GNR Feux de Forêts

FEUX DE FORETS
Direction de la dfense et de la scurit civiles Sous-direction des sapeurs-pompiers BFASC Aot 01

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PREAMBULE
Les emplois et les formations du domaine feux de forts ont t dfinis dans le cadre
de la mission Vulcain. Les travaux raliss sinscrivent dans la dmarche globale relative
la protection de la fort dfinie par la Direction de la Dfense et de la Scurit Civiles.
Cette dmarche sest concrtise par llaboration :

- du guide de stratgie gnrale tablissant la doctrine franaise en matire de
protection de la fort contre lincendie (paru en 1994) ;

- dun concept danalyse des retours dexprience qui est introduit dans les formations ;

- du rfrentiel des emplois et des formations valid en janvier 1998 par le comit de
pilotage national ;

- du guide demploi des moyens ariens ;
- du guide des manuvres feux de forts.
Cinq emplois ont t dfinis dans le domaine feux de forts . Toutefois, seuls les
emplois de chef de groupe, chef de colonne et chef de site font partie du domaine
spcialis feux de forts .
Le terme de feux de forts doit sentendre dans son acception large telle que figurant dans
le guide de stratgie gnrale. Il englobe les feux de formations forestires et sub-
forestires (forts, garrigues, maquis, landes, friches, etc.).
En fonction de la configuration gographique des massifs forestiers et de limportance du
sinistre, lorganisation oprationnelle peut sappuyer localement sur des moyens
composs partir du camion citerne feux de forts isol (CCF), de lunit dintervention
feux de forts, du groupe dintervention feux de forts (GIFF), de la colonne feux de forts
auxquels peuvent tre adjoints des moyens ariens de scurit civile ou privs.
Des tches, non spcifiques aux sapeurs-pompiers et visant assurer le fonctionnement
des plicandromes, font partie des activits du domaine des feux de forts. La formation
des personnels fait lobjet de scnarios pdagogiques particuliers.
FEUX DE FORETS
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SOMMAIRE
Page
Premire partie
CADRE JURIDIQUE
Chapitre 1 Champ dapplication 4
Chapitre 2 Emplois et organisation oprationnelle 5
Chapitre 3 Mesures de scurit 9
Chapitre 4 Formations feux de forts 11
Chapitre 5 Formations complmentaires 19
Chapitre 6 Equivalences 27
Deuxime partie
ANNEXES
Annexe I FICHES FORMATION
Fiche unit de valeur de formation FDF 1 33
Fiche unit de valeur de formation AER 1 40
Fiche unit de valeur de formation DIH 1 42
Annexe II FICHES EMPLOI
Fiche emploi R1 : chef de groupe feux de forts 44
Fiche emploi R2 : chef de colonne feux de forts 49
Fiche emploi R3 : chef de site feux de forts 53
Annexe III DIPLOMES 55
FEUX DE FORETS
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PREMIERE PARTIE
CADRE JURIDIQUE
FEUX DE FORETS
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CHAPITRE 1
CHAMP DAPPLICATION
La doctrine franaise concernant les feux de forts a t labore partir de la prise en
compte des retours dexprience et de lvolution des techniques de lutte contre les feux
de forts.
Cette doctrine permet tous les sapeurs-pompiers de conduire les interventions dans un
cadre commun et cohrent.
Les dispositions du prsent guide national de rfrence sont prises en application du
dcret n 97-1225 du 26 dcembre 1997 relatif lorganisation des services dincendie et
de secours. Elles sont applicables, dans le cadre des formations et des missions des
sapeurs-pompiers, au domaine de la lutte contre les feux de forts.
Le prsent guide national de rfrence sinscrit dans le cadre du schma national de
formation des sapeurs-pompiers et de lemploi des moyens ariens en feux de forts.
FEUX DE FORETS
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CHAPITRE 2
EMPLOIS ET ORGANISATION OPERATIONNELLE
Le domaine de lutte contre les feux de forts comprend 5 emplois :
- lquipier feux de forts ;
- le chef dagrs feux de forts ;
- le chef de groupe feux de forts ;
- le chef de colonne feux de forts ;
- le chef de site feux de forts.
2.1 - LEQUIPIER FEUX DE FORETS
Lquipier feux de forts participe, par lexcution des manuvres et la mise en uvre
des matriels, la lutte contre les feux de forts.
Il peut sintgrer au dispositif de surveillance dissuasive de protection de la fort et
intervenir, aprs formation complmentaire, au sein dun dtachement dintervention
hliport.
2.2 - LE CHEF DAGRES FEUX DE FORETS
Le chef dagrs feux de forts commande les quipiers feux de forts armant un camion
citerne feux de forts ou une unit dintervention feux de forts, lors des manuvres de
lutte et dextinction.
Il participe la formation des personnels.
Il peut tre amen commander une opration engageant des moyens infrieurs un
groupe dintervention feux de forts ou au plus gaux 3 units dintervention feux de
forts.
Il peut participer la surveillance dissuasive de protection de la fort.
Aprs formation, lemploi de chef dagrs feux de forts peut conduire certains personnels
lexercice de lactivit complmentaire de chef dquipe de dtachement dintervention
hliport.
FEUX DE FORETS
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2.3 - LE CHEF DE GROUPE FEUX DE FORETS
Le chef de groupe feux de forts (emploi de spcialit) commande lengagement
oprationnel dun groupe dintervention feux de forts. Il peut assurer seul la mission de
commandant des oprations de secours avec des moyens infrieurs 3 groupes
dintervention ou infrieurs 6 units dintervention feux de forts. Il peut commander sur
un secteur gographique ou un secteur fonctionnel.
Il assure la surveillance dissuasive sur un secteur dfini.
Aprs formation, lemploi de chef de groupe feux de forts peut conduire certains
personnels lexercice dactivits complmentaires :
- commandement dun dtachement dintervention hliport ;
- ralisation dune mission dobservation et de surveillance arienne ;
- engagement dun hlicoptre bombardier deau (HBE) en tant que cadre HBE.
2.4 - LE CHEF DE COLONNE FEUX DE FORETS
Le chef de colonne feux de forts (emploi de spcialit) peut commander :
- une opration de lutte contre les feux de forts engageant des moyens suprieurs ou
gaux 3 groupes dintervention feux de forts ou suprieurs ou gaux 6 units
dintervention feux de forts ;
- un dtachement constitu en colonne feux de forts ;
- un secteur gographique ou un secteur fonctionnel.
Aprs formation, lemploi de chef de colonne feux de forts peut conduire certains
personnels lexercice dactivits complmentaires :
- fonction de cadre aro embarqu ;
- investigateur arien.
2.5 - LE CHEF DE SITE FEUX DE FORETS
Le chef de site feux de forts (emploi de spcialit) peut commander toute opration de
secours feux de forts ncessitant la mise en uvre dun PC de site et de ses fonctions
rattaches. Il peut commander un secteur gographique ou un secteur fonctionnel.
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2.6 - ORGANISATION OPERATIONNELLE TERRESTRE
2.6.1 - Le camion citerne feux de forts
La lutte contre les feux de forts est mene au sol partir dun engin de base, le camion
citerne feux de forts (CCF). Ce vhicule tout terrain est arm par :
- 1 chef dagrs,
- 1 conducteur,
- 1 binme :
. 1 chef,
. 1 quipier.
2.6.2 - Le groupe dintervention feux de forts
Lorsque lvolution du sinistre et les besoins en eau dpassent les possibilits
hydrauliques de lengin, la mise en uvre simultane de plusieurs CCF accompagns
dun porteur deau est ncessaire. Cet ensemble de vhicules, plac sous les ordres dun
chef de groupe feux de forts, comprend 1 VLRTT, 4 CCF dont un est souhait de classe
S ou de capacit hydraulique quivalente.
Le groupe d'intervention feux de forts est arm par :
1 VLRTT 1 chef de groupe
1 conducteur
3 CCF 1 chef d'agrs
1 conducteur
1 binme (chef - quipier)
1 CCF (classe S ou
capacit hydraulique
quivalente)
1 chef d'agrs
1 conducteur
1 quipier ou 1 binme
2.6.3 - Lunit dintervention feux de forts
Dans certains massifs forestiers, le principe de lutte contre les feux de vgtaux consiste
en lattaque du feu partir de vhicules CCF spcialement adapts.
Le personnel armant le CCF dcrit au paragraphe 2.6.1 est alors rparti dans les
vhicules composant lunit dintervention feux de forts .
Lunit dintervention feux de forts est constitue dune VLRTT et de 2 CCF. Ce module
est plac sous le commandement unique dun chef dunit dintervention feux de forts
(chef dagrs).
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Rpartition des personnels :
VLRTT 2 CCF
- 1 conducteur (ventuellement)
- 1 chef dagrs
- 1 conducteur
- 1 quipier
2.6.4 La colonne dintervention feux de forts
La colonne feux de forts est compose de 3 groupes dintervention feux de forts. Des
lments logistiques peuvent y tre adjoints.
