COMPAA MINERA SAN IGNACIO DE MOROCOCHA S.A.A.

MEMORIA ANUAL 2012

LIMA, PERU

CONTENIDO SECCION I Declaracin de responsabilidad SECCION II 1. Datos Generales de la Empresa Denominacin Social Direccin y telfonos de la Empresa Constitucin de la Empresa e inscripcin en Registros Pblicos Descripcin del Grupo Econmico al que pertenece la Empresa Capital social, acciones de inversin. Estructura accionaria Autorizaciones para desarrollar la actividad minera 2. Descripcin de Operaciones y desarrollo Giro propio de la Empresa Duracin Evolucin histrica de la Empresa Sector industrial, competencia y posicionamiento Principales activos de la Empresa Ventas Transporte de Concentrados y Suministros Produccin de concentrados Reservas minerales Proyectos de inversin Energa y Telecomunicaciones Mantenimiento Mecnico Fuerza laboral Relaciones laborales Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional Gestin Ambiental Relaciones comunitarias Logros empresariales 3. Procesos judiciales, administrativos o arbitrales 4. Directorio y administracin Directorio Gerencia de la Empresa SECCION III Informacin Financiera 1. Anlisis Financiero 2. Estados Financieros 3. Firma auditora externa SECCION IV Capital Social y Acciones de Inversin SECCION V Principios de Buen Gobierno Corporativo.

Seores Accionistas: En cumplimiento con lo dispuesto por la Ley General de Sociedades y por nuestro Estatuto, presentamos para su aprobacin, la Memoria Anual referida a la gestin llevada a cabo durante el ejercicio que finaliz el 31 de diciembre del 2012. Presentamos igualmente, el Balance General y el Estado de Ganancias y Prdidas, que han sido auditados por la firma Pricewaterhouse Coopers SRL. El ao 2012 estuvo marcado por una serie de eventos positivos que han contribuido para que Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A.A. (SIMSA) haya logrado una notable recuperacin empresarial, que sumados al esfuerzo y compromiso de todos sus trabajadores, liderados por una plana gerencial de primer nivel, le han permitido sentar las bases para un crecimiento sostenido en el largo plazo. As en el primer trimestre del ao, SIMSA logr una alianza estratgica con dos empresas de clase mundial: TRAFIGURA BEHEER BV, importante trader de minerales con muchos aos de presencia en el Per, y KOREA ZINC COMPANY LTD., empresa coreana propietaria de las principales refineras de Asia y que en los ltimos aos ha realizado importantes inversiones en el Per. Esta alianza comprende contratos comerciales de largo plazo, as como una lnea de crdito de hasta US$ 20000,000 (Veinte Millones y 00/100 de Dlares Americanos), con la que SIMSA ha podido restablecer su capital de trabajo, cancelar deudas, reprogramar el vencimiento de obligaciones a mediano plazo, reducir costos financieros, invertir en exploracin y en la renovacin de equipos, entre otras medidas que han permitido los excelentes resultados alcanzados en el 2012. Los resultados obtenidos en el presente ao, nos gratifican, pues el esfuerzo desplegado ha servido para mirar con mayor sustento el futuro, pero a la vez nos comprometen a no descuidar lo logrado y por el contrario cumplir con lo que denominamos en San Vicente Trabajo Bien Realizado a la Primera. Asimismo, durante el segundo semestre del 2012, se renov la Visin y Misin de la Empresa, estableciendo como objetivo estratgico para los prximos 10 aos, superar las 300,000 TM de concentrados de zinc anuales, de alta calidad. Para lograr este objetivo, se han proyectado un conjunto de inversiones, entre las cuales destaca el desarrollo de los proyectos Palmapata y Tarmatambo, que durante el ao 2013 se ejecutarn, para as generar mayor valor para nuestra gente y nuestro entorno. Como pueden ver estamos en el camino correcto y seguros de poder lograr cumplir con los objetivos trazados para el ao 2013 y los siguientes, buscando un crecimiento sostenido de nuestras operaciones, en beneficio de todos y cada uno de nuestros stakeholders. Atentamente, Isabel Arias Vargas Vicepresidente de Directorio
4

SECCION I DECLARACION DE RESPONSABILIDAD

En virtud a lo dispuesto por la Resolucin de la Gerencia General de CONASEV N 211-98-EF/94.11, de fecha 23 de diciembre de 1998, declaramos que: El presente documento contiene informacin veraz y suficiente respecto al desarrollo del negocio de Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A.A. durante el ao 2012. Sin perjuicio de la responsabilidad que compete al emisor, el firmante se hace responsable por su contenido conforme a los dispositivos legales aplicables.

San Isidro, 11 de marzo de 2013

__________________________ Luis Seijas Peaherrera Gerente General

SECCION II NEGOCIO

1.

Datos Generales de la Empresa

Denominacin Social La denominacin social de la empresa es Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A.A. En Junta General de Accionistas realizada el 17 de febrero de 2012 se acord modificar la denominacin social de la Empresa, a fin de reflejar las siglas de su condicin como sociedad annima abierta y adecuar el Estatuto de la Empresa a las reglas que rigen sta forma Societaria.

Direccin y telfonos de la Empresa El domicilio fiscal de la Sociedad, se encuentra ubicado en Av. Paseo de la Repblica N 3832, Ofic. 101, distrito de San Isidro, provincia y departamento de Lima, Per. La Central telefnica es el 615-4400 y el nmero de Fax es el 221-4155. Asimismo, en la Provincia Constitucional del Callao, en la Av. Nstor Gambetta N 369, cuenta con un Almacn de Suministros en Trnsito y funciona la base de las unidades que integran su flota de transporte de concentrados. La Unidad Minera o de Produccin San Vicente, est ubicada en el distrito de Vtoc, provincia de Chanchamayo, departamento de Junn. Constitucin de la Empresa e inscripcin en Registros Pblicos La Empresa se constituy e inici sus operaciones el 6 de agosto de 1942. Su objeto social es el desarrollo de todo tipo de actividades mineras, as como servicios de gerencia y administracin. La sociedad puede asimismo, intervenir en todos los actos y celebrar todos los contratos que las leyes permitan y que conduzcan a la realizacin de sus fines o que de algn modo sirvan para la mejor realizacin de los mismos o que convengan a los intereses sociales. La Sociedad se encuentra inscrita en el Asiento 1 de la Ficha 2415 del Registro Pblico de Minera, correlacionada con la Partida Electrnica N 11369709 del Registro de Personas Jurdicas de la Oficina Registral de Lima y Callao. Descripcin del Grupo Econmico al que pertenece la Empresa
6

El Grupo Econmico est constituido por Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A.A. y sus subsidiarias: - Exploraciones Mineras San Ramn S.A. - S.P.D. Exploraciones Mineras S.A. - Servicios Selva Central S.A. en Liquidacin. Capital social, acciones de inversin El capital social de la Empresa es S/. 81679,661 representado por 81679,661 acciones comunes de un valor nominal de S/. 1.00 cada una, ntegramente suscritas y totalmente pagadas. La cuenta de acciones de inversin es de S/. 36195.532 representada por 36195,532 acciones de un valor nominal de S/. 1.00 cada una, ntegramente suscritas y pagadas. Cabe sealar que ambos tipos de acciones se cotizan en la Rueda de Bolsa de la Bolsa de Valores de Lima. Estructura accionaria La participacin porcentual de los accionistas en el capital social es la siguiente: Clarion Holding Ltd. Orange Bay Comercial Inc. Talingo Corporation White Peak Resources Inc. Sr. Ross Beaty Otros 48.84562 % 24.50617 % 22.36464 % 2.96494 % 1.22429 % 0.09433%

