No. MRL-2012-0076 EL MINISTRO DE RELACIONES LABORALES Considerando: Que, el primer inciso despus del literal k) del Art.

51 de la Ley Orgnica del Servicio Pblico, establece que en las instituciones, entidades y organismos del sector pblico sujetas al mbito de esta ley, el porcentaje de incremento de las remuneraciones y cualquier otro beneficio que cause un egreso econmico de un ejercicio a otro, ser como mximo el que determine el Ministerio de Relaciones Laborales, previo informe favorable del Ministerio de Finanzas respecto de la disponibilidad econmica; Que, mediante Decreto Ejecutivo No. 225 de 18 de enero del 2010, publicado en el Registro Oficial No. 123 del 4 de febrero del 2010, el seor Presidente de la Repblica reforma el Decreto Ejecutivo No. 1701, publicado en Registro Oficial No. 592 del 18 de mayo del 2009, y establece que el Ministerio de Relaciones Laborales fijar los lmites correspondientes a subsidios, compensaciones sociales, gratificaciones, bonificaciones y aniversarios institucionales; Que, mediante oficio No. MINFIN-DM-2012-0221 de 9 de mayo del 2012, el Ministerio de Finanzas de conformidad con la competencia que le otorga el literal c) del artculo 132 de la Ley Orgnica del Servicio Pblico, emiti dictamen presupuestario favorable; y, En uso de las atribuciones y facultades que le confiere el Art. 51 de la Ley Orgnica del Servicio Pblico, Acuerda: Art. 1.- Los techos de negociacin establecidos bajo ningn concepto se entendern como salarios mnimos o bsicos. Art. 2.- De acuerdo al numeral 1.1.1.4. del Decreto Ejecutivo 225 para los puestos que por la naturaleza de las actividades que realizan, han sido determinados como trabajadoras y trabajadores sujetos al mbito del Cdigo del Trabajo, se establecen los siguientes techos de negociacin para la suscripcin de contratos colectivos de trabajo, contratos individuales de trabajo y actas transaccionales: TECHOS DE NEGOCIACIN PARA CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO, CONTRATOS INDIVIDUALES DE TRABAJO Y ACTAS TRANSACCIONALES PARA EL AO 2012 Provincia Insular de Ecuador Continental Galpagos R.M.U. Nivel 1 Denominacin del Puesto R.M.U Hasta SD 531 Hasta USD 1062 Aceitero de equipos y maquinaria 531 1062 Administrador de paradas 531 1062

Aseador de coches, camal, calles, 531 cementerio Asistente/ayudante de operador 531 de equipos y/o maquinaria Auxiliar de acometida 531 Auxiliar de seguridad industrial 531 Auxiliar de sealizacin y 531 semaforizacin Auxiliar de acometida 531 Auxiliar de archivo 531 Auxiliar de bodega 531 Auxiliar de cama baja 531 Auxiliar de catastro 531 Auxiliar de control de prdidas de 531 agua potable o energa elctrica Auxiliar de electricidad 531 Auxiliar de laboratorio de suelos 531 Auxiliar de mantenimiento 531 Auxiliar de mantenimiento de 531 equipos electrnicos Auxiliar de mantenimiento de 531 redes de agua potable Auxiliar de mantenimiento de sistema de comunicacin 531 Auxiliar de mantenimiento electromecnico Auxiliar de mecnica automotriz

1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062

531 531

1062 1062 1062

Auxiliar de mecnica de equipos de refrigeracin 531 Auxiliar de operacin de central elctrica Auxiliar de radio operacin

531 531

1062 1062

Nivel 1

Denominacin del Puesto Auxiliar de seguridad industrial Auxiliar de servicios

Provincia Insular de Ecuador Continental Galpagos R.M.U. R.M.U Hasta SD 531 Hasta USD 1062 531 1062 531 1062

