
qualidade, garantia contratual (contrato escrito) e
legal (ART).
Uma infrao ao Cdigo de Defesa e Proteo ao
Consumidor coloca o profissional (pessoa fsica e
jurdica) em julgamento, com possibilidade de rito
sumarssimo, inverso do nus da prova e com
assistncia jurdica gratuita ao consumidor,
provocando, assim, a obrigao de sua obedincia.
3 - TRABALHISTA
Resulta das relaes com os empregados e
trabalhadores que compreendem: direito ao trabalho,
remunerao, frias, descanso semanal e
indenizaes, inclusive, aquelas resultantes de
acidentes que prejudicam a integridade fsica do
trabalhador.
O profissional s assume esse tipo de
responsabilidade quando contratar empregados,
pessoalmente ou atravs de seu representante ou
representante de sua empresa.
Nas obras de servios contratados por administrao o
profissional estar isento desta responsabilidade, desde que
o proprietrio assuma o encargo da contratao dos
operrios, o que raro na prtica.
4 - ADMINISTRATIVA
Resulta das restries impostas pelos rgos
pblicos, atravs do Cdigo de Obras, Cdigo de
gua e Esgoto, Cdigo Florestal, Normas
Tcnicas (NBRs e NRs), Resolues,
Regulamento Profissional, Plano Diretor e outros.
Essas normas legais impem condies e criam
responsabilidades ao profissional, cabendo a
ele, portanto, o cumprimento das leis
especficas sua atividade, sob pena inclusive,
de suspenso do exerccio profissional.
Decorre de fatos considerados crimes. Neste
campo merecem destaque: alguns exemplos:
a - desabamento - queda de construo em virtude de
fator humano;
b - desmoronamento - resulta da natureza;
c - incndio - quando provocado por sobrecarga
eltrica;
d - intoxicao ou morte por agrotxico - pelo uso
indiscriminado de herbicidas e inseticidas na lavoura
sem a devida orientao e equipamento;
e - intoxicao ou morte por produtos
industrializados - quando mal manipulados na
produo ou quando no conste indicao da
periculosidade;
f - contaminao - quando provocada por vazamentos
de elementos radioativos e outros.
Todas essas ocorrncias so incriminveis,
havendo ou no leso corporal ou dano
material, desde que se caracterize perigo
vida ou propriedade.
Por isso, cabe ao profissional, no exerccio
de sua atividade, prever todas as situaes
que possam ocorrer a curto, mdio e
longo prazos, para que fique isento de
qualquer ao penal.
7 - CIVIL
Decorre da obrigao de reparar e/ou
indenizar por eventuais danos causados.
O profissional que, no exerccio de sua
atividade, lesa algum tem a obrigao legal
de cobrir os prejuzos.
7 - CIVIL
A responsabilidade civil divide-se
em:
1 - Responsabilidade contratual;
2 - Responsabilidade pela solidez e
segurana da construo, por ex.;
3 - Responsabilidade pelos materiais;
4 - Responsabilidade por danos a terceiros;
Responsabilidade contratual
Ex. para a construo civil
Decorre do contrato firmado entre as
partes para a execuo de um
determinado trabalho, sendo fixados os
direitos e obrigaes de cada uma.
Responsabilidade pela solidez e

segurana
Ex. pelo Cdigo Civil Brasileiro, o profissional
responde pela solidez e segurana da obra
durante cinco anos; importante pois, que a data
do trmino da obra seja documentada de forma
oficial.
Se, entretanto, a obra apresentar problemas de
solidez e segurana e, atravs de percias, ficar
constatado erro do profissional, este ser
responsabilizado, independente do prazo
transcorrido, conforme jurisprudncia existente.
Responsabilidade pelos materiais

A escolha dos materiais a serem empregados na
obra ou servio da competncia exclusiva do
profissional.
Logo, por medida de precauo, tornou-se habitual
fazer a especificao desses materiais atravs do
"Memorial Descritivo", determinando tipo, marca e
outras peculiaridades, dentro dos critrios exigveis
de segurana.
Quando o material no estiver de acordo, com a
especificao, ou dentro dos critrios de segurana,
o profissional deve rejeit-lo, sob pena de responder
por qualquer dano futuro, serve para qualquer
situao.
Responsabilidade por danos a

terceiros
muito comum na construo civil a constatao de danos a
vizinhos, em virtude da vibrao de estaqueamentos,
fundaes, quedas de materiais e outros.
Os danos resultantes desses incidentes devem ser reparados,
pois cabe ao profissional tomar todas as providncias
necessrias para que seja preservada a segurana, a sade e
o sossego de terceiros.
Cumpre destacar que os prejuzos causados so de
responsabilidade do profissional e do proprietrio,
solidariamente, podendo o lesado acionar tanto um como o
outro.
A responsabilidade estende-se, tambm, solidariamente, ao
sub-empreiteiro, naquilo em que for autor ou co-autor da
leso.
8 - TCNICA
Os profissionais que executam atividades especficas
dentro das vrias modalidades das categorias da
rea tecnolgica devem assumir a responsabilidade
tcnica por todo trabalho que realizam.
Apenas como exemplos:
- Um arquiteto que elabora o projeto de uma casa
ser o responsvel tcnico pelo projeto;
- O engenheiro civil que executa a construo desta
mesma casa ser o responsvel tcnico pela
construo;
- Um engenheiro Mecnico que projeta determinado
equipamento ser o responsvel tcnico pelo projeto
desse produto.
8 - TCNICA
A contratao de profissionais liberais pode
ser concretizada verbalmente ou atravs de
documentos. O vnculo com pessoa jurdica,
entretanto, pode ser empregatcio, de acordo
com a legislao trabalhista em vigor ou por
contrato particular de prestao de servios,
registrado em cartrio.
O QUE POLTICA?
A PALAVRA POLTICA TEM DOIS SENTIDOS
MUITO UTILIZADOS: DOUTRINA E DISCUSSO
DE IDIAS.
Ex. 1: A poltica (doutrina) da nossa empresa

de profundo respeito pelo meio ambiente.
Ex.2:Deve haver um embate poltico (discusso

de ideias) antes de qualquer deciso importante.
NOSSO OBJETIVO FALAR SOBRE A POLTICA

COMO DISCUSSO DE IDIAS OU IDEOLOGIAS.
A PALAVRA POLTICA VEM DO GREGO POLIS.

POLIS ERA O NOME DADO S CIDADES GREGAS.
QUEM VIVIA NAS POLIS PRECISAVA ENCONTRAR
MANEIRAS DE RESOLVER OS PROBLEMAS
DAQUELE GRUPO SOCIAL, PORTANTO,
PRECISAVA DISCUTIR SOBRE A POLIS, LOGO,
PRATICAVA UMA DISCUSSO POLTICA.
RESUMIDAMENTE PODEMOS DEFINIR POLTICA

COMO A ARTE E CINCIA DO GOVERNO.
ARTE PORQUE EXIGE MUITA INVENO,

CRIATIVIDADE E SENSIBILIDADE PARA PERCEBER
AS NECESSIDADADES DAS PESSOAS.
CINCIA PORQUE COM O AUXLIO DAS CINCIAS QUE

ESTUDAM O COMPORTAMENTO HUMANO (TICA,
FILOSOFIA, SOCIOLOGIA ETC) POSSVEL ESTABELECER
REGRAS QUE DEVEM SER LEVADAS EM CONTA NAS
DISCUSSES POLTICAS.
QUAL A IMPORTNCIA DA POLTICA?

ARISTTELES: O HOMEM UM ANIMAL
POLTICO.
O HOMEM UM ANIMAL POLTICO PORQUE NO
NORMAL QUE VIVA S, MAS EM GRUPOS.
NOS GRUPOS, NATURALMENTE, NASCEM IDIAS

DIFERENTES SOBRE CADA COISA.
AS IDIAS DIFERENTES NO PODEM SER APLICADAS
TODAS AO MESMO TEMPO, NEM SERIA JUSTO QUE FOSSEM
DESCARTADAS SEM QUE HOUVESSE UMA DISCUSSO A
RESPEITO.
APENAS COM A DISCUSSO

POLTICA CHEGA-SE A UM
CONSENSO QUE LEVE EM
CONTA TODAS AS IDIAS
SURGIDAS.
A importncia da poltica criar um ambiente

pacfico favorvel participao de todos os grupos
sociais presentes em uma sociedade, para que
todas as ideologias e necessidades possam ser
levadas em conta no momento das decises.
A poltica e a participao poltica so fundamentais
para que o povo participe do governo e, portanto,
exista a democracia.
SE NO HOUVESSE UM
AMBIENTE PACFICO DE
DISCUSSO DAS IDIAS E OS
GRUPOS QUE AS REPRESENTAM
SIMPLESMENTE NO FOSSEM
LEVADOS EM CONTA, ESSES
GRUPOS TENDERIAM A SE FAZER
OUVIR PELA FORA E NO PELA
DISCUSSO POLTICA.
O QUE PARTICIPAO POLTICA?

Participar politicamente de alguma forma tomar
parte do processo de tomada de decises, das
discusses, ser levado em conta, ter escolha e
utilizar esse poder de escolha.
COMO PARTICIPAR POLITICAMENTE?

Ter informao: impossvel discutir sobre o
que no se conhece.
Ter interesse: considerar-se agente de produo
da sociedade em que vive, de si mesmo e das
relaes entre os homens. No ser acomodado e
apenas esperar sempre que outros produzam
tudo que se aplica sociedade.
Ter senso de justia social: a participao
poltica deve sempre visar o bem coletivo e no
interesses individuais.
QUAL A CONSEQUNCIA DE NO
PARTICIPAR POLITICAMENTE?
PLATO: O castigo dos bons que no fazem
poltica serem governados pelos maus.
No participar permitir ser utilizado para atender
interesses esprios.
No participar se anular, deixar de considerar
as prprias necessidades.
Segundo: Bertolt Brecht

O pior analfabeto o analfabeto poltico.
Ele no ouve, no fala, no participa
dos acontecimentos polticos.

Ele no sabe que o custo de vida, o preo
do feijo, do peixe, da farinha, do aluguel,
do sapato e do remdio depende das
decises polticas.
O analfabeto poltico to burro, que se

orgulha e estufa o peito, dizendo que odeia
a poltica.
No sabe o imbecil que de sua ignorncia
nasce a prostituta, o menor abandonado, o
assaltante e o pior de todos os bandidos,
que o poltico vigarista, pilantra, o
corrupto e o explorador das empresas
nacionais e multinacionais.
Bertolt Brecht
Organizaes Profissionais
Associaes - entidades de direito privado,
constitudas atravs de estatuto, tendo como
objetivo a integrao, promoo e valorizao
profissional.
Sindicatos - entidades de direito pblico,
constitudas por regimento elaborado pelos
componentes e registrada no MTb, sendo o
objetivo a defesa da classe.
Conselhos - representam os Estados constitudos
por Leis, sendo o objetivo, fiscalizar o exerccio
profissional.
Organizaes Profissionais
Sistema Profissional
As Escolas formam
As Associaes integram
Os Sindicatos defendem
Os Conselhos registram e fiscalizam
DECRETO 23.569/1933
Cria os Conselhos Federal e Regional de
Engenharia e Arquitetura.
Os conselhos so rgos de servio pblico,
criados para regulamentar e fiscalizar o exerccio
profissional;
Dedicam-se a assegurar as prerrogativas

profissionais de engenheiros, arquitetos,
agrnomos, gelogos, gegrafos, meteorologistas,
tecnlogos e tcnicos .
INSTRUMENTOS LEGAIS APLICVEIS

LEIS Congresso Nacional
DECRETOS-LEIS - Executivo
RESOLUES Confea
DECISES NORMATIVAS Confea
DECISES PLENRIAS - Confea
DELIBERAES NORMATIVAS - Cmaras
CONSTITUIO FEDERAL
ART 5-Todos so iguais perante a lei, sem
distino de qualquer natureza, garantindo-se aos
brasileiros e aos estrangeiros residentes no pas a
inviolabilidade do direito vida, liberdade,
igualdade, segurana e propriedade, nos
termos seguintes:
inciso XIII livre o exerccio de qualquer trabalho,
ofcio ou profisso, atendidas as qualificaes
profissionais que a lei estabelecer.
LEI 5.194 (24dez66)

Regula o exerccio das profisses de Engenheiro e Engenheiro-Agrnomo, e d
outras providncias
Art 1 As profisses de engenheiro, arquiteto e

engenheiro-agrnomo so caracterizadas pelas realizaes
de interesse social e humano que importem na realizao
dos seguintes empreendimentos:
aproveitamento e utilizao de recursos

naturais;
meios de locomoo e comunicaes;
edificaes, servios e equipamentos urbanos,
rurais e regionais, nos seus aspectos tcnicos e
artsticos;
Instalaes e meios de acesso a costas, cursos,
e massa de gua e extenses terrestres;
Desenvolvimento industrial e agropecurio
LEI 5.194 cont

Art 3 So reservadas exclusivamente aos
profissionais referidos nesta Lei as
denominaes de engenheiro ou engenheiroagrnomo, acrescidas, obrigatoriamente, das
caractersticas de sua formao bsica.
Pargrafo nico As qualificaes de que trata
este Artigo podero ser acompanhadas de
designaes outras referentes a cursos de
especializao, aperfeioamento e psgraduao.
LEI 5.194 cont.

As profisses de engenheiro e engenheiroagrnomo so caracterizadas pelas realizaes
de interesse social e humano que importem na
realizao dos seguintes empreendimentos:
a) aproveitamento e utilizao de recursos naturais;
b) meios de locomoo e comunicaes;
c) edificaes, servios e equipamentos urbanos,
rurais e regionais, nos seus aspectos tcnicos e
artsticos;
d) instalaes e meios de acesso a costas, cursos e
massas de gua e extenses terrestres;
e) desenvolvimento industrial e agropecurio.
LEI 5.194 cont.