Asimismo, al 31 de diciembre de 2012, la tenencia de acciones de inversin fue la siguiente:

Tenencia Menor al 1% Entre 1% y 5% Entre 5% y 10% Mayor al 10% Total

Nmero de Accionistas 2173 16 2 --2191

% de Participacin 54.39% 33.78% 11.83% --100.00%

Adicionalmente, la Empresa participa en el accionariado de las siguientes subsidiarias: - Exploraciones Mineras San Ramn S.A. (99.98%).
7

- S.P.D. Exploraciones Mineras S.A. (99.98%). - Servicios Selva Central S.A. en Liquidacin (99.98%). Autorizaciones para desarrollar la actividad minera La Empresa es titular de la Unidad Econmica Administrativa (UEA) San Vicente, donde desarrolla principalmente actividades de explotacin y exploracin minera. La referida UEA fue otorgada mediante Resolucin Directoral N 148/77.EM/DCM, modificada mediante Resolucin Directoral N 102-85-EM/DCM, Resolucin Jefatural N 03024-2000-RPM y Resolucin de Presidencia N 4931-2011INGEMMET/PCD/PM. Asimismo, es titular de la Unidad Econmica Administrativa (UEA) Chilpes, donde desarrolla principalmente actividades de explotacin y exploracin minera. La referida UEA fue otorgada mediante Resolucin de Presidencia N 4932-2011INGEMMET/PCD/PM. As tambin es titular de la Unidad Econmica Administrativa (UEA) Palmapata, donde desarrolla principalmente actividades de explotacin y exploracin minera. La referida UEA fue otorgada mediante Resolucin de Presidencia N 4933-2011INGEMMET/PCD/PM. Asimismo, cuenta con la Planta de Beneficio San Vicente, autorizada mediante Resolucin Jefatural N 054-89-EM-DGM/JRM.HYO, expedida por la Jefatura Regional de Minera de Huancayo, con una capacidad de tratamiento de 3,000 TM/da. 2. Descripcin de Operaciones y Desarrollo

Giro Propio de la Empresa De acuerdo a la Clasificacin Internacional Uniforme (CIIU), las actividades principales de la Empresa corresponden al Cdigo 1320-0. Duracin La Empresa se constituy con una duracin indeterminada. Evolucin histrica de la Empresa Desde su creacin en 1942, la Empresa desarroll y explot la Unidad Morococha, a ello debe su nombre. Sin embargo, es a partir del ao 1970, en que luego de adquirir la mina San Vicente, se concentr en su desarrollo y expansin, llegando a ser una de las principales productoras de Zinc del Per y del Mundo, dada la alta calidad de sus concentrados.
8

En la dcada anterior, tuvo que enfrentar muchas dificultades entre ellas el verse inmersa en un proceso concursal, que concluy favorablemente para la compaa al haberse logrado en el ao 2006 una cancelacin anticipada de la totalidad de los crditos concursales reconocidos y no contingentes contenidos en el Acuerdo Global de Refinanciacin que se aprob en agosto del ao 2002. En el ltimo ao, se ha logrado una notable recuperacin empresarial, producto de haber concretado una alianza estratgica (financiera comercial) con dos compaas de primer nivel, TRAFIGURA BEHEER BV y KOREA ZINC COMPANY, que permiti contar con una facilidad de hasta US$ 20,000,000, con la cual se recompuso el capital de trabajo y se garantiz la ejecucin del programa de inversiones en exploraciones durante el ao. Adicionalmente a ste hecho, la Junta General de Accionistas acord con fecha 17 de febrero de 2012, adecuar a la Sociedad a la forma de Sociedad Annima Abierta y modificar el Estatuto de la Sociedad. As, el 2012 ha sido un ao donde se ha marcado un antes y un despus en la vida institucional de la Compaa.

Sector industrial, competencia y posicionamiento La Empresa participa en el sector minero metalrgico del pas. Como productor minero enfrenta una competencia globalizada para la venta de los concentrados que produce y est sujeto a las variaciones internacionales de los precios de los metales. Los concentrados producidos por la Empresa cuentan con una preferencia de los compradores originada en la limpieza de los mismos y en su alto contenido metlico.

Principales activos de la Empresa La empresa cuenta con una serie de bienes y activos vinculados con el giro de su negocio, entre los que tenemos equipos mineros como scoops, jumbos de avance, de sostenimiento, cargadores frontales, tractores de oruga, camiones volquetes, etc. Asimismo, cuenta con una flota de 16 tractos remolcadores y 19 semiremolques y un semirremolque camabaja, con los que se realiza el transporte de los concentrados de mineral desde la mina hacia el Callao y de suministros desde Lima haca la Unidad Minera. Ventas Valor de Venta 2012

En la siguiente tabla se muestran las ventas anuales de concentrado de zinc y de concentrado de plomo durante el ao 2012, comparadas con los resultados del ao anterior:
Concentrado de Zn 2011 2012 37,187 62,015 31,034 46,107 85,571 121,569 94.80 95.35 Concentrado de Pb 2011 2012 2,238 2,509 1,690 2,246 4.656 5,880 5.20 4.65 Total 2011 2012 39,426 61,786 32,724 48.353 90,227 127,449 100.00 100.00

Ao T.M.S. Miles US dlares Miles Soles % de Ventas

El precio promedio por tonelada mtrica de zinc para las ventas de concentrados de la empresa fue US $ 2,013.80 en el 2012, mayor al precio promedio de London Metal Exchange (LME) para este mismo ao, que fue US $ 1,938.94. El precio promedio por tonelada mtrica de plomo para las ventas de concentrados de la empresa fue US $ 2,163.70 en el 2012, mayor al precio promedio de London Metal Exchange (LME) para este mismo ao que fue US $ 2,043.94. El mayor precio obtenido en el zinc se debe a las fijaciones de precio realizadas durante el ao 2012, segn el siguiente grfico:

10

MES Marzo carry over Abril carry over Junio carry over Junio Julio Octubre Noviembre Diciembre

PRECIO FIJADO US$/TM 2,067.34 2,047.96 2,012.15 2,060.24 2,109.00 2,100.00 2,013.21 2,030.95

PROMEDIO LME del MES US$/TM 2,034.55 1,996.74 1,855.79 1,855.79 1,851.18 1,911.78 1,904.30 2,037.61

Ventas por rea Geogrfica

Producto Ao rea Geogrfica frica Norteamrica Sudamrica Europa Total

Concentrados de Zinc 2011 2012 TMS % TMS % 28,318 76.15 3,942 6.65 0 0 0 0 1,559 4.19 55,335 93.35 7,310 19.66 0 0 37,187 100 59,277 100

Concentrados de Plomo 2011 2012 TMS % TMS % 0 0 0 0 0 0 0 0 2,238 100 2,509 100 0 0 0 0 2,238 100 2,509 100