2.7 MOYENS ARIENS
La flotte arienne de la scurit civile est compose davions (Canadair, Tracker, Fokker,
etc.) et dhlicoptres. Lemploi de ces moyens est dfini dans le guide demploi des
moyens ariens en feux de forts.
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CHAPITRE 3
MESURES DE SECURITE
Les mesures de scurit sont individuelles et collectives. Leur respect doit tre le souci
constant du commandant des oprations de secours.
Les quipiers doivent veiller :
fermer les vitres et les portires du vhicule ;
s'quiper rglementairement ;
tablir sur ordre du chef dagrs.
Le conducteur doit veiller :
ranger son vhicule sur le bord de la piste de faon ne pas gner la progression
des autres vhicules ;
garer son vhicule en position dpart et moteur tournant (repli rapide ou demande en
renfort) ;
mouiller ou faire mouiller les pneus et le dessous du vhicule sil stationne dans le
brl ;
caler son vhicule ;
veiller la radio ;
faire linventaire du matriel sorti du vhicule ;
faire linventaire du matriel avant son rangement dans le vhicule.
Le chef dagrs doit veiller :
faire revtir la tenue vestimentaire adapte la situation ;
assurer la liaison radio avec le CODIS ou le COS ;
guider son conducteur lorsque le vhicule manuvre.
Cas du CCF isol :
adapter son ide de manuvre en fonction de limportance du feu ;
prvoir un itinraire ou une zone de repli.
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Cas du CCF en groupe :
connatre lide de manuvre du chef de groupe ;
attendre lordre du chef de groupe avant de faire tablir ;
donner un ordre dtablissement en totale cohrence avec lordre reu du chef de
groupe.
Cas demploi des moyens ariens :
placer les personnels hors de la zone de largage ;
faire protger les personnels lors des largages de scurit.
Le chef de groupe feux de forts doit veiller :
prvoir un itinraire ou une zone de repli ;
placer les personnels hors de la zone de largage ;
appliquer et faire appliquer les consignes de scurit individuelles et collectives ;
faire protger les personnels lors des largages de scurit ;
connatre lide de manuvre du chef de colonne.
Le chef de colonne feux de forts doit veiller :
faire appliquer les consignes de scurit individuelles et collectives ;
dfinir, si ncessaire, des mesures de scurit particulires ;
connatre lide de manuvre du chef de site.
Le chef de site feux de forts doit veiller :
faire appliquer les consignes de scurit individuelles et collectives ;
dfinir, si ncessaire, des mesures de scurit particulires.
Le commandant des oprations de secours peut ponctuellement, en fonction des risques
lis aux sites ou aux activits, complter les prsentes mesures de scurit afin de
prserver lintgrit des intervenants.
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CHAPITRE 4
FORMATIONS FEUX DE FORETS
La formation la lutte contre les feux de forts comprend des units de valeur permettant
de tenir les emplois dfinis au chapitre 2 du prsent guide national de rfrence et des
units de valeur permettant dassurer les activits complmentaires.
4.1 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION FEUX DE FORETS : FDF 1
L'unit de valeur de formation FDF 1 a pour but de faire acqurir aux stagiaires les
capacits ncessaires pour tenir lemploi dquipier feux de forts dfini au chapitre 2 du
prsent guide national de rfrence.
4.1.1 - Admission en stage
Les stages de formation FDF 1 sont ouverts aux sapeurs-pompiers professionnels et
volontaires ainsi quaux militaires de la brigade de sapeurs-pompiers de Paris (BSPP), du
bataillon de marins-pompiers de Marseille (BMPM) et des formations militaires de scurit
civile (UIISC).
Pour participer la formation, le sapeur-pompier volontaire doit tre titulaire des
squences composant le module incendie (adaptes aux risques de son dpartement) et
du module protection des biens et de lenvironnement inclus dans sa formation initiale.
4.1.2 - Formation
L'unit de valeur de formation FDF 1 peut tre enseigne par un service dpartemental
dincendie et de secours, par les units militaires de scurit civile (BSPP, BMPM, UIISC)
ou par le centre interrgional de formation de la scurit civile (CIFSC).
Le stage comprend 16 stagiaires au maximum.
Dure de la formation : 30 h environ, hors temps de dplacement
Les volumes horaires des squences composant cette formation, prsents dans le
scnario pdagogique FDF 1, sont mentionns titre indicatif. Le formateur passe la
squence suivante lorsque lobjectif de formation est atteint. De ce fait, en fonction du
niveau des stagiaires, la dure de chaque squence peut tre soit augmente soit
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diminue. La vrification des prrequis doit tre ralise par le chef de corps avant lentre
en formation.
Les objectifs de cette formation sont dfinis dans le scnario pdagogique FDF 1. Le
contenu des squences doit tre adapt lorganisation oprationnelle locale (CCF ou
unit dintervention FDF).
La formation FDF 1 peut tre incluse dans la formation initiale du sapeur-pompier. Dans
ce cas, elle est judicieusement place dans le droulement pdagogique de lUV incendie.
4.1.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de groupe feux de forts responsable pdagogique ou
assist dun responsable pdagogique.
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de groupe feux de
forts, de chefs dagrs feux de forts et dintervenants spcialiss.
4.1.4 - Evaluation
L'unit de valeur FDF 1 est dlivre aux candidats qui ont satisfait lvaluation
certificative qui peut prendre la forme dun contrle continu. Les modalits de lvaluation
sont fixes par le chef de corps ou le directeur du CIFSC.
4.1.5 - Jury
Le jury d'examen pour l'obtention de l'unit de valeur FDF 1 est constitu et prsid par le
chef de corps ou le directeur du CIFSC.
Outre son prsident ou son reprsentant, ce jury comprend :
le responsable pdagogique du stage ;
un membre de lquipe pdagogique.
Les stagiaires reconnus aptes par le jury peuvent recevoir une attestation conforme au
modle dfini par la direction de la dfense et de la scurit civiles et dlivre par le
prsident du jury. Leur livret de formation est mis jour.
capacits ncessaires pour tenir lemploi de chef dagrs feux de forts dfini au chapitre
2 du prsent guide national de rfrence.
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Le stage de formation FDF 2 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur FDF 1 du grade
de caporal au moins.
4.2.2 - Formation
L'unit de valeur de formation FDF 2 peut tre enseigne par un service dpartemental
dincendie et de secours, par les units militaires de scurit civile ou par le CIFSC.
Dure de la formation : 30 h environ hors temps de dplacement
en formation.
Les objectifs de cette formation sont dfinis dans le scnario pdagogique FDF 2. Le
contenu des squences doit tre adapt lorganisation oprationnelle locale (CCF ou
unit dintervention FDF).
La formation FDF 2 peut tre incluse dans la formation dadaptation lemploi de chef
dagrs. Dans ce cas, elle est judicieusement place dans le droulement pdagogique de
lUV incendie.
4.2.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de groupe feux de forts, responsable pdagogique
ou assist dun responsable pdagogique.
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de colonne feux de
forts, de chefs de groupe feux de forts et dintervenants spcialiss.
4.2.4 - Evaluation
L'unit de valeur FDF 2 est dlivre aux candidats qui, l'issue du stage, ont satisfait
lexamen comprenant les preuves suivantes :
preuve thorique : lecture de carte (coordonnes), connaissance des matriels et
des manuvres (dure 0h30) ;
preuve pratique de commandement dune manuvre (tire au sort) et
connaissance des diffrentes manuvres (dure 0 h 30/candidat) ;
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preuve de transit (dplacement pour atteindre un point dfini par ses coordonnes)
(0h05/candidat).
Les preuves sont values apte/inapte.
Le contenu des preuves doit tre adapt aux conditions de mise en uvre zonale des
moyens terrestres de lutte.
4.2.5 - Jury
chef de corps ou le directeur du CIFSC.
un membre de lquipe pdagogique ;
un chef de colonne ou chef de groupe feux de forts ayant particip lvaluation
pratique.
Les stagiaires reconnus aptes par le jury peuvent recevoir une attestation conforme au
modle dfini par la direction de la dfense et de la scurit civiles et dlivre par le
prsident du jury. Leur livret de formation est mis jour.
capacits ncessaires pour tenir lemploi de chef de groupe feux de forts dfini au
chapitre 2 du prsent guide national de rfrence.
Le stage de formation FDF 3 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur FDF 2 du grade
de sergent au moins.

