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5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Frequencia da apresentação das prestações de contas
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Participação nas reuniões de HTPC
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Busca da participação dos demais segmentos nas tomada
decisões
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Incentivo e acompanhamento para o desenvolvimento de
projetos especiais
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Orientação quanto ao esclarecimento de questões relativa
legislação
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - As normas disciplinares são aplicadas conforme o Regime
Escolar exige.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Faz visitas às salas de aula.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Acompanhamento e avaliação, junto à coordenação
pedagógica, das aulas de recuperação.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Análise dos índices de aproveitamento dos alunos,procura
junto com os professores e a coordenação pedagógica, estratégias para melhorar esses índices.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Valorização do trabalho dos professores e do professor
coordenador por meio da divulgação de suas realizações.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Diálogo com os pais dos alunos, informando-os sobre o
trabalho da escola.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Acompanhamento do trabalho dos professores.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Promoção de discussão com os professores sobre problem
pedagógicos.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Promoção da melhoria do espaço físico.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Facilitação do acesso a materiais e recursos pedagógicos.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Criação de oportunidades informais para conversar com
professores e alunos.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Estímulo do convívio cordial entre os alunos e entre estes
equipe escolar.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Solução rápida de problemas do cotidiano da escola com a
participação da equipe escolar.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Administração dos conflitos que se dão na escola, decorre
de fatores como indisciplina, drogas, pichações, vandalismo, violência, etc.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Organização do horário de modo a estar presente em todo
períodos de funcionamento da escola.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Diálogo com os pais dos alunos acerca da situação escola
seus filhos.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Busca-se mobilizar a comunidade a participar do Conselho
Escola e da APM.
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
5. Avalie especificamente direção e vice-direção quanto a... - Há interação com as escolas vizinhas, na busca de alterna
para a solução de problemas
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Dias e horários estipulados para as HTPCs
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Estímulo na adoção de estratégias didáticas que enfatizem a interação
contribuição do aluno na construção de sua aprendizagem.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Orientações para o planejamento das aulas.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Suporte específico na elaboração de instrumentos de avaliação da
aprendizagem.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Subsídios para o planejamento e desenvolvimento das atividades de
recuperação.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Assessoria na busca de novas maneiras de lidar com os alunos que tê
dificuldades de aprendizagem.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
6. Avalie a Coordenação Pedagógica quanto a... - Estímulo à troca de experiências entre os professores.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Cumprimento de prazo para entrega de notas,
avaliações, atestados, etc?
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participações em cursos oferecidos pela SEE.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participação nas HTPCs.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participação nas reuniões pedagógicas.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participação nas reuniões de pais.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participações nas reuniões de APM.
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participação nas reuniões do Conselho de Esco
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
7.Quanto aos itens abaixo, como você avalia a equipe de professores? - Participação nas reuniões do Conselho de série
ótimo
bom
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
11. Com que frequência você organiza passeios de cunho pedagógico com seus alunos?
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
softwares
livros paradidáticos ficcionais
livros paradidáticos não ficcionais
apostilas
jornais, revistas
xerox
câmera de vídeo, fotos
computadores
lousa para cópia de textos
Revista do Professor
mapas, atlas e globo terrestre
Other
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
13. Assinale os cursos de formação continuada oferecidos pela SEE frequentados por você no último ano:
Rede aprende com a Rede
DAC
Educação Especial
Intel
não participa
Other
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
14. Com que frequência você socializa e aplica os conhecimentos adquiridos nos cursos que são oferecidos pela SEE?
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
16. Que atitude você toma quanto à indisciplina na sala de aula, na maioria dos casos?
resolve o problema em sala de aula
19. Quanto à requisição de materiais ( cola, cartolina, tesouras, etc) desde que previamente solicitado, você é atendido:
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
22.De modo geral, quanto ao conteúdo do Currículo previsto para este ano letivo, nessa escola, você conseguiu desenv
até esse momento...
Todo o programa.
Quase todo o programa ( entre 80% e 90%)
Mais da metade ( entre 60% e 70%)
Aproximadamente a metade
menos da metade do programa
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
27 Na sua ausência, procura deixar o material necessário para dar sequência ao conteúdo programado?
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
28 Você utiliza os espaços abaixo relacionados com que frequência? - sala de leitura ou biblioteca
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
28 Você utiliza os espaços abaixo relacionados com que frequência? - sala de vídeo
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
28 Você utiliza os espaços abaixo relacionados com que frequência? - sala de informática
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
28 Você utiliza os espaços abaixo relacionados com que frequência? - espaços esportivos
sempre
às vezes
nunca
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
regular
ruim
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
falta de estudo
ausência dos professores
falta de material ou recursos didáticos
falta de acompanhamento dos pais
sobrecarga de trabalho do professor, dificultan
níveis de aprendizado diferentes entre os aluno
problemas de alfabetização
falta de uniformidade por parte de todos os pro
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
salas super-lotadas
carteiras e cadeiras inadequadas
falta de motivação dos alunos
falta de apoio pedagógico da coordenação
falta de apoio da direção quanto ao cumprimen
ambiente e localização da Unidade Escolar
desatualização do professor
falta de didática do professor
resistência a mudanças por parte do professor
resistência a mudanças por parte do diretor da
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
39.Essa escola irá atingir a meta definida pelo IDESP para 2009.