Durante el ao 2012 la produccin de concentrado de zinc fue vendida a las empresas AYS S.A.C. y Votorantim Metais - Cajamarquilla S.A., con entrega en la refinera de Cajamarquilla. El concentrado de plomo producido en el ao 2012 fue vendido a AYS S.A.C. y entregado en el Depsito Perubar en El Callao. Transporte de Concentrados y Suministros En el ao 2012, con cierre al 31 de Diciembre, se ha realizado la operacin de transporte de concentrados con una flota compuesta por 16 Tractos remolcadores marca Volvo y 19 semirremolques y un semirremolque camabaja, mantenindose todas las unidades operativas durante el perodo indicado, con las cuales se ha transportado concentrados de Zinc y Plomo de Mina hacia Callao, haciendo un total de 58,742 TMH de concentrados de Zinc y 2,819 TMH de concentrados de Plomo, cubriendo el 89% del total de concentrado de Zn despachado por Mina y el 100% del total de concentrado de Pb despachado por Mina. Adicionalmente se han transportado 3,667 Tns. de suministros diversos, desde los almacenes del Callao con destino Mina.

11

Por otro lado, utilizando nuestro semirremolque Cama Baja se ha transportado maquinarias diversas enviadas a Mina o retiradas de nuestra Unidad Minera, tanto de propiedad de SIMSA como de contratistas. Igualmente, utilizando los semirremolques antes mencionados se ha transportado desde Mina hacia el almacn del Callao material diverso en desuso. La totalidad de la operacin de transporte de concentrado y suministros est valorizada, de acuerdo a valores de mercado, en US$ 2609,100. La operacin de transporte de maquinaria, equipos y materiales en desuso esta valorizada, tambin a valores de mercado, en US$ 41,050.00. De esta manera la totalidad de la operacin de transporte, hasta la fecha indicada, est valorizada en US$ 2650,150. De acuerdo con la normativa que regula el transporte de materiales y residuos peligrosos, en este ao se ha continuado con el proceso de reconversin de los semirremolques en contenedores hermticos adicionndoles una tapa metlica de accionamiento neumtico, as como renovando la estructura y suspensin de los mismos. Se ha reconvertido 12 semirremolques y se continuar con el proceso hasta completar los 19 semirremolques en el mes de febrero de 2013. Valorizacin
Productos Zinc Plomo Total Concentrados Suministros - Tns Valorizacin del transporte de concentrados y suministros US$ Valorizacin del transporte de maquinarias y materiales en desuso US$ Valorizacin total de la operacin de transporte US$ TMH transportadas 58,742 2,819 61,561 3,667 2609,100

41,050 2650,150

Produccin de Concentrados El ao 2012 Planta Concentradora proces 524,680 toneladas de mineral, cantidad superior en un 7% respecto al 2011, registrndose un promedio de 2,234.90 TMS/da.

12

MINERAL TRATADO Y CONCENTRADOS PRODUCIDOS 2012

60,000 50,000

8,000

40,831
40,000

42,645

41,879

44,556

41,407 5,258

46,120 5,469

43,467 5,750

46,179 5,293

43,366 5,517

45,339 5,686

44,081 6,003

44,811 5,867

7,000 6,000 5,000 4,000 3,000 2,000

30,000 20,000 10,000 0

4,252

4,319

4,168

4,433

111
Ene

188
Feb

125
Mar Mineral Tratado

107
Abr

168
May

283
Jun

345
Jul

217
Ago Concentrado Pb

268
Sep

269
Oct

422
Nov

205
Dic

1,000 0

Concentrado Zn

En el siguiente Cuadro se puede observar comparativamente los indicadores de Planta por los aos 2011 y 2012:

AO TRATAMIENTO: TMS LEY DE CABEZA: Zn LEY DE OXIDO: Zn TMS DE CONC: Zn LEY DE CONC: %Zn LEY DE CONC: % MgO RECP. Zn TOTAL RECP Zn SULFUROS LEY DE CABEZA: Pb TMS CONC Pb: LEY DE CONC %Pb: RECUPERACION %Pb:

2012 524,680 7.47 0.16 62,015 60.41 0.80 95.56 97.18 0.44 2,710 59.71 70.30

2011 490,149 5.27 0.61 37,288 58.94 0.96 85.16 96.02 0.37 2,246 52.46 65.33

Reservas Minerales Las Reservas cubicadas del ao 2012 han sido ubicadas con las exploraciones planificadas en los corredores litoestructurales definido por el patrn estructural y litolgico los cuales dan las condiciones favorables para la formacin de trampas de mineralizacin. Las exploraciones en el corredor de Zona Sur han proporcionado el 58% de las Reservas y Recursos del presente ao con leyes y potencias altas en promedio sobre 15% de Zn correspondientes al Manto III Sur, II Sur

13

Otro blanco de exploracin favorable se ha identificado en Corredor Rhamys donde se ha estimado el 42% del total de Reservas y Recursos nuevos cubicados en el 2012, la mineralizacin corresponde al manto San Vicente Techo donde se ve que las posibilidades son buenas en profundidad A continuacin se muestra los cuadros econmicos de avances de labores mineras, perforacin Diamantina y Reservas por aos, de acuerdo a la orientacin de los trabajos que en la actualidad se han dado en la unidad San Vicente.

Cumplimiento de labres y sondajes en exploracin y desarrollo

Reservas Minerales por Aos

Entre los trabajos ms importantes en el 2012 se encuentra la realizacin de la reinterpretacin del modelo geolgico de mineralizacin de La Mina San Vicente, llegando a conceptuar las fallas principales NW SE con alto buzamiento y las dolomas oolticas de grano intermedio a grueso llegan a conformar corredores favorables para la ocurrencia mineral. La aplicacin de estos criterios en las exploraciones de la Mina San Vicente estn dando resultados positivos. A efectos de mejorar la disponibilidad mecnica y operatividad de las maquinas de perforacin diamantina, se transfirieron los equipos y la infraestructura a la Superintendencia de Mantenimiento, quienes ahora tienen a su cargo la parte mecnica de los equipos. Se encuentra en proceso de revisin la data geologa referente a canales de muestras de mina y sondajes para lo cual se ha coordinado con el rea informtica la elaboracin de una base de datos integral a travs de People Soft, la misma que
14

ha sido concluido en su primera parte. El Software recepciona la data y entrega reportes que permitir tener una visin gil de la evolucin de la mina y el seguimiento de las exploraciones. El modelamiento geolgico de la mina viene concluyendo en una etapa piloto de la Zona Sur donde llegaremos a obtener estimaciones de recursos de los mantos II, III los cuales servirn de base para replicarlos al resto del yacimiento. Por otro lado, se aplicaron tcnicas geofsicas de perfilaje de pozos (usados en petrleo) con la finalidad de caracterizar la respuesta de estas herramientas en los horizontes mineralizados, lo cual permiti identificar otros horizontes.
Proyectos de Inversin