4.3.2 - Formation
Dure de la formation : 80 h environ, hors temps de dplacement.
en formation.
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L'enseignement contenu dans le scnario pdagogique FDF 3 comporte des apports de
connaissances thoriques ainsi que des exercices d'application pratique de simulation en
salle (emploi dun simulateur) et sur le terrain.
Leffectif de chaque session est de 16 stagiaires environ.
La formation FDF 3, comprenant les modules A (acquisition de la doctrine FDF, emploi du
simulateur et des moyens ariens) et B (mises en situation adaptes aux conditions de
mise en uvre zonale des moyens terrestres de lutte), est organise par le CIFSC. Le
module B est dconcentr au niveau dpartemental ou de lunit militaire.
Lensemble de la formation est valid par le directeur du CIFSC aprs avis du chef de
corps ou du responsable pdagogique sur les rsultats obtenus par les stagiaires aux
valuations du module B.
4.3.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de colonne feux de forts, responsable pdagogique
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de colonne feux de
forts, de chefs de groupe feux de forts, de pilotes daronef ainsi que dintervenants
spcialiss.
4.3.4 - Evaluation
L'unit de valeur feux de forts FDF 3 est dlivre aux candidats qui ont satisfait aux
preuves telles que dfinies ci-dessous :
1 preuve crite : tude de cas oprationnel (2 GIFF + moyens ariens dun guet
arien arm) (dure 1h 30) ;
1 preuve pratique (dure 14 h pour lensemble des candidats) : chef de groupe FDF
commandant une opration feux de forts. Le contenu de lpreuve peut tre adapt
aux conditions de mise en uvre zonale des moyens terrestres de lutte.
Lvaluation est assure au minimum par 2 valuateurs dsigns par le directeur du
CIFSC et extrieurs au dpartement ou lunit militaire qui a organis le module B.
4.3.5 - Jury
directeur du CIFSC.
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le responsable pdagogique ;
un membre de lquipe pdagogique ;
un chef de colonne ou chef de groupe feux de forts ayant assur lvaluation.
Les candidats admis reoivent un diplme conforme au modle dfini par la direction de la
dfense et de la scurit civiles et dlivr par le directeur du CIFSC. Leur livret de
formation du sapeur-pompier est mis jour.
4.4- UNITE DE VALEUR DE FORMATION FEUX DE FORETS : FDF 4
capacits ncessaires pour tenir lemploi de chef de colonne feux de forts dfini au
chapitre 2 du prsent guide national de rfrence.
Le stage FDF 4 est ouvert aux chefs de colonne (emploi de tronc commun), titulaires de
lunit de valeur de formation FDF 3 depuis un an au moins.
4.4.2 - Formation
La formation est dispense par le CIFSC.
Dure de la formation : 70 h environ hors temps de dplacement.
en formation.
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4.4.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de colonne feux de forts, responsable pdagogique
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de site et/ou chefs de
colonne feux de forts, de pilotes daronef et dintervenants spcialiss.
4.4.4 - Evaluation
L'unit de valeur FDF 4 est dlivre aux candidats qui ont satisfait l'examen portant sur
le contenu du programme et comprenant les preuves suivantes :
1 preuve thorique crite : tude de cas oprationnel (dure 2h) ;
1 preuve pratique :

. assurer les fonctions PC renseignement PC moyens logistiques et aro (dure
30 45 min/stagiaire) ;
. commandement dune opration en tant que COS (dure 1h/stagiaire).
4.4.5 - Jury
chef dtat-major de dfense et de scurit civile de la zone sud.
le directeur du CIFSC ou son reprsentant ;
un directeur dpartemental des services dincendie et de secours ou son
reprsentant ;
un valuateur nayant pas assur lenseignement.
Les candidats admis reoivent un diplme conforme au modle dfini par la direction de la
dfense et de la scurit civiles et dlivr par le ministre de lintrieur au vu du procs
verbal de lexamen. Leur livret de formation du sapeur-pompier est mis jour.
capacits ncessaires pour tenir lemploi de chef de site feux de forts dfini au chapitre 2
du prsent guide national de rfrence.
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Le stage de formation FDF 5 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur de formation FDF
4 depuis 2 ans au moins et qui sont :
- capitaine ayant soit 5 ans danciennet de grade, soit 3 ans danciennet de grade et
justifiant dune exprience oprationnelle de commandement sur feu de forts en
tant que chef de colonne ou COS ;
- commandant, lieutenant-colonel et colonel.
4.5.2 - Formation
La formation est dispense par le CIFSC.
diminue.
4.5.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de site feux de forts, responsable pdagogique ou
assist dun responsable pdagogique.
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de site feux de forts,
de pilotes daronefs et dintervenants spcialiss.
4.5.4 - Evaluation
L'unit de valeur FDF 5 ne fait pas lobjet dune valuation certificative.
Les stagiaires reoivent une attestation conforme au modle dfini par la direction de la
dfense et de la scurit civiles et dlivre par le directeur du CIFSC. Leur livret de
formation est mis jour.
4.5.5 Maintien des acquis
Le maintien des acquis est ralis pour une priode de 2 ans. Il consiste, pour les
intresss, participer lencadrement dun stage FDF 4 ou FDF 5 ou la prise en
compte de son activit oprationnelle ou suivre une journe de mise niveau organise
par le CIFSC.
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CHAPITRE 5
FORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Dans le cadre de la lutte contre les feux de forts, certains intervenants peuvent assurer
une ou plusieurs activits complmentaires ncessitant une formation ou la participation
lencadrement dun stage.
5.1 - ACTIVITES COMPLEMENTAIRES
EMPLOIS ACTIVITES
COMPLEMENTAIRES
FORMATIONS
Equipier feux de forts
Equipier de dtachement
dintervention hliport
DIH 1
Chef dagrs feux de forts
Chef dquipe dintervention
hliport
Participation
lencadrement dun
stage DIH 1
Chef de groupe feux de
forts
Chef de dtachement dintervention
hliport
Observateur arien
Participation
lencadrement dun
stage DIH 1
AER 1
Cadre hlicoptre bombardier deau AER 2
Chef de colonne feux de
forts
Cadre aro embarqu
Investigateur arien
AER 3
AER 4
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5.2 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION DEQUIPIER DE DETACHEMENT
DINTERVENTION HELIPORTE : DIH 1
La lutte contre les feux de forts est souvent trs difficile en raison du relief accident qui
rend certains lieux inaccessibles aux moyens terrestres. Lattaque du feu peut alors tre
conduite avec des personnels et des moyens hliports. Afin de raliser ces oprations,
les quipiers feux de forts peuvent recevoir une formation complmentaire (DIH 1)
adapte aux moyens mis en uvre (matriels et hlicoptre). Les chefs dagrs feux de
forts et les chefs de groupe feux de forts commandant ces quipiers compltent leurs
connaissances acquises (DIH 1) en encadrant, chacun leur niveau, un stage de
formation dquipiers de dtachement dintervention hliport.
Les personnels utilisant un hlicoptre pour se dplacer, en dehors des missions
dattaque directe du feu, nont pas suivre cette formation.
Le stage de formation DIH 1 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur FDF 1.
5.2.2 - Formation
L'unit de valeur de formation DIH 1 peut tre organise par un SDIS ou par une unit
militaire de scurit civile.
scnario pdagogique DIH 1, sont mentionns titre indicatif. Le formateur passe la
en formation.
5.2.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de groupe feux de forts, responsable pdagogique et
titulaire de lattestation de chef de dtachement dintervention hliport.
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de dtachement
dintervention hliport, de chefs dquipe de dtachement dintervention hliport et de
pilotes dhlicoptre.
5.2.4 - Evaluation
L'unit de valeur DIH 1 fait lobjet dune valuation formative.
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dfense et de la scurit civiles et dlivre par le chef de corps. Leur livret de formation du
sapeur-pompier est mis jour.
5.2.5 - Formation de maintien des acquis
La formation de maintien des acquis est ralise sous forme dun exercice annuel ou par
la prise en compte des activits oprationnelles.
5.3 - FORMATION DE CHEF DEQUIPE DE DETACHEMENT DINTERVENTION
HELIPORTE
Lencadrement dun stage de formation DIH 1 permet au chef dagrs FDF dacqurir les
capacits ncessaires pour commander lquipe dun dtachement dintervention hliport
sur une opration feux de forts.
Le stagiaire doit tre titulaire des units de valeur de formation FDF 2 et DIH 1.
5.3.2 - Formation
La formation consiste encadrer un stage DIH 1 en doublure dun chef dquipe de
dtachement dintervention hliport.
Le stage DIH 1 comprend 4 stagiaires chefs dquipe maximum.
La formation de maintien des acquis est ralise sous la forme dexercices priodiques ou
par la prise en compte des activits oprationnelles.
5.4 - FORMATION DE CHEF DE DETACHEMENT DINTERVENTION HELIPORTE
Lencadrement dun stage de formation DIH 1 permet au chef de groupe FDF dacqurir
les capacits ncessaires pour commander un dtachement dintervention hliport sur
une opration feux de forts.
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Le stagiaire doit tre titulaire de lunit de valeur de formation FDF 3 et tre chef dquipe
de dtachement dintervention hliport confirm.
5.4.2 Formation
La formation consiste encadrer un stage DIH 1 en doublure dun chef de dtachement
dintervention hliport.
Le stage DIH 1 comprend 2 stagiaires chefs de dtachement maximum.
La formation de maintien des acquis est ralise sous la forme dexercices priodiques ou
par la prise en compte des activits oprationnelles.
5.5 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION DOBSERVATEUR AERIEN : AER 1
Lunit de valeur de formation AER 1 a pour but de faire acqurir aux stagiaires les
capacits ncessaires lexcution dune mission dobservation et de surveillance
arienne.
Le stage de formation AER 1 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur de formation
FDF 3.
5.5.2 - Formation
Dure de la formation : 10 h environ + 1 jour de tutorat (hors temps de dplacement).
scnario pdagogique AER 1, sont mentionns titre indicatif. Le formateur passe la
en formation.
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L'unit de valeur de formation AER 1 peut tre organise par un SDIS, une unit militaire
de scurit civile ou le CIFSC agrs par la DDSC - bureau de la formation et des
associations de scurit civile.
Le stage comprend 2 stagiaires au maximum par avion.
5.5.3 - Encadrement
La formation est dirige par un responsable pdagogique, titulaire des units de valeur de
formation AER 1 et FDF 3.
forts titulaires de lunit de valeur de formation AER 1 et de pilotes daronef.
La journe de tutorat est encadre par un observateur arien confirm et un pilote
daronef.
5.5.4 Evaluation
Lunit de valeur AER 1 fait lobjet dune valuation formative.
Les stagiaires reconnus aptes reoivent une attestation conforme au modle dfini par la
direction de la dfense et de la scurit civiles et dlivre par le chef de corps ou par le
directeur du CIFSC. Leur livret de formation du sapeur-pompier est mis jour.