Condies de capacidade e demais
exigncias legais:
a) Registro do diploma de faculdade ou escola superior
de engenharia ou agronomia, oficiais ou
reconhecidas, existentes no Pas;
b) Registro no Pas, de diploma de faculdade ou
escola estrangeira de ensino superior de engenharia
ou agronomia, bem como os que tenham esse
exerccio amparado por convnios internacionais de
intercmbio;
c) aos estrangeiros contratados que, a critrio dos
Conselhos Federal e Regionais de Engenharia e
Agronomia, considerados a escassez de
profissionais de determinada especialidade e o
interesse nacional, tenham seus ttulos registrados
temporariamente.
Do uso do Ttulo Profissional

Denominao: Engenheiro ou
Engenheiro-agrnomo
exclusivamente aos profissionais referidos nesta Lei,
acrescidas obrigatoriamente, das caractersticas de
sua formao bsica. (ex. Eng. Civil, Mecnico
Agrnomo...)
pessoas jurdicas compostas exclusivamente de
profissionais que possuam tais ttulos.
em firma comercial ou industrial somente se a
diretoria for composta, em sua maioria, de
profissionais registrados nos Conselhos Regionais.
Do exerccio ilegal da profisso

a) Aquele que realizar atos ou prestar servios pblico
ou privado reservados aos profissionais de que
trata esta lei e que no possua registro nos Conselhos
Regionais;
b) o profissional que se incumbir de atividades
estranhas s atribuies discriminadas em seu
registro;
c) o profissional que emprestar seu nome a pessoas,
firmas, organizaes ou empresas executoras de
obras e servios sem sua real participao nos
trabalhos delas;
d) o profissional que, suspenso de seu exerccio,
continue em atividade;
e) a firma, organizao ou sociedade que, na qualidade de
pessoa jurdica, exercer atribuies reservadas aos
profissionais da engenharia e da agronomia, com infringncia
do disposto no pargrafo nico do art. 8 desta lei.
Competncia exclusiva de pessoas

fsicas legalmente habilitadas
a) desempenho de cargos, funes e comisses em
entidades estatais, paraestatais, autrquicas, de
economia mista e privada;
b) planejamento ou projeto, em geral, de regies,
zonas, cidades, obras, estruturas, transportes,
exploraes de recursos naturais e desenvolvimento
da produo industrial e agropecuria;
c) estudos, projetos, anlises, avaliaes, vistorias,
percias, pareceres e divulgao tcnica;
d) ensino, pesquisas, experimentao e ensaios;
e) fiscalizao de obras e servios tcnicos;
f) direo de obras e servios tcnicos;
g) execuo de obras e servios tcnicos;

h) produo tcnica especializada, industrial ou
agro-pecuria.
OBS.: as atividades acima podero ser exercidas,
indistintamente, por profissionais ou por pessoas
jurdicas.
As pessoas jurdicas e organizaes estatais s
podero exercer as atividades discriminadas no
slide anterior, com exceo das contidas na alnea "
a ", com a participao efetiva e autoria declarada
de profissional legalmente habilitado e registrado
pelo Conselho Regional, assegurados os direitos
que esta lei Ihe confere.
LEI 5.194 cont.

As faculdades de engenharia e agronomia
indicaro, ao CONFEA, em funo dos
ttulos apreciados atravs da formao
profissional, em termos genricos, as
caractersticas dos profissionais por
ela diplomados.
VALIDADE DOS PROJETOS

Somente os projetos assinados por profissionais
competentes, bem como com a meno
explcita do ttulo do profissional que os
subscrever e do nmero da carteira CREA tero
validade jurdica e podero ser apreciados pelas
autoridades competentes
Aqueles que no tiveram tais requisitos sero
tidos como nulos de pleno direito.
PLACA
Enquanto durar a execuo de obras,
instalaes e servios de qualquer
natureza, obrigatria a colocao e
manuteno de placas visveis e legveis
ao pblico, contendo o nome do autor e
co-autores do projeto, em todos os seus
aspectos tcnicos e artsticos, assim como
os dos responsveis pela execuo dos
trabalhos.
AUTORIA DO PROJETO
Os direitos de autoria de um plano ou projeto de engenharia,
ou agronomia, respeitadas as relaes contratuais expressas
entre o autor e outros interessados, so do profissional que
os elaborar.
Cabem ao profissional que os tenha elaborado os prmios ou
distines honorficas concedidas a projetos, planos, obras
ou servios tcnicos.
As alteraes do projeto ou plano original s podero ser
feitas pelo profissional que o tenha elaborado.
EXCEO: Estando impedido ou recusando-se o autor do
projeto ou plano original a prestar sua colaborao
profissional, comprovada a solicitao, as alteraes ou
modificaes deles podero ser feitas por outro profissional
habilitado, a quem caber a responsabilidade pelo projeto ou
plano modificado.
CO-AUTORES DO PROJETO
Quando a concepo geral que caracteriza um
plano ou, projeto for elaborado em conjunto por
profissionais legalmente habilitados, todos sero
considerados co-autores do projeto, com os direitos
e deveres correspondentes.
Colaboraes numa parte do projeto Meno
explicita como autores da parte que lhes tiver sido
confiada e por eles assinados.
A responsabilidade tcnica pela ampliao,
prosseguimento ou concluso de qualquer
empreendimento de engenharia, arquitetura ou
agronomia caber ao profissional ou entidade
registrada que aceitar esse encargo, sendo-lhe,
tambm, atribuda a responsabilidade das obras.
Do registro dos profissionais

Os profissionais habilitados s podero exercer a
profisso aps o registro no Conselho Regional, sob
cuja jurisdio se achar o local de sua atividade.
ser fornecida carteira profissional, conforme modelo,
adotado pelo Conselho Federal, contendo o nmero do
registro, a natureza do ttulo, especializaes e todos os
elementos necessrios sua identificao.
- A expedio da carteira est sujeita taxa que for
arbitrada pelo Conselho Federal.
- A carteira profissional substitui o diploma, valer como
documento de identidade e tem f pblica.
- Para emisso da carteira profissional os Conselhos
Regionais devero exigir do interessado a prova de
habilitao profissional e de identidade, bem como
outros elementos julgados convenientes, de acordo com
instrues baixadas pelo Conselho Federal.
VISTO DE OUTRA JURISDIO

Se o profissional, firma ou
organizao, registrado em
qualquer Conselho Regional,
exercer atividade em outra
Regio, ficar obrigado a visar,
nela, o seu registro.
Anuidades, emolumentos e taxas

Obrigatoriedade de pagamento de uma anuidade
ao Conselho Regional, a cuja jurisdio
pertencerem.
Deve ser paga at 31 de maro de cada ano. A ttulo
de mora, multa de 10%
O pagamento da anuidade inicial ser feito por
ocasio do registro.
Ser automaticamente cancelado o registro do
profissional ou da pessoa jurdica que deixar de
efetuar o pagamento da anuidade, a que estiver
sujeito, durante 2 (dois) anos consecutivos sem
prejuzo da obrigatoriedade do pagamento da dvida.
Aquele que no pagar a devida anuidade estar

exercendo ilegalmente a profisso, podendo reabilitarse mediante novo registro,
Satisfeitas, alm das anuidades em dbito, as multas
que lhe tenham sido impostas e os demais
emolumentos e taxas regulamentares.
As autoridades administrativas e judicirias, as

reparties estatais, paraestatais, autrquicas ou
de economia mista no recebero estudos,
projetos, laudos, percias, arbitramentos e
quaisquer outros trabalhos, sem que os autores,
profissionais ou pessoas jurdicas; faam prova de
estar em dia com o pagamento da respectiva
anuidade.
Das penalidades
Art. 71- As penalidades aplicveis por infrao
da presente lei so as seguintes, de acordo
com a gravidade da falta:
a) advertncia reservada;
b) censura pblica;
c) multa;
d) suspenso temporria do exerccio
profissional;
e) cancelamento definitivo do registro.
As penalidades para cada grupo profissional
sero impostas pelas respectivas Cmaras
Especializadas ou, na falta destas, pelos
Conselhos Regionais.
Advertncia reservada e de
censura pblica
So aplicveis aos profissionais que
deixarem de cumprir disposies do
Cdigo de tica, tendo em vista a
gravidade da falta e os casos de
reincidncia, a critrio das respectivas
Cmaras Especializas
Multas
As multas so estabelecidas em funo do maior
salrio-mnimo vigente no Pas
a) trs dcimos do salro-mmino, aos infratores dos artigos
17 e 58;
b) de trs a seis dcimos do salrio-mnimo s pessoas fsicas
que exercerem atividade para a qual no est habilitado ou
sem o visto, ou que no tiver pago a anuidade.
c) Se for pessoa jurdica, multas de meio a um salrio-mnimo
nas hipteses acima;
d) multa de meio a um salrio-mnimo s pessoa fsicas por
exerccio ilegal da profisso;
e) multas de meio a trs salrios-mnimos s pessoas jurdicas
que exercerem ilegalmente a profisso.
- As multas referidas neste artigo sero
aplicadas em dobro nos casos de reincidncia.
Suspenso temporria do
exerccio profissional
Em caso de reincidncia das infraes
previstas no slide anterior, alneas "c", "d"
e " e" , ser imposta, a critrio das
Cmaras Especializadas, por prazos
variveis de 6 (seis) meses a 2 (dois)
anos e, pelos Conselhos Regionais em
pleno, de 2 (dois) a 5 (cinco) anos.
Cancelamento do registro
Ser efetuado por m conduta
pblica e escndalos praticados pelo
profissional ou sua condenao
definitiva por crime considerado
infamante.
RESOLUO N 218, DE 29 DE JUNHO

DE 1973
Discrimina atividades das diferentes
modalidades profissionais da Engenharia,
Arquitetura e Agronomia.
Art. 1 - Para efeito de fiscalizao do exerccio
profissional correspondente s diferentes
modalidades da Engenharia, Arquitetura e
Agronomia em nvel superior e em nvel mdio,
ficam designadas as seguintes atividades:

DE 1973
Atividade 01 - Superviso, coordenao e
orientao tcnica;
Atividade 02 - Estudo, planejamento, projeto e
especificao;
Atividade 03 - Estudo de viabilidade tcnicoeconmica;
Atividade 04 - Assistncia, assessoria e consultoria;
Atividade 05 - Direo de obra e servio tcnico;
Atividade 06 - Vistoria, percia, avaliao,
arbitramento, laudo e parecer tcnico;
Atividade 07 - Desempenho de cargo e funo
tcnica;

DE 1973
Atividade 08 - Ensino, pesquisa, anlise,
experimentao, ensaio e divulgao tcnica;
extenso;
Atividade 09 - Elaborao de oramento;
Atividade 10 - Padronizao, mensurao e controle
de qualidade;
Atividade 11 - Execuo de obra e servio tcnico;
Atividade 12 - Fiscalizao de obra e servio tcnico;
Atividade 13 - Produo tcnica e

especializada;

DE 1973
Atividade 14 - Conduo de trabalho tcnico;
Atividade 15 - Conduo de equipe de
instalao, montagem, operao, reparo ou
manuteno;
Atividade 16 - Execuo de instalao,
montagem e reparo;
Atividade 17 - Operao e manuteno de
equipamento e instalao;
Atividade 18 - Execuo de desenho tcnico.
RESOLUO N 218, DE 29 DE
JUNHO DE 1973
Art. 5 - Compete ao ENGENHEIRO AGRNOMO:
I - o desempenho das atividades 01 a 18 do artigo 1 desta
Resoluo, referentes a engenharia rural; construes para
fins rurais e suas instalaes complementares; irrigao e
drenagem para fins agrcolas; fitotecnia e zootecnia;
melhoramento animal e vegetal; recursos naturais renovveis;
ecologia, agrometeorologia; defesa sanitria; qumica
agrcola; alimentos; tecnologia de transformao (acar,
amidos, leos, laticnios, vinhos e destilados); beneficiamento
e conservao dos produtos animais e vegetais; zimotecnia;
agropecuria; edafologia; fertilizantes e corretivos; processo
de cultura e de utilizao de solo; microbiologia agrcola;
biometria; parques e jardins; mecanizao na agricultura;
implementos agrcolas; nutrio animal; agrostologia;
bromatologia e raes; economia rural e crdito rural;

DE 1973
Art. 7 - Compete ao engenheiro civil ou ao
engenheiro de fortificao e construo:
I - o desempenho das atividades 01 a 18 do artigo 1
desta Resoluo, referentes a edificaes, estradas,
pistas de rolamentos e aeroportos; sistema de
transportes, de abastecimento de gua e de
saneamento; portos, rios, canais, barragens e diques;
drenagem e irrigao; pontes e grandes estruturas; seus
servios afins e correlatos.

DE 1973
Art. 9 - Compete ao engenheiro eletrnico
ou ao engenheiro eletricista, modalidade
eletrnica:
I - o desempenho das atividades 01 a 18 do artigo
1 desta Resoluo, referentes a materiais eltricos
e eletrnicos; equipamentos eletrnicos em geral;
sistemas de comunicao e telecomunicaes;
sistemas de medio e controle eltrico e eletrnico;
seus servios afins e correlatos.

DE 1973
Art. 12 - Compete ao engenheiro mecnico

ou ao engenheiro mecnico e de automveis
ou ao engenheiro mecnico e de armamento
ou ao engenheiro de automveis ou ao
engenheiro industrial modalidade mecnica:
I - o desempenho das atividades 01 a 18 do artigo 1
desta Resoluo, referentes a processos mecnicos,
mquinas em geral; instalaes industriais e
mecnicas; equipamentos mecnicos e eletromecnicos; veculos automotores; sistemas de
produo de transmisso e de utilizao do calor;
sistemas de refrigerao e de ar condicionado; seus