Auxiliar de servicios de 531 mantenimiento Auxiliar de servicios de salud 531 Auxiliar de servicios municipales 531 (balnearios) Auxiliar de supervisin 531 Auxiliar de torre de precalcinacin 531 Auxiliar operador de molino 531 Auxiliar operador de planta 531 hidroelctrica Ayudante de banco de medidores 531 Ayudante de albail 531 Ayudante de alcantarillado 531 Ayudante de bodega 531 Ayudante de campo de agua 531 potable Ayudante de cargadora de 531 materiales Ayudante de carpintera 531 Ayudante de carretones 531 Ayudante de cocina 531 Ayudante de cuadrilla 531 Ayudante de cuidado y 531 ornamentacin de jardines Ayudante de cultivos 531 Ayudante de equipo caminero 531 Ayudante de equipo y/o 531 maquinaria pesada Ayudante de gabarra 531 Ayudante de gasfitero o plomero Ayudante de herrero Ayudante de imprenta Ayudante de mantenimiento 531 531 531 531

1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062

Ayudante de mecnica automotriz 531 Ayudante de mecnica de equipo y maquinaria 531 Ayudante de minas

Ecuador Continental Provincia Insular de

Nivel 1

Denominacin del Puesto

Ayudante de motoniveladora Ayudante de pala Ayudante de pintura 531 Ayudante de planta elctrica 531 Ayudante de recoleccin de aseo 531 Ayudante de retroexcavadora 531 Ayudante de rodillo 531 Ayudante de salonera 531 Ayudante de servicios 531 administrativos Ayudante de servicios de 531 lavandera Ayudante de servicios de limpieza 531 Ayudante de suelda Ayudante de tanquero Ayudante de topografa Ayudante de tractor Ayudante de trituradora terciaria Ayudante de va Ayudante de volqueta Ayudante de vulcanizador Ayudante del sistema de alcantarillado Ayudante fabricacin de adoquines Ayudante soldador Barrendero/jornalero de barrido/pen jornalero Brequero de carrera Cadenero Camalero, faenador o matarife Carrilano Conserje Conserje externo, limpieza y 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531 531

Galpagos R.M.U. R.M.U Hasta SD 531 Hasta USD 1062 531 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062

1062 1062 1062

mantenimiento Controlador y despachador de combustible Cuadrillero de planta

531 531

1062

Nivel 1

Denominacin del Puesto

1062 Provincia Insular Ecuador Continental de Galpagos R.M.U Hasta SD 531 R.M.U. Hasta USD 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062

Cuidadores de servicios 531 higinicos Despachador de materiales 531 Engrasador de equipos y/o 531 maquinaria Entregador de carga 531 Estibador 531 Expendedor de comisariato 531 Herrero 531 Fogonero 531 Fumigador 531 Guardabosque 531 Guardatanque residente 531 Guardin 531 Guardin administrativo 531 Guardin de gasolinera 531 Guardin de instalaciones 531 portuarias Guardin de planta 531 Guardin operador 531 Guardin operador de estacin de bombeo y galera filtrante 531 Guardin operador de la estacin de bombeo 531 Guardin operador de reservas Jardinero Jornalero Lector Lubricador Machetero Mensajero 531 531 531 531 531 531 531

1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062

Motoguadaero Operador de cortadora de csped

531 531

1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062 1062

Operador de mquina lavadora de 531 ropa Panteonero 531 Pen 531 Perfilero 531 Picapedrero Recaudador de mquinas de servicios de transporte 531 531

Nivel 1

Provincia Insular Ecuador Continental de Galpagos Denominacin del Puesto R.M.U Hasta SD 531 R.M.U. Hasta USD 1062 Revisor municipal 531 1062 Sobrestante 531 1062 Sobrestante de higiene ambiental 531 1062 Tablerista 531 1062 Talador de rboles 531 1062 Telefonista 531 1062 Trabajador agrcola 531 1062 Volante de produccin Volante de recaudacin 531 531 R.M.U. HASTA USD 548 548 548 548 548 548 548 548 548 1062 1062 R.M.U. HASTA USD 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096

Nivel 2

Denominacin del Puesto Aceitero de buque tanquero Adoquinero Albail Carpintero Cerrajero Chapistero Cocinero Contrastador

Controlador de mantenimiento de 548 agua Controlador operacional 548 Cuartelero 548 Electricista Electricista de acometidas Electricista de embarcaciones Electromecnico Encuadernador Fotgrafo Gasfitero Guardia de seguridad Laboratorista de medidores Liniero Maestro motorista Marinero Mecnico Mecnico a diesel Mecnico automotriz Nivel 2 548 548 548 548 548 548 548 546 548 548 548 548 548 548 548 R.M.U. HASTA USD 548 548 548

