LA PROFESIN COMO FUNCIN SOCIAL Es una actividad del hombre que desempea una funcin social.

Toda persona que ejerza una profesin ha de tener la idea de permanecer en ella durante largo tiempo, buscar en ella los medios de sustentacin de la vida y que esa profesin o trabajo sea duradero. Lo esencial de la profesin es, ante todo, que sea personal. Esto significa que la profesin no consiste solamente en prestar un servicio, sino que implica la personalidad. Es, adems, una labor de carcter social. "la profesin supone una sociedad organizada dentro de la cual las labores estn distribuidas y contribuyen todas al bien comn. La profesin es pues, de la sociedad organizada y para la sociedad organizada". La vocacin: Es un problema fundamental de la profesin, donde se busca la profesin idnea para el individuo. Cuando la profesin coincide con la vocacin esta ser de provecho para l y la empresa. Cuando hay vocacin ningn trabajo se hace pesado, todo se facilita, hay entrega y dedicacin. Toda actividad debe ejercerse vocacionalmente. Por desgracia, la profesin no siempre coincide con la vocacin. Esto constituye siempre un desequilibrio sicolgico en el sujeto y una fuente de malestar en l y de perjuicio para la empresa. El espritu de servicio del Profesional El profesional que en sus funciones mide el aspecto econmico o remunerativo de su trabajo, ser un profesional mediocre. La profesin es un servicio a la comunidad, el profesional debe vivir de ella, esta es una necesidad, un derecho. Pero la necesidad exige el sacrificio y el desinters a favor el bien de todos. Deberes fundamentales del profesional Honradez: "cualidad de probo, proceder del propio hombre recto". Honestidad: Es un valor o cualidad propia de los seres humanos que tiene una estrecha relacin con los principios de verdad y justicia y con la integridad moral. Estudio: Es el desarrollo de aptitudes y habilidades mediante la incorporacin de conocimientos nuevos. Independencia: Capacidad del profesional de decidir lo que estima ms conveniente para ejercer, sin presiones externas de tipo econmico, poltico, ideolgico,Carcter: No se forja solamente con un ttulo, se hace da a da experimentando cambios, ideas, experiencias, se hace enfrentndose a la vida Cortesa: Es una amplia consideracin hacia los dems. Es el respeto a las personas, a su modo de ser, a sus costumbres, a sus ideas y es tambin, amor al prjimo. Constituye un elemento importante en nuestras relaciones sociales pues es una demostracin o acto con que se manifiesta la atencin, respeto o afecto que sentimos por otra personas. Investigacin: Es la sistematizacin de los conocimientos mediante la investigacin cientfica, constituyendo esto una tarea relevante del profesional. Se ubica al mimo nivel de los grandes progresos exigidos por la dinmica social. La situacin enojosa del abuso en el cobro de los honorarios obliga al profesional equitativo a ser justo en el cobro de su trabajo, como demostracin de mesura y ecuanimidad. Es de justicia que los honorarios no pase los linderos de lo razonable, por cuestin de tica profesional. Prestigio de la profesin: Es la fascinacin que produce la influencia lograda mediante el hbito del recto proceder frente a todas las contingencias de la vida. Cada profesional debe ser un exponente de prestigio, digno de ser emulado por aquellos que nos rodean y que nos contemplan.

Puntualidad: El tiempo tiene un gran valor, tanto para nosotros como para quienes requieren de nuestra atencin y servicios profesionales. En este aspecto se traduce nuestro valor y respeto por los dems, hacindonos distinguir entre aquellos quienes desprecian todo lo que les sea ajeno, como es en este caso: el tiempo de los dems Discrecin: significa saber guardar silencio de los casos que se ven y se hacen, cuando estos ameritan secreto y es un rasgo de altura moral del individuo. Es la garanta moral accesoria de la personalidad que inspira al individuo a querer confiar el secreto, seguro de que sabr solo responder con el silencio. Problemas que desmoralizan la imagen personal y profesional del individuo. Algunos de estos problemas ticos son los siguientes: Abuso de poder: Utilizar el puesto para pisotear a unos o para favorecer a otros.

DEBERES FUNDAMENTALES DEL PROFESIONAL Honradez Honestidad Estudio Independencia Carcter Cortesa Investigacin Equidad en el cobro de honorarios Prestigio de la profesin Cuidado de la cultura Puntualidad Discrecin, etc.