Adam Smith: (1776) Es Escocs pero escribe en Inglaterra.

La gran inquietud que atraviesa la obra de Smith es la de poder encontrar qu es lo que

rige el valor de los bienes. De qu modo se lo puede conocer y calcular.
En las sociedades pre capitalistas las comunidades eran autosuficientes, exista una
economa de uso casi sin excedente, y exista una fuerte normalizacin que indicaba a cada
integrante cual era la actividad que deba cumplir en la divisin del trabajo social. Con la ruptura
de la vieja sociedad estos lazos fuertes y estticos se rompen y se pasa a una situacin en la cual
los lazos sociales, polticos y culturales se reforman en un sentido en el cual los integrantes del
conjunto social pasan a depender fuertemente del trabajo ajeno. En el sistema capitalista, por un
lado se da que el individuo aislado no puede satisfacer sus necesidades bsicas, y por el otro no
hay una reglamentacin externa al mismo que indique cual debe ser el trabajo que debe
desempear. En una sociedad en donde los individuos no son autosuficientes necesariamente
dependen del intercambio para sobrevivir, de ah la perspectiva planteada por el autor de una
sociedad de mercaderes
Frente a este contexto social determinado, el planteo fundamental de Smith es que el
mercado, como institucin, debe ocupar el rol organizador de la sociedad, debe regir la totalidad
de las relaciones sociales y subsanar esta desorganizacin social. El mercado posee sus propias
leyes de funcionamiento, y la principal de ellas es que se rige por el precio. Es all entonces en
donde radica la central importancia de poder conocer como se origina el valor, el cual se traduce
en la lgica del mercado como precio, el cual permite poner en relacin los bienes que se
requieren para poder satisfacer las necesidades. Siempre teniendo en cuenta que se est en
presencia de una sociedad en la cual se necesita de los bienes producidos por el otro, es decir
los dems integrantes de la misma; siendo imprescindible el intercambio.
Bsicamente develar el concepto trascendental (valor) que permite la comprensin de las
nuevas relaciones sociales de intercambio que tienen lugar en esta sociedad naciente

Teora del valor:

Para comprender la idea de valor que plantea Smith es necesario reconocer dos objetos de
anlisis distintos que toma: por un lado la sociedad ruda y primitiva, y por el otro la sociedad
mercantil. En paralelo hay que aclarar la diferencia que existe entre trabajo comandado y trabajo
incorporado. Estas distinciones no son del todo claras en el anlisis de Smith, presentando a veces
confusiones. (Smith habla indistintamente del trabajo comandado e incorporado)
En el estado de una sociedad ruda y primitiva, el valor de un bien radica en el trabajo que
se necesita para su elaboracin. En la sociedad mercantil en donde la divisin social del trabajo se
encuentra mucho ms avanzada se torna ms dificultoso poder conocer empricamente la
cantidad de trabajo que un bien tiene incorporado.
En el primer tipo de sociedad se constituye una divisin social del trabajo en funcin a sus
roles dentro de las relaciones sociales (edad, sexo, destrezas, funcin hacia la comunidad, etc). En
la sociedad mercantil existe una divisin tcnica del trabajo que consiste en una divisin del
trabajo que apunta a aumentar la productividad de dicho factor de la produccin. El trabajo
incorporado, aquel que se puede distinguir con facilidad en las sociedades rudas y primitivas, es un
valor fijo, objetivo y que puede conocerse empricamente. En la sociedad mercantil la
incorporacin de la divisin tcnica del trabajo hace ms difusa la posibilidad de conocer la
cantidad de trabajo que cada bien tiene incorporado dado que esta divisin del trabajo consiste en
la organizacin central y detallada sobre la produccin de un bien a partir de mltiples tareas
simples y reiterativas que se complementan para la conformacin del bien. (el trabajo comandado
es la cantidad de trabajo ajeno que puede comprar una persona con su trabajo). Presenta al
trabajo como fuente de valor, pero no puede explicarlo en la sociedad mercantil.
Podra decirse que el trabajo incorporado es la fuente del valor, mientras que el trabajo
comandado puede pensarse como la medida del valor tomando como punto de partida la hora de
trabajo, que para Smith las penas y fatigas que esta unidad de medida representan a lo largo de la
historia, no vara; siempre una hora de trabajo signific la resignacin de una hora de pereza o
placeres. Medida en tanto y en cuanto se piense que la hora de trabajo incorporada en
determinado bien puede comprar otra hora igual de trabajo incorporada en un bien de distinto
tipo; es all en donde, a pesar de no poder conocer del todo ese valor, se puede establecer la
paridad absoluta entre los valores de los bienes.