1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 R.M.U. HASTA USD 1096 1096 1096

Denominacin del Puesto Mecnico de faros Mecnico de mantenimiento y reparacin de equipo caminero Mecnico de mantenimiento y reparacin de equipo pesado Mecnico electricista Mecnico industrial

548 518 548

1096 1096 1096

Mecnico tornero Operador de camal Operador electricista Panificador Peluquero Pintor Pintor de aeronaves Plomero Prensista Procesador de crnicos Regente de imprenta Reparador Ronda diurno / nocturno Sastre Serigrafista Sifonero Soldador Talabartero Tapicero Tornero - frezador Vulcanizador Zapatero Nivel 3 Denominacin del Puesto Bombero raso Chofer de vehculos livianos Cocinero de buque tanquero Conductor/chofer administrativo Conserje interno Guardia armado Marinero de buque tanquero Nivel Denominacin del Puesto

548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 548 R.M.U HASTA USD 566 566 566 566 566 566 566 566 R.M.U HASTA USD

1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 1096 R.M.U. HASTA USD 1132 1132 1132 1132 1132 1132 1132 1132 R.M.U. HASTA

3 Mayordomo cocinero buque tanquero Mecnico operador de bombas de buque tanquero Msico de banda municipal Msico de grupo folklrico Polica Municipal Nivel 4

566 566 566

USD 1132 1132 1132 1132 1132 1132 R.M.U. HASTA USD 1168 1168 1168 1168 1168 1168 1168 1168 1168 1168 R.M.U. HASTA USD 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416

Nivel 5

566 566 566 R.M.U HASTA USD Denominacin del Puesto 584 Chofer de ambulancia 584 Chofer de recolector 584 Chofer hidrosuccionador 584 Chofer liniero 584 Chofer de vehculos pesados 584 Conductor de vehculos militares 584 Contramaestre 584 maquinista auxiliar 584 Polica Municipal Jefe 584 R.M.U HASTA USD Denominacin del Puesto 708 Chofer de trolebs y ecova 708 Maquinista de embarcaciones 708 Maquinista del ferrocarril 708 Motorista de buque tanquero 708 Motorista del ferrocarril 708 Operador de acabados de impresin 708 Operador de banda planta de cemento Operador de bscula Operador de cargadora Operador de cargadora frontal 708 708 708 708

Operador de elevador de empresa de cemento 708 Operador de estacin de bombeo Operador de excavadora 708 708

Operador de fuentes de conduccin Nivel 5 Denominacin del Puesto

708 R.M.U HASTA USD 708 708 708

1416 R.M.U. HASTA USD 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 1416 R.M.U. HASTA USD 1486 1486 1486 1486

Nivel 6

Operador de gra Operador de horno de cemento Operador de la planta de 708 tratamiento de agua potable Operador de mquina de 708 aserradero Operador de mquina rascador de material de la empresa de 708 cemento Operador de maquinaria o equipo 708 pesado Operador de molino crudo 708 Operador de montacarga 708 Operador de motoniveladora 708 Operador de planta de cemento 708 Operador de retroexcavadora 708 Operador de rodillo 708 Operador de tanques y estacin 708 de bombeo Operador de tractor 708 Operador de tractor de orugas 708 Operador de trituradora primaria Operador de trituradora 708 secundaria Operador de vlvula surtidora de 708 agua potable Operador gra puente 708 Timonel de buque banquero 708 R.M.U HASTA USD Denominacin del Puesto 743 Administrador de terminal y paradas 743 Auxiliar de ingeniera Inspector comisara municipal 743 743

Inspector consumo de energa elctrica y agua potable Inspector de alcantarillados

743 743

1486 1486 1486 1486 R.M.U. HASTA USD 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486 1486

Inspector de avalos y catastros 743 Inspector de balnearios 743 Nivel 6 Denominacin del Puesto R.M.U HASTA USD 743