En el periodo 2012 se realizaron 2,552 Mt.de labores de Preparacin de las Galeras 730 Nv 1570 y el Crucero 525; labores de Inversin 1,480 Mt. en las Galera 490 S. Nv. 1704, Galera 6530 N Nivel 1775, Galera 7880 Nivel 2230, Crucero 7335 Nv 1775 RHAMIS y Crucero 6690 Nv 1725, logrndose cubicar ms de 800,000 Toneladas de recursos. Asimismo, se concluy el Proyecto Tnel RHAMIS Romn Tejada Rospigliosi, y se dio inicio al tendido de tubera para Relleno Hidrulico en dicho Tnel, a fin de poder rellenar los tajos de esta zona, logrando as reducir el volumen de relave que se enva a la cancha de relaves e incrementar el volumen que regresa a la mina para estos trabajos. De la misma manera, se ejecutaron proyectos que garantizan un adecuado manejo ambiental de nuestras operaciones, como la construccin de la Desmontera Papayal, as como la construccin de plantas de tratamiento de aguas de mina y residuales para adecuarnos a los nuevos Estndares de Calidad de Agua y Limites Mximo Permisibles con una inversin superior a los US$ 2,000,000. Se han realizado inversiones en activos para la Operacin Minera como la compra de tres Scoop (101,102 y 103) y dos Jumbos Boomer (033 y 034), con la finalidad de renovar la flota de equipos trackless y garantizar una disponibilidad mecnica superior al 85% durante el ao 2013 y siguientes. Energa Durante el ao 2012 la generacin total de energa fue de 67689,033 kWh entre los circuitos de Hidro, Interconectado y Central Trmica, de los cuales el consumo de energa San Vicente fue de 59489,472 kWh, siendo la energa entregada a Electrocentro por la lnea 44 kV de 8199,561 kWh. As, el ingreso por la venta de la energa a Electrocentro, para cubrir la demanda de Chanchamayo y Tarma, fue de S/. 929,991.00 (Novecientos Veinte Nueve Mil Novecientos Noventa y Uno con 00/100 Nuevos Soles), sin incluir IGV.
15

Energa entregado a Electrocentro en kWh - 2012

2,250,000

2,000,000 1,750,000 1,500,000

1,000,000 750,000 500,000 250,000 0

kWh

1,250,000

Costos obtenidos en nuevo soles - Venta de energa 2012

S/.250,000

sin IGV

S/.200,000

S/.150,000

S/.100,000

S/.50,000

S/.0

Por otro lado, en el 2012 se puso en funcionamiento los grupos trmicos por la apoyar con los mantenimientos y cambio de conductor en la lnea L-6076, que va desde Condorcocha hacia la S.E Ninatambo.
16

Asimismo, se realiz el mantenimiento y regeneracin de aceite de los transformadores principales de la S.E. San Vicente 4. Entre otros proyectos el rea de energa particip activamente en el diseo, seleccin de equipos, supervisin y ejecucin de los siguientes proyectos de inversin: Sub Estacin 7210 Gal 6530; Sub Estacin 425 Zona Sur; Comunicacin Flexcon, Fibra Optica y Central Telefnica Rhamis; Instrumentacin Planta Concentradora; Reparacin Mayor Hidro 1 y 2, Estudios Sistema de Proteccin a Tierra. Mantenimiento Mecnico En el ao 2012, se inici la re novacin de la flota de equipos mina con la compra de tres scoop de 3.5 yd3, un camin Volvo FMX-12, dos Jumbos T1D, un Jumbo H104 y una Retroexcavadora RT001. Con la llegada de los nuevos equipos la disponibilidad mecnica promedio del ao mejor a partir del segundo semestre.

DISPONIBILIDAD MECANICA EQUIPOS PESADOS MINA ( % )

FLOTA DE EQUIPOS Flota de SCOOPS 2.2 Yd3 Flota de SCOOPS 3.5 Yd3 Flota de SCOOPS 6 Yd3 Flota de Camiones VOLVO y Dumpers Flota de Jumbos de Avance Flota de Jumbos de sostenimiento Flota de Equipos Auxiliares PROMEDIO 2010 93.9 60.3 63.9 90 90.9 68.8 90.8 79.8 2011 94.7 66 53.2 86 65.3 74.6 73.8 73.37 2012 -70,87 60,99 78.42 82,91 78,19 76,00 75.12

Para el 2013 se continuar con la poltica de renovacin de equipos y as mejorar la productividad de la compaa. Fuerza Laboral La Fuerza Laboral de la Empresa, incluyendo contratas, practicantes y locadores de servicios, al 31 de diciembre de 2012, estuvo conformada por 896 colaboradores.

17

dic-11 SIMSA Lima SIMSA - San Vicente Practicantes Contratas Recibo por honorarios TOTAL 58 584 5 134 1 782

ene-12 58 588 13 138 1 798

feb-12 60 594 14 154 1 823

mar-12 60 604 15 139 1 819

abr-12 60 612 9 127 1 809

may-12 60 612 5 133 1 811

jun-12 60 607 5 169 1 842

jul-12 61 608 4 198 1 872

ago-12 61 612 3 193

sep-12 63 620 3 203

oct-12 63 616 4 206

nov-12 63 622 4 230

dic-12 64 623 3 206

869

889

889

919

896

Relaciones Laborales Las relaciones laborales en la compaa durante el ao 2012, mejoraron, lo cual se tradujo en que las operaciones no se vieron afectadas por alguna paralizacin. Se han completado los cuadros de profesionales en Administracin y Gestin Humana, orientando los esfuerzos en consolidar una cultura de desarrollo y seguridad. Se han retomado los programas de actividades orientados al trabajador y su familia bajo un criterio de integracin organizacional. Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional La administracin de la Seguridad y Salud Ocupacional, viene desarrollndose desde el ao de 1999 a travs del Sistema de Gestin SIMSA, que al 31 de diciembre de 2012, se encuentra en un proceso de adecuacin a la normatividad vigente. El Sistema de Gestin SIMSA, se basa en el modelo de Causalidad de Prdidas y engloba la aplicacin de 15 Planes de Accin:
PROCESOS PLANES DEL SISTEMA DE GESTIN

Productivos

Geologa Mina Planta

De Servicios

Planeamiento Mantenimiento Energa Laboratorio Qumico Logstica Administracin

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15.

Liderazgo y Compromiso Directivo Capacitacin, Entrenamiento y Desarrollo del Personal Inspecciones y Mantenimiento Reporte e Investigacin de Incidentes Anlisis y Procedimiento de Tareas Normas y/o Reglamentos Preparacin para la Emergencia Higiene y Medicina del Trabajo Control del Medio Ambiente Controles de Ingeniera (*) Epp (*) Gestin de Contratas (*) Promocin de la Seguridad (*) Comportamiento Seguro (*) Evaluacin y Retroalimentacin de la Gestin (*)

A implementarse (*) en el l 2013

18

Durante el ao 2012, se produjeron un total de 36 accidentes, entre triviales e incapacitantes, lo cual ha motivado una retroalimentacin a todo nivel del Plan de Gestin, el cual como se ha indicado viene siendo revisado y actualizado a efectos de poder adaptarlo a las exigencias actuales a nivel normativo y operacional. El compromiso contino y por tanto para el 2013 es evitar la ocurrencia de accidentes incentivando una poltica de prevencin e identificacin de riesgos en todos los trabajadores de la compaa.

