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Evaluacin Diagnstica
Alumna:
Durn Vzquez Vernica Ivette
Profesora:
Materia:
Relaciones Laborales
Secuencia: 3AM61
EVALUACIN DIAGNSTICA
La presente evaluacin busca, identificar los conocimientos que tienes antes de que empieces esta Unidad de
aprendizaje, tambin saber qu opinas del aprendizaje y cmo lo obtienes o construyes, adems de conocer tu entorno
social y escolar.
Esta informacin es importante porque nos permite ver en qu te podemos ayudar.
DATOS GENERALES
Nombre: _Durn Vzquez Vernica Ivette_____________________________________________________
No. De Boleta _2011603053_______________Edad________21___________ Sexo_______F____________
Situacin escolar: Regular
Irregular
No
___1_________________________________
ASPECTO SOCIAL
Dependes de? Padre
Vives en:
Casa propia
Madre
Rentada
Ambos
Tutor
Otra
6 a 10 salarios mnimos
ms de 11 salarios mnimos
TCNICAS DE ESTUDIO
1.- Para ti qu es aprender?
a)
b)
c)
d)
Conocer las respuestas correctas a las preguntas que formulan mis profesores
Es poseer informacin respecto a las materias importantes. Entre ms informacin tengo ms he aprendido.
Construir personalmente conocimientos a partir de indagar, preguntar, investigar, cuestionar los
contenidos a aprender.
Otra cul?
3.- Con cul de estas actividades aprendes mejor? (Enumera tres en orden descendente)
a)
b)
c)
Realizando un experimento
Subrayando un texto (1)
Oyendo la explicacin del maestro
d)
e)
f)
g)
9.- De los siguientes medios, indica a cul de ellos tienes acceso. Marca con una X el medio y el sitio donde tienes el
acceso.
MEDIO
Telfono
Telfono con altavoz
Fax
Radio
USB
Televisin
Video
Computadora
Tabletas electrnicas
Internet
Plataforma tecnolgica
Telfono inteligente
Otros
EN TU HOGAR
x
x
EN LA ESCUELA
x
x
x
x
x
EN OTRO SITIO
SUFICIENTE
x
x
ESCASA
NINGUNA
x
x
x
x
x
11.- Utilizas redes sociales u otro medio (indicar) para el trabajo en equipo?
Si utilizo las redes sociales como es facebook y/o la cuenta de correo
12.-Qu entiende por grupo colaborativo?
Realizacin de un trabajo para alcanzar los objetivos especficos contando con varias herramientas para el logro
de estos mismos
13.-Cmo te gusta trabajar en equipo?:
a)
b)
c)
d)
Distribuyendo tareas.
Participando todos en la toma de decisiones.
Prefieres trabajar de manera individual.
Otro. Cul?
AUTOEVALUALCIN
1.- De los siguientes aspectos personales has desarrollado
Competencias
SUFICIENTE
Comunicacin asertiva oral
X
Comunicacin asertiva escrita
X
Trabajo en equipo
X
Pensamiento crtico
X
Solucin creativa de problemas
X
Liderazgo
X
Otras
Actitudes
Tolerancia
X
Respeto
X
Honestidad
X
Puntualidad
X
Participacin
X
ESCASA
NINGUNA
Compromiso
Otras
2.
3.
Cmo consideras t que te puede ayudar el rea de Recursos Humanos en tu desarrollo profesional?
Si por que el rea de recursos humanos es la parte fundamental de toda empresa puesto que tiene
relacin con el personal , organiza y permite la colaboracin de los trabajadores .
4.
Enlista las funciones del rea de Recursos Humanos (Talento Humano y/o Capital Humano).
1. Reclutamiento de Personal
2. Seleccin
3. Diseo, Descripcin y anlisis de cargos
4. Evaluacin del desempeo humano
5. Compensacin
6. Beneficios Sociales
7. Higiene y seguridad en el trabajo
8. Entrenamiento y desarrollo del personal
9. Relaciones Laborales
10. Desarrollo Organizacional
11. Base de datos y Sistemas de informacin
12. Auditoria de RH
5.
Menciona que documentos administrativos se utilizan para sustentar la relacin laboral de los trabajadores
Manual de procedimientos, acta administrativa.
6.
7.