Nivel 7

Inspector de campo de agua 743 potable y energa elctrica Inspector de caseta 743 Inspector de compuertas de agua 743 potable Inspector de higiene y aseo 743 Inspector de lectores de agua 743 potable y energa elctrica Inspector de mantenimiento de redes de agua potable y energa 743 elctrica Inspector de maquinaria y trabajos 743 municipales Inspector de medidores de 743 energa elctrica y agua potable Inspector de obras de agua 743 potable y energa elctrica Inspector de obras pblicas 743 Inspector de planta de agua 743 potable y energa elctrica Inspector de plazas y mercados 743 Inspector de redes aa pp 743 Inspector de sectorizacin de redes de agua potable y energa 743 elctrica Inspector de servicio elctrico 743 Inspector de servicios municipales Inspector sobrestante 743 Instructor de conductores 743 R.M.U HASTA USD Denominacin del Puesto 775 Asistente de hogar de ancianos 775 (8hd)

1486 1486 R.M.U. HASTA USD 1550 1550

Auxiliar de alimentacin (8hd) Auxiliar de autopsia (8hd) Auxiliar de centro infantil (8hd) Auxiliar de enfermera (8hd) Nivel 7 Denominacin del Puesto

775 775 775 775 R.M.U HASTA USD 775

1550 1550 1550 1550 R.M.U. HASTA USD 1550 1550 1550 1550 1550 1550 1550 1550 1550 1550 R.M.U. HASTA USD 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592

Nivel 8

Auxiliar de enfermera de hospital 775 psiquitrico (8hd) Auxiliar de farmacia (8hd) Auxiliar de guardera (8hd) 775 Auxiliar de laboratorio (8hd) 775 Auxiliar de mdico legista (8hd) 775 auxiliar de nutricin (8hd) 775 Auxiliar de odontologa (8hd) 775 Auxiliar de radiologa (8hd) 775 Auxiliar de rehabilitacin (8hd) 775 Auxiliar medico de ambulancia 775 (8hd) R.M.U HASTA USD Denominacin del Puesto 796 Jefe de acometidas y medidores 796 de agua potable y luz elctrica Jefe de corte y reconexin de 796 agua potable y luz elctrica Jefe de lector de medidores 796 Jefe de mantenimiento 796 Jefe de mantenimiento de juegos 796 infantiles Jefe de mecnica 796 Jefe de seguridad 796 Jefe de talleres de mantenimiento y reparacin de maquinaria o 796 equipo pesado Operador de central elctrica Operador de centro de control (scada) Operador de control de contaminacin 796 796 796

1592 1592 1592

Tcnico de andamiaje y limpieza industrial 796 Tcnico de banco de medidores Tcnico de distribucin Tcnico de electricidad 796 796 796 R.M.U HASTA USD 796

1592 1592 1592 1592 R.M.U. HASTA USD 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592 1592 R.M.U. HASTA USD 1632 1632 1632 1632 1632

Nivel 8

Denominacin del Puesto

Tcnico de equipo y motores a 796 diesel Tcnico de generacin de energa 796 elctrica Tcnico de operacin y mantenimiento de maquinaria y/o 796 equipos Tcnico de mantenimiento en 796 sealizacin y semaforizacin Tcnico de mantenimiento 796 automotriz Tcnico de mantenimiento de 796 placas Tcnico de ingeniera de trnsito 796 Tcnico de mantenimiento de 796 trnsito Tcnico en artes grficas 796 Nivel 9 Denominacin del Puesto R.M.U HASTA USD 876

Supervisor de caja de servicio del transporte 876 Supervisor de construcciones 876 civiles Supervisor de consumo elctrico 876 Supervisor de distribucin de energa elctrica y agua potable 876 Supervisor de mantenimiento elctrico

Supervisor de mantenimiento mecnico Supervisor de mantenimiento, equipo pesado y automotriz

876

1632

876

1632

Supervisor de medidores de agua potable y energa elctrica 876 Supervisor de planta de energa elctrica y agua potable Supervisor de procesos productivos, operativos y/o especializacin industrial