Gestin Ambiental Durante la gestin del 2012 se realiz la administracin responsable del control ambiental en nuestros procesos minero metalrgico. Se realiz el Estudio de Implementacin a los Nuevos Lmites Mximos Permisibles (LMP) y Estndares de Calidad Ambiental (ECAs), asimismo, se adquiri 3 plantas de tratamiento de aguas residuales domsticas y 5 plantas de tratamiento de aguas oleosas. Por otro lado, se realiz el Estudio de Ingeniera a Detalle del Cierre de las Relaveras R1 y R2 de la Unidad de Produccin San Vicente, el cierre del componente se efectuar a inicios del segundo trimestre del ao 2013, tal y como se encuentra establecido en el Plan de Cierre de Minas de la empresa. Asimismo, se realizaron ensayos Geofsicos en el Proyecto del Depsito de Desmonte Papayal, como parte del Estudio de Estabilidad Fsica realizada en fecha anterior. El rea realiza constantes controles ambientales a los vertimientos y cuerpos receptores a fin de cumplir con nuestra poltica y la normatividad ambiental. Del mismo modo, se continu priorizando la prevencin de impactos ambientales en todas las operaciones, as como las campaas de monitoreo, capacitacin y sensibilizacin. Relaciones Comunitarias Las acciones desarrolladas por el rea de Relaciones Comunitarias han estado enmarcadas en la poltica, filosofa y objetivos de la Empresa, con respecto a las acciones de responsabilidad social y de desarrollo sostenible. Tales acciones han permitido seguir manteniendo relaciones armoniosas con la comunidad, mejorar la imagen institucional y contar con la licencia social que posibilite la continuidad de nuestras operaciones.

19

Durante el ao 2012 se continu ejecutando el Convenio de Apoyo Interinstitucional suscrito con la Municipalidad Distrital de Vitoc, con el cual se beneficiaron los catorce Anexos de dicha comuna. Se ejecutaron proyectos productivos y otras actividades que promovieron el capital humano, el fortalecimiento de la educacin, la consolidacin de capacidades y la mejora de la infraestructura vial del distrito. Asimismo, con la celebracin de un Convenio tripartito con la Municipalidad Distrital de Vitoc y el Puesto de Salud de Vitoc (Ministerio de Salud) se mejor la calidad de vida de la poblacin vitea, a travs de la realizacin de campaas mdicas en los distintos Anexos, que abarcaron atenciones mdicas de enfermera, odontologa, obstetricia, descarte de anemia, control de gestantes, planificacin familiar, desparasitacin, psicologa, entrega de medicamentos, entre otros. Por otro lado, se continu con la ejecucin de proyectos productivos como viveros para la produccin de plantas de caf y especies forestales, vivero de plantas ornamentales y biohuerto Los Pinos de Santa Ana, plantaciones de caf y pinos, cultivo de granadilla, mejoramiento de la crianza de abejas y de cuyes. En relacin con el Programa de Proyeccin Social, fue dirigido a las poblaciones ms vulnerables y de escasos recursos econmicos, instituciones pblicas, organizaciones sociales de base, con un aporte total de S/. 353,830.17; contribuyendo de este modo al logro de sus objetivos, metas y/o superar momentos de emergencia principalmente de salud. Entre los rubros ms atendidos se encuentran: apoyo diversos a instituciones con, cultura, deporte, folklor, fiestas tradicionales, salud, apoyo a personas de bajos recursos y damnificados, Infraestructura vial, educacin, defensa civil, infraestructura comunal e infraestructura educativa. El distrito que ms se benefici fue Vitoc con el 55.30%. Respecto a las relaciones interinstitucionales, se particip en las diversas ceremonias por aniversarios de la provincia y distritos de Chanchamayo, Monobamba, reuniones de comits, entre ellos, Defensa Civil, Cmara de Comercio, actividades culturales entre otros; lo cual permiti seguir generando confianza y ser considerada como una Empresa identificada con la poblacin y el desarrollo de la selva central, como un aliado estratgico para el desarrollo de la regin y actor social importante dentro de la comunidad. Logros Empresariales En el ao 2012, se ha logrado una notable recuperacin empresarial, gracias al esfuerzo y compromiso de todos los trabajadores, liderados por una plana gerencial de primer nivel, que ha permitido sentar las bases para un crecimiento sostenido en el largo plazo. As se obtuvieron los siguientes resultados: Se produjeron 62,015.69 TMS de concentrados de zinc, incremento de 66% en relacin a la produccin del 2011. registrando un
20

Las ventas acumuladas del 2012 superaron los US$ 48000,000, lo que representa un incremento de 39% respecto de las ventas del ao 2011. Se invirti ms US$ 7,147,000 en exploraciones, nuevas labores en mina y adquisicin de equipos Trackless (Scoops y Boomers), entre otros, con la finalidad de aumentar el nivel de recursos y reservas que brinden continuidad a la operacin. Se logr una utilidad neta de ms de S/.10,000,000, al 31 de diciembre de 2012, revirtiendo as los resultados del 2011 que arrojaron una prdida de S/.14,000,000.

Los logros antes referidos, sumados a otros obtenidos durante el ao 2012, han sido posibles tambin por la celebracin, en el primer trimestre del ao, de una alianza estratgica con dos empresas de clase mundial: TRAFIGURA BEHEER BV, y KOREA ZINC COMPANY LTD., que comprende contratos comerciales de largo plazo, as como una lnea de crdito de hasta US$ 20000,000, con la que se pudo restablecer el capital de trabajo, cancelar deudas, reprogramar el vencimiento de obligaciones a mediano plazo, reducir costos financieros, invertir en exploracin y en la renovacin de equipos, entre otras medidas comentadas que han permitido los excelentes resultados alcanzados en el 2012. 3. Procesos judiciales, administrativos o arbitrales La Empresa es parte en varios procesos judiciales y administrativos vinculados al curso normal del negocio, siendo que ninguno de ellos resulta ser de considerable contingencia. 4. Directorio y Administracin Directorio El Directorio de la Sociedad estuvo compuesto por las siguientes personas: Directores titulares: Victoria Isabel Arias Vargas, Vicepresidente Juan Antonio Proao Arias Juan Assereto Duharte Andrs Dasso Chopitea Margaret Grace Cecilia Burns Olivares Jaime de Orbegoso Rapuzzi Fernando Cantuarias Alfaro Directores alternos:
21

