You are on page 1of 2

Portavoz de la Seccin Sindical de CCOO CROS

18 de diciembre de 2013

CONFERENCIA CCOO SEAT


Este sbado 14 de Diciembre hemos culminado el proceso de la VII Conferencia de CCOO del Grupo SEAT. Han participado 180 afiliados/as, escogidos en las diferentes asambleas conferenciales de centro. Estableciendo un proceso abierto para toda la afiliacin en la discusin de los diferentes documentos de accin, organizacin y nuestra estrategia a seguir en los prximos aos. Fijndose como elementos centrales, dotar de los medios necesarios de participacin e informacin a la afiliacin realizando las reuniones semanales de los consejos de taller, de forma peridica asambleas y establecer un proceso de eleccin directa de delegados durante el primer trimestre del ao. En ella se eligieron por unanimidad la nueva Ejecutiva, el Consejo Intercentros y el nuevo Secretario General, nuestro compaero del CROS Rafael Guerrero Lamas. Consiguiendo cohesionar al sindicato para dotarnos de una organizacin ms fuerte como la mejor garanta de defensa general de los intereses del conjunto de la plantilla. Ms organizacin con ms democracia y unidad.

ACUERDO ERE Tal y como informamos en el Comunicado Conjunto, en la reunin del pasado lunes 16 de diciembre se lleg a un acuerdo sobre el ERE presentado por la empresa en el que entre otras: Se ha mejorado la indemnizacin de los Acuerdos del 2007-2009 hasta llegar a una media de 40 das por ao (muy por encima de lo que establece la reforma laboral del PP) Se han acordado bajas voluntarias incentivadas que podrn solicitarse hasta el 15 de enero Excedencias voluntarias con derecho a reingreso con las siguientes condiciones: periodo de 3 a 5 aos, percibiendo 6.000 Euros por ao de excedencia; podrn solicitarse hasta el 15 de enero.

Para todo el que quiera una copia del Acuerdo no tiene ms que hacrnoslo saber para que se la facilitemos. Desde CCOO del CROS hemos decidido no reenviar el Acuerdo ya que el anexo contiene datos de carcter personal de los afectados.

CALENDARIO
Con varias semanas de retrasos motivados por diferentes problemas de agenda, finalmente hemos firmado el Calendario Bsico del CROS. Calendario que establece como festivos los das 2 y 3 de enero y el 23 de Junio. As mismo el acuerdo de calendario recoge que en las navidades de 2014 no se trabajar los das 24 y 31 de diciembre salvo causas de fuerza mayor. Desde CCOO del CROS llevamos aos reivindicando que no era necesario trabajar los das 24 y 31 de diciembre a turno de tarde o turno especial, que si se estaba haciendo, esto responda a intereses caprichosos de alguna de las partes que nos sentamos en las mesas de negociacin; y que con un poco de esfuerzo por entendernos, se poda llegar fcilmente a un acuerdo uniendo la necesidad de dar servicio a los clientes por un lado, y la necesidad del descanso y disposicin del tiempo libre de la plantilla en fechas tan sealadas como son el da 24 y 31 de diciembre, en definitiva el derecho de los trabajadores a conciliar su vida laboral y familiar, para todo lo dems nos van a encontrar en frente

En cuanto al calendario de febrero de Fbrica MRT, en la reunin del Comit Intercentros de este Martes hemos acordado establecer como calendario para este mes lo siguiente: Linea 1 y linea 2 queda como el calendario bsico anual. Linea 3, dos das de jornada adicional que son el 8 y el 15 en turno de maana. Como condicin a la firma de los sbados adicionales hemos solicitado compromiso por escrito en el acuerdo, la no aplicacin del ere de suspensin durante el ao 2014. Adems de pedir ampliacin de la solicitud por parte del trabajador del cobro de esos das como da a cambio con plus de festivo o como pago de las horas ms plus de festivo, hasta el 31 de Enero ampliando lo que recoge el artculo 87.2 XVIII convenio colectivo. Quedando finalmente recogido todo en el acuerdo. Valoramos como positivo lo que en su momento denuncibamos desde este sindicato, antes y durante la negociacin del ere de suspensin, en cuanto a estar sobredimensionado el nmero de afectados. Durante la negociacin se redujo el nmero y en la prctica mes a mes hemos visto como la afectacin era muy inferior a lo planteado en un principio. Nos encontramos a da de hoy ante quien nos planteaba una situacin catastrfica para el 2014, con el planteamiento de jornadas adicionales y la previsin de aumentar un turno en lnea 2. Con posibilidad tambin de mantener los tres turnos en lnea 3. Reivindicacin planteada por nuestra parte en la reunin. Al final quienes transmitimos un mensaje de tranquilidad demostramos acercarnos ms a la realidad.

TRANSPORTE VACACIONES NAVIDAD En el marco de la Comisin de Transporte se fijaron para los das de Navidad las siguientes lneas: Turno Maana Resto de das Das 21,23,24,27,30 y 31 de diciembre Dias 7 y 8 de enero X Turno Tarde Resto de das Das 23, 27 y 30 de diciembre Das 7 y 8 de enero X Turno Diurno X Das 23, 24, 27, 30 y 31 de diciembre X Das 7 y 8 de enero

3 lneas vacaciones 9 lneas vacaciones 1 autocar por lnea (todas lneas) Todas las lneas

En la Comisin se modific el horario de las 9 lneas en el turno de tarde, por lo que recomendamos consultar los horarios. SOLIDARIDAD CON PANRICO Panrico se funda en los aos 60 siendo una empresa exitosa hasta el ao 2001 que entran diferentes entidades financieras en modo de prstamos. Ms tarde en 2005 es vendida a un fondo de inversin donde el objetivo no es hacer negocio con la actividad de la propia empresa sino que empieza el negocio especulativo. Comienza el desmantelamiento progresivo de diferentes plantas, mientras paradjicamente hay subidas de sueldos de los ejecutivos de hasta 81%. Actualmente se intensifica la reestructuracin que supondr la prdida de muchos puestos de trabajo en una empresa que funcionaba pero debido a una mala gestin tiene esta situacin. La mejor forma de solidarizarnos hacia los trabajadores de panrico es con aportaciones a la caja de resistencia para que los compaeros que estn en huelga indefinida puedan aguantar esta situacin hasta que consideren que se da la mejor salida posible. Por eso desde las diferentes secciones sindicales de CCOO SEAT hemos participado en el proceso de movilizacin y hemos hecho aportaciones econmicas a la caja de resistencia. Por si os interesa hacer alguna aportacin, facilitamos el nmero de cuenta. Nmero de cuenta caja de resistencia Panrico: 2100 316138 22 000 94458

Aprovechamos para desearos unas Felices Fiestas y Prspero Ao Nuevo 2014. www.seat.ccoo.es twitter@CCOOSeat http://ccoocros.blogspot.com.es

You might also like