UNIVERSIDAD PRIVADA TELESUP

UN MAL DE SIGLO XXI

En la actualidad los todos los seres humanos nos vemos en la necesidad de trabajar; pero nos encontramos en la era de la globalizacin, que nos exige estar preparados para afrontar nuevos retos a pasos agigantados, estaremos preparados para asumir todas las exigencias del mudo de hoy? Veamos cual es esta enfermedad a la que todos los seres humanos estamos expuestos? Cules son sus causas y efectos? Estamos hablando del estrs en el rea laboral; es un trastorno biopsicosocial que afecta actualmente a la poblacin mundial que labora, la cual se encuentra inmersa en una sociedad globalizada que exige y demanda cada da individuos aptos y capacitados para enfrentar y resolver cada una de los problemas de ndole laboral, social y emocional que se le presenten. En que nos puede afectar en el desempeo de nuestro trabajo?. El estrs laboral es uno de los problemas de salud ms grave que en la actualidad afecta a la sociedad en general, debido a que no slo perjudica a los trabajadores al provocarles incapacidad fsica o mental en el desarrollo de sus actividades laborales, sino tambin a los empleadores y a los gobiernos, ya que muchos investigadores al estudiar esta problemtica han podido comprobar los efectos en la economa que causa el estrs. Si se aplica el concepto de estrs al mbito del trabajo, este se puede ajustar como un desequilibrio percibido entre las demandas profesionales y la capacidad de la persona para llevarlas a cabo, el cual es generado por una serie de fenmenos que suceden en el organismo del trabajador con la participacin de algunos extrusores los cuales pueden llegar hasta afectar la salud del trabajador. Sus causas y efectos del estrs varan segn los individuos. La sintomatologa e incluso las consecuencias del estrs son diferentes en distintas personas. En los diferentes mbitos que se desarrolla el ser humano se presentan circunstancias que generan estrs, sin embargo una de las reas que actualmente es perjudicada por este fenmeno el area laboral, especialmente cuando los individuos no estn preparados para cumplir con las demandas del medio, por lo que es urgente que las organizaciones tomen en cuenta que la mejor forma de evitar la presencia de estrs laboral es comenzar a implementar y hacer vida metodologas encaminadas a la prevencin y manejo del estrs tales como lo es el cambio cuyo objetivo aplicado a esta temtica sera la obtencin de resultados tiles como el afrontamiento adecuado con eficiencia y eficacia de situaciones generadoras de estrs laboral , partiendo de la obvia realidad saliendo de esta forma del circulo de la comodidad que si no se rompe lleva a los individuos a situaciones de resignacin frente a la realidad.

ESTADSTICA GENERAL