Luz Evangelina Arias Vargas de Sologuren Vctor Augusto Cayetano Ostolaza Fernndez Prada Christian Heinrich Funcke Ciriani Mnica Patricia Arias Vargas de Uccelli Carolina Castro Quiroz A continuacin se detalla la trayectoria profesional de los directores de la Empresa. Victoria Isabel Arias Vargas, Vicepresidente del Directorio de SIMSA, Licenciada en Administracin de Empresas de la Universidad de Lima, Lima, Per, con estudios de post grado en el Instituto Europeo de Administracin de Negocios (INSEAD), Fontainebleau, Francia donde obtuvo un MBA. Ha sido Gerente Comercial y Directora de Industrias Alimenticias S.A. (Indalsa), Gerente General Adjunto de Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A., Gerente General de Servicios Pachachaca S.A. y Cleydan Trading Inc. y Directora de Sociedad Minera Gran Bretaa y ASINDE. Actualmente es miembro del Directorio de Compaa Minera Poderosa S. A. Juan Antonio Assereto Duharte, Director Titular desde 2003, Ingeniero Gelogo, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, con estudios en el Programa de Alta Direccin del PAD de la Universidad de Piura; CEOs Program en Kellogg, North Western University. Actualmente es miembro del Directorio de Compaa Minera Poderosa S.A., Director Tesorero del Patronato de Plata del Per; Presidente del Comit Organizador del concurso nacional de platera, Premio "Presidente de la Repblica" en las 17 ediciones realizadas desde 1997.Vice presidente del Consejo Directivo de Asociacin Pataz. Anteriormente fue Director Ejecutivo de la Comisin de Promocin de la Inversin Privada (COPRI), hoy PROINVERSION. Presidente del Directorio y del Comit Especial de Privatizacin (CEPRI) de Centromn Per S.A.; Gerente General y luego Presidente del Directorio y miembro del Comit Especial de Privatizacin (CEPRI) de Tintaya S.A.; Presidente del Directorio de Perupetro S.A. Miembro del CEPRI Camisea. Miembro del Directorio de Refinera La Pampilla S.A., as como tambin Director de Empresa Elctrica de Piura y Director de la Empresa Minera Iscaycruz S.A. Jefe institucional del Registro Pblico de Minera, iniciador del sistema mecanizado de coordenadas UTM que hoy rige el Sistema de Concesiones Mineras. Miembro del Consejo Directivo de "Fundacin Tintaya". Recibi de la Sociedad de Ingenieros del Per la distincin de "Ingeniero del Ao" en 1997 y del Colegio de Ingenieros del Per la distincin de "Gelogo Distinguido" en 1999. Juan Antonio Proao Arias, Director Titular de la Empresa. Estudi Ingeniera de Minas en la Universidad Nacional de Ingeniera; Geologa Econmica en la Universidad de Stanford, California, USA.; y en el Programa de Alta Direccin de la Universidad de Piura. Es Director de Cerro Grande Mining Corporation, empresa con operaciones mineras en Chile. Fue Vicepresidente de Compaa Minera El Indio y de Compaa Minera San Jos, ambas en Chile, as como de Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A. Fue Director Gerente de Sociedad Minera El Brocal S.A.A.; funcionario internacional del Banco Interamericano de
22

Desarrollo; Ingeniero Jefe de la Corporacin Interamericana de Inversiones, ambas con base en Washington, D.C. U.S.A.; y funcionario de Rio Doce Geologia e Mineraao, subsidiaria de Companhia Vale do Rio Doce, en Brasil, y de St. Joe Minerals Corporation en New York, USA. Fue Presidente de la Sociedad Geolgica del Per; Director de la Sociedad Nacional de Minera, Petrleo y Energa; Presidente del Comit de Productores Mineros del Per; Director Fundador del Instituto de Seguridad Minera; Director del Instituto de Ingenieros de Minas del Per entre otros. Ha sido Director de Compaa Minera Poderosa S.A. durante los aos 2001 al 2007 y nuevamente desde el 2009 a la fecha. Andrs Dasso Chopitea, Director Titular de la Empresa. Actualmente Vice Presidente Senior de Operaciones de Pan American Silver Corp. con sede en Vancouver-Canad, a cargo de las operaciones en Mxico, Argentina, Bolivia y Per. Treinta y seis aos de experiencia en minas, catorce de ellos como Gerente General de Pan American Silver Per S.A.C. - Pan American Silver S.A. Mina Quiruvilca - Director y Gerente General de Compaa Minera Argentum S.A.. Nueve aos con SIMSA, siete con AMAX en El Mochito - Honduras, y algunos trabajos en Bolivia. Ingeniero de Minas de la Universidad de Missouri - Rolla 1977, curso de post-grado ESAN, miembro del Colegio de Ingenieros del Per. Margaret Burns Olivares. Directora Titular de la Empresa, admitida en el Colegio de Abogados de Lima en 1984, egresada de la Pontificia Universidad Catlica del Per. Socia del Estudio Flint Abogados (1984 hasta noviembre del 2001), Jefe del Departamento Legal de PROCOMPRA, Ministerio de Agricultura (1993), Profesora Asociada de Derecho Empresarial de la Escuela de Administracin de Negocios (1983 - 1993), Socia del Estudio Burns Pacheco Funcke Abogados (desde 2002 hasta la fecha) con especialidad en Derecho Comercial y Arbitraje, Directora de CONASEV (2002 2006), Directora de la Compaa Minera Poderosa S.A. (2005 al 2006). Jaime Luis Felipe de Orbegoso Rapuzzi, Director Titular de la Empresa, curs estudios de Derecho y Ciencias Polticas en la Universidad de Lima, y estudios de postgrado en Ley y Poltica en Recursos Naturales y Medio Ambiente en la Universidad de Denver, Colorado, USA (2001-2002). Es miembro del Colegio de Abogados de Lima desde 1997 y se especializa en derecho corporativo, minero, comercial y tributario. Actualmente es miembro de la firma canadiense HB Global Advisors Corp. y se desempea como consultor y asesor de empresas mineras con negocios en diversos pases de Amrica Latina. Fernando Cantuarias Alfaro, Director Titular de la Empresa, Estudi en la Universidad Nacional Mayor de San Marcos, obteniendo el ttulo de Abogado. Labora en ROSSELL Abogados. Es asesor del Ministro de Comercio Exterior y Turismo. Su actividad profesional, la ha desarrollado principalmente en el sector privado, como especialista en Derecho Mercantil, en los aspectos contractuales y tributarios de los sectores de Minera e Industrias; as como en licitaciones y concursos pblicos. Sostiene una continua actividad en el exterior, asesorando en aspectos contractuales a clientes nacionales y extranjeros y, asesora a entidades
23

del Estado en concursos y licitaciones. Es Consultor de diversos Grupos Empresariales e integrante del Directorio de la mayora de las empresas que asesora. Ha sido invitado en varias oportunidades para integrar Tribunales Arbitrales, integrando el plantel de rbitros de los ms importantes centros de Arbitraje de Lima. La trayectoria profesional de los directores alternos de la Empresa se indica a continuacin. Eva Arias de Sologuren, se gradu como Arquitecta en la Universidad Nacional de Ingeniera y posteriormente estudi diversos cursos especializados sobre la temtica empresarial en ESAN. Durante su trayectoria empresarial y profesional, ha participado en la formacin, gestin y direccin de diversas empresas mineras, as como de arquitectura y construccin. Actualmente, es Presidenta Ejecutiva del Directorio de Compaa Minera Poderosa S.A.; Directora de Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A.A. y Presidenta del Consejo Directivo de la Asociacin Pataz. Fue Vice Presidenta de la Sociedad Nacional de Minera Petrleo y Energa y Presidenta del Comit Sectorial de Minero. Es directora alterna en la Confederacin de Instituciones Empresariales Privadas (Confiep). Vctor Augusto C. Ostolaza Fernndez-Prada. Curs Estudios en la Facultad de Derecho y Ciencias Polticas de la Universidad de Lima, obteniendo el Titulo de Abogado. Labora en el Estudio Rossell Abogados. Tiene a su cargo el rea de Derecho Corporativo y Financiero del Estudio. Tiene amplia experiencia en estructura corporativa y financiera, abarcando las reas de carcter societario, financiero, comercial, civil y redaccin de contratos, especializndose en reorganizacin y reestructuracin de empresas. Director de diversas empresas, entre las cuales destacan Compaa Minera San Ignacio de Morococha S. A. A., Empresa Editora la Industria de Chiclayo, La Industria de Trujillo y Compaa Minera Poderosa S. A. Christian Funcke Ciriani, Admitido al Colegio de Abogados de Lima en 1993. Egres de la Universidad de Lima. Socio del Estudio Flint Abogados (1993 hasta noviembre del 2001); Vicepresidente del Directorio de la Real Compaa de Seguros Generales (1999-2000). Socio del Estudio Burns Pacheco Funcke Abogados (desde 2002 hasta la fecha) reas de prctica, civil, comercial, concursal, procesal y registral. Director alterno de Compaa Minera Poderosa S.A. (2005 al 2006). Director alterno de Compaa Minera San Ignacio de Morococha S.A.A. (2006 a la fecha). Director alterno de Per OEH S.A. y Per OEH Machu Picchu S.A., empresas que operan los hoteles Monasterio (Cusco) y Sanctuary Lodge (Machu Picchu) (2006 al 2008). Mnica Arias Vargas, Directora Alterna de la Empresa, estudi Administracin de Empresas en la Universidad de Bentley University, Massachussets de Estados Unidos de Norteamrica. Estudi Orfebrera, Gemologa y diseo de joyas en el Gemological Institute of America, California. Ha seguido el programa para
24