1632

876

1632

876

1632

En los casos de puestos que no se encuentren considerados en el cuadro precedente, las instituciones del Estado debern remitir al Ministerio de Relaciones Laborales hasta el 30 de septiembre del 2012, el informe tcnico que detalle las actividades que se desarrollan en los mismos con el porcentaje de tiempo estimado en la ejecucin de las actividades, para que esta Cartera de Estado realice el anlisis tcnico correspondiente; y, de ser procedente, incluya dichos puestos en uno de los niveles del acuerdo ministerial de techos de negociacin para los contratos colectivos de trabajo, contratos individuales de trabajo y actas transaccionales que se emita para el ao 2013. Las denominaciones de puestos que no consten en el cuadro precedente, no tendrn derecho a percibir incremento alguno en la remuneracin mensual unificada que actualmente reciben en las instituciones del Estado. En el caso de las o los trabajadores que se encuentren percibiendo remuneraciones superiores a las establecidas en el cuadro precedente, mantendrn las remuneraciones que actualmente perciben, hasta que el valor fijado para los techos de negociacin sean superiores. Art. 3.- De conformidad a lo establecido en el Decreto Ejecutivo No. 225 de 18 de enero del 2010, se debern considerar los rubros relacionados con subsidio familiar, subsidio por antigedad, servicio de transporte, subsidio de comisariato, servicio de alimentacin, y los beneficios relacionados con la muerte o incapacidad del trabajador; y, por disposicin del Cdigo del Trabajo, la provisin de vestido o ropa de trabajo, conforme a las siguientes frmulas de clculo y techos: SUBSIDIO FAMILIAR: Se podr pagar el valor de hasta el 1% del salario bsico unificado del trabajador en general por cada hija o hijo hasta los dieciocho (18) aos de edad, sin embargo, se pagar este subsidio por las hijas y/o hijos con discapacidad, portadores del carn del CONADIS, de cualquier edad, pagadero mensualmente; SUBSIDIO POR ANTIGEDAD: Se podr pagar hasta el 0,25% de la remuneracin mensual unificada multiplicado por el nmero de aos laborados, desde la fecha de

unificacin de la remuneracin, pagadero mensualmente a partir del primero de enero del 2012; SERVICIO DE TRANSPORTE: En los sitios en los cuales la institucin no pueda proveer del servicio de transporte, se podr pagar el valor de hasta USD 0,50 por cada da laborado, por este concepto; SERVICIO DE ALIMENTACIN: Se podr proveer el servicio de alimentacin cuyo techo de negociacin ser de hasta USD 4,00 (cuatro) dlares por persona y por da laborado. En los sitios en los cuales no se pueda proveer del servicio de alimentacin, se deber considerar un valor de hasta USD 4,00 (cuatro) dlares por persona y por cada da laborado, valor que podr ser pagado a las y los trabajadores adicional a su remuneracin mensual unificada. Casos excepcionales podrn ser considerados por el Ministerio de Relaciones Laborales previo informe de los justificativos que se presenten y el dictamen favorable del Ministerio de Finanzas; BENEFICIOS RELACIONADOS CON LA MUERTE O INCAPACIDAD DEL TRABAJADOR: Para efectos del cumplimiento de lo establecido en el segundo inciso del Art. 1.2.5. del Decreto Ejecutivo No. 1701, y su reforma en el Decreto No. 225, las instituciones podrn contratar a favor de su trabajador exclusivamente, un seguro de muerte o incapacidad total y permanente, por un costo de hasta USD 4,00 (cuatro) dlares mensuales; y, BENEFICIO DE VESTIDO O ROPA DE TRABAJO: En virtud de lo establecido en el numeral 29 del artculo 42 de la Codificacin del Cdigo del Trabajo, se podr proveer de vestido de trabajo, elaborado con materia prima ecuatoriana y de confeccin nacional, cuyo techo de negociacin estar establecido en USD 169,00 (ciento sesenta y nueve dlares) al ao, por trabajador o trabajadora. Entendindose por vestido o ropa de trabajo, aquellas prendas de vestir, que sin ser equipo de seguridad industrial, estn elaboradas con materiales y diseos adecuados para brindar el mnimo necesario de comodidad y proteccin de los factores climticos, en la realizacin del trabajo especfico, pudiendo estar compuesta por un overol o un pantaln; camisa o camiseta; un saco o chompa; y, calzado adecuado. Los equipos y ropa de seguridad industrial no constituyen ropa o vestido de trabajo, y su dotacin o entrega es adicional a lo que se encuentra establecido en este literal. Los beneficios econmicos y sociales determinados en los literales del a) al g) del presente artculo no forman parte de la remuneracin mensual unificada y no sern considerados para efectos del clculo de fondos de reserva ni aportaciones a la seguridad social. La suma de todos los valores correspondientes a los subsidios, compensaciones sociales, gratificaciones, bonificaciones y aniversarios institucionales conforme el artculo 9 del Decreto Ejecutivo No. 225, que sustituye al nmero 1.2.13 del artculo 1 del Decreto Ejecutivo No. 1701, incluyendo los sealados en el presente numeral, no podrn exceder en total el monto de un salario bsico unificado; esto es USD 292,00 (doscientos noventa y dos) dlares mensuales. En el evento de que la sumatoria de todos estos beneficios sea inferior a USD 292,00 (doscientos noventa y dos) dlares mensuales, cumpliendo con los