DE 1973
Art. 19 - Compete ao engenheiro de
alimentos:
I - o desempenho das atividades 01 a 18 do
artigo 1 desta Resoluo, referentes
indstria de alimentos; acondicionamento,
preservao, distribuio, transporte e
abastecimento de produtos alimentares; seus
RESOLUO N 1.010, DE 22 DE
AGOSTO DE 2005.
Dispe sobre a regulamentao da atribuio de
ttulos profissionais, atividades, competncias e
caracterizao do mbito de atuao dos
profissionais inseridos no Sistema Confea/Crea,
para efeito de fiscalizao do exerccio
profissional.
Confea-Resoluo n 1.051, de 23 de
dezembro de 2013.
Suspende a aplicabilidade da Resoluo n 1.010,
de 2005.
Art. 1 Suspender a aplicabilidade da Resoluo n 1.010,
de 2005, publicada no Dirio Oficial da Unio DOU, de 30
de agosto de 2005 Seo 1, pg. 191 e 192, aos
profissionais diplomados que solicitarem seu registro
profissional junto ao Crea a partir de 01 de janeiro de 2014
at 31 de dezembro de 2014.
Pargrafo nico. Os profissionais enquadrados neste artigo
recebero as atribuies profissionais constantes da
resoluo especfica ou instrumento normativo anterior
vigncia da Resoluo n 1.010, de 2005.
Art. 2 Esta resoluo entra em vigor na data de sua publicao.
AGOSTO DE 2005.
Art. 1 Estabelecer normas, estruturadas
dentro de uma concepo matricial, para a
atribuio de ttulos profissionais,
atividades e competncias no mbito da
atuao profissional, para efeito de
fiscalizao do exerccio das profisses
inseridas no Sistema Confea/Crea.
AGOSTO DE 2005.
Art.1
Pargrafo nico. As profisses inseridas no
Sistema Confea/Crea so as de engenheiro, de
arquiteto e urbanista, de engenheiro agrnomo,
de gelogo, de gegrafo, de meteorologista, de
tecnlogo e de tcnico.
AGOSTO DE 2005.
Art. 3 Para efeito da regulamentao da atribuio de
ttulos, atividades e competncias para os diplomados
no mbito das profisses inseridas no Sistema
Confea/Crea, consideram-se nesta Resoluo os
seguintes nveis de formao profissional, quando
couber:
I - tcnico;
II graduao superior tecnolgica;
III graduao superior plena;
IV - ps-graduao no senso lato (especializao); e
V - ps-graduao no senso estrito (mestrado ou
doutorado).
AGOSTO DE 2005
Captulo II- das atribuies para o desempenho de
atividades no mbito das competncias profissionais.
Art. 5 Para efeito de fiscalizao do exerccio
profissional dos diplomados no mbito das profisses
inseridas no Sistema Confea/Crea, em todos os seus
respectivos nveis de formao, ficam designadas as
seguintes atividades, que podero ser atribudas de
forma integral ou parcial, em seu conjunto ou
separadamente, observadas as disposies gerais e
limitaes estabelecidas nos arts. 7, 8, 9, 10 e 11 e
seus pargrafos, desta Resoluo:
AGOSTO DE 2005.
Art. 7 A atribuio inicial de ttulos profissionais,
atividades e competncias para os diplomados nos
respectivos nveis de formao, ser efetuada
mediante registro e expedio de carteira de
identidade profissional no Crea, e a respectiva
anotao no Sistema de Informaes Confea/Crea SIC.
AGOSTO DE 2005.
Art. 8 O Crea, atendendo ao que estabelecem os
arts. 10 e 11 da Lei n 5.194, de 1966, dever
anotar as caractersticas da formao do
profissional, com a correspondente atribuio
inicial de ttulo, atividades e competncias para o
exerccio profissional, levando em considerao as
disposies dos artigos anteriores e do Anexo II
desta Resoluo.
AGOSTO DE 2005.
1 O registro dos profissionais no Crea e a
respectiva atribuio inicial de ttulo profissional,
atividades e competncias sero procedidos de
acordo com critrios a serem estabelecidos pelo
Confea para a padronizao dos procedimentos, e
dependero de anlise e deciso favorvel da(s)
cmara(s) especializada(s) do Crea,
correlacionada(s) com o respectivo mbito do(s)
campos(s) de atuao profissional.
AGOSTO DE 2005.
2 A atribuio inicial de ttulo profissional,
atividades e competncias decorrer,
rigorosamente, da anlise do perfil profissional
do diplomado, de seu currculo integralizado e
do projeto pedaggico do curso regular, em
consonncia com as respectivas diretrizes
curriculares nacionais.
AGOSTO DE 2005.
Da Extenso da Atribuio Inicial
Art. 9 A extenso da atribuio inicial fica restrita
ao mbito da mesma categoria profissional.
Art. 10. A extenso da atribuio inicial de ttulo
profissional, atividades e competncias na
categoria profissional Engenharia, em qualquer dos
respectivos nveis de formao profissional ser
concedida pelo Crea em que o profissional
requereu a extenso.
AGOSTO DE 2005.
Da Sistematizao dos Campos de
Atuao Profissional
Art. 11. Para a atribuio de ttulos profissionais,
atividades e competncias ser observada a
sistematizao dos campos de atuao profissional
e dos nveis de formao profissional mencionados
no art. 3 desta Resoluo, e consideradas as
especificidades de cada campo de atuao
profissional e nvel de formao das vrias
profisses integrantes do Sistema Confea/Crea,
apresentadas no Anexo II.
AGOSTO DE 2005
Art. 13. Ao aluno matriculado em curso
comprovadamente regular, anteriormente entrada
em vigor desta Resoluo, permitida a opo pelo
registro em conformidade com as disposies ento
vigentes.
Art. 16. Esta resoluo entra em vigor a partir de 1
de julho de 2007.
AGOSTO DE 2005
Atividade 01 - Gesto, superviso, coordenao,
orientao tcnica;
Atividade 02 - Coleta de dados, estudo,
planejamento, projeto, especificao;
Atividade 03 - Estudo de viabilidade tcnicoeconmica e ambiental;
Atividade 04 - Assistncia, assessoria, consultoria;
Atividade 05 - Direo de obra ou servio tcnico;
Atividade 06 - Vistoria, percia, avaliao,
monitoramento, laudo, parecer tcnico, auditoria,
arbitragem;
AGOSTO DE 2005
Atividade 07 - Desempenho de cargo ou funo

tcnica;
Atividade 08 - Treinamento, ensino, pesquisa,
desenvolvimento, anlise, experimentao, ensaio,
divulgao tcnica, extenso;
Atividade 09 - Elaborao de oramento;
Atividade 10 - Padronizao, mensurao, controle
de qualidade;
Atividade 11 - Execuo de obra ou servio tcnico;
Atividade 12 - Fiscalizao de obra ou servio
tcnico;
Atividade 13 - Produo tcnica e especializada;
AGOSTO DE 2005
Atividade 14 - Conduo de servio tcnico;
Atividade 15 - Conduo de equipe de instalao,
montagem, operao, reparo ou manuteno;
Atividade 16 - Execuo de instalao, montagem,
operao, reparo ou manuteno;
Atividade 17 Operao, manuteno de
equipamento ou instalao; e
Atividade 18 - Execuo de desenho tcnico.
Pargrafo nico. As definies das atividades
referidas no caput deste artigo encontram-se no
glossrio constante do Anexo I desta Resoluo.
Novos Paradigmas do Exerccio

Profissional
Compromisso com a Qualidade
Preservao do Meio Ambiente
para as Futuras Geraes;
Direito do Consumidor.
PRINCIPAIS DESVIOS DE CONDUTA DOS

PROFISSIONAIS NO
EXERCCIO DAS PROFISSES
1. Problema: Concorrncia desleal:

Falta de uma tabela de honorrios e/ou
descumprimento da tabela existente, resultando em
baixa qualidade dos servios prestados.
2. Problema: No efetiva participao
profissional nas atividades contratadas:
A no efetiva participao profissional resulta em
baixa qualidade dos servios.
Devido a no efetiva participao so recorrentes as
obras onde o profissional no conclui a obra/servio.
3. Problema: Profissional que realiza atividades

sem conhecimento tcnico:
Profissionais que mesmo tendo atribuies, no
possuem conhecimento tcnico suficiente, para
execuo das atividades.
4. Problema: Violao de direitos autorais na
elaborao de projetos:
Plgio de projetos e profissionais que interferem em
obras de outros profissionais. Apropriao de anteprojeto e estudos elaborados por outros
profissionais.
5. Problema: Profissionais que efetuam venda

casada de projetos com algum produto de sua
fabricao e/ou revenda:
Exemplo de empresas que fornecem projetos
gratuitos se os produtos forem adquiridos em sua
empresa.
6. Problema: A falta de conhecimento do cdigo
de tica profissional:
Os profissionais no exercem a cidadania tica. As
punies aplicveis nos casos de infrao ao cdigo
de tica no inibem a atuao do profissional antitico.
A falta de obrigatoriedade de uma cadeira de tica
nas instituies de ensino dos cursos do Sistema
CONFEA/CREAs ou a disciplina no levada a
srio.
7. Problema: emprstimo de nome e assinatura a

trabalhos de terceiros (caneteiros):
Profissionais emprestam o nome (acobertam) a
trabalhos feitos por prticos, no habilitados, a
empresrios, para dar validade legal a servios ou
projetos.
8. Problema: interferncia de um profissional em
trabalho de outro sem o consentimento /
autorizao:
Um profissional faz recomendaes tcnicas em
empreendimento que j est sob responsabilidade
de outro profissional. A anuncia do responsvel
tcnico quanto interferncia de outros
profissionais no empreendimento pode ser tcita.
9. Problema:
Falta de participao dos profissionais em
entidades de classe (Sindicatos ou
Associao) de sua categoria.
10. Problema: Negligncia:
Descumprimento de normas e legislaes
em prol das vontades dos clientes.
11. Problema:
Desconhecimento das leis que regem s
profisses do sistema CONFEA/CREA.
VIRTUDES PROFISSIONAIS
Segundo o dinamarqus Clauss Moller o
futuro depende de uma associao entre
as virtudes lealdade, responsabilidade e
iniciativa como fundamentais para a
formao de recursos humanos. Vejamos:
O senso de responsabilidade o
elemento
fundamental
da
empregabilidade. Sem responsabilidade
a pessoa no pode demonstrar lealdade,
nem esprito de iniciativa.
A lealdade o segundo dos trs principais
elementos que compe a empregabilidade. Um
funcionrio leal , tem orgulho de fazer parte da
organizao, fala positivamente sobre ela e a
defende contra crticas.
Lealdade significa fazer crticas construtivas,
mas as manter dentro do mbito da
organizao. Significa agir com a convico de
que seu comportamento vai promover os
legtimos interesses da organizao.
A iniciativa de fazer algo no interesse da
organizao significa ao mesmo tempo,
demonstrar lealdade pela organizao. Em um
contexto
de
empregabilidade,
tomar
iniciativas no quer dizer apenas iniciar um
projeto no interesse da organizao ou da
equipe,
mas
tambm
assumir
responsabilidade por sua complementao e
implementao.
OUTRAS QUALIDADES NO EXERCCIO DE UMA

PROFISSO
Honestidade; Sigilo; Competncia;

Prudncia; Coragem; Perseverana;
Compreenso; Humildade;
Imparcialidade; Otimismo;
Qualidade
Os profissionais e empresas, pblicas e
privadas, devero ter um efetivo compromisso
com a qualidade dos produtos, obras e
servios resultantes de suas atividades.
E Qualidade, com contedo social, implica que
as solues tecnolgicas devem incorporar os
direitos da cidadania e dos consumidores em
seus diversos aspectos : informao,
confiabilidade, durabilidade, preservao
ambiental, segurana, etc...
tica e Qualidade no
Exerccio Profissional
A FISCALIZAO DO EXERCCIO
PROFISSIONAL, realizada pelo Conselho Regional
de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do RS

CREA-RS visa garantir sociedade que os
empreendimentos da rea tecnolgica sejam
realizados por profissionais e empresas
qualificadas. A qualificao atestada pelo CREA
o pressuposto da qualidade dos produtos e
servios resultantes do exerccio profissional.
Conformidade da Pessoa Jurdica

CREA-RS
Estar registrada, ou com visto, e quite com o
CREA-RS.
Ter pelo menos um Responsvel Tcnico (RT)
de cada modalidade, de acordo com as
atividades da empresa.
Quadro Tcnico (QT) - Responsvel Tcnico +
Profissionais da Empresa - deve estar
cadastrado e quite com o CREA-RS.
Anotaes de Responsabilidade Tcnica - ART
de obras e servios realizadas pela empresa
registradas no CREA-RS.
Conformidade dos Profissionais do 29

Quadro Tcnico - CREA-RS
Possuir ARTs dos projetos, obras ou servios de sua atuao,
registradas no CREA-RS.
Registrar a ART de Desempenho de Cargo ou Funo
Tcnica;
Estar registrado, ou com visto, no CREA-RS, e em dia com a

anuidade.
Os servios executados devem estar compatveis com as suas
atribuies. Anotaes de Responsabilidade Tcnica - ART de
Cargo/Funo de todos os profissionais do Quadro Tcnico da
empresa devem estar registradas;
Todos os profissionais da empresa devem receber, no mnimo,

o Salrio Mnimo Profissional.
A Fiscalizao do Exerccio
Profissional
Ser fiscalizado pelo CREA-RS de interesse
das empresas e profissionais, embora parea
um paradoxo.
O CREA-RS tem como misso destacada a
defesa da sociedade brasileira contra leigos,
empresas irregulares e prticas anti-ticas.
Ao ser fiscalizada, a empresa tem a garantia da

reserva do mercado de trabalho das empresas
que atuam legalmente.
CREA-RS
Integrando Profissionais e Sociedade
O que o Sistema CONFEA / CREA / MTUA
O CREA uma Autarquia Federal,

instituio regional eminentemente de
fiscalizao do exerccio profissional, e o
CONFEA a instncia superior de
regulamentao e de fiscalizao.
A Mtua o brao assistencial do conselho.
Porque existem os Conselhos de

fiscalizao Profissional...
Conforme a Constituio Federal, Artigo 5o,
inciso XIII do Captulo I dos Direitos e
Deveres Individuais e Coletivos
livre o Exerccio de qualquer trabalho,
ofcio
ou
profisso,
atendidas
as
qualificaes profissionais que a lei
estabelecer
REGULAMENTAO DAS PROFISSES

Lei 5.194/66
Regulamenta o exerccio profissional da engenharia
e agronomia;
Trata da fiscalizao do exerccio das profisses;
Trata do registro e fiscalizao profissional;
Disposies gerais;
Disposies transitrias.
Estudante
Formatura
Qualificado
Registro no CREA
Habilitado
Atribuio
Por rea
Engenheiro
Agrnomo
Tcnico
Sistema CONFEA/CREAs
1933: Criado o Sistema CONFEA/CREAs (Dia do
Eng.)
1966: Reestruturao do Sistema (Estrutura
atual)
Legislao Bsica Abrangente
Decreto 23.569/33 (11 de dezembro de

1933)
Lei 5.194/66 (24 de dezembro de 1966)
Resoluo 218/73 (29 de junho de

1973)
Sistema CONFEA/CREAs
1933: Criado o Sistema CONFEA/CREAs (Dia do
Eng.)
1966: Reestruturao do Sistema (Estrutura atual)
1966: Reestruturao do Sistema (Estrutura atual)
Legislao Bsica Abrangente
Decreto 23.569/33 (11 de dezembro de 1933)
Lei 5.194/66 (24 de dezembro de 1966)
Resoluo 218/73 (29 de junho de 1973)
CONFEA
O CONFEA a instncia mxima do sistema, tem
a funo de:
ltima instncia de recurso nos processos
julgados no sistema CONFEA/CREAs
Regulamentar as leis profissionais
CONFEA
C R E A /R S
C R E A /S C
C R E A /S P
C R E A /R J
. . .
CONFEA: Sede em Braslia

Plenrio
Comisses
Presidncia
Diretoria
Poder delegado pela Unio para
normatizar matrias na rea profissional.
Cada Estado da Unio possui um CREA.