5.6 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION DE CADRE HBE (HELICOPTERE
BOMBARDIER DEAU) : AER 2
capacits ncessaires pour assurer et/ou participer lengagement oprationnel des
hlicoptres bombardiers deau (HBE).
Le stage de formation AER 2 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur de formation FDF 3.
5.6.2 - Formation
en formation.
FEUX DE FORETS
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L'unit de valeur de formation AER 2 peut tre organise par un SDIS, une unit militaire
de scurit civile ou le CIFSC agrs par la DDSC - bureau de la formation et des
associations de scurit civile.
Le stage comprend 4 stagiaires au maximum par hlicoptre.
5.6.3 - Encadrement
La formation est dirige par un responsable pdagogique, titulaire des units de valeur de
formation FDF 3 et AER 2.
forts titulaires de lunit de valeur de formation AER 2, de pilotes dhlicoptres
bombardiers deau et de personnels spcialiss.
5.6.4 - Evaluation
L'unit de valeur AER 2 fait lobjet dune valuation formative.
direction de la dfense et de la scurit civiles et dlivre par le chef de corps ou par le
directeur du CIFSC. Leur livret de formation du sapeur-pompier est mis jour.
5.7 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION DE CADRE AERO : AER 3
capacits pour employer les moyens ariens sur un sinistre en valuant tous les
paramtres ncessaires la ralisation de la mission.
Le stage de formation AER 3 est ouvert aux titulaires de lunit de valeur de formation
FDF 4.
5.7.2 - Formation
L'unit de valeur de formation AER 3 est enseigne par le CIFSC.
Les moyens ncessaires pour cette formation comprennent :
- 1 hlicoptre (potentiel de vol 6 h) ;
- 3 appareils bombardiers deau de types diffrents (potentiel de vol 2 h par type
dappareils).
Dure de la formation : 6 h environ.
FEUX DE FORETS
25
5.7.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de colonne feux de forts, titulaire de lunit de valeur
de formation AER 3.
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de site ou de chefs de
colonne feux de forts titulaires de l'unit de valeur AER 3 et de pilotes davion et
dhlicoptre.
5.7.4 - Evaluation
L'unit de valeur AER 3 fait lobjet dune valuation formative.
direction de la dfense et de la scurit civiles et dlivre par le directeur du CIFSC. Leur
livret de formation du sapeur-pompier est mis jour.
5.8 - UNITE DE VALEUR DE FORMATION DINVESTIGATEUR AERIEN : AER 4
capacits ncessaires pour assurer linvestigation sur diffrents sinistres.
Le stage de formation AER 4 est ouvert aux titulaires des units de valeur de formation
FDF 4, AER 3 qui matrisent la rglementation de la DDSC en matire de feux de forts.
5.8.2 - Formation
L'unit de valeur de formation AER 4 est enseigne par le CIFSC.
Dure de la formation : 20 h environ dont 10 h de vol sous tutorat et participation au
moins 10 feux significatifs.
diminue. La vrification des prrequis doit tre ralise par le chef dtat-major de zone
avant lentre en formation.
FEUX DE FORETS
26
L'enseignement contenu dans le scnario pdagogique AER 4 comporte des apports de
connaissances thoriques ainsi que des exercices d'application pratique sur simulateur et
sur le terrain.
5.8.3 - Encadrement
La formation est dirige par un chef de site feux de forts, titulaire de lunit de valeur de
formation AER 4
Lquipe pdagogique assurant la formation est compose de chefs de site dont au moins
un est titulaire de lunit de valeur de formation AER 4 et de pilotes daronefs.
5.8.4 - Validation
dfense et de la scurit civiles dlivre par le directeur du CIFSC. Leur livret de formation
du sapeur-pompier est mis jour.
FEUX DE FORETS
27
CHAPITRE 6
EQUIVALENCES
A la date de parution du prsent guide national de rfrence, les personnels titulaires de
linitiation ou de lun des diplmes relatifs l'enseignement de la lutte contre les feux de
forts (certificat, brevet et brevet suprieur) ou dune attestation de formation FDF cits
dans le tableau ci-aprs peuvent formuler une demande dquivalence selon les
conditions et les modalits suivantes :
- les demandes dattestation (FDF 1 FDF 2) ou de diplmes FDF 3, assortis des
UV de formation complmentaires (DIH 1 AER 1 AER 2) sont transmises au
chef de corps pour traitement.
- les demandes de diplmes de chef de colonne feux de forts assortis de lUV de
formation complmentaire AER 3 - AER 4 sont transmises au chef dtat major de
la zone sud, par la voie hirarchique, pour traitement.
Ces demandes sont, lorsque les conditions prvoient une mise niveau, accompagnes
de lattestation justifiant le suivi de celle-ci.
FEUX DE FORETS
28
TABLEAU DE SYNTHESE DES EQUIVALENCES
ATTESTATION OU
DIPLOME
FEUX DE FORETS
DETENU
CONDITIONS D'OBTENTION
DE L'EQUIVALENCE
UNITE DE
VALEUR
ACQUISE PAR
EQUIVALENCE
NIVEAU
DATTRIBUTION
DE
LEQUIVALENCE
COMPLMENTS DE FORMATION
Dure (environ) (D)
Organisation (O)
Formation FDF ralise
avant dcembre 1986
Equivalence directe FDF1 Chef de corps
Formation de s/off au
moins + formation FDF
ralise avant
dcembre 1986
Initiation FDF Equivalence directe FDF1 Chef de corps
Initiation FDF Complment de formation FDF2 Chef de corps
D : 8 heures
O : corps dpartemental ou mili.
Formation de s/off +
Initiation FDF
Certificat FDF Equivalence directe FDF2 Chef de corps
Formation de s/off
+
Certificat FDF
Complment de formation FDF3 Chef de corps
D : 23 heures
O : corps dpartemental ou mili. ou
CIFSC
Formation de s/off
+
Certificat FDF
Agent tenant l'emploi de chef de
groupe FDF
Equivalence directe
FDF3 Chef de corps
Brevet FDF Equivalence directe FDF3 Chef de corps
Brevet FDF
colonne FDF
Complment de formation
FDF4 National
D : 15 heures
O : CIFSC
Brevet suprieur FDF Equivalence directe FDF4 National
Brevet suprieur FDF
site
Complment de formation
FDF5 National
D : 15 heures
O : CIFSC
Attestations obtenues dans le cadre de lexprimentation
de la formation (arrt du 16 mai 1994)
Attestation FDF 1 FDF 1 Chef de corps
Attestation FDF 4 FDF 4 National
Attestation FDF 5 FDF 5 National
Formations
complmentaires
Suivi DIH 1 Equivalence directe DIH 1 Chef de corps
Suivi DIH 2 Equivalence directe Attestation chef
dquipe
Chef de corps
Suivi DIH 3 Equivalence directe Attestation chef
de dtachement
Chef de corps
Suivi AER 1 Equivalence directe AER 1 Chef de corps
Suivi AER 2 Equivalence directe AER 2 Chef de corps
Suivi AER 3 Equivalence directe AER 3 National
Suivi AER 4 Equivalence directe AER 4 National
Nota : le niveau national est confi lEMZ Sud.
Evaluation : tous les complments de formation font l'objet d'une valuation formative.
Les personnels titulaires de lunit de valeur FDF 1 ou FDF 2 par quivalence peuvent recevoir une attestation par
quivalence dquipier feux de forts et de chef dagrs feux de forts conforme au modle dfini par la direction
de la dfense et de la scurit civiles.
FEUX DE FORETS
29
PROGRAMMES DES COMPLMENTS DE FORMATION
POUR LOBTENTION DES EQUIVALENCES FEUX DE FORETS
Complment de formation au programme de linitiation FDF permettant dobtenir
l'quivalence FDF 2
CONTENU THORIQUE: 5 H
Topographie : 1 H Rappels :
- Les diffrents symboles
- Les chelles
- Les coordonnes DFCI
- Les coordonnes polaires
- Orientation de la carte
- Exercices de lecture
Analyse de la zone
dintervention. : 1 h 30
- Topographie :
1 - position de la zone
2 - nivellement ossature et
pentes
3 - planimtrie : les voies de
communication - les cours d'eau
4 - type, quantit et position de
l'habitat
5 - couvert vgtal
6 - divers : lignes HT, etc...
7 - points d'eau utilisables
8 - points sensibles
- Population : type de
population rencontr sur la
zone, comportement
- Conditions mto et astro :
temprature, vent, hygromtrie
de l'instant et volution
prvisible
- Ressources concernes par
le sinistre
- Tches spcifiques lies la
zone
Transmissions : 0 h 30 - L'O.C.T.
- Les diffrents niveaux tactiques
- Les messages, contenu et destinataire en tant que 1
er
COS
ou au sein d'un groupe ou dunit dintervention FDF
Missions du chef d'agrs : 1 h - Les missions
Moyens ariens : 1 h - Reconnatre les diffrents moyens ariens : A.B.E.,
H.B.E., avions de surveillance, hlico de commandement
(caractristiques)
CONTENU PRATIQUE : 3 H
Transmissions : Utilisation d'E.R.M. et E.R.P. Messages de situation
Commandement de
manuvres :
- En position de 1
er
COS
- Sous les ordres d'un COS
FEUX DE FORETS
30
Complment de formation au programme du certificat FDF permettant dobtenir
l'quivalence FDF 3
Le complment de formation FDF3, d'une dure de 23 heures, vise complter la formation
actuelle du certificat feux de forts par des lments de commandement contenus dans
l'U.V. Gestion Oprationnelle et Commandement (GOC3) du tronc commun. Il intgre la
connaissance des moyens ariens prvue dans lUV FDF3.
CONTENU THORIQUE 7 H CONTENU PRATIQUE 16 H
- Moyens et personnels du groupe
ou de lunit dintervention FDF
- Manuvres du groupe ou de
lunit dintervention FDF
- Outils graphiques
- Moyens ariens
- Surveillance dissuasive
- fonctions du PC de colonne
1 h
1 h
0 h 30
2 h 30
1 h
1 h
- Evaluer une situation
- Commander le groupe ou les units
dintervention FDF
- Prendre en compte les moyens ariens
- Faire excuter l'ide de manuvre
4 h
2 h
2 h
8 h
Complment de formation au programme du brevet FDF permettant dobtenir
l'quivalence FDF 4
- Organisation du commandement
- Organisation PC (deux fonctions)
- Emploi des moyens ariens
- Conduite colonne
3 h
2 h
3 h
1 h
- Exercices feux
- Exercices chef de colonne FDF
3 h
3 h
Complment de formation au programme du brevet suprieur FDF permettant dobtenir
l'quivalence FDF 5
et PC de site
- Retour d'exprience
2 h
3 h
1 h
et PC de site
- Retour d'exprience
4 h
3 h
2 h
FEUX DE FORETS
31
DEUXIEME PARTIE
ANNEXES
FEUX DE FORETS
32
ANNEXE I
FICHES FORMATION
FEUX DE FORETS
33
U U N N I I T T E E D D E E V V A A L L E E U U R R D D E E F F O O R R M M A A T T I I O O N N
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S - - F F D D F F 1 1 : : 3 3 0 0 H H E E N N V V I I R R O O N N
Hors temps de dplacement
ROLE DE LEQUIPIER FEUX DE FORETS : 9 h
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Organisation fonctionnelle
Vhicules de lutte contre les feux de forts