techos aqu establecidos, no se incrementar valor adicional alguno, an cuando este sea menor a los USD 292,00 (doscientos noventa y dos) dlares mensuales. Se prohbe a todas las instituciones del Estado del mbito de aplicacin de la Ley Orgnica del Servicio Pblico, en concordancia con lo establecido en el Mandato Constituyente No. 8, el restablecimiento o creacin de nuevos subsidios, compensaciones sociales, gratificaciones, bonificaciones o aniversarios institucionales distintos a los permitidos por los decretos ejecutivos 1701 y 225. Los beneficios establecidos en el presente artculo no se considerarn como adicionales a los que vienen percibiendo las y los trabajadores, y en caso que se encuentren percibiendo dichos beneficios, estos se ajustarn hasta mximo los techos de los nuevos valores establecidos en el presente acuerdo. Art. 4.- Por ningn concepto, la o el trabajador del sector pblico, podr percibir un valor inferior al salario bsico unificado del trabajador en general, vigente para el ao 2012 por la jornada completa de labores. Art. 5.- En aquellas instituciones del Estado en que no se haya procedido de conformidad con el artculo 5 del Acuerdo Ministerial MRL No. 2011-00098, publicado en el Registro Oficial No. 451 de 18 de mayo del 2011, para la aplicacin de los rubros establecidos en el artculo 3 del presente acuerdo, se cumplir con el siguiente proceso: Los subsidios, compensaciones sociales, gratificaciones, bonificaciones, aniversarios institucionales, que venan percibiendo las y los trabajadores del servicio pblico antes de la expedicin del Decreto Ejecutivo 1701 y que no hubieren sido unificados, les sern incorporados a la remuneracin mensual unificada. Aquellos pagos que hubieren sido realizados dentro del mismo perodo fiscal, de manera bimensual, trimestral, semestral o cualquier otra forma, se sumarn y dividirn para doce y sern incorporados a la remuneracin mensual unificada. No sern incorporados a la remuneracin mensual unificada, los beneficios establecidos en el artculo 3 de este acuerdo. El monto de los subsidios, compensaciones sociales, gratificaciones, bonificaciones, aniversarios institucionales referidos en este literal, sumados a los establecidos en el artculo 3 de este acuerdo, no podr exceder en su totalidad los USD 292,00 (doscientos noventa y dos) dlares mensuales; Una vez realizada la incorporacin referida en el literal a) de este artculo a la remuneracin mensual unificada de la o el trabajador, se podr realizar el aumento a la remuneracin hasta el monto de los techos establecidos en el artculo 2 de este acuerdo. En el evento de que, con la incorporacin de los beneficios sealados en el literal anterior, el monto de la remuneracin mensual unificada sea igual o superior a los techos antes mencionados, no se podr realizar incremento alguno a la remuneracin. No se tomarn en cuenta los beneficios establecidos en el artculo 3 de este acuerdo; y, Posterior al incremento remunerativo sealado en el literal anterior, dentro de los techos de negociacin establecidos en este acuerdo, se considerarn los pagos relacionados con subsidio familiar, subsidio por antigedad, servicio de transporte, subsidio de comisariato, servicio de alimentacin, los beneficios relacionados con la muerte o incapacidad del trabajador y el beneficio de vestido o ropa de trabajo, enunciados en el artculo 3 de este acuerdo, con sus respectivas formas de clculo y lmites, mismas que no formarn parte

