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1.-Investigacin. a. Selecciona una empresa de cualquier rea econmica. b. Investiga cul es su misin, visin, estrategia y objetivos. c. Qu te dice de la empresa cada uno de estos elementos? Complementa el siguiente cuadro. CASARIN GALEN
Elementos de la planeacin
Descripcin La empresa est dedicada a la compra venta y exportacin de de maquinaria, herramientas de corte y todo tipo de juguetes.se dedica atender en el mercado a empresas industriales y comerciales como: palacio de hierra, Liverpool y mart, se proporciona calidad en los servicios y productos, manteniendo la empresa solida econmicamente, para as obtener utilidades y proporcionar un precio adecuado al producto. Ser una empresa reconocida por vender maquinaria y herramientas de corte, artculos deportivos, y todo tipo de juguetes, para satisfacer las necesidades del cliente, para esto se debe contar con personal preparado y capacitado, innovacin y una estrategia operacional.
Misin
Visin
Promocionar los productos a travs de ferias, para dar a conocer a los clientes, los productos y servicios. Aumentar las exportaciones en E.U y Canad Abrir 2 nuevas sucursales, una en Guadalajara y otra en Monterrey, ya que son importantes, por los servicios de mensajera que se requiere en estos estados. Instalar sistemas certificacin. de tecnologa para alcanzar la
Estrategia
Objetivos
Fundamentos de administracin Unidad 2. Proceso Administrativo Evidencia. Desarrollar el proceso administrativo de una empresa
de los prximos 2 aos.
d. Cmo influyen estos elementos en la empresa? Todos, estos elementos influyen, ya que por medio estas metas, la empresa va llegar al xito deseado es decir a donde se quiere llegar y el camino que la empresa debe recorrer para llegar a su objetivo planteado. 2. Usando la informacin anterior: a. Investiga el orga nigrama de la empresa que analizaste.
Organigrama
DIRECCIN GENERAL
VENTAS
MERCADOT ECNIA
FINANZAS
RECURSOS HUMANOS
SISTEMAS
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b. Explica las caractersticas del tipo de organigrama encontrado. El organigrama encontrado en la empresa Casarn Galen es de tipo lineal, o lineo funcional y la responsabilidad se transmite a travs de un solo jefe, para cada funcin especial. Y la forma del organigrama es vertical, por que los niveles jerrquicos se determinan de arriba hacia abajo. c. Complementa el siguiente cuadro.
Estructurales Clasificacin del organigrama Vertical Forma del organigrama d. Cmo influyen este tipo de organizacin en la dinmica de la empresa? Influye en que es un organigrama que mayormente se utiliza en el rea administrativa, adems de que es una gran responsabilidad, la toma de decisiones ya que estas son tomadas y decididas por un solo jefe.
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2. De acuerdo al organigrama encontrado explica como se da el flujo de autoridad-responsabilidad en esa empresa. Como ya mencione antes, cada uno de las personas del organigrama, es responsable de su propia rea, y cada uno de ellos le tiene que dar cuentas, al director general de la empresa. Por eso el tipo de diagrama lineal o lineo funcional.