Scurit individuelle

Scurit collective

Transmissions

Matriel de forestage
0 h 45
4 h 00
1 h 00
0 h 45
0 h 30
2 h 00
A1.1/A1.2
A2.1
A3.1/A3.3
A4.1
A5.1
A6.1/A6.2
TECHNIQUES DETABLISSEMENT ET DEXTINCTION : 22 h 15
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Milieu forestier
Diffrents types de feux de forts

Diffrents procds dextinction

Manuvres feux de forts

Scurit lors de lemploi dun hlicoptre
0 h 45
0 h 30
0 h 30
20 h 00
0 h 30
B1.1
B2.1
B3.1
B4.1
B5.1
EVALUATION
DESCRIPTIF
Modalits fixes par le chef de corps
FEUX DE FORETS
34
TECHNIQUES DETABLISSEMENT ET DEXTINCTION : 8 h 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Prise en compte du personnel et du CCF
Rgles de scurit individuelle et collective
Manuvres du CCF isol
Marche gnrale des oprations
Topographie
Zone dintervention
0 h 30
1 h 00
4 h 00
1 h 00
1 h 00
1 h 00
A1.1
A2.1
A3.1
A4.1
A5.1
A6.1/A6.2
TACTIQUE DE LUTTE CONTRE LES FEUX DE FORETS : 8 h
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Choix du type dattaque
Transmissions
Communication avec les moyens ariens
Renseigner son autorit
Prise en compte de plusieurs CCF dans un cadre tactique
2 h 00
0 h 30
1 h 00
0 h 30
4 h 00
B1.1/B1.2
B2.1
B3.1
B4.1/B4.2
B5.1
GROUPE DINTERVENTION FEUX DE FORETS : 9 h
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Manuvres de lagrs au sein du groupe dintervention
Surveillance active
8 h 00
1 h 00
C1.1
C2.1/C2.2
EVALUATION 8 h 00
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Evaluation thorique
Transit
Evaluation pratique
0 h 30
0 h 05
0h 30/stagiaire
D1.1
FEUX DE FORETS
35
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S - - F F D D F F 3 3 : : 8 8 0 0 E E N N V V I I R R O O N N
H H o o r r s s t t e e m m p p s s d d e e d d p p l l a a c c e e m m e e n n t t
COMMANDEMENT DU GROUPE : 12 h 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Moyens et personnels du groupe

Prise en compte de la mission

Manuvres du groupe
Tactiques de lutte
Chane de commandement
Scurit collective

Topographie
Manuvres de groupe dintervention FDF

1 h 00
1 h 30

1 h 00
1 h 00
1 h 00
1 h 00
ralise lors
des
dplacements
6 h 00
A1.1
A2.1/A2.2
A31
A4.1
A5.1
A6.1
A7.1
A8.1
FEUX DE FORETS
36
COMMANDEMENT DE LOPERATION FEUX DE FORETS : 51 h 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Zone dintervention

Outil graphique
Prise de commandement

Ordre complmentaire des transmissions

Moyens ariens

Emploi tactique des moyens ariens

Emploi tactique des hlicoptres

Prise en compte des moyens arien

Langage radio

Commandement dopration (sur simulateur)
Commandement dopration sur le terrain
Raisonnement tactique
4 h 30
2 h 00
1 h 00
0 h 30
1 h 00
4 h 00
1 h 00
0 h 30
1 h 30
13 h 00
20 h 00
2 h 30
B1.1/B1.2
B2.1
B3.1
B4.1
B5.1
B6.1/B6.2
B7.1
B8.1
B9.1
B10.1
B11.1
B12.1
POSTE DE COMMANDEMENT : 1 h 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Fonctions du PC feux de forts