O CONFEA TEM AO NORMATIZADORA E NO
FISCALIZADORA!
Funes dos CREAs

Fundado em 1934, o rgo de
regulamentao e fiscalizao das
profisses da rea tecnolgica:
ENGENHARIAS
AGRONOMIA
Constitudo por profissionais representantes das
diversas modalidades integrantes deste Conselho.
Misso do CREA
Proteger a sociedade assegurando que a

Engenharia e a Agronomia sejam exercidas
por profissionais e empresas legalmente
habilitadas.
A fiscalizao tem como meta

alcanar os seguintes objetivos:
Garantir sociedade a prestao de servios
tcnicos por profissional habilitado;
Garantir a produo e servios de melhor
qualidade atravs da participao efetiva de
profissional habilitado;
Propugnar o uso racional de produtos e
servios visando proteger a sociedade, os
trabalhadores e o meio ambiente.
Servios Prestados pelo CREA

Profissionais
Registro
no CREA
Empresas
IES / Cursos
Entidades de Classe
Coibir o exerccio ilegal das
profisses.
Fiscalizao
Autuao
Multa
Verificar quem cadastrado

ou no.
S o Profissional e/ou a Empresa

cadastrada podem exercer a
atividade profissional dentro
de sua rea de atuao.
OBJETIVO: Proteger a Sociedade.
Anotao de Responsabilidade
Tcnica - ART
A Anotao de Responsabilidade Tcnica (ART)
o documento que define, para os efeitos
legais, o(s) responsvel(eis) tcnico(s) pela
obra e/ou servio, atravs da Lei Federal
6.496/77.
A ART existe em defesa do profissional e da
sociedade.
atribuio do CREA registrar a ART e manter o

Acervo Tcnico do profissional, com registro de
todas as suas obras/servios
Anotao de Responsabilidade
Tcnica - ART
A ART feita por intermdio de um formulrio,
onde so declarados os principais dados do
contrato de prestao de servios ou de trabalho.
O Guia de preenchimento da ART encontra-se no

site:
http://www.crea-rs.org.br/ na seo ART.
Instrumento eficaz de defesa do consumidor,
porque uma vez definida as responsabilidades,
serve de garantia para o contratado e contratante
quanto qualidade dos servios prestados.
Caractersticas da ART
1 - Vale como contrato entre as partes;
2 - Presta-se defesa dos direitos autorais;

3 - Compe o acervo tcnico do profissiona;
4 - instrumento bsico da fiscalizao;
5 - Documento que tem f pblica.
O que um Engenheiro Mecnico pode fazer?

RESOLUO N 218, de 29/06/73
Art. 12 - Compete ao Engenheiro Mecnico ou ao Engenheiro

Mecnico e de Automveis ou ao Engenheiro Mecnico e de
Armamento ou ao Engenheiro de Automveis ou ao
Engenheiro Industrial Modalidade Mecnica:
I - o desempenho das atividades 01 a 18 do
artigo 1 desta Resoluo, referentes a
processos mecnicos, mquinas em geral;
instalaes
industriais
e
mecnicas;
equipamentos mecnicos
e eletromecnicos; veculos
automotores;
sistemas de
produo de transmisso
e de
utilizao do calor; sistemas de
refrigerao e de ar condicionado;
seus
Profissionais da rea industrial

Engenheiros :
-Mecnicos (RES 218, Art. 12);
-Metalrgicos (RES 218, Art. 13);
-Aeronuticos (RES 218, Art. 3);
-Navais (RES 218, Art. 15);
-Produo (RES 235/75 e 288/83);
Tcnicos de 2 grau (DEC 90922/85)
ELEVADORES
PLATAFORMAS ELEVATRIAS
ESCADAS ROLANTES
ELEVADORES HIDRULICOS
EQUIPAMENTOS DE TRANSPORTE (GRUAS,

PONTES ROLANTES, MONTA-CARGA, ETC.)
EQUIPAMENTOS DE TRANSPORTE (GRUAS,

PONTES ROLANTES, MONTA-CARGA, ETC.)
LEI 6496 (07dez77)

Institui a Anotao de Responsabilidade
Tcnica ART na prestao de servios de
Engenharia, de Arquitetura e Agronomia.
Art 1 Todo contrato, escrito ou verbal, para a
execuo de obras ou prestao de quaisquer
servios profissionais referentes Engenharia e
Agronomia fica sujeito ART.
Art 2 - A ART define para os efeitos legais os
responsveis tcnicos pelo empreendimento de
engenharia, arquitetura e agronomia.
ART - Anotao da
Responsabilidade Tcnica
A ART
diferencial
competitivo
14
das
empresas regularizadas com o Conselho.

Foi instituda pela Lei n Federal 6496/1977
Define, para os efeitos legais, os responsveis
tcnicos pelo empreendimento ou servio na
rea
tecnolgica,
assegurando
obrigaes.
Seu registro obrigatrio.
direitos
1 PARTE DA ART
2 PARTE DA ART
1 PARTE DA ART
2 PARTE DA ART
Acervo Tcnico
20
As ARTs registradas no CREA-RS integram o

ACERVO TCNICO PROFISSIONAL.
ACERVO TCNICO do PROFISSIONAL a

soma de todas as experincias, por ele
adquiridas, ao longo de sua vida profissional, no
desempenho das atividades condizentes com
suas atribuies, desde que anotadas sob a
forma de ARTs nos CREAs.
21
Acervo Tcnico da Pessoa Jurdica

O
ACERVO
TCNICO
de
uma
PESSOA
JURDICA representado pelo conjunto dos

Acervos Tcnicos dos profissionais do seu
quadro
tcnico
consultores
devidamente contratados.
Resolues 317/86 e 394/95
tcnicos,
Certido de Acervo Tcnico

A Certido de Acervo Tcnico, emitida pelo
CREA-RS,
possibilita
participao
empresas em licitaes pblicas,
de
conforme
dispe
Lei Federal 8666/93, 1, item I e 3 do Art.

30, desde que registradas as devidas ARTs.
Atestado de Conformidade
com o Exerccio Profissional
Atestado
24
emitido pelo CREA-RS para as
empresas que atendem s condies de

conformidade com a legislao profissional
relativa s competncias do Conselho.
O Atestado de Conformidade com o Exerccio

Profissional,
emitido
pelo
CREA-RS,
em
qualquer nvel, ter validade para o ano de sua

emisso, at 31 de maro do ano subseqente.
Objetivos
25
Contribuir para a valorizao das atividades e

ressaltar a importncia dos profissionais do
Sistema para a sociedade;
Destacar as empresas da rea tecnolgica,

produtoras de bens e prestadoras de servios,
que atendem aos quesitos de conformidade
com o exerccio profissional ao utilizarem a
qualificao tcnica de seus profissionais
Contribuir na melhoria contnua da qualidade
dos produtos e servios profissionais.
Nveis de Concesso
26
Primeiro nvel: para as empresas que estiverem

em conformidade com os requisitos apresentados.
Segundo
nvel:
para
as
empresas
em
que esses requisitos esto includos em seu

processo de gesto.
Terceiro nvel: para as empresas que exijam a

Conformidade com o Exerccio Profissional de seus
fornecedores, contratados e sub-contratados.
RESOLUO N 397, de 11 AGO 1995

Art. 1 - de competncia dos CREAs a
fiscalizao do cumprimento do Salrio Mnimo
Profissional.
A)Diplomados pelos cursos regulares superiores
mantidos pelas Escolas de Engenharia, de
Arquitetura, de Agronomia, de Geologia, de
Geografia, de Meteorologia e afins com curso
universitrio de 04 (quatro) anos ou mais;

b) Diplomados pelos cursos regulares de
nvel superior, de menos de 04 (quatro)
anos, a remunerao ser de 5 vezes o
salrio mnimo.
Art. 4 - Para efeito da aplicao dos
dispositivos legais, as atividades ou
tarefas desempenhadas pelos profissionais,
relacionados no Art. 2 desta Resoluo so
classificadas em:

a. atividades ou tarefas com exigncia de
06 (seis) horas dirias de servios, (6
vezes o salrio mnimo nacional);
b. atividades ou tarefas com exigncia de
mais de 06 (seis) horas dirias de
servios, , (6 vezes o salrio mnimo
nacional), acrescido de 25%
FUNDAMENTOS LEGAIS
Res.1002/02 do Confea atualiza o Cdigo
de tica Profissional
Art. 2 O Cdigo de tica Profissional, adotado
atravs desta Resoluo, para os efeitos dos arts.
27, alnea "n", 34, alnea "d", 45, 46, alnea "b", 71 e
72, da Lei n 5.194, de 1966, obriga a todos os
profissionais da Engenharia, da Agronomia, da
Geologia, da Geografia e da Meteorologia, em todas
as suas modalidades e nveis de formao.
NOVEMBRO DE 2002
O
CONSELHO
FEDERAL
DE
ENGENHARIA, E AGRONOMIA - CONFEA,
no uso das atribuies que lhe confere adota
o Cdigo de tica Profissional da
Engenharia, da Agronomia, da Geologia, da
Geografia e da Meteorologia e d outras
providncias.
CDIGO DE TICA PROFISSIONAL

Ao longo dos anos, o Cdigo de tica
Profissional tem sido o instrumento para a
realizao dos princpios, viso e misso do
Sistema. Ele o balizador das aes do
profissional da rea tecnolgica e explicita a
postura social da empresa em face dos
diferentes pblicos com os quais interage.
Ele deve ser vivido por todos ns, em todos os
instantes das nossas vidas.

Art. 1 O Cdigo de tica Profissional enuncia os
fundamentos ticos e as condutas necessrias boa
e honesta prtica das profisses da Engenharia, da
Agronomia, da Geologia, da Geografia e da
Meteorologia e relaciona direitos e deveres
correlatos de seus profissionais.
Art. 2 Os preceitos deste Cdigo de tica
Profissional tm alcance sobre os profissionais em
geral, quaisquer que sejam seus nveis de formao,
modalidades ou especializaes.

Art. 3 As modalidades e especializaes
profissionais podero estabelecer, em consonncia
com este Cdigo de tica Profissional, preceitos
prprios de conduta atinentes s suas peculiaridades
e especificidades.
Art. 4 As profisses so caracterizadas por seus
perfis prprios, pelo saber cientfico e tecnolgico
que incorporam, pelas expresses artsticas que
utilizam e pelos resultados sociais, econmicos e
ambientais do trabalho que realizam.

Art. 5 Os profissionais so os detentores do saber
especializado de suas profisses e os sujeitos prativos do desenvolvimento.
Art. 6 O objetivo das profisses e a ao dos
profissionais voltam-se para o bem-estar e o
desenvolvimento do homem, em seu ambiente e em
suas diversas dimenses: como indivduo, famlia,
comunidade, sociedade, nao e humanidade; nas
suas razes histricas, nas geraes atual e futura.
Art. 7 As entidades, instituies e conselhos

integrantes da organizao profissional so
igualmente permeados pelos preceitos ticos das
profisses e participantes solidrios em sua
permanente construo, adoo, divulgao,
preservao e aplicao.

DOS PRINCPIOS TICOS
Art. 8 A prtica da profisso fundada nos seguintes
princpios ticos aos quais o profissional deve pautar
sua conduta:
Do objetivo da profisso:
I - A profisso bem social da humanidade e o
profissional o agente capaz de exerc-la, tendo
como objetivos maiores a preservao e o
desenvolvimento harmnico do ser humano, de seu
ambiente e de seus valores;

Da natureza da profisso:
II - A profisso bem cultural da humanidade
construdo permanentemente pelos conhecimentos
tcnicos e cientficos e pela criao artstica,
manifestando-se pela prtica tecnolgica, colocado a
servio da melhoria da qualidade de vida do homem;
Da honradez da profisso:
III - A profisso alto ttulo de honra e sua prtica
exige conduta honesta, digna e cidad;

Da eficcia profissional:
IV - A profisso realiza-se pelo cumprimento
responsvel e competente dos compromissos
profissionais, munindo-se de tcnicas adequadas,
assegurando os resultados propostos e a qualidade
satisfatria nos servios e produtos e observando a
segurana nos seus procedimentos;
Do relacionamento profissional:
V - A profisso praticada atravs do relacionamento honesto,
justo e com esprito progressista dos profissionais para com os
gestores, ordenadores, destinatrios, beneficirios e
colaboradores de seus servios, com igualdade de tratamento
entre os profissionais e com lealdade na competio;

Da interveno profissional sobre o meio:
VI - A profisso exercida com base nos preceitos
do desenvolvimento sustentvel na interveno
sobre os ambientes natural construdo e da
incolumidade das pessoas, de seus bens e de seus
valores;
Da liberdade e segurana profissionais:

VII - A profisso de livre exerccio aos
qualificados, sendo a segurana de sua prtica de
interesse coletivo.

DOS DEVERES
Art. 9 No exerccio da profisso so deveres do
profissional:
I - ante o ser humano e seus valores:

a) oferecer seu saber para o bem da
humanidade;
b) harmonizar os interesses pessoais aos
coletivos;
c) contribuir para a preservao da
incolumidade pblica;
d) divulgar os conhecimentos cientficos,
artsticos e tecnolgicos inerentes profisso;

DOS DEVERES
II - ante profisso:
a) identificar-se e dedicar -se com zelo profisso;
b) conservar e desenvolver a cultura da profisso;
c) preservar o bom conceito e o apreo social da
profisso;
d) desempenhar sua profisso ou funo nos limites
de suas atribuies e de sua capacidade pessoal de
realizao;
e) empenhar-se junto aos organismos profissionais no
sentido da consolidao da cidadania e da solidariedade
profissional e da coibio das transgresses ticas.

DOS DEVERES
III - nas relaes com os clientes, empregadores
e colaboradores:
a) resguardar o sigilo profissional quando do interesse de
seu cliente ou empregador, salvo em havendo a obrigao
legal da divulgao ou da informao;
b) fornecer informao certa, precisa e objetiva em
publicidade e propaganda pessoal;
c) atuar com imparcialidade e impessoalidade em atos
arbitrais e periciais;
d) considerar o direito de escolha do destinatrio dos
servios, ofertando-lhe, sempre que possvel, alternativas
viveis e adequadas s demandas em suas propostas;

IV - nas relaes com os demais profissionais:
a) atuar com lealdade no mercado de trabalho,
observando o princpio da igualdade de condies;
b) manter-se informado sobre as normas que
regulamentam o exerccio da profisso;
c) preservar e defender os direitos profissionais;
V - Ante ao meio:
a) orientar o exerccio das atividades profissionais
pelos preceitos do desenvolvimento sustentvel;
b) atender, quando da elaborao de projetos,
execuo de obras ou criao de novos produtos, aos
princpios e recomendaes de conservao de
energia e de minimizao dos impactos ambientais;

DAS CONDUTAS VEDADAS
Art. 10. No exerccio da profisso, so condutas
vedadas ao profissional:
I - ante ao ser humano e a seus valores:
a) descumprir voluntria e injustificadamente com os
deveres do ofcio;
b) usar de privilgio profissional ou faculdade
decorrente de funo de forma abusiva, para fins
discriminatrios ou para auferir vantagens pessoais.
c) prestar de m-f orientao, proposta, prescrio
tcnica ou qualquer ato profissional que possa resultar
em dano s pessoas ou a seus bens patrimoniais;...

II - ante profisso:
a) aceitar trabalho, contrato, emprego, funo ou
tarefa para os quais no tenha efetiva qualificao;...
III - nas relaes com os clientes, empregadores e
colaboradores:
a) formular proposta de salrios inferiores ao mnimo
profissional legal; ...
e) descuidar com as medidas de segurana e sade
do trabalho sob sua coordenao; ...

