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PREGUNTAS Estructura organizacional Uso de planes estratgicos Sistema de toma de decisiones Orientacin empresarial Imagen corporativa

CAPACIDAD DIRECTIVA Entrevistado 1 Entrevistado 2 MA A A I A A MD I A A Muy de Acuerdo (MA), Acuerdo (A), Indiferente (I), Desacuerdo (D), Muy en d

CAPACIDAD DEL TALENTO HUMANO PREGUNTAS Competencia de los empleados Sistema de recompensas Trabajo en equipo ndices de desempeo Entrevistado 1 Entrevistado 2

MA A A I A A A A Muy de Acuerdo (MA), Acuerdo (A), Indiferente (I), Desacuerdo (D), Muy en d

CACAPACIDAD TECNOLOGICA PREGUNTAS Entrevistado 1 Entrevistado 2 Nivel de tecnologa usado en los producto o servicios MA A Uso de sistemas A I Habilidad tcnica y de manufactura o de procesos A A A Valor agregado del producto A Muy de Acuerdo (MA), Acuerdo (A), Indiferente (I), Desacuerdo (D), Muy en d

CAPACIDAD COMPETITIVA PREGUNTAS Lealtad y servicio al cliente Exclusividad del producto o servicio, su fuerza y calidad Poca competencia Dependencia del proveedor Costo por unidad del producto Bajos costos de distribucin y ventas Participacin del mercado Proceso de calidad Control del inventario Portafolio de productos Efectividad de la publicidad Entrevistado 1 A I A A A A I A D A A Entrevistado 2 MA A A A MA A A MA A A A

Muy de Acuerdo (MA), Acuerdo (A), Indiferente (I), Desacuerdo (D), Muy en d

CAPACIDAD FINANCIERA PREGUNTAS La cultura financiera de la empresa Capacidad para obtener prstamos Relacin deuda / patrimonio Rentabilidad de la inversin Habilidad para competir en precios Estabilidad en costos Das cartera Movimiento del inventario Entrevistado 1 Entrevistado 2

A MA I I A A A A A MA A A I A A MA Muy de Acuerdo (MA), Acuerdo (A), Indiferente (I), Desacuerdo (D), Muy en d

CIDAD DIRECTIVA Entrevistado 3 Entrevistado 4 Entrevistado 5 A MA A D A I A A A D I D MA A A erente (I), Desacuerdo (D), Muy en desacuerdo (MD)

TOTAL 2 (MA) Y 3 (A) 2 (A), 2 (I) Y 1 (D) 5 (A) 2 (I), 2 (D) Y 1 (MD) 4 (A) Y 1 (MA)

ANALISIS FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA

DEL TALENTO HUMANO Entrevistado 3 Entrevistado 4 Entrevistado 5 TOTAL 2 (MA) Y 3 (A) 2 (A) Y 3 (I) 5 (A) 4 (A) Y 1 (MA) ANALISIS FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA FORTALEZA

A MA A I A I A A A MA A A erente (I), Desacuerdo (D), Muy en desacuerdo (MD)

CIDAD TECNOLOGICA Entrevistado 3 Entrevistado 4 Entrevistado 5 A MA A I A I A A A MA A A erente (I), Desacuerdo (D), Muy en desacuerdo (MD)

TOTAL 2 (MA) Y 3 (A) 2 (A) Y 3 (I) 5 (A) 4 (A) Y 1 (MA)

ANALISIS FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA FORTALEZA

DAD COMPETITIVA Entrevistado 3 A MA A A MA A I A D A A Entrevistado 4 MA A A MA A A A MA A A MA Entrevistado 5 MA A A MA A A I A D A A TOTAL 3(MA) Y 2(A) 1(MA), 3(A) Y 1(I) 5(A) 3(A) Y 2(MA) 2(MA) Y 3(A) 5(A) 3(I) Y 2(A) 2(MA) Y 3(A) 3(D) Y 2(A) 5(A) 4(A) Y 1(MA) ANALISIS FORTALEZA FORTALEZA FORTALEZA FORTALEZA FORTALEZA FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA FORTALEZA

erente (I), Desacuerdo (D), Muy en desacuerdo (MD)

IDAD FINANCIERA Entrevistado 3 Entrevistado 4 Entrevistado 5 TOTAL 3(MA) Y 2(A) 5(I) 5(A) 3(A) Y 2(MA) 2(MA) 3(A) 4(A) 1(D) 3(I), 1 (A), 1(D) 2(MA) Y 3(A) ANALISIS FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA FORTALEZA FORTALEZA FORTALEZA DEVILIDAD FORTALEZA

A MA MA I I I A A A A MA MA MA A A A D A I D I A MA A erente (I), Desacuerdo (D), Muy en desacuerdo (MD)

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