1 h 30 C1.1
FEUX DE FORETS
37
SURVEILLANCE DISSUASIVE : 1 h 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Surveillance dissuasive

1 h 30 D1.1/D1.2
EVALUATION 15 h 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE
Epreuve crite
Epreuve pratique : chef de groupe FDF commandant une
opration FDF

1 h 30
14 h 00
FEUX DE FORETS
38
COMMANDEMENT DE LOPERATION FEUX DE FORETS : 28 H
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Doctrine franaise en feux de forts
Cinmatique du feu
Commandement en feux de forts
Evaluation de situation
Organisation des transmissions
Topographie arienne
Emploi tactique des moyens ariens
1 h 00
3 h 00
3 h 30
10 h 30
1 h 30
6 h 00
2 h 30
A1.1
A2.1
A3.1
A4.1
A5.1
A6.1
A7.1
COMMANDEMENT DE LOPERATION FEUX DE FORETS : 29 H
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Passage de consignes
Passage de consignes (application)
Commandement
1 h 00
12 h 00
16 h 00
B1.1
B2.1
B3.1
PC DE SITE FEUX DE FORETS : 1 H 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
PC de site 1 h 30 C1.1
EVALUATION : 14 H 30
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Evaluation 14 h 30 D1.1
FEUX DE FORETS
39
MISSION DU CHEF DE SITE FEUX DE FORETS : 10 H
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Prise en compte de la mission