concordo plenamente
concordo em parte
discordo
não sei
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
42 Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
reconhecimento do trabalho que você realiza
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
42 Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: - respeit
equipe escolar
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
42 Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
credibilidade junto à comunidade escolar
1
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3
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5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
42 Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: - capaci
de liderança
1
2
3
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5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
42 Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: - flexibili
1
2
3
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5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
42 Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
transparência
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
43. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Coordenador da Unidade Escolar quanto à/ao: -
reconhecimento do trabalho que você realiza
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
43. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Coordenador da Unidade Escolar quanto à/ao: -
respeito à equipe escolar
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
43. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Coordenador da Unidade Escolar quanto à/ao: -
credibilidade junto à comunidade
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
43. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Coordenador da Unidade Escolar quanto à/ao: -
capacidade de liderança
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
43. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Coordenador da Unidade Escolar quanto à/ao: -
flexibilidade
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
43. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Coordenador da Unidade Escolar quanto à/ao: -
transparência
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
44. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Vice-diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
reconhecimento do trabalho que você realiza
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
44. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Vice-diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
respeito à equipe escolar
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
44. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Vice-diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
credibilidade junto à comunidade
1
2
3
4
5
44. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Vice-diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
capacidade de liderança
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
44. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Vice-diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
flexibilidade
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
44. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, avalie o Vice-diretor da Unidade Escolar quanto à/ao: -
transparência
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
45. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, AUTOAVALIE-SE quanto à/ao: - empenho no trabalho
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
45. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, AUTOAVALIE-SE quanto à/ao: - respeito à equipe escola
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
45. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, AUTOAVALIE-SE quanto à/ao: - credibilidade junto à
comunidade
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
45. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, AUTOAVALIE-SE quanto à/ao: - capacidade de liderança
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
45. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, AUTOAVALIE-SE quanto à/ao: - flexibilidade
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
45. Em escala de 01 a 05, sendo 01 o menor valor e 05 o maior, AUTOAVALIE-SE quanto à/ao: - transparência
1
2
3
4
5
As pessoas podem marcar mais de uma caixa de seleção
então a soma das percentagens pode ultrapassar 100%.
49. Que temas você acha que são importantes para serem discutidos no próximo planejamento, em 2010?
Continuar trabalhando como até agora com transparenciaAtividades permanentes de auto estima para todos os alunos, enfocando assuntos diversos (estudo,saúde física e mental,disciplima,respeito mútu
8 38%
2 10%
8 38%
2 10%
0 0%
0 0%
0 0%
1 5%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
7 33%
14 67%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
2 10%
0 0%
5 24%
3 14%
4 19%
3 14%
0 0%
4 19%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
6 29%
2 10%
5 24%
3 14%
3 14%
0 0%
1 5%
1 5%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
21 100%
0 0%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
de HTPC
15 71%
6 29%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
16 76%
5 24%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
17 81%
4 19%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
16 76%
5 24%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
20 95%
1 5%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
a.
14 67%
7 33%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
18 86%
2 10%
1 5%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
os professores e do professor
15 71%
6 29%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
19 90%
2 10%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
17 81%
4 19%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
espaço físico.
20 95%
1 5%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
18 86%
3 14%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
18 86%
3 14%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
18 86%
3 14%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
18 86%
3 14%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
19 90%
2 10%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
20 95%
1 5%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
18 86%
3 14%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
11 52%
9 43%
1 5%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
TPCs
18 86%
3 14%
0 0%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
12 57%
9 43%
0 0%
0 0%
12 57%
9 43%
0 0%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
os
17 81%
3 14%
1 5%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
sciplinares
16 76%
3 14%
2 10%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
icos.
20 95%
1 5%
0 0%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
19 90%
1 5%
1 5%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
aulas.
17 81%
4 19%
0 0%
0 0%
rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
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entagens pode ultrapassar 100%.
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rcar mais de uma caixa de seleção,
entagens pode ultrapassar 100%.
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(estudo,saúde física e mental,disciplima,respeito mútuo etc...) Projetos visando a participação de todos dentro da escola.Exemplo:Preservação da limpeza das salas e outras dependências do prédio;Projeto de reciclagem de lixo;Projeto para d
s visando a participação de todos dentro da escola.Exemplo:Preservação da limpeza das salas e outras dependências do prédio;Projeto de reciclagem de lixo;Projeto para diminuir o consumo de energia elétrica (luzes, ventiladores, computado