IV - nas relaes com os demais profissionais:
a) intervir em trabalho de outro profissional sem a
devida autorizao de seu titular, salvo no exerccio
do dever legal;
b) referir-se preconceituosamente a outro profissional
ou profisso;...
V - ante ao meio:
a) prestar de m-f orientao, proposta, prescrio
tcnica ou qualquer ato profissional que possa
resultar em dano ao ambiente natural, sade
humana ou ao patrimnio cultural.

DOS DIREITOS
Art. 11. So reconhecidos os direitos coletivos
universais inerentes s profisses, suas modalidades
e especializaes, destacadamente:
a) livre associao e organizao em corporaes
profissionais;
b) ao gozo da exclusividade do exerccio profissional;
c) ao reconhecimento legal;
d) representao institucional.

DOS DIREITOS
Art. 12. So reconhecidos os direitos individuais
universais inerentes aos profissionais, facultados para
o pleno exerccio de sua profisso, destacadamente:
a) liberdade de escolha de especializao;
b) liberdade de escolha de mtodos, procedimentos e
formas de expresso;
c) ao uso do ttulo profissional;
d) exclusividade do ato de ofcio a que se dedicar;
e) justa remunerao proporcional sua capacidade e
dedicao e aos graus de complexidade, risco,
experincia e especializao;...

DOS DIREITOS
f) ao provimento de meios e condies de trabalho
digno, eficazes e seguros;
g) recusa ou interrupo de trabalho, contrato,
emprego, funo ou tarefa quando julgar incompatvel
com sua titulao, capacidade ou dignidade pessoais;
h) proteo do seu ttulo, de seus contratos e de
seu trabalho;
i) proteo da propriedade intelectual sobre sua
criao;
j) competio honesta no mercado de trabalho;
k) liberdade de associar-se a corporaes profissionais;...

DA INFRAO TICA
Art. 13. Constitui-se infrao tica todo ato cometido
pelo profissional que atente contra os princpios
ticos, descumpra os deveres do ofcio, pratique
condutas expressamente vedadas ou lese direitos
reconhecidos de outrem.
Art. 14. A tipificao da infrao tica para efeito de
processo disciplinar ser estabelecida, a partir das
disposies deste Cdigo de tica Profissional, na
forma que a lei determinar.
CDIGO DE DEFESA DO
CONSUMIDOR
Lei n. 8.078, de 11 de setembro de 1990.
Captulo l disposies gerais
Art. 1 - O presente Cdigo estabelece normas de
proteo e defesa do consumidor, de ordem
pblica e interesse social, nos termos dos artigos
5, inciso XXXII, 170, inciso V, da Constituio
Federal e artigo 48 de suas Disposies
Transitrias.
Art. 2 - Consumidor toda pessoa fsica ou jurdica
que adquire ou utiliza produto ou servio como
destinatrio final.
CDIGO DE DEFESA DO
CONSUMIDOR
Art. 3 - Fornecedor toda pessoa fsica ou
jurdica, pblica ou privada, nacional ou
estrangeira,
bem
como
os
entes
despersonalizados, que desenvolvem atividades
de produo, montagem, criao, construo,
transformao,
importao,
exportao,
distribuio ou comercializao de produtos ou
prestao de servios.
CDIGO DE DEFESA DO
CONSUMIDOR
Art. 3 ...
1 - Produto qualquer bem, mvel ou imvel,
material ou imaterial.
2 - Servio qualquer atividade fornecida no
mercado de consumo, mediante remunerao,
relaes de carter trabalhista, inclusive as de
natureza bancria, financeira, de crdito e
securitria, salvo as decorrentes das
DA POLTICA NACIONAL DE RELAES DE CONSUMO
Art. 4 - A Poltica Nacional de Relaes de

Consumo tem por objetivo o atendimento
das necessidades dos consumidores, o
respeito sua dignidade, sade e segurana,
a proteo de seus interesses econmicos, a
melhoria de sua qualidade de vida.
DA POLTICA NACIONAL DE RELAES DE

CONSUMO
Art. 5 - Para a execuo da Poltica Nacional das
Relaes de Consumo, contar o Poder Pblico com
os seguintes instrumentos, entre outros:
I - manuteno de assistncia jurdica,integral e
gratuita para o consumidor carente;
II - instituio de Promotorias de Justia de Defesa
do Consumidor, no mbito do Ministrio Pblico;
....................................
V - concesso de estmulos criao e
desenvolvimento das Associaes de Defesa do
Consumidor.
DOS DIREITOS BSICOS DO CONSUMIDOR
Art. 6 - So direitos bsicos do consumidor:

I - a proteo da vida, sade e segurana contra os
riscos provocados por prticas no
fornecimento de produtos e servios considerados
perigosos ou nocivos;
II - a educao e divulgao sobre o consumo
adequado dos produtos e servios,
asseguradas a liberdade de escolha e a igualdade
nas contrataes;

III - a informao adequada e clara sobre os diferentes
produtos e servios, com
especificao correta de quantidade, caractersticas,
composio, qualidade e preo, bem como sobre os
riscos que apresentem;
IV - a proteo contra a publicidade enganosa e abusiva,
mtodos comerciais coercitivos
ou desleais, bem como contra prticas e clusulas
abusivas ou impostas no fornecimento de produtos e
servios;

V - a modificao das clusulas contratuais que
estabeleam prestaes desproporcionais ou sua
reviso em razo de fatos supervenientes que as
tornem excessivamente onerosas;
VI - a efetiva preveno e reparao de danos
patrimoniais e morais, individuais, coletivos e
difusos;

VII - o acesso aos rgos judicirios e

administrativos, com vistas preveno ou
reparao de danos patrimoniais e morais,
individuais, coletivos ou difusos, assegurada
a proteo jurdica, administrativa e tcnica
aos necessitados;

VIII - a facilitao da defesa de seus direitos,

inclusive com a inverso do nus da prova, a
seu favor, no processo civil, quando, a critrio
do juiz, for verossmil a alegao ou quando
for ele hipossuficiente, segundo as regras
ordinrias de experincia;
X - a adequada e eficaz prestao dos
servios pblicos em geral.
Art. 7 - Os direitos previstos neste Cdigo no

excluem outros decorrentes de tratados ou
convenes internacionais de que o Brasil seja
signatrio, da legislao interna ordinria, de
regulamentos expedidos pelas autoridades
administrativas competentes, bem como dos que
derivem dos princpios gerais do direito, analogia,
costumes e eqidade.
Pargrafo nico - Tendo mais de um autor a ofensa,
todos respondero solidariamente pela
reparao dos danos previstos nas normas de
consumo.
DA QUALIDADE DE PRODUTOS E SERVIOS,

DA PROTEO SADE E SEGURANA E DA
REPARAO DOS DANOS
Art. 8 - Os produtos e servios colocados

no mercado de consumo no acarretaro
riscos sade ou segurana dos
consumidores, exceto os considerados
normais e previsveis;
Pargrafo nico - Em se tratando de
produto industrial, ao fabricante cabe
prestar as informaes a que se refere
este artigo, atravs de impressos
apropriados que devam acompanhar o
produto.
DA PROTEO SADE E SEGURANA

Art. 9 - O fornecedor de produtos e servios
potencialmente nocivos ou perigosos
sade ou segurana dever informar, de
maneira ostensiva e adequada, a respeito da
sua nocividade ou periculosidade, sem
prejuzo da adoo de outras medidas
cabveis em cada caso concreto.

Art. 10 - O fornecedor no poder colocar no
mercado de consumo produto ou servio que sabe
ou deveria saber apresentar alto grau de nocividade
ou periculosidade sade ou segurana.
1 - O fornecedor de produtos e servios que,
posteriormente sua introduo no mercado
de consumo, tiver conhecimento da periculosidade
que apresentem, dever comunicar o fato
imediatamente s autoridades competentes e aos
consumidores,

Art. 10-...
2 - Os anncios publicitrios a que se refere o
pargrafo anterior sero veiculados na imprensa,
rdio e televiso, s expensas do fornecedor do
produto ou servio.
3 - Sempre que tiverem conhecimento de
periculosidade de produtos ou servios sade
ou segurana dos consumidores, a Unio, os
Estados, o Distrito Federal e os Municpios
devero inform-los a respeito.
DA RESPONSABILIDADE PELO
FATO DO PRODUTO E DO SERVIO
Art. 12 - O fabricante, o produtor, o construtor,
nacional ou estrangeiro, e o importador
respondem, independentemente da existncia
de culpa, pela reparao dos danos causados
aos consumidores por defeitos decorrentes de
projeto, fabricao, construo, montagem,
frmulas, manipulao, apresentao ou
acondicionamento de seus produtos, bem como
por informaes insuficientes ou inadequadas
sobre sua utilizao e riscos.
DA RESPONSABILIDADE PELO
FATO DO PRODUTO E DO SERVIO
Art. 12 3 - O fabricante, o construtor, o produtor ou
importador s no ser responsabilizado quando
provar:
I - que no colocou o produto no mercado;
II - que, embora haja colocado o produto no
mercado, o defeito inexiste;
III - a culpa exclusiva do consumidor ou de terceiro.
DA RESPONSABILIDADE PELO FATO DO

PRODUTO E DO SERVIO
Art. 13 - O comerciante igualmente

responsvel, nos termos do artigo anterior,
quando:
I- o fabricante, o construtor, o produtor ou o
importador no puderem ser identificados;
II- o produto for fornecido sem identificao
clara do seu fabricante, produtor, construtor
ou importador;

PRODUTO E DO SERVIO
Art. 14 - O fornecedor de servios responde,
independentemente da existncia de culpa, pela
reparao dos danos causados aos consumidores por
defeitos relativos prestao dos servios, bem como por
informaes insuficientes ou inadequadas sobre sua
fruio e riscos.
1 - O servio defeituoso quando no fornece a segurana
que o consumidor dele pode esperar, levando-se em
considerao as circunstncias relevantes, entre as quais:
I - o modo de seu fornecimento;
II - o resultado e os riscos que razoavelmente dele se esperam;
III - a poca em que foi fornecido.

PRODUTO E DO SERVIO
Art. 14 -...
2 - O servio no considerado defeituoso pela
adoo de novas tcnicas.
3 - O fornecedor de servios s no ser
responsabilizado quando provar:
I - que, tendo prestado o servio, o defeito inexiste;
II - a culpa exclusiva do consumidor ou de terceiro.
4 - A responsabilidade pessoal dos profissionais
liberais ser apurada mediante a verificao de
culpa.
DA DECADNCIA E DA PRESCRIO
Art. 26 - O direito de reclamar pelos vcios
aparentes ou de fcil constatao caduca em:
I - 30 (trinta) dias, tratando-se de fornecimento de
servio e de produto no durveis;
II - 90 (noventa) dias, tratando-se de fornecimento
de servio e de produto durveis.
1 - Inicia-se a contagem do prazo decadencial a
partir da entrega efetiva do produto ou do trmino
da execuo dos servios.
PROPRIEDADE INTELECTUAL
NOES GERAIS
Patentes
Modelo de Utilidade
Patente de Inveno
Propriedade
Industrial
Marcas
Desenho Industrial
Indicaes Geogrficas
Propriedade
Intelectual
Direito de autor e
Conexos
Direito Autoral
Registro de Software
Cultivares
Proteo
Sui Generis
Topografia cirucuitos
integrados
Conhecimento
Tradicional
O que PI?
A Conveno da OMPI: Propriedade
intelectual so direitos relativos:
s obras literrias, artsticas e cientficas,
s interpretaes dos artistas intrpretes e s
execues dos artistas executantes, aos
fonogramas e s emisses de radiodifuso,
s invenes em todos os domnios da atividade
humana,
s descobertas cientficas,
aos desenhos e modelos industriais,
s marcas industriais, comerciais e de

servio, bem como s firmas comerciais
e denominaes comerciais,
proteo contra a concorrncia
desleal e
todos os outros direitos inerentes
atividade intelectual nos domnios
industrial, cientfico, literrio e artstico.
O que Propriedade Industrial?

Conveno de Paris de 1883 so os
direitos relativos:
s patentes de inveno,
aos modelos de utilidade,
aos desenhos ou modelos industriais,
s marcas de fbrica ou de comrcio e as marcas
de servio,
ao nome comercial e
s indicaes de provenincia ou denominaes
de origem, bem como a represso da
concorrncia desleal.
O ser humano sempre buscou apropriar-se de
bens para assegurar sua sobrevivncia e
continuidade. O sentido de propriedade vem
assumindo os variados contornos compatveis
com o desenvolvimento scio-econmico e,
hoje, passa a incorporar bens materiais e
imateriais.
A criatividade passa a auferir valor produtivo,
surgindo a propriedade intelectual;
A propriedade intelectual gnero, do qual so
espcies:
PROPRIEDADE INDUSTRIAL
No Brasil, a propriedade industrial garantida
pela Constituio Federal:
De forma genrica no art. 5, XXII garantido o
direito de propriedade
De forma especfica no art. 5, XXIX a lei
assegurar aos autores de inventos industriais
privilgio temporrio para sua utilizao, bem
como proteo s criaes industriais,
propriedade das marcas, aos nomes de
empresas e a outros signos distintivos, tendo
em vista o interesse social e o desenvolvimento
tecnolgico e econmico do Pas
Condicionada sua funo social, art.5, XXIII
a propriedade atender a sua funo social
CONCEITOS E RAMOS DA PROTEO

DA PROPRIEDADE INTELECTUAL
Os conceitos e as classificaes a serem
apresentados so aplicados ao contexto
nacional
e
no
necessariamente
tem
correspondncia no contexto internacional.
Apesar de existirem padres mnimos de
proteo estabelecidos internacionalmente, h
diferenas significativas nas legislaes e
doutrinas dos pases acerca do escopo dos
objetos protegidos e de sua classificao.
CONCEITO BSICO
um ramo do direito que protege as criaes
intelectuais, facultando aos seus titulares
direitos econmicos os quais ditam a forma de
comercializao, circulao, utilizao e
produo dos bens intelectuais ou dos
produtos e servios que incorporam tais
criaes intelectuais.
PRINCIPAIS RAMOS DA
Propriedade Industrial:
- Patentes de Inveno
- Patentes de Modelos de Utilidade