Attentes de la hirarchie et des mdias

Gestion du stress
2 h 00
4 h 00

4 h 00
A1.1
A2.1
A3.1
COMMANDEMENT DU PC DE SITE FEUX DE FORETS : 60 H
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
PC de site
Mthode de raisonnement tactique (MRT)
Mise en situation
3 h 00
9 h 00
48 h 00
B1.1
B2.1
B3.1
FEUX DE FORETS
40
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S - - A A E E R R 1 1 : : 1 1 0 0 H H E E N N V V I I R R O O N N e e t t
1 1 j j o o u u r r d d e e t t u u t t o o r r a a t t
OBSERVATION AERIENNE : 13 H + 1 jour de tutorat
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Topographie arienne
Prparation de la mission
Conduite dune mission
Rendre compte
Guidage des moyens
Tutorat
0 h 30
1 h 30
6 h 00
2 h 00
3 h 00
1 jour
A1.1
A2.1
A3.1
A4.1
A5.1
A6.1
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S - - A A E E R R 2 2 : : 1 1 0 0 H H E E N N V V I I R R O O N N
H Ho or rs s t te em mp ps s d de e d d p pl la ac ce em me en nt t
CADRE HBE : 11 H
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Moyens ariens
Manuvre de guidage dun HBE
Objectifs en labsence du COS ou au profit du COS
Ide de manuvre du COS
Emploi tactique des HBE
Scurit
Avitaillement
Rendre compte
2 h 00
2 h 00
1 h 00
1 h 30
1 h 00
2 h 30
0 h 30
0 h 30
A1.1
A2.1
A3.1/A3.2
A4.1
A5.1/A5.2
A6.1
A7.1
A8.1
FEUX DE FORETS
41
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S - - A A E E R R 3 3 : : 6 6 H H E E N N V V I I R R O O N N
H Ho or rs s t te em mp ps s d de e d d p pl la ac ce em me en nt t
FONCTION AERO : 6 H
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Mise en situation du cadre aro sur un hlicoptre
Mise en situation de vol sur un ABE
0 h 30/stagiaire.
0 h 30/stagiaire
A1.1
A2.1
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S A A E E R R 4 4 2 2 0 0 H H E E N N V V I I R R O O N N
dont 10 h de vol sous tutorat et participation au moins 10 feux significatifs
ENVIRONNEMENT AERONAUTIQUE REGLEMENTAIRE : 22 h
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Comportement de membre dquipage
Cockpit
Topographie et orientation
Mission de linvestigateur arien
Tutorat
2 h 00
2 h 00
4 h 00
4 h 00
10 h 00
A1.1
A2.1
A3.1
A4.1
A5.1
FEUX DE FORETS
42
F F E E U U X X D D E E F F O O R R E E T T S S D D I I H H 1 1 3 3 0 0 H H E E N N V V I I R R O O N N
ROLE DE LEQUIPIER FEUX DE FORETS DIH : 8 h
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Organisation fonctionnelle
Scurit individuelle et collective
Matriel de lutte contre les feux de forts en terrain
accident
1 h 00
1 h 00
6 h 00
A1.1
A2.1
A3.1
TECHNIQUE DETABLISSEMENT ET DEXTINCTION : 19 h
DESCRIPTIF
VOLUME
HORAIRE REFERENCES
Scurit lors de lemploi dun hlicoptre
Manuvres en terrain accident
1 h 00
18 h 00
B1.1
B2.1
FEUX DE FORETS
43
ANNEXE II
FICHES EMPLOI
FEUX DE FORETS
44
EMPLOI :
CHEF DE GROUPE FEUX DE FORETS
R 1
MISSION : Grer lengagement oprationnel de son groupe
R E S P O N S A B I L I T E
Encadrement
- chefs d'agrs FDF
- chef du second groupe dintervention FDF (GIFF)
Autonomie
- assurer seul la mission en tant que COS avec des moyens terrestres
(infrieurs 3 GIFF ou 6 units dintervention FDF) et des moyens ariens
- assurer la mission sous l'autorit du COS ou d'un chef de colonne
Relations extrieures
- sinistrs
- autres services concerns
- autorits locales
- mdias
C O N D I T I O N S D A C C E S
Autre emploi dont lexercice
est ncessaire
- chef de groupe (emploi de tronc commun)
Autre emploi dont la
comprhension est ncessaire
- chef d'agrs feux de forts
C O N D I T I O N S D E X E R C I C E
Formation initiale
- FDF 3
A C T I V I T E S E X E R C E E S
Activits principales
- commander le groupe dintervention feux de forts
- commander l'opration de secours engageant des moyens infrieurs 3
GIFF ou 6 units dintervention feux de forts
- commander sur un secteur gographique ou un secteur fonctionnel
- assurer la surveillance dissuasive avec son groupe
- participer la formation
Activits complmentaires
- effectuer une mission d'observation et de surveillance arienne
- commander un DIH
- assurer la fonction de cadre HBE
FEUX DE FORETS
45
ACTIVITE principale :
COMMANDER LE GROUPE DINTERVENTION FEUX DE
FORETS
R 1
PRINCIPALES
TACHES
- prendre en compte les moyens et le personnel de son groupe
- faire excuter les manuvres du groupe ou des units dintervention FDF
au sein du dispositif (opration ou colonne)
- respecter les rgles de scurit individuelle et collective
- exploiter les moyens de transmissions
- valuer la situation, formuler ses besoins
- rendre compte
- maintenir le niveau oprationnel de son groupe
PRINCIPAUX OUTILS,
TECHNIQUES ET MOYENS A
METTRE EN OEUVRE
- ordre complmentaire des transmissions (OCT)
- techniques de mise en scurit du groupe
- rglement de manuvre du groupe
- lments de raisonnement tactique
COMMANDER LOPERATION DE SECOURS ENGAGEANT DES
MOYENS INFERIEURS A 3 GIFF OU 6 UNITES
DINTERVENTION FEUX DE FORETS
R 1
PRINCIPALES
TACHES
- prendre le commandement
- valuer la situation (commander l'attaque initiale, formuler ses besoins,
rendre compte et prendre en compte les moyens pralablement engags et
les renforts)
- laborer l'ide de manuvre, la faire excuter et contrler lexcution
- fixer les points dengagement
- employer les moyens ariens
- prparer le passage de consignes pour le COS suivant
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- manuvres du groupe ou units dintervention FDF
FEUX DE FORETS
46
ACTIVITE principale:
COMMANDER SUR UN SECTEUR GEOGRAPHIQUE OU UN
SECTEUR FONCTIONNEL
R 1
PRINCIPALES
TACHES
secteur gographique :
- excuter lide de manuvre du COS en liaison avec les autres chefs de
groupe
- excuter la mission fixe par le COS :
. reconnatre et analyser son secteur
. valuer la situation
. donner les ordres
. contrler lexcution
. formuler les besoins
- rendre compte au COS
- organiser son secteur
- contrler le respect des mesures de scurit individuelle et collective
- mettre en application l'OCT
secteur fonctionnel :
- assurer une des fonctions du PC deux fonctions
- assurer les activits gnres par la mise en place dun point de transit
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- OCT - PCM
ASSURER LA SURVEILLANCE DISSUASIVE
AVEC SON GROUPE
R 1
PRINCIPALES
TACHES
- organiser la surveillance dissuasive sur la zone qui lui est confie
- rendre compte
- donner l'alerte et intervenir
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- ordre complmentaire des transmissions (OCT)
- techniques de mise en scurit du groupe
- manuvres du groupe
- techniques de surveillance dissuasive
- lments de DFCI
FEUX DE FORETS
47
ACTIVITE principale : PARTICIPER A LA FORMATION DES PERSONNELS R 1
C O N D I T I O N S D E X E R C I C E S P E C I F I Q U E S
PRINCIPALES TACHES
- organiser et suivre la formation des personnels
- encadrer les stages de formation
- suivre la formation permanente des personnels
- participer aux contrles daptitude
- participer aux jurys de stage
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- matriels pdagogiques
ACTIVITE complmentaire :
COMMANDER UN DETACHEMENT DINTERVENTION
HELIPORTE FEUX DE FORETS
R 1
Formation initiale
- formation de chef de dtachement dintervention hliport FDF
Formation de maintien
des connaissances
- exercice annuel (1 jour)
ou
- suivi des activits oprationnelles
Autres conditions
dexercice souhaitables
- avoir exerc l'activit de chef d'quipe hliport en opration
PRINCIPALES
TACHES
- prendre en compte le DIH :
. rappeler les consignes de scurit
. former les quipes
- appliquer lide de manuvre du COS
- effectuer des reconnaissances ariennes :
. dterminer avec le ou les quipages la faisabilit de la mission
. en rendre compte au COS
- choisir les zones d'emport et de poser :
. les organiser
- appliquer l'OCT
- organiser les norias
- tre attentif la mto et son volution
- assurer la scurit du DIH :
. excuter la mission, la contrler et en rendre compte
- rdiger le compte-rendu du retour d'exprience
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- hlicoptre
- filet, lingue, citernes souples, etc.
- matriels d'hliportage et hlitreuillage, matriel d'extinction spcifique
FEUX DE FORETS
48
ACTIVITE complmentaire
EFFECTUER UNE MISSION DOBSERVATION
ET DE SURVEILLANCE AERIENNE
R 1
Formation initiale
- AER 1
PRINCIPALES
TACHES
- surveiller un secteur gographique, en intgrant les paramtres
ncessaires
- positionner les dparts de feu
- excuter la mission fixe par le CODIS
- rendre compte au CODIS
- renseigner le COS
- prendre ventuellement des photos des dparts de feu
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- appareil photo
- aronefs
- cartographie
- transmissions
- guide demploi des moyens ariens
ASSURER LA FONCTION DE CADRE HBE R 1
Formation initiale
- AER 2
PRINCIPALES
TACHES
- excuter lide de manuvre du COS
- assurer l'interface permanente entre le COS et le ou les quipages HBE
- raliser les tches dfinies dans le guide demploi des moyens ariens et
lordre dopration feux de forts (fiche de tches)
- attendre les instructions du COS et/ou du coordonnateur
- s'intgrer dans un dispositif de lutte
- collecter les paramtres ncessaires la mission (mto, situation
oprationnelle, potentiel)
- dterminer seul les objectifs en l'absence du COS
- s'assurer de la scurit du personnel lors de l'embarquement et
dbarquement et durant les manuvres de pompage et largage
- participer, avec l'quipage, au reconditionnement de l'appareil (carburant -
additifs)
- renseigner le COS et le CODIS
PRINCIPAUX OUTILS
METTRE EN OEUVRE
- mto aronautique
- connaissances des emplois des moyens ariens + additifs
- techniques aronautiques
- transmissions aronautiques
- ordre dopration feux de forts
FEUX DE FORETS
49
EMPLOI :
CHEF DE COLONNE FEUX DE FORETS
R 2
MISSION :
Commander une opration engageant des moyens suprieurs ou gaux 3
groupes dintervention feux de forts ou 6 units dintervention FDF
Encadrement
- chefs de colonne ou chefs de groupe feux de forts ou chefs dunit
dintervention FDF
- moyens ariens
- moyens spcialiss (gnie, forestiers ...)
Autonomie
- assurer seul la mission en tant que COS
- excuter les missions sous l'autorit dun COS
- sinistrs
- autorits
- mdias
Autres emplois dont lexercice
est ncessaire
- chef de colonne(emploi de tronc commun)
- chef de groupe feux de forts depuis 1 an au moins
Formation initiale
- FDF 4
Activits
principales
- commander une opration de secours engageant des moyens suprieurs
ou gaux 3 GIFF ou suprieurs ou gaux 6 units dintervention FDF
- commander un dtachement constitu en colonne feux de forts
Activits complmentaires - assurer la fonction de cadre AERO embarqu
- assurer la fonction dinvestigateur arien
FEUX DE FORETS
50
ACTIVITE PRINCIPALE :
COMMANDER UNE OPERATION DE SECOURS
ENGAGEANT DES MOYENS SUPERIEURS OU EGAUX A 3
GIFF OU SUPERIEURS OU EGAUX A 6 UNITES
DINTERVENTION FDF
R 2
PRINCIPALES
TACHES
- valuer la situation
- laborer l'ide de manuvre, la faire excuter et contrler lexcution
- rendre compte
- rdiger un OCT
- employer les moyens ariens
- contrler les rgles de scurit collective lies l'emploi des moyens
ariens
- prvoir une zone de poser
- organiser le PC
- mettre en place le(s) point(s) de transit
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- emploi des moyens ariens
- PC deux fonctions
- point de transit
SECTEUR FONCTIONNEL
R 2
PRINCIPALES
TACHES
colonne
-- prendre le commandement
. reconnatre et analyser son secteur
. donner les ordres
. formuler les besoins
- assurer une des fonctions du PC de site
- assurer la fonction AERO au sol
- assurer les activits gnres par un point de transit
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- OCT
- PC deux fonctions
FEUX DE FORETS
51
COMMANDER UN DETACHEMENT CONSTITUE EN COLONNE
FEUX DE FORETS
R 2
PRINCIPALES
TACHES
- prendre en compte une colonne
- assurer la liaison avec les structures oprationnelles de recueil (CIRCOSC,
CODIS, PC ...)
- engager une colonne :
. rendre compte du droulement de sa mission son autorit d'origine
. organiser les mouvements de la colonne : route-mer-rail-air
- assurer le dplacement tactique
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- OCT
- chane du commandement (structures zonales, dpartementales ...)