Frente a las mltiples complicaciones que se le presentan en la teora del valor trabajo, la
deja de lado y elabora la teora de los costos de produccin.
Una vez que aparece la apropiacin privada de tierras y capital, y por ende se sale de la
sociedad ruda y primitiva y se pasa a una sociedad civilizada o mercantilista, el precio pasa a
estar conformado por las tasas naturales de los tres factores de la produccin: Salario, Beneficio y
Renta. Estos tres factores son la fuente del valor.
El precio natural se constituye una vez establecida la tasa natural de cada uno de los tres
factores, que es el de equilibrio entre oferta y demanda. Estas tasas naturales se estipulan en
funcin de las circunstancias propias de cada sociedad.
Por otro lado se encuentra el precio de mercado el cual flucta en relacin a la oferta y la
demanda; pero siempre tendiendo al precio natural. Esto significa que si, por ejemplo, la demanda
de un bien se eleva y la oferta se mantiene estable, su precio incrementar. Sin embargo los
movimientos propios del mercado generarn que determinados agentes de otra rama de la
economa se muevan hacia esta en donde las ganancias son ms elevadas que lo usual;
aumentando nuevamente la oferta y generando que el precio de mercado caiga y se asemeje
nuevamente al precio natural. Este libre juego que se da entre la demanda y la oferta en la cual el
precio de mercado oscila, pero siempre tendiendo al precio natural, se constituye en base a
determinados atributos que Smith propone para el mercado tales como: liberalizar los mercado,
apretura de la economa, romper los gremios de artesanos, romper los monopolios, profundizar la
divisin del trabajo.


Divisin del trabajo:

La divisin del trabajo, segn Smith, es propia del hombre y est motivada por la
propensin natural que tiene el hombre al intercambio. Polanyi critica esta mirada y explica que
no siempre hubo una motivacin egosta e interesada del hombre, sino que en otras sociedades el
mvil del intercambio de bienes era otro (reciprocidad, hogar y redistribucin). De este modo
Polanyi trata de mostrar (como lo haca Marx) que la motivacin al intercambio propuesta por
Smith no es natural del hombre, sino simplemente de la sociedad capitalista.
En primer lugar, la divisin del trabajo permite ahorrar tiempo en el paso de una actividad
a otra dado que el trabajo es siempre el mismo y ya no la multiplicidad de tareas que deben ser
llevadas a cabo para obtener el producto final. En segundo lugar, genera la centralizacin de la
atencin en una nica tarea y objeto la cual ser en consecuencia perfeccionada inevitablemente,
y en tercer lugar la atomizacin de la produccin fomenta la capacidad imaginativa y creativa de
los operarios para la creacin de nuevas mquinas que mejoren la produccin.
Es verdad que le divisin de tareas dentro de la manufactura ha elevado
cuantitativamente la produccin, como el propio autor cita con la fbrica de alfileres; sin embargo
este modo de produccin trae una serie de desventajas en lo que refiere a la calidad de vida de los
trabajadores.
La repeticin constante de una nica tarea genera un detrimento en las dems habilidades
que el operario posee como trabajador, dado que solo estar ejerciendo una de las tantas
actividades que puede hacer. A su vez, la simplicidad de la tarea genera en algn punto una
debilidad para los trabajadores dado que al atomizar a su mnima expresin un trabajo, ste
puede ser realizado por cualquier persona que no est compenetrada o experimentada en esa
labor. La enorme formacin y dedicacin que permitan al artesano construir una silla, y por ende
lo hacan nico e irremplazable en una sociedad, ahora es sustituido por una serie de individuos
cuya tarea puede ser hecha por cualquier otra serie de individuos, es decir que la persona que se
emplea en la produccin pierde su esencia como engranaje fundamental o diferenciado. Est claro
que al hablar ms delante de relaciones de mercado en donde la oferta y la demanda se regularan
de forma autnoma, y donde la mano de obra estar inmersa en dichas relaciones, ser vital que
cada operario tenga igual valor e importancia y pueda ser reemplazado en caso necesario por otro
de iguales caractersticas que se est ofertado en el mercado. Otro aspecto fundamental de la
divisin del trabajo pensada por Smith es que el operario pierde la nocin de lo producido. El
artesano al cabo de una jornada laboral era perfectamente consciente de cuantas sillas haba
fabricado; pero en el caso de la fbrica de alfileres los productores se escinden de su produccin
final y dejan de controlarla. Se pierde la conexin que exista anteriormente entre el trabajador y
lo producido, y se pasa a fabricar en funcin de otras relaciones. (relaciones comerciales)



Valor de uso y valor de cambio:

El valor de uso ser la capacidad de un bien de satisfacer nuestros deseos o necesidades, y
el valor de cambio es la capacidad de un bien de obtener otros bienes y a su vez no depende de la
utilidad. Explica ejemplificando con agua y con diamantes como los bienes que tienen gran valor
de uso no necesariamente tienen gran valor de cambio como el agua, y de qu manera bienes
como los diamantes que carecen casi de valor de uso, sin embargo poseen un alto grado de valor
de cambio.