pequeos y medianos Empresarios (PYME) en la Universidad de Piura y el programa de capacitacin en Comercializacin EXPRO IV en Rotterdam entre otros. Carolina Maria Castro Quirs, Directora Alterna. Curs Estudios en la Facultad de Derecho y Ciencias Polticas de la Universidad de Lima, obteniendo el Titulo de Abogado. Se desempea como Asociado Senior en el Estudio Rossell Abogados en las reas del Derecho Corporativo y Financiero. Tiene amplia experiencia en estructura corporativa y financiera, abarcando las reas de carcter societario, comercial y civil.

Gerencia de la Empresa Al cierre del ejercicio 2012 la Gerencia de la Empresa est conformada como sigue: Luis Seijas Peaherrera Mario Portocarrero Carpio Javier Mrquez Zapata Miler Emilio Chvez Revilla Alejandro Rodolfo Pinto Ortz Luis Fuentes Llanos Alfonso Izquierdo Camacho Csar Olea ngeles Gerente General Gerente General Adjunto Gerente de Administracin Gerente de Operaciones Gerente de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente Gerente de Exploraciones Sub Gerente de Comercializacin Sub Gerente de Finanzas y Logstica

La trayectoria profesional de los referidos Funcionarios de acuerdo a la informacin proporcionada por cada interesado, es la siguiente: Luis Seijas, Gerente General de la Empresa desde setiembre del ao 2011. Profesional de la industria minera con ms de 32 aos de experiencia. Ingeniero gelogo de formacin, egresado de la Universidad Nacional de Ingeniera en 1980. Se ha desempeado en las reas de exploraciones y operaciones mineras, habiendo laborado en las empresas S.A. Minera Regina, Consorcio Minero Horizonte S.A., Ca. Minera Poderosa S.A., Ca. Minera Caudalosa S.A. entre otras. Ha asesorado en diferentes proyectos mineros a Minera Bencasi S.A. y Minera Yahuarcocha S.A. Ha seguido estudios de Diplomado en Administracin de la Produccin en el Centro de Desarrollo Industrial de la Sociedad Nacional de Industrias, de Gestin Estratgica para la Nueva Minera en Gerens, Escuela de Gestin y Economa, tambin ha asistido al Curso internacional de Corporate Management for Latin America en Tokio-Japn y posee una Maestra en Administracin de Negocios (MBA), en Manchester Business School de Inglaterra. Afiliado al Colegio de Ingenieros del Per, a la Sociedad Geolgica del Per, al Instituto de Ingenieros de Minas del Per y a la AOTS-Peru (Association for

25

Overseas Technical Scholarship). En los ltimos aos ha sido gerente de operaciones en Minera Poderosa S.A. y luego en Minera Caudalosa S.A. Mario Portocarrero Carpio, Economista, Gerente General Adjunto y Apoderado General de la Empresa desde junio del ao 2011. Anteriormente se desempe como Gerente General del Instituto Metropolitano Protransporte de Lima, desde el ao 2007, entidad encargada de la Implementacin y ejecucin del Proyecto denominado Metropolitano. Asimismo, se ha desempeado en cargos gerenciales en empresas pertenecientes al sector minero y financiero. Estudi Economa en la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, obteniendo su ttulo de Economista en 1982. Posteriormente ha seguido cursos de Postgrado en Administracin y Finanzas en la Universidad del Pacfico. Se encuentra vinculado a la empresa desde febrero de 2011. Javier Francisco Martn Mrquez Zapata, Abogado, Gerente de Administracin de la Empresa desde marzo del ao 2008 y Representante Burstil desde el ao 2005. Anteriormente se desempe como sub Gerente Legal desde el ao 2003. Estudi Derecho y Ciencias Polticas en la Universidad de Lima, obteniendo su ttulo de Abogado en 1999. Es miembro del Colegio de Abogados de Lima desde el ao 2000. Ha seguido cursos de postgrado en Tributacin, Derecho Laboral, y Derecho Corporativo, as como un diplomado en Derecho Minero y de Medio Ambiente en la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC). En el ao 2007 curso el Programa de Desarrollo Directivo (PDD) en la Universidad de Piura. Se encuentra vinculado a la empresa desde agosto de 1998. Miembro del Directorio de las compaas subsidiarias de la Empresa. Miler Emilio Chvez Revilla, Ingeniero de Minas, Gerente de Operaciones de la Empresa. Graduado en la Universidad Nacional del Altiplano-Puno, miembro del Colegio de Ingenieros del Per, CIP N130286, con 22 aos de experiencia profesional en minera subterrnea. Labor para Minera Austria Duvaz, Compaa Minera Ares SAC, Jefe de Mina, Jefe de Planeamiento, Superintendente de Mina, Superintendente de Produccin en Ca. Minera San Ignacio de Morococha SAAUnidad San Vicente con actividades en proyectos de infraestructura de la minacontrol de costos-explotacin de mineral. Con capacitacin en Seguridad, Salud Ocupacional y estudios de maestra en Administracin de Negocios en ESAN.