- Desenhos Industriais
- Marcas
- Indicaes Geogrficas
Cultivares (Obtenes Vegetais ou Variedades
Vegetais)
Direitos de Autor e Direitos Conexos
Informao No Divulgada (Informao Confidencial)
Topografia de Circuitos Integrados
PATENTES DE INVENO
A patente um ttulo de privilgio
concedido com relao a uma inveno
produto ou processo que atenda
aos requisitos de novidade, atividade
inventiva e aplicao industrial.
Prazo de proteo de 20 anos contados
da data do depsito.
PATENTES DE MODELOS DE
UTILIDADE
patentevel como modelo de utilidade o
objeto de uso prtico, ou parte deste,
suscetvel de aplicao industrial, que
apresente nova forma ou disposio,
envolvendo ato inventivo, que resulte em
melhoria funcional no seu uso ou em sua
fabricao .
Prazo de proteo de 15 anos contados da
data do depsito.
DESENHOS INDUSTRIAIS
Considera-se desenho industrial a forma
plstica ornamental de um objeto ou o conjunto
ornamental de linhas e cores que possa ser
aplicado a um produto, proporcionando
resultado visual novo e original na sua
configurao externa e que possa servir de tipo
de fabricao industrial.
Prazo de proteo de 25 anos (10+5+5+5)
contados da data do depsito.
MARCAS
So suscetveis de registro como marca os
sinais distintivos visualmente perceptveis, no
compreendidos nas proibies legais, que
identificam produtos ou servios como
produzidos ou fornecidos por determinado
indivduo ou empresa e que os distinguem de
outros similares de procedncia diversa.
Prazo de proteo de 10 anos, contados da data
da concesso do registro, prorrogvel por
perodos iguais e sucessivos.
INDICAES GEOGRFICAS
Constitui indicao geogrfica a indicao de
procedncia ou a denominao de origem:
a) Considera-se indicao de procedncia o
nome geogrfico de pas, cidade, regio ou
localidade de seu territrio, que se tenha
tornado conhecido como centro de extrao,
produo ou fabricao de determinado
produto ou de prestao de determinado
servio.
INDICAES GEOGRFICAS
(CONTINUAO)
b) Considera-se denominao de origem o
nome geogrfico de pas, cidade, regio ou
localidade de seu territrio, que designe
produto ou servio cujas qualidades ou
caractersticas se devam exclusiva ou
essencialmente ao meio geogrfico, includos
fatores naturais e humanos.
Prazo de proteo ilimitado (perdura enquanto
a
indicao
geogrfica
tiver
suas
caractersticas preservadas).
LEGISLAO SOBRE
Lei no 9.279, de 14 de maio de 1996, que regula
direitos e obrigaes relativos propriedade
industrial.
Lei no 10.196, de 14 de fevereiro de 2001, que
[a]ltera e acresce dispositivos Lei no 9.279, de 14
de maio de 1996, que regula direitos e obrigaes
relativos propriedade industrial, e d outras
providncias.
Decreto no 2.553, de 16 de abril de 1998, que
[r]egulamenta os arts. 75 e 88 a 93 da Lei no 9.279,
de 14 de maio de 1996, que regula direitos e
obrigaes relativos propriedade industrial.
LEGISLAO SOBRE PROPRIEDADE

INDUSTRIAL(CONTINUAO)
Decreto no 3.201, de 6 de outubro de 1999, que
[d]ispe sobre a concesso, de ofcio, de licena
compulsria nos casos de emergncia nacional e de
interesse pblico de que trata o art. 71 da Lei no
9.279, de 14 de maio de 1996.
Decreto no 4.830, de 4 de setembro de 2003, que
[d] nova redao aos arts. 1o, 2o, 5o, 9o e 10 do
Decreto no 3.201, de 6 de outubro de 1999, que
dispe sobre a concesso, de ofcio, de licena
compulsria nos casos de emergncia nacional e de
interesse pblico de que trata o art. 71 da Lei no
9.279, de 14 de maio de 1996.
Cultivares (Obtenes Vegetais ou

Variedades Vegetais)
passvel de proteo a nova cultivar ou a cultivar
essencialmente derivada, de qualquer gnero ou
espcie vegetal. Cultivar a variedade de qualquer
gnero ou espcie vegetal superior que seja
claramente distinguvel de outras cultivares
conhecidas por margem mnima de descritores, por
sua denominao prpria, que seja homognea e
estvel quanto aos descritores atravs de geraes
sucessivas e seja de espcie passvel de uso pelo
complexo agroflorestal, descrita em publicao
especializada disponvel e acessvel ao pblico, bem
como a linhagem componente de hbridos.
CULTIVARES (OBTENES VEGETAIS OU

VARIEDADES VEGETAIS)
(CONTINUAO)
Prazo de proteo de 15 anos, a partir
da data de concesso, excetuadas as
videiras, as rvores frutferas, as
rvores florestais e as rvores
ornamentais, inclusive, em cada caso, o
seu porta-enxerto, para as quais a
durao ser de 18 anos.
LEGISLAO SOBRE CULTIVARES

Lei no 9.456, de 25 de abril de 1997, que
[i]nstitui a Lei de Proteo de
Cultivares e d outras providncias.
Decreto no 2.366, de 5 de novembro de

1997, que regulamenta a Lei no 9.456,
de 25 de abril de 1997, que institui a
Proteo de Cultivares, dispe sobre o
Servio Nacional de Proteo de
Cultivares - SNPC, e d outras
providncias.
DIREITOS DE AUTOR E DIREITOS

CONEXOS
Conjunto de direitos morais e patrimoniais sobre as
criaes do esprito, expressas por quaisquer
meios ou fixadas em quaisquer suportes, tangveis
ou intangveis, que se concede aos seus criadores
por suas obras literrias ou artsticas.
A proteo independe de registro.
Os programas de computador recebem proteo

como obras literrias.
DIREITOS DE AUTOR E DIREITOS

CONEXOS
(CONTINUAO)
Prazo de proteo de 70 anos, como regra
geral, para os direitos patrimoniais. O incio
da contagem varia conforme o tipo de obra.
Prazo de programas de computador de 50
anos contados a partir de 1o de janeiro do ano
subsequente ao da sua publicao ou, na
ausncia desta, da sua criao.
LEGISLAO SOBRE DIREITOS DE

AUTOR E DIREITOS CONEXOS
[d]ispe sobre a proteo de propriedade
intelectual de programa de computador,
sua comercializao no Pas, e d outras
providncias.
[a]ltera, atualiza e consolida a legislao
sobre direitos autorais e d outras
providncias.
Legislao sobre Direitos de Autor

e Direitos Conexos
(continuao)
Lei no 10.695, de 1o de julho de 2003, que
[a]ltera e acresce pargrafo ao art. 184 e d
nova redao ao art. 186 do Decreto-Lei no
2.848, de 7 de dezembro de 1940 Cdigo
Penal, alterado pelas Leis nos 6.895, de 17 de
dezembro de 1980, e 8.635, de 16 de maro de
1993, revoga o art. 185 do Decreto-Lei no 2.848,
de 1940, e acrescenta dispositivos ao DecretoLei no 3.689, de 3 de outubro de 1941 Cdigo
de Processo Penal.
Legislao sobre Direitos de Autor

e Direitos Conexos
(continuao)
Decreto no 2.556, de 20 de abril de 1998, que
[r]egulamenta o registro previsto no art. 3o da Lei no
9.609, de 19 de fevereiro de 1998, que dispe sobre
a proteo da propriedade intelectual de programa
de computador, sua comercializao no Pas, e d
outras providncias.
Decreto no 4.533, de 19 de dezembro de 2002, que
regulamenta o art. 113 da Lei no 9.610, de 19 de
fevereiro de 1998, no que se refere a fonogramas, e
d outras providncias .
TOPOGRAFIA DE CIRCUITOS
INTEGRADOS
Topografia de circuitos integrados significa uma srie
de imagens relacionadas, construdas ou codificadas
sob qualquer meio ou forma, que represente a
configurao tridimensional das camadas que
compem um circuito integrado; e na qual cada
imagem represente, no todo ou em parte, a
disposio geomtrica ou arranjos da superfcie do
circuito integrado em qualquer estgio de sua
concepo ou manufatura.
Prazo proposto em Projeto de Lei de 10 anos
contados da data do depsito ou da primeira
explorao, o que tiver ocorrido primeiro.
TEMAS DE DEBATE INTERNACIONAL

RELACIONADAS
AOS DIREITOS DE PROPRIEDADE INTELECTUAL
Ampliao e Harmonizao dos Direitos Substantivos

Conferidos e Flexibilidade das Legislaes Nacionais
Promoo
da
Sade
Publica
(Acesso
a
Medicamentos, Licenciamento Compulsrio de
Patentes, Efeito das Patentes sobre Preos etc.)
Transferncia de Tecnologia e Capacitao Local
Contrafao, Pirataria e Biopirataria (Proteo dos
Recursos Genticos)
Software Livre e Direito Informao
Medidas Tecnolgicas
Direitos Autorais e Direitos Conexos na Internet
Gesto Coletiva de Direitos
PRINCIPAIS FOROS NEGOCIADORES

DOS DIREITOS DE PROPRIEDADE
INTELECTUAL
Comisso de Propriedade Intelectual do
Subgrupo de Trabalho no 7 Indstria do
Mercado Comum do Sul Mercosul
rea de Livre Comrcio das Amricas ALCA
Associao Mercosul Unio Europia
Organizao Mundial da Propriedade Intelectual
OMPI
Conselho de TRIPS da Organizao Mundial do
Comrcio OMC
PROPRIEDADE INDUSTRIAL: PATENTES

INVENO

MODELO DE UTILIDADE

OBTENO DA PATENTE REQUISITOS (LPI,
8)
Novidade: inovao no compreendida no
estado da tcnica e no divulgado at a data
do depsito(LPI, 11), ressalvado o perodo
de graa de 12 meses anteriores(LPI, 12)
Atividade inventiva: real progresso tcnico,
no decorre de forma bvia ou evidente (LPI,
13 e 14)
Aplicao industrial: utilizao prtica e
produtiva (LPI, 15)

Desimpedimento: no proibida por lei (LPI,
18)
- invenes contrrias moral e bons
costumes, segurana, ordem e sade
pblica
- elementos resultantes de transformao ou
modificao do ncleo atmico
- seres vivos ou parte deles, exceo dos
transgnicos(transformao gentica em
microorganismos)

PRAZO DE PROTEO DETERMINADO (LPI,
40)
Inveno: 20 anos (mnimo 10 anos)
Modelo de Utilidade: 15 anos (mnimo 07
anos)
DIREITO DE PRIORIDADE: patente depositada
no exterior que requer prioridade de registro
no Brasil (e vice-versa) LPI, 16

DIREITO DE SEGREDO: LPI, 30 (18 meses do
depsito), e LPI, 75 Defesa ou Segurana
Nacional
LICENA COMPULSRIA: LPI, 68 a 73 - titular
obrigado a licenciar a terceiros por justo
motivo e interesse pblico: no atende
convenientemente o mercado(depois de 3
anos da concesso), exerce seu direito de
forma abusiva ou abuso do poder econmico,
emergncia nacional
- direito do titular: remunerao
PROPRIEDADE INDUSTRIAL DESENHO

INDUSTRIAL
CONCEITO: LPI, 95 considera-se desenho industrial

a forma plstica ornamental de um objeto ou o
conjunto ornamental de linhas e cores que possa ser
aplicado a um produto, proporcionando resultado
visual novo e original na sua configurao externa e
que possa servir de tipo de fabricao industrial,e
visa atender as variaes do gosto ou da moda,
inclusive com facilitao de uso;
Embora guardando certa semelhana com a
concesso de patente, o registro do desenho
industrial, exige somente 3 requisitos: Novidade,
originalidade e desimpedimento

INDUSTRIAL
Requisitos:
. Novidade: no compreendido no estado da tcnica
e no divulgado at a data do depsito, ressalvado
o perodo de graa de180 dias
. Originalidade: configurao engenhosa e distinta
com relao a objetos anteriores (LPI, 97)
. Ausncia de impedimentos:
Natureza puramente artstica, LPI 98
Ofenda a moral e bons costumes, a honra ou
imagem de pessoas, atente contra a liberdade de
conscincia, crena, culto religioso ou contra
idias ou sentimentos;

INDUSTRIAL
ASPIRADOR DE P
DESENHO INDUSTRIAL
CADEIRA

INDUSTRIAL
PLURALIDADE DE VARIAES: Possibilidade de
registrar at 20 variaes do desenho em cada
pedido, desde que destinadas ao mesmo propsito,
LPI, 104
PRAZO DE DURAO (LPI,108)
. 10 anos do depsito
. Pode ser prorrogado por at 3 x 5 anos sucessivos,
durante o ltimo ano de vigncia. No entanto, h
uma derradeira chance de faz-lo nos 180 dias aps
o vencimento do prazo, mediante pagamento de
retribuio adicional
Retribuio qinqenal obrigatria (taxa ao INPI),
LPI, 120
PROPRIEDADE INDUSTRIAL DESENHO INDUSTRIAL

. Expirao do prazo de vigncia
EXTINO DO REGISTRO (LPI, 119)
. Renncia do titular, ressalvado direitos de
terceiros
. Falta de pagamento da retribuio
. Falta de representante nomeado no Brasil, quando
se tratar de titular domiciliado no exterior
LICENA COMPULSRIA: reservadas as devidas
peculiaridades, o interessado poder pleitear a
licena compulsria se, dentro de 03 anos, o titular
no tenha explorado o desenho sem motivo
justificvel ou, no caso de abuso, a pedido do INPI e
MP face interesse coletivo.
PROPRIEDADE INDUSTRIAL: MARCAS

CONCEITO: sinais distintivos de identificao direta
e indireta visualmente perceptveis destinados a
produtos e servios, cujo registro garante ao seu
titular a utilizao de formal geral, em impressos e
documentos, etiquetas e rtulos aderentes a
produtos e mercadorias, fachadas, outdoors e
outros meios de divulgao
FUNO DO REGISTRO: garantir ao titular a
explorao exclusiva da marca em todo territrio
nacional e a reciprocidade face aos Tratados
Internacionais.
PROTEO: a marca protegida dentro de sua
classe, salvo marca de alto renome

CLASSIFICAO DAS MARCAS (LPI,123):
- marca de produto ou servio: marca de
identificao direta, destinada a individualizar
produtos e servios, distinguindo-os de outros
idnticos, semelhantes ou afins, de origem diversa
- marca de certificao: marca de identificao
indireta, usada para atestar a conformidade de um
produto ou servio a normas ou especificaes
tcnicas, notadamente, quanto qualidade,
natureza, material empregado e metodologia, por
ex: ISO 9000
- marca coletiva: marca de identificao indireta,
utilizada para informar que o produto ou servio
fornecido por empresrio filiado a certa entidade,
associao de produtores, cooperativas, ou
corporaes.

TIPOS DE APRESENTAO DAS MARCAS:
. Verbais ou nominativas: quando adota-se
somente palavras
. Emblemticas ou figurativas: quando adota-se
somente figuras e emblemas
. Mistas: quando compostas por palavra e desenho
(logomarca)
Embora, no Brasil, ainda prevalea o entendimento
de que uma marca no se refere a propriedades
geomtricas, fsicas ou qumicas do produto, desde
a dcada de 90, verifica-se a tendncia de que um
produto pode ser marcado por qualquer forma que
o distinga dos demais.

