Se entiende como sociedad a un contrato que se realiza entre dos o ms personas
con el objetivo de realizar un negocio. A partir del contrato se origina una persona jurdica que es diferente a la de los socios que integran a la sociedad. Existen distintos tipos de sociedades:
1) Sociedad annima (S.A.)
Se caracteriza por pertenecer a sus accionistas, que deben ser al menos dos y cuya responsabilidad est limitada a los aportes realizados. La sociedad annima puede o no cotizar en la bolsa y debe tener un mnimo de 500 accionistas.
2) Sociedad de responsabilidad limitada (S.R.L.)
La S.R.L. si bien tiene ciertas caractersticas en comn con la annima, difiere en ciertas cuestiones. Suelen poseer estatutos ms simples que las S.A., a diferencia de estas, las de responsabilidad limitada no pueden cotizar en la bolsa, su nmero de socios debe ser siempre menor a 50 y no pueden asociarse con una sociedad annima.
3) Sociedad colectiva
Esta clase de sociedad es menos comn que las anteriores por el hecho de que sus socios deben responder de manera ilimitada, poniendo en riesgo su patrimonio personal. A pesar de esto, como son muy fciles de constituirlas, en casos de emergencias se recurre a su creacin. A diferencia de las S.R.L., las sociedades colectivas el nmero de socios que la integran es ilimitado.
4) Sociedad civil
Esta sociedad est regulada por el cdigo civil y se caracteriza por no tener fines comerciales.
5) Sociedad en comandita
En estas sociedades existen dos tipos de socios, por un lado, los comanditados, que poseen responsabilidad ilimitada hacia terceros. Por otro, los comanditarios, cuya responsabilidad est limitada al capital aportado. Estos socios no slo aportan el capital, sino que tambin trabajan en la sociedad.
6) Uniones de empresas
Existen dos formas de uniones: las uniones transitorias de empresas (U.T.E.) y las agrupaciones de colaboracin. Las uniones transitorias se crean con el objetivo de realizar algn proyecto, servicio o actividad puntual. Su duracin queda limitada al tiempo que les lleve alcanzar su objetivo. Las agrupaciones de colaboracin, en cambio, son uniones entre empresas que buscan realizar actividades de negocios de las empresas socias o bien, realizar tareas en conjunto. Su duracin es de hasta 10 aos.
En e l caso de una sociedad unipersonal originaria
Previo al anlisis al caso peruano es preciso indicar que la aplicacin de normas comunes a lasociedad unipersonal, no debe llevar a la confusin de que el rgimen de las sociedades continan siendo uniformes; si embargo, la sociedad unipersonal no es susceptible de adaptacin a todos los tipos societarios, su compatibilidad depende de la estructura societaria que se pretenda adoptar ,as por ejemplo, hay estructuras que requieren necesariamente la pluralidad de socios, como la sociedad colectiva, la propia denominacin la predica, o la comandita, en la cual por lo menos debe existir un socio colectivo y otro comanditario. Asumiendo un posible reconocimiento de la sociedad unipersonal en el Per, de acuerdo a nuestra normatividad general societaria, el socio nico deber comprometerse a realizar el aporte para efectuar la explotacin de una actividad, con miras a obtener un beneficio econmico, debiendo constituirse por escritura pblica, en la que se incluye el pacto social y el estatuto, en el cual deber constar los datos de identificacin del socio nico, su voluntad de constituir la sociedad, el monto de capital, administradores y dems detalles que seala la Ley Societaria, y las reglas que contienen la vida de la sociedad, esto es el estatuto, de acuerdo a lo preceptuado en la Ley acotada, adquiriendo personalidad jurdica desde su inscripcin .Se advierte de la norma societaria general que no existe incompatibilidad para adoptar una sociedad unipersonal originaria, sin embargo, se deben tomar medidas adecuadas en su constitucin para lograr un equilibrio en la vida societaria de la empresa, lo cual se podr normaren el estatuto, el cual deber incluir reglas como la convocatoria por administradores, las decisiones que puedan ser susceptibles de ratificacin por la administracin, la delegacin de gestin, asimismo, resultara recomendable establecer una administracin pluripersonal en la cual no intervenga el nico socio, como medida de equilibrio; asimismo, determinadas funciones pueden ser delegadas exclusivamente a la administracin pluripersonal de tal forma que se pueda apreciar una especie sub sociedad pluripersonal, sin que esta exista claro .Por la naturaleza de las estructuras societarios en el sistema societario peruano la sociedad unipersonal originaria sera compatible con la sociedad annima y la sociedad de responsabilidad limitada, por lo que, de adoptarse una de estas dos formas societarias, la sociedad unipersonal deber tomar en cuenta las reglas que rigen este tipo de sociedades .Tambin es preciso agregar que no se advierte imposibilidad legal alguna para que una sociedad constituida como unipersonal se convierta en una pluripersonal, lo cual conllevara a una modificacin en el pacto y estatutos sociales, sin modificacin alguna del tipo social adoptado. En el caso de la sociedad unipersonal sobrevenida:
A diferencia de la sociedad unipersonal originaria, en la sobrevenida, la sociedad originalmente era pluripersonal, pero por diversas circunstancias, el total de las participaciones o acciones ,dependiendo del tipo social, recaen en un socio nico .Como ya se ha comentado en el artculo 4) de la Ley societaria, solo reconoce la sociedad unipersonal sobrevenida como un rgimen accidental que debe ser superado en el plazo de seis meses bajo apercibimiento de disolucin de pleno derecho, siendo as, de reconocerse la figura dela sociedad unipersonal sobrevenida e indefinida en nuestra normatividad, en primer lugar, se deber modificar el citado artculo .Respecto al trasfondo de esta circunstancia, la conversin de una sociedad pluripersonal a una unipersonal, conlleva la modificacin del pacto social y del estatuto, en el cual necesariamente se ver modificado el capital social, asimismo, se deber modificar las reglas estatuarias que regan la sociedad pluripersonal y que son incompatibles con la uni personalidad sobrevenida, como por ejemplo reglas para la convocatoria por junta general, qorum, votacin y otras .Igualmente, tal como se sealo en las sociedades unipersonales originarias, por la naturaleza delas estructuras societarios en el sistema societario peruano la sociedad unipersonal sobrevenida sera compatible con la sociedad annima y la sociedad de responsabilidad limitada, por lo que, de adoptarse una de estas dos formas societarias, la sociedad unipersonal deber en cuenta las reglas que rigen este tipo de sociedades .Tambin es preciso agregar que no se advierte imposibilidad legal alguna para que una sociedad sobrevenida en unipersonal se convierta en una pluripersonal, sin modificacin alguna del tipo social adoptado. SOCIEDAD ANONIMA "S.A."
SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA S.R.L. Artculo 283 Definicin y Responsabilidad .En la Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada el capital est dividido en participaciones iguales, acumulables e indivisibles, que no pueden ser incorporadas en ttulos valores, ni denominarse acciones .Los socios no pueden exceder de 20 y no responden personalmente por las obligaciones sociales .DENOMINACIN La Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada, tiene una denominacin, pudiendo utilizar adems un nombre abreviado, al que en todo caso se le debe aadir la indicacin "Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada" o su abreviatura "S.R.L."CAPITAL SOCIAL El capital est integrado por las aportaciones de los socios, dividido en participaciones sociales iguales, acumulables e indivisibles .Estas participaciones no podrn ser incorporadas en ttulos valores ni denominarse acciones .Al constituirse la sociedad el capital debe estar pagado en no menos del 25% de cada participacin y depositado en una entidad bancaria a nombre de la sociedad .ORGANOS DE LA EMPRESA Junta General de Socios: representa a todos los socios de la empresa .Gerencia: es el rgano encargado de la direccin y administracin de la sociedad y es el representante legal de la empresa. EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA E.I.R.L. DECRETO LEY 21621CARACTERSTICASEs una persona jurdica de derecho privado, constituida por voluntad unipersonal con patrimonio distinto al de su titular. Se constituye para el desarrollo exclusivo de actividades econmicas de pequea empresa .La responsabilidad de la empresa est limitada al patrimonio y el Titular de la misma no responde personalmente por las obligaciones contradas por sta .DENOMINACIN La empresa adoptar una denominacin o razn social que le permita individualizarla ,seguida de la indicacin Empresa Individual de Responsabilidad Limitada o la sigla E.I.R.L.CAPITAL SOCIAL Est constituido inicialmente por los bienes que aporta quien la constituye y es determinado por el titular. Estos pueden ser :Bienes dinerarios (efectivo).Bienes no dinerarios (muebles, enseres, mquinas, equipos, etc.)Bienes mixtos (efectivo y no dinerarios).OBJETO SOCIAL Actividad de comercio, manufactura, servicio, extraccin y otros .ORGANOS DE LA EMPRESA Titular: rgano mximo de la empresa que tiene a su cargo la disposicin de bienes y actividades .Gerencia: rgano que tiene a su cargo la administracin y la representacin de la Empresa, es designado por el Titular .El Titular, puede asumir el cargo de gerente, en cuyo caso asumir las facultades ,deberes y responsabilidades de ambos cargos, debiendo denominarse le Titular Gerente.
Ao de la Inversin para el Desarrollo Rural y la Seguridad Alimentaria UNIVERSIDAD CATOLICA LOS ANGELES DE CHIMBOTE FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES, FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVA ESCUELA PROFESIONAL DE CONTABILIDAD