Alejandro Rodolfo Pinto Ortz, Gerente de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de la Empresa. Ingeniero Gelogo, graduado en la Universidad Nacional de San Agustn-Arequipa. Miembro del Colegio de Ingenieros del Per, CIP N64114, con 23 aos de experiencia profesional. Labor en COSAPI SA en los proyectos: Mina Cuajone, Mina Toquepala, Proyecto Camisea, Mina Pierina, Mina Antamina, Jefe de Seguridad en Sociedad Minera Cerro Verde, Minera Sipn SAC, Minera Yanacocha SRL; Superintendente de Seguridad y Salud Ocupacional en Compaa Minera Poderosa SA, Compaa Minera Milpo SAA-Unidad Cerro Lindo.. Con capacitacin de seguridad en la Academia Nacional de Seguridad y Salud de Minas (MHSA)-EEUU, capacitado en sistemas de gestin de Seguridad-Salud
26

Ocupacional y Medio Ambiente como Istec, Nosa, BS-8800, OHSASS 18001:1999, ISO-14001:2004, ISO-9001:2000. Luis Emilio Fuentes Llanos, Gerente de Exploraciones de la Empresa. Gelogo de Mina, egresado de la Universidad Nacional de Ingeniera Promocin Edgardo Ponzoni 1980. 32 aos dedicados a Geologa de Minas y Exploraciones. Desarroll sus actividades profesionales en Volcan Ca. Minera S.A. hasta junio del 2012 como Superintendente de Geologa en la Unidad Chungar y como Gelogo Corporativo de Exploraciones. En San Ignacio de Morococha SAA hasta el ao 2,000 en actividades como Gelogo de Perforacin Diamantina, Gelogo de Mina, Asistente de Modelamiento Geolgico, Superintendente General proyecto Palma. Los primeros 6 aos acumuland experiencia en pequea minera en yacimientos filoneanos, yacimientos de contacto metasomtico, vulcanognicos como: El Extrao, La Virreyna, Salpo, Colquisiri, Mara Teresa en Lima. Alfonso Izquierdo Camacho, Sub Gerente de Comercializacin de la Empresa desde el ao 2001. Realiz estudios de Comercio Exterior y Agente de Aduanas. Anteriormente se desempe como Gerente de Operaciones de ASINDE, empresa del Grupo Arias, dedicada a la Comercializacin y Almacenamiento de Concentrados. Csar Hernn Olea ngeles, Sub Gerente de Logstica y Finanzas desde el ao 2009. Realiz sus estudios en la Pontificia Universidad Catlica del Per, obteniendo el ttulo de Bachiller en Ciencias Sociales con mencin en Economa. Ha seguido el Programa Avanzado de Direccin de Empresas (PADE) en Finanzas de ESAN y el Curso Anual de Especializacin en Gestin Logstica en la Pontificia Universidad Catlica del Per. Anteriormente, se ha desempeado como Gerente de Operaciones en el Instituto Metropolitano Protransporte de Lima, Gerente de Administracin y Finanzas de Servicios Selva Central S.A. y como Gerente General de Mindon Export Company.
Grado de vinculacin entre los gerentes y los accionistas No existe ningn grado de vinculacin, por afinidad o consanguinidad entre los funcionarios principales de la compaa y los principales accionistas de la misma.

Del total del nivel de ingresos brutos percibidos por la empresa durante el 2012, el porcentaje que representa el monto total de remuneraciones de los miembros del Directorio es 0% y de la plana Gerencial el 4.27%.

27

SECCION III INFORMACIN FINANCIERA

En el 2012, la Compaa gener un EBITDA (Utilidad operativa ms Depreciacin y Amortizacin) individual de S/.36,258 millones, resultado de un flujo de caja de operacin de corto plazo. En trminos de rentabilidad, la Compaa aumento su margen EBITDA, el cual asciende a 28% en el 2012 respecto al 14% obtenido en el 2011. La siguiente Tabla resume los principales resultados de la Compaa, sobre la base de los estados financieros al cierre de cada Ejercicio y en miles de soles histricos.

S/. Miles Ventas Netas Costo de Ventas Costo / Ventas - % EBITDA EBITDA - % Utilidad (Prdida) Operativa Costo Financiero Neto (Prdida) Utilidad Neta Margen Utilidad Neta %

2012 127,449 -83,565 66% 36,258 28% 11,575 1,305 10,270 8%

2011 91,318 -82,296 90% 12,911 14% -15,974 1,285 -14,689 -16%

En cuanto a los indicadores de liquidez y solvencia, la siguiente Tabla resume los principales resultados, sobre la base de los estados financieros a cierre de cada Ejercicio en nuevos soles:

En S/. Caja Deuda Financiera

2012 23,451,048 66,664,600

2011 395,240 29,898,839

Al cierre del 2012, la Compaa obtuvo un saldo de caja de S/. 23,451 mil, lo que representa un aumento en la liquidez de la empresa respecto del ao 2011.

28

La deuda financiera de la Compaa de S/. 66.6 millones al cierre del 2012, en comparacin con los S/. 29.9 millones del 2011 representa un aumento neto de aproximadamente S/. 36.7 millones. Los proyectos de inversin, fueron financiados con recurso propios, lo que gener un Capital de Trabajo Negativo de S/. 1.8 millones en 2012 (S/. 29.3 millones en 2011).

2.

Estados Financieros Se adjuntan los Estados Financieros auditados de la Empresa al 31 de diciembre del 2012. Asimismo, se adjunta la cantidad de acciones representativas del capital social y de las acciones de inversin, y en ambos casos, los datos estadsticos de la cotizacin en la Bolsa de Valores de Lima.

3.

Firma Auditora Externa La firma de Auditores Externos Pricewaterhouse Coopers S.R.L., ha sido la encargada de auditar los resultados del ejercicio 2012.

29

SECCION IV: Capital Social y Acciones de Inversin

1. Acciones Representativas del Capital Social. El Capital Social de la Empresa est representado por 81679.661 ac ciones comunes con un valor nominal de S/. 1.00 por accin cada una. Las acciones comunes, al igual que las acciones de inversin se encuentran inscritas en la Rueda de Bolsa de la Bolsa de Valores de Lima. A continuacin se muestra la cotizacin mensual de las acciones comunes durante el ao 2012:
COTIZACIONES 2012 CIERRE MAXIMA S/. S/. -.-.-.-.-.-.-.-.-.-.2.60 2.60 -.-.-.-.-.-.-.-.-.-.2.60 2.60 PRECIO PROMEDIO S/. -.-.-.-.-.-.-.-.-.-.2.60 2.57

MES

APERTURA S/. -.-.-.-.-.-.-.-.-.-.2.60 2.55

MINIMA S/. -.-.-.-.-.-.-.-.-.-.2.60 2.55

Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre

2. Acciones de Inversin Las Acciones de Inversin de la Empresa se encuentran inscritas en el Registro Pblico de Valores. Las acciones de inversin estn representadas por 36195,532 acciones de S/. 1.00 (Un Nuevo Sol) valor nominal cada una. Dichas acciones son cotizadas en la Bolsa de Valores de Lima, mostrndose a continuacin su cotizacin mensual durante el ao 2011:

MES

APERTURA S/. 0.40 0.45 0.50

COTIZACIONES 2012 CIERRE MAXIMA S/. S/. 0.45 0.52 0.60 0.53 0.53 0.61

MINIMA S/. 0.40 0.45 0.47

PRECIO PROMEDIO S/. 0.47 0.50 0.55 30

Enero Febrero Marzo

Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre

0.57 0.60 0.65 0.63 0.60 0.58 0.55 0.55 0.52

0.60 0.67 0.63 0.60 0.59 0.55 0.53 0.53 0.50

0.62 0.73 0.68 0.63 0.63 0.58 0.55 0.55 0.52

0.57 0.60 0.63 0.60 0.58 0.55 0.53 0.53 0.48

0.60 0.69 0.64 0.61 0.60 0.57 0.53 0.54 0.50

31