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EL
MODELO DEMING PRIZE:
Este
modelo
pretende
que
cada empresa realice una autoevaluacin, determine sus objetivos y retos, y
adems de determinar cmo lograr cumplir con ellos.
Beneficios:
Estabilizacin y mejora de la calidad
Mejora de la productividad /reduccin de los costos.
Incremento de las ventas.
Incremento de los beneficios
Minuciosa implementacin de los planes directivos y de negocio
Realizacin de los sueos del equipo directivo
Aumento de la motivacin para dirigir, mejorar y promover la estandarizacin
Unin del poder total de la organizacin y mejora de la moral
Establecimiento de diferentes sistemas de direccin y del Sistema de
Direccin Total (Total Management System).
EL MODELO MALCOLM BALDRIGE
El presente modelo sirve como base para desarrollar autoevaluaciones de las
organizaciones y as entregar informacin del estado de estas. Adems
ayuda a mejorar las prcticas de gestin, ayuda a la comunicacin y sirve
como herramienta de trabajo para la planificacin y entrega finalmente
oportunidades de aprendizaje. Este modelo ayuda a las organizaciones a
utilizar un enfoque global e integrado para la gestin de estas, entregando
mayor valor a los clientes y grupos de inters; mejorando as la eficacia y
capacidades de toda la organizacin.