MARCA NOMINATIVA

MARCA FIGURATIVA

MARCA MISTA

MARCA MISTA

REQUISITOS PARA O REGISTRO DE MARCAS NOVIDADE RELATIVA:
Princpio da Especificidade, qual seja, a concesso

de registro restrita classe de produtos ou
servios a que pertence o bem marcado. O Ato
Normativo n 0051/81, compreendendo 35 classes
para produtos (de 01 a 35) e 06 classes para
servios (de 36 a 41), e respectivas sub-classes
MARCA DE ALTO RENOME (LPI, 125): a nica
exceo regra da especificidade, e consiste na
proteo extensiva a todos os ramos de atividade
concedida pelo INPI para determinadas marcas,
amplamente, reconhecidas pelos consumidores, por
exemplo, Coca-Cola, Brastemp, Goodyear, Nestl,
Kodak, Adidas e outras

REGISTRO DA MARCA (LPI, 128)
. Marcas de Produtos e Servios:No caso de PJ de direito
privado, a marca deve estar relacionada com a atividade
desenvolvida
. Marcas coletivas: requerimento da entidade acompanhado
de um regulamento de utilizao (LPI, 147 e 150) pelos
associados
. Marcas de certificao: requerimento de entidades
credenciadas, acompanhado de relatrio sobre as
caractersticas do produto ou servio e medidas de controle
(ISO 9000 Certificadoras INMETRO, ABNT)
DURAO DO REGISTRO
. 10 anos da concesso
. Prorrogvel por perodos sucessivos. O titular dever ficar
atento ao prazo de vigncia, requerendo a prorrogao no
ltimo ano. Chance derradeira de 06 meses mediante
pagamento da retribuio adicional.
GESTO DA TECNOLOGIA
E INOVAO
O ENGENHEIRO E A SOCIEDADE
Implicaes das Novas Tecnologias.
O Engenheiro ao investigar deve buscar e
trabalhar os novos conhecimentos, ponderando
sobre as suas implicaes no Contexto Social
e no Meio Ambiente,
seguindo as
Orientaes das Normas Tcnicas e as
Imposies das Leis Pertinentes.
Transformaes da Tecnologia pela
Engenharia Levam:
O Mercado Regional para o Mercado Global.
A Compartimentao do Conhecimento para
a integrao do Conhecimento.
O Conhecimento como uma Verdade

Indiscutvel e Imutvel para o Conhecimento
Participativo.
Influncia do Desenvolvimento da
Cincia e da Tecnologia.
Perguntar ou questionar dar um passo
frente, semear as vrias possibilidades de
respostas, pois
uma nica pergunta ou
indagao pode ser mais importante que

muitas informaes, porque ela pode gerar
inmeras reflexes
Requisitos para a Criatividade do
Engenheiro:
Aptido;
Esforo e Dedicao;
Conhecimento;
Metodologia.
Qualidades Profissionais do
Engenheiro:
Conhecimentos Objetivos;
Relaes Humanas;
Experimentao;
Conhecimentos de Comunicaes;
Liderana para o Trabalho em Grupo;
Aperfeioamento Continuo;
tica Profissional.
INOVAO TECNOLGICA
Significa a soluo de um problema
tecnolgico, utilizada pela primeira vez,

descrevendo o conjunto de fases que vo desde a
pesquisa bsica at o uso prtico, compreendendo
a introduo de um novo produto no mercado em
escala comercial, tendo, em geral, fortes
repercusses socioeconmicas.
Uma empresa pode realizar vrios tipos de mudanas em seus

mtodos de trabalho, seu uso de fatores de produo e os tipos de
resultados que aumentam sua produtividade e/ou seu desempenho
comercial.
Tipos de Inovaes
Inovao
em
produtos
Inovao
em
processos
Inovaes
organizacionais
Produtos que diferem significativamente de

todos os previamente produzidos pela empresa.
Processos e formas de produo tecnologicamente novas
introduzidos por meio de mquinas e equipamentos, layout
otimizado, sistemas integrados de informao etc.
Mtodos novos ou substancialmente aprimorados de
manuseio e entrega de produtos.
Mudanas que ocorrem na estrutura gerencial da

empresa, na forma de articulao entre suas diferentes
reas e na especializao dos trabalhadores.
Novas formas de relacionamento com fornecedores e
clientes.
Novas tcnicas de organizao dos processos de
negcios.
GESTO DA TECNOLOGIA
Progresso tecnolgico
Ocorre
essencialmente segundo dois

mecanismos:
por sucessivos melhoramentos de cada
tecnologia;
pelo surgimento de novas tecnologias,

mais eficientes e promissoras, que vm
substituir aquelas j esto exauridas e
sem possibilidades de progresso.
Inovao Tecnolgica
Processo que leva uma nova ideia
aplicao
corrente
no ciclo da inovao tecnolgica que se situam
os projetos de P&D&E
Cada tecnologia que surge para competir e
substituir uma outra passa por perodos de
evoluo e sucumbe, ao trmino de sua vida til.
So ciclos que se sucedem continuamente, cada
um encerrando a vida do predecessor para, mais
adiante, ceder a vez a seu substituto.
GESTO DA TECNOLOGIA
COORDENA
P&D ;
Engenharia; e
O gerenciamento para:
planejar,
desenvolver; e
implementar novas capacidades tecnolgicas
que possam impulsionar as estratgias
corporativas e de operaes da empresa.
Gesto da Tecnologia na Empresa

Observao, seleo e organizao de fluxos
tecnolgicos.
Dentro da empresa
Do exterior para a empresa
A Gesto da Tecnologia envolve uma srie de
aes estruturadas e no pode ser realizada ao
acaso, sem planejamento ou organizao.
Gesto da Tecnologia na Empresa

Observao de tendncias relacionadas com:
Tecnologias;
Desenvolvimento de produtos e processos;
Alteraes da procura;
Alternativas produo atual;
Enfoque estratgico das capacidades de
desenvolvimento nos resultados dessa

observao.
GESTO DA TECNOLOGIA
Funes das organizaes
PRINCIPAIS
PRODUO (operaes)
DESENVOLVIMENTO DE PRODUTO (bens e/ou
servios)
MARKETING (vendas, logstica)
CONTBIL-FINANCEIRA
APOIO
RECURSOS HUMANOS
COMPRAS
SUPORTE TCNICO
GTI importante para ...

operaes, que necessitam novas tecnologias
para produzir produtos e servios de forma mais
efetiva, proporcionando melhor valor aos clientes

e aperfeioando as competncias-chave da
organizao.
engenharia, que projeta produtos e processos
que usam novas tecnologias.
GTI importante para ...

marketing, que busca melhores tecnologias para seus
processos e como novas possibilidades de produtos e
servios podem melhor atender s necessidades dos
clientes.
recursos humanos, que necessita antecipar e gerir o
impacto que a mudana tecnolgica tem sobre a fora
de trabalho
sistemas de informaes gerenciais, que ajudam a

identificar novas informaes tecnolgicas e
implementam-nas quando aprovadas
GESTO DA TECNOLOGIA
O nmero de tecnologias diferentes disponveis para as
empresas enorme, e os gestores devem ter conhecimento
sobre aquelas empregadas nas operaes especficas de

suas empresas.
Os gestores precisam investir parte de seu tempo para

aprender mais sobre as tecnologias crticas e
competncias centrais de sua empresa e, ao mesmo tempo,
identificar e desenvolver suas prprias fontes de

consultoria tcnica, tanto internas quanto externas empresa,
que possam efetivamente auxiliai-o nos processos de deciso
que envolvam variveis tecnolgicas complexas.
Afinal..
O QUE GESTO DA TECNOLOGIA?
Matriz da tipologia da gesto da tecnologia
A gesto da tecnologia tambm s vezes

chamada de gesto da inovao tecnolgica.
A Inovao tem duas etapas:

uma delas a gerao de ideia ou inveno;
a outra, a converso daquela ideia em um
negcio ou outra aplicao til, de modo que:
Inovao = Inveno + Comercializao
Tecnologia uma mercadoria, tanto que ela
produzida, na maior parte das vezes,

intencionalmente.
Tecnologia tem proprietrio, porque mantm
os privilgios de patente, vendida, trocada,
cedida e at mesmo copiada, falsificada, roubada.
Os centros de pesquisa tecnolgica podem ser
entendidos como "fbricas de tecnologia".
A tecnologia pode apresentar-se de

forma explcita ou implcita.
Tecnologia explcita
a que existe como conhecimentos ou habilidades
de pessoas ou que expressa informaes contidas
em documentos como relatrios, patentes,
projetos, desenhos etc.
Tecnologia implcita
aquela que se acha incorporada a bens ou
servios.
O comrcio da tecnologia explcita feito por

meio de:
contratos de cesso de direitos de fabricao,
fornecimento de tecnologia,
contratao de servios de engenharia, de
projetos, de assistncia tcnica etc.
As tecnologias implcitas, cada uma delas

agrega um valor ao custo do produto, isto , em
cada etapa do desenvolvimento ou da produo
h uma parcela do custo que corresponde s
tecnologias at ento incorporadas.
A gesto da tecnologia e da inovao em uma

organizao tem cinco papis bsicos a desempenhar:
1. identificar as demandas (produo de bens e

servios) tecnolgicas internas e externas mercado
- organizao;
2. identificar as ofertas (centros de P&D e universidades) tecnolgicas internas e externas organizao;
3. fazer com que as ofertas existentes efetivamente
satisfaam s demandas identificadas;
4. fomentar interna e/ou externamente o desenvolvimento de ofertas para as demandas no atendidas;
5. fomentar interna e/ou externamente demandas para
ofertas que ainda no encontraram aplicaes, mas que
tm potencial de difuso.
Independentemente do lado em que o
gestor da tecnologia e inovao

esteja,
seu papel ser sempre o de fazer com
que oferta e demanda se encontrem
de forma adequada e eficiente.
aumenta sua flexibilidade e capacidade

de respostas.
Elementos chave da GT
Vigiar
Focalizar
Capacitar
Implantar
Aprender
ambiente
Perfil do gestor tecnolgico:
orientao profissional que enfatize a contribuio da tecnologia ao

objetivo da empresa;
capacidade e experincia tcnica afins com o setor correspondente;
capacitao em gesto tecnolgica e domnio de conceitos e metodologias;
capacidade para organizar e manejar informao tecnoeconmica;
conhecimento sobre processamento de dados e informao por via
eletrnica;
capacidade para desenvolver misses e objetivos;
competncia interpessoal;
capacidade para motivar e liderar outras pessoas;
facilidade para iniciar e manter novas relaes humanas;
desejo de aprender e explorar de uma maneira contnua;
poder de iniciativa;
capacidade de negociao para lidar com conflitos;
traos caractersticos de um empreendedor;
conhecimento sobre inovao tecnolgica;
fluncia em outras lnguas, pelo menos a inglesa.
PROCESSOS DA GTI
1. Planejamento Estratgico Tecnolgico
2. Gesto da Propriedade Intelectual
3. Prospeco Tecnolgica/Monitoramento
4. Gesto de Projetos de P&D
5. Gesto do relacionamento com
Universidades e Centros de Pesquisa
6. Gesto de fomentos e incentivos pblicos
7. Gesto de normas e regulamentos tcnicos

8. Gesto de Design
ALGUMAS CONDIES QUE FAVORECEM

A INOVAO NAS EMPRESAS:
1. Inteno/deciso da direo da empresa
2. Autonomia aos pesquisadores

3. Formao/capacitao dos pesquisadores
4. Estrutura (laboratrios, biblioteca etc.)
5. Acesso s informaes
6. Interao entre reas
7. Caos criativo: Natural ou Intencional
10 mandamentos
para promover a inovao
(3M)
1 - Reconhea os mais criativos

Recompense a criatividade de forma
concreta e definitiva.
Reconhea a criatividade abaixo da linha
de gerncia.
Encoraje os subordinados a recompensar
a criatividade.
2 - Assuma riscos considerveis

Somente riscos altos trazem retornos
satisfatrios.
Muitas idias deixam de ser absurdas quando
analisadas por outro ponto de vista.
Assuma e deixe que outros assumam riscos,
tolerando erros provenientes de um esforo
honestamente criativo.
Em geral, so eles que trazem grandes
retornos.
3 - Vena os obstculos e no
se deixe vencer
Obstculos so inerentes ao processo
criativo.
Obstculos so vencidos pela
perseverana.
Aceite as perdas de curto prazo para ter
ganhos a longo prazo.
Ideias criativas no se vendem facilmente.
Seja perseverante na defesa de suas
ideias ou propostas.
4 - Pense a longo prazo

O preo de resultados a curto prazo a perda da
inovao.
Tenha duas estratgias separadas curto prazo e
longo prazo.
No sacrifique a pesquisa bsica em funo da
aplicada.
Criatividade genuna requer longo prazo.
Pense estrategicamente e no apenas taticamente;
seja pr-ativo e no reativo.
5 - Continue crescendo
No seja complacente pelo sucesso
inicial .
Nem todas as idias criativas so
imortais.
No se acomode no sucesso de hoje e se
desligue do sucesso do passado.
Mantenha o foco no amanh.
6 - Cuidado com falta de conhecimento

ou com conhecimento em demasia
Em P&D, a falta de conhecimento pode ser fatal.
Deve-se saber o que est acontecendo no
campo de atuao.
Para crescer, necessrio variedade e
amplitude de conhecimento.
Excesso de conhecimento especfico to
perigoso quanto a falta dele. Os maiores erros
so cometidos por experts.
7 - Tolere as ambiguidades
Ideias criativas surgem subitamente, mas so
desenvolvidas lentamente. como montar um
quebra-cabeas.
Aprenda a tolerar a ambigudade e a frustrao
de resolver problemas e de tomar de decises.
As ideias mais criativas vm de pessoas com
capacidade de esperar. Os resultados justificam
a frustrao da espera.
8 - Reformule problemas sem

soluo
Muitas ideias criativas so provenientes de
problemas sem soluo primeira vista.
Quando um problema se mostra sem soluo,
tente reformul-lo.
As maiores dificuldades em resolver um
problema
vm da maneira como o problema abordado
e no da falta de solues.
9 - Faa o que voc mais gosta

de fazer
As ideias mais criativas vm de pessoas que
amam o que fazem.
No h substituto para a motivao intrnseca.
A motivao por si s no traz a inovao, mas a
sua falta garante a ausncia da inovao.
Se for possvel, mude a pessoa para uma funo
que seja mais adequada aos seus talentos.
10 - Reconhea quando moldar o

ambiente e quando
deix-lo
Mudar o ambiente mais fcil para a gerncia

de topo.
uma tarefa rdua e lenta que exige mudanas
incrementais.
Se isso for impossvel, mude de ambiente ou de
companhia.
Criatividade exige comprometimento que s
vezes requer decises corajosas.
CICLO DE INOVAO
A inovao tecnolgica o processo pelo qual
uma idia ou inveno transposta para a
economia, ou seja, ela percorre o trajeto que vai
desde essa idia, fazendo uso de tecnologias
existentes ou buscadas para tanto, at criar o
novo produto, processo ou servio e coloc-Io em
disponibilidade para o consumo ou uso.
A utilizao completa o processo, pela
introduo do produto ou servio na economia, at
que ele seja suplantado por outro,
oriundo do ciclo que vai substitu-lo.
CICLO DE INOVAO
Em geral, um mesmo produto contempla
a utilizao de vrias tecnologias que se
sucedem.
Exemplos:
Os relgios de pulso de algumas dcadas
eram de mola e hoje so de cristal.
O automvel passou por dezenas de

tecnologias que ele prprio recebeu, utilizou
e descartou.
CLASSIFICAO
DA INOVAO
INOVAO TECNOLGICA DE PROCESSO
Compreende as implantaes de processos

tecnologicamente novos bem como substanciais
melhorias tecnolgicas em processos.
considerada implantada se tiver sido utilizada no
processo de produo.
INOVAO TECNOLGICA DE PRODUTO
Compreende as implantaes de produtos

melhorias tecnolgicas em produtos.
considerada implantada se tiver sido introduzida no
mercado.
INOVAO TECNOLGICA DE SERVIOS
Compreende as implantaes de servios

melhorias tecnolgicas em servios.
INOVAO INCREMENTAL - a introduo de

qualquer tipo de melhoria em um produto,
processo ou organizao da produo dentro de
uma empresa, sem alterao na estrutura
industrial.
INOVAO RADICAL - a introduo de um
novo produto, processo ou forma de
organizao da produo inteiramente nova. Este
tipo de inovao pode representar uma ruptura
estrutural com o padro tecnolgico anterior,
originando novas indstrias, setores ou
mercados.
Inovao tecnolgica de produto pode assumir

duas formas abrangentes:
produtos tecnologicamente novos;
produtos tecnologicamente aprimorados;
Inovao tecnolgica de processo a adoo de
mtodos de produo novos ou significativamente
melhorados, incluindo mtodos de entrega dos
produtos.
A inovao TPP precisa ser distinguida de:
inovao organizacional
outras mudanas em produtos e processos.
Regulamentao da Inovao Tecnolgica