de la remuneracin mensual unificada y que podrn pagarse a las y los trabajadores al margen de los techos establecidos en el artculo 2 de este acuerdo, siempre que se enmarquen dentro de los lmites establecidos en el artculo 3. Art. 6.- Previo a la firma de los contratos colectivos de trabajo y actas transaccionales para el ao 2012 para el sector pblico, se deber contar con la disponibilidad presupuestaria de cada institucin y sern aplicables al presente ao; por lo que, de no ser ejecutadas no generan derecho a reclamos en perodos subsiguientes. Art. 7.- Las instituciones del Estado cuyos presupuestos integren o no el Presupuesto General del Estado, en forma previa a la celebracin y suscripcin de los contratos colectivos y actas transaccionales, debern obtener informe y dictamen del Ministerio de Finanzas. Igual requisito debern observar aquellas entidades de derecho privado, cuyo capital social, patrimonio, fondo o participacin est integrado en el cincuenta por ciento o ms por instituciones del Estado o recursos pblicos. Art. 8.- El Ministerio de Finanzas, por ningn concepto asignar recursos para financiar los incrementos de los contratos colectivos y actas transaccionales de los gobiernos autnomos descentralizados y empresas pblicas, de acuerdo a lo determinado en las disposiciones generales del Presupuesto General del Estado. Art. 9.- Los ministerios de Relaciones Laborales y de Finanzas, los organismos de control y las mximas autoridades de las instituciones contratantes, cumplirn obligatoriamente los preceptos determinados en el presente acuerdo ministerial. Art. 10.- Las y los trabajadores que prestan sus servicios en las instituciones del Estado que se encuentren a la presente fecha percibiendo, una remuneracin mensual unificada superior a los techos establecidos en el artculo 2 del presente acuerdo, seguirn percibiendo dichos valores, mientras continen en la institucin, siempre y cuando, estos no superen el lmite fijado para la remuneracin mensual unificada del puesto del Presidente de la Repblica. sin embargo, no podrn participar de incrementos remunerativos por efecto de negociaciones colectivas, mientras continen sobrevalorados. En los casos descritos en el inciso anterior, si el puesto quedare vacante e ingresa un nuevo trabajador o trabajadora a ocupar dicho puesto, la remuneracin mensual unificada podr ser hasta el mximo del nivel remunerativo establecido en el artculo 2 del presente acuerdo. Art. 11.- En caso de que se presenten personas cuyas actividades no correspondan a las denominaciones del puesto, la institucin del Estado a la que pertenezcan, deber analizar cada caso, a fin de definir correctamente las actividades o cambiar la denominacin del puesto si fuera pertinente, para que puedan ser incluidos en el listado del artculo 2 de este acuerdo y remitir el informe tcnico correspondiente para su aprobacin al Ministerio de Relaciones Laborales. Art. 12.- El incumplimiento de esta norma por parte de las instituciones del Estado, ser comunicado inmediatamente por el Ministerio de Relaciones Laborales a la autoridad

nominadora y a la Contralora General del Estado, para los fines establecidos en la Disposicin General Sexta de la LOSEP. Para el caso de las instituciones, entidades y organismos de la Funcin Ejecutiva que no dieren cumplimiento a las disposiciones del presente acuerdo, el Ministerio de Relaciones Laborales, a travs de los informes motivados de gestin, intervendr en las unidades de administracin del talento humano o la que hiciere sus veces, y establecer responsabilidades y sanciones administrativas a las que hubiere lugar, de conformidad con lo establecido en la Disposicin General Dcima de la LOSEP. El presente acuerdo ministerial, rige a partir del 1 de enero del 2012, sin perjuicio de su publicacin en el Registro Oficial. Dado en la ciudad de San Francisco de Quito, D. M., a 11 de mayo del 2012. f.) Dr. Francisco Vacas Dvila, Ministro de Relaciones Laborales.