- techniques lies aux transports (route-air-rail-mer)
ACTIVITE PRINCIPALE: FORMATION DES PERSONNELS R 2
PRINCIPALES TACHES
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
FEUX DE FORETS
52
ACTIVITE complmentaire : ASSURER LA FONCTION AERO EMBARQUE
R 2
Formation initiale
- AER 3
PRINCIPALES
TACHES
- prendre en compte l'ide de manuvre du COS
- valuer tous les paramtres ncessaires la prparation de la mission
- prendre en compte les moyens ariens
- intgrer la scurit dans toutes ses actions
- participer bord dun aronef au marquage des largages
PRINCIPAUX OUTILS
METTRE EN OEUVRE
- mto - arologie
- transmissions
- moyens ariens
- additifs chimiques
ASSURER LA FONCTION DINVESTIGATEUR AERIEN
R 2
Formation initiale
- Formation aronautique
- AER 4
Formation de maintien
des connaissances
- 8 heures durant l'intersaison
Autres conditions
dexercice souhaitables
- officier CODIS ou EMZ
- aptitude au vol
PRINCIPALES
TACHES
- raliser linvestigation dun ou plusieurs sinistres
- valuer les risques potentiels des diffrents sinistres
- apprcier l'opportunit d'engagement ou de dsengagement des moyens
ariens
- s'intgrer au dispositif oprationnel
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- transmissions (aronautiques)
- techniques aronautiques
- connaissance de l'emploi des moyens ariens et additifs
- mto (arologie)
- vecteur arien
FEUX DE FORETS
53
EMPLOI :
CHEF DE SITE FEUX DE FORETS
R 3
MISSION :
Commander une opration de secours feux de forts sectorise ncessitant
la mise en uvre dun PC de site et ses fonctions rattaches.
Encadrement
- chefs de site et chefs de colonne feux de forts
- chef de PC de site
Autonomie
- sous l'autorit du DOS et/ou du DDSIS
- sinistrs
- autorits
- mdias
- services de secours trangers
Rglementaire
- FDF 4
Autres emplois dont lexercice
est ncessaire
- chef de colonne feux de forts depuis 2 ans au moins et :
- capitaine ayant soit 5 ans danciennet de grade, soit 3 ans danciennet
de grade et justifiant dune exprience oprationnelle de commandement
sur feux de forts en tant que chef de colonne ou COS ,
ou
- commandant, lieutenant-colonel et colonel
Autres emplois dont la
comprhension est ncessaire
- fonction cadre AERO embarqu
Autres conditions daccs
souhaitables
- avoir suivi la formation permettant dassurer la fonction de cadre AERO
embarqu
Formation initiale
- FDF 5
Formation de maintien des
connaissances
- sur une priode de 2 ans :
1 journe ou prise en compte de lactivit oprationnelle ou encadrement de
stages de niveaux FDF 4 ou FDF 5
Activits principales
- commander une opration de secours ncessitant la mise en place dun PC
de site et de ses fonctions rattaches
FEUX DE FORETS
54
ACTIVITE principale : COMMANDER UNE OPERATION DE SECOURS R 3
PRINCIPALES
TACHES
- laborer l'ide de manuvre, la faire excuter, en contrler lexcution
- rendre compte au CODIS
- soumettre au DOS les choix qui relvent de la comptence de celui-ci
- associer les diffrents acteurs concerns (police, gendarmerie, DDAF,
ONF, presse ...)
- contribuer au retour d'exprience
- commander un PC de site FDF
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- PC de site FDF
- MRT
SECTEUR FONCTIONNEL
R 3
PRINCIPALES
TACHES
secteur
- organiser son PC
- prendre le commandement du secteur
- reconnatre et analyser son secteur
. donner les ordres
. formuler et quantifier les besoins
- assurer une des fonctions du PC de site
- assurer la fonction AERO au sol
- assurer les activits gnres par la mise en place dun point de transit
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
- OCT
- PCM
ACTIVITE principale: PARTICIPER A LA FORMATION DES PERSONNELS R 3
PRINCIPALES TACHES
PRINCIPAUX OUTILS,
METTRE EN OEUVRE
FEUX DE FORETS
55
ANNEXE III
DIPLOMES
FEUX DE FORETS
Direction de la dfense et de la scurit civiles Sous direction des sapeurs-pompiers BFASC Janvier 01
56
FEUX DE FORETS
57
Le
Vu le procs verbal du jury d'examen en date du ..................................................................................... dclarant que
M. .................................................................... n (e) le ............................................, a subi avec succs les preuves
exiges pour l'obtention de lattestation dquipier feux de forts,
dlivre M. ........................................................................... la prsente attestation.
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DEQUIPIER FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
58
Le
M ...................................................................... n (e) le .........................................., a subi avec succs les preuves
exiges pour l'obtention de lattestation de chef dagrs feux de forts,
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CHEF DAGRES FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
59
Le
Vu le procs verbal du jury d'examen en date du .............................................................................. dclarant que
M ..................................................................... n (e) le ............................................, a subi avec succs les preuves
exiges pour l'obtention du diplme de chef de groupe feux de forts,
dlivre M. ........................................................................... le prsent diplme.
Fait ................................................., le ...........................................
Le
DIPLOME DE CHEF DE GROUPE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
60
Le
M .................................................................. n (e) le ..........................................., a subi avec succs les preuves
exiges pour l'obtention du diplme de chef de colonne feux de forts,
Fait ................................................., le ...........................................
Le
DIPLOME DE CHEF DE COLONNE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
61
ATTESTATION DE CHEF DE SITE FEUX DE FORETS
Le
atteste que M ..................................................................... n (e) le .......................................... a suivi le stage de formation
de chef de site feux de forts organis du au ..par le Centre Interrgional
de Formation de la Scurit Civile et lui dlivre la prsente attestation.
Fait ................................................., le ...........................................
Le
FEUX DE FORETS
62
ATTESTATION DEQUIPIER FEUX DE FORETS
PAR EQUIVALENCE
Le
Vu que M .................................................................. n (e) le ............................................, remplit les conditions exiges
pour lattribution de lattestation dquipier feux de forts par quivalence dfinies dans le guide national de rfrence
feux de forts (arrt du .relatif aux feux de forts) ,
Fait ................................................., le ...........................................
Le
FEUX DE FORETS
63
Le
Vu que M .................................................................. n (e) le ............................................, remplit les conditions exiges pour
lattribution de lattestation de chef dagrs feux de forts par quivalence dfinies dans le guide national de rfrence feux
de forts (arrt du .relatif aux feux de forts) ,
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CHEF DAGRES FEUX DE FORETS
PAR EQUIVALENCE
FEUX DE FORETS
64
PAR EQUIVALENCE
Le
lattribution du diplme de chef de groupe feux de forts par quivalence dfinies dans le guide national de rfrence
Fait ................................................., le ...........................................
Le
DIPLOME DE CHEF DE GROUPE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
65
PAR EQUIVALENCE
Le
lattribution du diplme de chef de colonne feux de forts par quivalence dfinies dans le guide national de rfrence
Fait ................................................., le ...........................................
Le
DIPLOME DE CHEF DE COLONNE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
66
PAR EQUIVALENCE
Le
lattribution de lattestation de chef de site feux de forts par quivalence dfinies dans le guide national de rfrence
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CHEF DE SITE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
67
Le
atteste que M ................................................................... n (e) le .......................................... a suivi le stage de
formation dquipier de dtachement dintervention hliport Feux de Forts organis du . au
par le ..
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DEQUIPIER DE DETACHEMENT DINTERVENTION HELIPORTE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
68
Le
Vu lattestation dquipier de dtachement dintervention hliport feux de forts dlivre le .par ..,
atteste que M ..................................................................... n (e) le ..........................................., a particip
en tant que chef dquipe de dtachement dintervention hliport feux de forts lencadrement du stage dquipier de
dtachement dintervention hliport feux de forts organis du . au par ..
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CHEF DEQUIPE DE DETACHEMENT DINTERVENTION HELIPORTE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
69
Le
Vu lattestation de chef dquipe de dtachement dintervention hliport feux de forts dlivre le .par
..,
atteste que M ..................................................................... n (e) le ............................................, a particip en tant que chef de
dtachement de dtachement dintervention hliport feux de forts lencadrement du stage dquipier de dtachement
dintervention hliport Feux de Forts organis du . au par ..
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CHEF DE DETACHEMENT DINTERVENTION HELIPORTE FEUX DE FORETS
FEUX DE FORETS
70
Le
Vu le diplme de chef de groupe feux de forts dlivr le ...par ...
atteste que M ......................................... ............................ n (e) le .........................................., a suivi le stage de
formation dobservateur arien organis du . au par le ..
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DOBSERVATEUR AERIEN
FEUX DE FORETS
71
Le
Vu le diplme de chef de groupe feux de forts dlivr le ..par ....
atteste que M ......................................................... n (e) le .........................................., a suivi le stage de formation
de cadre hlicoptre bombardier deau organis du .. au par le ...
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CADRE HELICOPTERE BOMBARDIER DEAU
FEUX DE FORETS
72
Le
Vu le diplme de chef de colonne feux de forts dlivr le ...par .....
atteste que M ................................................................... n (e) le ........................................., a suivi le stage de
formation de cadre aro organis du ... au . par le ..
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DE CADRE AERO
FEUX DE FORETS
73
Le
Vu le diplme de chef de colonne feux de forts dlivr le ..par ....
atteste que M ...................................................................... n (e) le .........................................., a suivi le stage de
formation dinvestigateur arien organis du . au .. par le ....
Fait ................................................., le ...........................................
Le
ATTESTATION DINVESTIGATEUR AERIEN
FEUX DE FORETS
74
FEUX DE FORETS
75
Reproduction autorise pour les services dincendie et de secours
dans le cadre de la formation des sapeurs-pompiers.
Direction de la dfense et de la scurit civiles,
sous-direction des sapeurs-pompiers,
bureau de la formation et des associations de scurit civile,
Rdacteur : LcL de CHALUS
Dpt lgal Juin 2001
I.S.B.N. 2-11-092945-6
Le guide national de rfrence FEUX DE FORETS a t labor par :
la direction de la dfense et de la scurit civiles,
sous-direction des sapeurs-pompiers,
bureau de la formation et des associations de scurit civile,
avec le concours des sapeurs-pompiers professionnels, volontaires et militaires.
Il peut tre consult auprs des directions dpartementales des services dincendie et
de secours.

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