Lei n 10.973, de 02/12/04 e Decreto n 5.563, de 11/10/05
Art 2 - Para os efeitos desta Lei, considera-se:
II criao: inveno, modelo de utilidade, desenho industrial, programa de
computador, topografia de circuito integrado, nova cultivar ou cultivar
essencialmente derivada e qualquer outro desenvolvimento tecnolgico que
acarrete ou possa acarretar o surgimento de novo produto, processo ou
aperfeioamento incremental, obtida por um ou mais criadores;
III criador: pesquisador que seja inventor, obtentor ou autor de criao;
IV inovao: introduo de novidade ou aperfeioamento no ambiente
produtivo ou social que resulte em novos produtos, processos ou servios;
V Instituio Cientfica e Tecnolgica ICT: rgo ou entidade da
administrao pblica que tenha por misso institucional, dentre outras, executar
atividades de pesquisa bsica ou aplicada de carter cientfico ou tecnolgico;
VI - Ncleo de Inovao Tecnolgica: ncleo ou rgo constitudo por uma ou
mais ICT com a finalidade de gerir sua poltica de inovao;

A ICT dever dispor de ncleo de inovao tecnolgica com a finalidade de
gerir sua poltica de inovao (Art. 16, da Lei, e Art. 17, do Decreto)
Competncias mnimas do ncleo de inovao tecnolgica:
zelar pela manuteno da poltica institucional de estmulo proteo das criaes,

licenciamento, inovao e outras formas de transferncia de tecnologia;
avaliar e classificar os resultados decorrentes de atividades e projetos de pesquisa;
avaliar solicitao de inventor independente para adoo de inveno (art. 22);
opinar pela convenincia e promover a proteo das criaes desenvolvidas na
instituio;
opinar quanto convenincia de divulgao das criaes desenvolvidas na
instituio, passveis de proteo intelectual
acompanhar o processamento dos pedidos e a manuteno dos ttulos de
propriedade intelectual da instituio.
Emerick, M.C.

O que a Regulamentao permite:
compartilhar laboratrios, equipamentos, instrumentos, materiais e demais
instalaes com microempresas, empresas de pequeno porte e incubadoras
(Art. 4)
permitir a utilizao de seus laboratrios, equipamentos, instrumentos, materiais e

demais instalaes existentes em suas prprias dependncias por empresas
nacionais e organizaes de direito privado sem fins lucrativos (Art. 4)
participar minoritariamente do capital de empresa privada que vise ao
desenvolvimento de projetos cientficos ou tecnolgicos (Art 5)
prestar servios a instituies pblicas ou privadas nas atividades voltadas

inovao e pesquisa cientfica e tecnolgica no ambiente produtivo (Art. 8)
celebrar acordos de parceria para realizao de atividades conjuntas de pesquisa
cientfica e tecnolgica e desenvolvimento de tecnologia, produto ou processo,
com instituies pblicas e privadas (Art. 9).

O que a Regulamentao permite:
Possibilidade de retribuio pecuniria diretamente da ICT ou instituio de apoio, no
caso de prestao de servios (Art. 8, 2)
Possibilidade de recebimento, pelo servidor e empregado pblico, de bolsa de
estmulo inovao diretamente de instituio de apoio ou agncia de fomento, no
caso de acordos de parceria (Art. 9, 1)
Afastamento de pesquisador pblico para prestar colaborao a outra ICT, observada
a convenincia da ICT de origem (Art. 14)
Concesso de licena sem remunerao ao pesquisador pblico para
constituir empresa voltada inovao (Art. 15)

Celebrao de contratos de Transferncia de Tecnologia e Licenciamento
A Regulamentao permite a contratao a ttulo exclusivo e no exclusivo:
A deciso sobre a exclusividade cabe ICT, ouvido o Ncleo de Inovao
Tecnolgica (Art. 6, 1 do Decreto)
Quando no for concedida exclusividade, a contratao poder ser firmada
diretamente, com a comprovao da regularidade jurdica e fiscal do contratado, bem
como a sua qualificao tcnica e econmico-financeira.
O contratado perder automaticamente o direito de explorao exclusiva caso no

comercialize a criao dentro do prazo e condies estabelecidas no contrato (Art. 6,
1, da Lei e Art. 7, 1 , do Decreto)
A contratao com clusula de exclusividade deve ser precedida de publicao de
edital com o objetivo de dispor de critrios para a qualificao e escolha do
contratado (Art. 6, 1, da Lei e Art. 7, 1 , do Decreto)

O edital dever conter:
objeto do contrato de transferncia de tecnologia ou de licenciamento, mediante
descrio sucinta e clara;
condies para a contratao, dentre elas a comprovao da regularidade jurdica e

fiscal do interessado, bem como sua qualificao tcnica e econmico-financeira
para a explorao da criao, objeto do contrato;
critrios tcnicos objetivos para qualificao da contratao mais vantajosa,
consideradas as especificidades da criao, objeto do contrato; e
prazos e condies para a comercializao da criao, objeto do contrato.
Em igualdades de condies, ser dada preferncia contratao de empresas
de pequeno porte.

O que a Regulamentao obriga:
vedado a dirigente, ao criador ou a qualquer servidor, militar, empregado ou
prestador de servios de ICT divulgar, noticiar ou publicar qualquer aspecto de
criaes de cujo desenvolvimento tenha participado diretamente ou tomado
conhecimento por fora de suas atividades, sem antes obter expressa autorizao da
ICT (Art. 12 da Lei e Art. 13 do Decreto)
assegurada ao inventor, obtentor ou autor, participao mnima de 5% e mxima 1/3
nos ganhos econmicos, auferidos pela ICT, resultantes de contratos de transferncia de
tecnologia e de licenciamento (Art. 13 da Lei e Art. 14 do Decreto)
A participao poder ser partilhada pela ICT entre os membros da equipe
de pesquisa e desenvolvimento tecnolgico que tenham contribudo para a
criao.
DIREITOS AUTORAIS
LEI 9.610/1998 (Especfica)
Direitos autorais dos engenheiros e ...:
Propriedade Industrial e Direito Autoral, no
escapando desta sina os engenheiros e arquitetos,
tecnlogos e tcnicos, que muitas vezes
desconhecem seus prprios direitos concernentes
s obras de sua criao;
Propriedade Industrial e Direito Autoral, muitas
vezes desconhecem seus prprios direitos
concernentes s obras de sua criao,
DIREITOS AUTORAIS
Na Carta Mgna de 1988 (CF) em seu artigo 5,
incisos XXVII e XXVIII letras "a" e "b:
XXVII - aos autores pertence o direito exclusivo de
utilizao, publicao ou reproduo de suas obras,
transmissvel aos herdeiros pelo tempo que a lei
fixar;
XXVIII - so assegurados, nos termos da lei:
b) o direito de fiscalizao do aproveitamento
econmico das obras que criarem ou de que
participarem aos criadores, aos intrpretes e s
respectivas representaes sindicais e associativas;
DIREITOS AUTORAIS
A Lei 9610/98, em seu artigo 7, cuida de
especificar as obras protegidas por esta lei, e dentre
elas esto:
II - as obras fotogrficas e as produzidas por
qualquer processo anlogo ao da fotografia;
VIII - as obras de desenho, pintura, gravura,
escultura, litografia e arte cintica;
IX - as ilustraes, cartas geogrficas e outras obras
da mesma natureza;
X - os projetos, esboos e obras plsticas
concernentes geografia, engenharia, topografia,
paisagismo, cenografia e cincia.
DIREITOS AUTORAIS
A Lei n 5.194/66 prev a questo das atividades de
competncia de pessoa fsica:
Art. 7 - As atividades e atribuies profissionais do
engenheiro, e do engenheiro-agrnomo consistem
em:
c) estudos, projetos, anlises, avaliaes, vistorias,
percias, pareceres e divulgao tcnica;
d) ensino, pesquisa, experimentao e ensaios;
Pargrafo nico - Os engenheiros, e engenheirosagrnomos podero exercer qualquer outra
atividade que, por sua natureza, se inclua no
mbito de suas profisses.
DIREITOS AUTORAIS
A Lei 6.496/77, que institui a "Anotao de
Responsabilidade Tcnica"- ART na prestao de
servios de Engenharia, etc,:
Art. 2 - A ART define para os efeitos legais os
responsveis tcnicos pelo empreendimento de
engenharia, e agronomia.
1 - A ART ser efetuada pelo profissional ou pela
empresa no Conselho Regional de Engenharia, e
Agronomia (CREA), de acordo com Resoluo
prpria do Conselho Federal de Engenharia, e
Agronomia (CONFEA).
Brasil que precisa ser conhecido
Inovao
Tecnologia
Competitividade
Eleies eletrnicas
+ de 100 milhes de eleitores, resultados s 23 h
Extrao de petrleo a 1.886 a 7.000 m

80% do consumo brasileiro
Avies a jato Embraer

Agronegcio (Embrapa, IAC, UFV, Esalq)
Maior e mais efciente produtor de Etanol
Soja mais produtiva
Veculos Flex-fuel
O Que Segurana do Trabalho ?

Segurana do trabalho pode ser
entendida como os conjuntos de medidas
que so adotadas visando minimizar os
acidentes
de
trabalho,
doenas
ocupacionais, bem como proteger a
integridade e a capacidade de trabalho do
trabalhador.
O Que Segurana do Trabalho ?

A Segurana do Trabalho definida por
normas e leis. No Brasil a Legislao de
Segurana do Trabalho compe-se de Normas
Regulamentadoras, Normas Regulamentadoras
Rurais e outras leis complementares.
O acidente de trabalho deve-se

principalmente a duas causas e fatores
ATO INSEGURO
CONDIO INSEGURA
OUTROS FATORES
SEGURANA DO TRABALHO:
Acidentes do Trabalho no Brasil (
2009)
Ocorreram mais de 3 mortes a cada 2 horas de
trabalho e mais de 3 acidentes a cada minuto
trabalhado;
748.663 acidentes do trabalho;
3.147 bitos;
18 mil afastados do sistema produtivo;
Ergonomia
Adaptaes do meio em que vive para viver bem,

com sade, prevenindo doenas.
Ergonomia
Relaes entre a mquina e o homem dentro de determinado

ambiente de trabalho, tendo como finalidade o bem-estar, a
sade e o bom rendimento do trabalhador.
Estrutura da Coluna Vertebral
Disco Intervertebral
Divises da Coluna Vertebral
Curvaturas da Coluna Vertebral
Patologias da Coluna Vertebral
Escoliose
Possveis Causas
BICO DE PAPAGAIO
HIPERLORDOSE
Possveis causas
HIPERCIFOSE
HRNIA DE DISCO
LER/DORT
Possveis causas
Repetitividade / compresso mecnica / fora/Postura
inadequada
Possveis Sintomas
Dores que se agravam com o tempo; sendo em grande parte com

sensao de fisgada;
Fraqueza muscular intensa;
Atrofia muscular, os msculos perdem massa muscular, diminuem de
tamanho;
Dificuldade em atividades normais e necessrias do dia-dia;
HBITOS DIRIOS
Como voc dorme?

Apresentação Ética Profissional - 2014

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TICA E EXERCICIO PROFISSIONAL NA

tica , a Engenharia, a Tecnologia e o

Para construir uma nova

TICA E EXERCCIO PROFISSIONL

Historicamente, a idia de tica surgiu na antiga

S sei que nada sei.

O homem tem seu ser

O maior bem? A vida

TICA NA IDADE MDIA

mensagem tica profunda

Karl Marx - desenvolveu

O marxismo uma grande

Os filsofos limitaramse at agora a interpretar

Sua teoria procura

Mas, afinal, quais os

Quais, ento, os ideais

Para os cristos da idade

Liberdade para decidir sobre o

A liberdade no pode ser

A liberdade aumenta com a

A tica se preocupa com a

Princpios da tica (DEONTOLOGIA)

A profisso tem como finalidade o

Cria nvos VALORES

Processo de transformao, Autocriao e autotransformao.

Ningum pratica voluntariamente o mal.

A virtude, o estudo e a alegria so

Tanto a Moral como o Direito

A tica fortalece a imagem da organizao;

PENSADORES (moral e tica)

TICA NORMATIVA ou PRESCRITIVA

Princpio de Reciprocidade Positiva.

Princpio de Reciprocidade Negativa.

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Conflitos de atos com liberdade

CONFLITOS dos atos com liberdade

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Profisso= do latim professio,

Educao & Consultoria

TICA- SUA FINALIDADE

DDG - Educao & Consultoria

Imaginem a vida como um jogo, no qual,

Todos somos vtimas do

Educao & Consultoria

QUE MOTIVOS NOS FAZEM AGIR?

H pessoas que ficam

Jamais iro se entusiasmar

Educao & Consultoria

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Muitas vezes, o povo egocntrico,

Perdoe-o, assim mesmo.

Seja gentil, assim mesmo.

Se voc for um vencedor, ter alguns

Vena, assim mesmo.

Seja honesto e franco, assim

O que voc levou anos para construir,

Construa, assim mesmo.

Seja feliz, assim mesmo.

O bem que voc faz hoje, o povo pode

Faa o bem, assim mesmo.

D o melhor de voc, assim

VEJA VOC QUE,