Armado de legajo Un legajo tiene formulario bsico y otros depender de la categora o tipo de la empresa.

LOS FORMULARIOS BSICOS: -Currculum vitae o solicitud de ingreso -Form. 5.3 del Anses DDJJ que declara la familia y a que obra social pertenece si es un empleado va depender del su labor y la de la empresa. Si la empresa es una empresa metalrgica y l es operario ser de la obra social OSUOMRA. Si es un empleado administrativo ser de OSECAC; En ambos caso tambin depender si desregulo en la empresa anterior, pero de ese hablaremos mas adelante. -Form. Seguros de vida (son completados por triplicado) original y duplicado queda en la empresa, triplicado se lo queda el empleado. -Formulario en donde se le pregunta en carcter de DDJJ, por su Itinerario para ser presentado a A.R.T. Tambin se le entrega al empleado una planilla de orientacin, de cmo manejarse en caso de accidente inetinere (en el trayecto de la casa al trabajo y viceversa). - Un form. En carcter de DDJJ donde se le pregunta s: cobra jubilacin, u otros subsidios, tambin all se le puede preguntar si, pertenece a reparto o aporta a una AFJP. - Form. De alta la obra social que corresponda. FORMULARIOS OPCIONALES DEPENDIENDO LA CATEGORA, CARGO, LUGAR DE TRABAJO: -Dependiendo del lugar de trabajo un form DDJJ de prohibicin de fumar. -Form. De seguro de sepelio alguno sindicatos tienen descuento del seguro de sepelio obligatorio, es un descuento del empleado y del empleador de un importe fijo. -Se hace un formulario interno de la empresa por: sindicato para preguntar por la opcin si deseo estar afiliado o no, en caso de s el porcentaje de descuento es mayor. - Adicional de obra social form. Donde el empleado -seguramente jerarquizado- asume el descuento del adicional de obra social, (mas adelante explicaremos el tratamiento del mismo). - -Las altas a los sindicatos las realiza directamente el empleado, pero si se les hace completar un form. Interno en carcter de DDJJ por si desean o no estar afiliados ya que si la respuesta es positiva el descuento en su recibo de sueldo es mayor. Nota: DDJJ: declaracin jurada Altas a seguros de vida, sindicatos y obras sociales, otros. Form. Seguros de vida (son completados por triplicado) original y duplicado queda en la empresa, triplicado se lo queda el empleado. La empresa comunica el alta del empleado al seguro enviando el alta temprana del empleado esta se consegu a travs de la pagina web: www.afijp.gov.ar En tramites en lneas Alta temprana All se ingresan los datos de la empresa: cuit y aseguradora que eligi, y los datos del empleado nuevo: cuil, fecha de ingreso, cdigo de obra social, modalidad de

contratacin y el AFIJP emite un formulario los datos enviados mas el nombre de la empresa y nombre del empleado, a los efectos de cumplir con el Afip tambin hay que enviar las bajas de todas las altas a partir del ao 2000. Las altas a los sindicatos las realiza directamente el empleado, pero si se les hace completar un form. Interno en carcter de DDJJ por si desean o no estar afiliados ya que si la respuesta es positiva el descuento en su recibo de sueldo es mayor. Los form. De altas de obras sociales la completa el empleador ya que deben ser certificada la firma de un apoderado de la empresa por banco. Tambin van en al legajo si hay modificaciones por altas o bajas de familiares (hijos o esposa) o adherentes (padres u otros). En el caso de Obras sociales de jerrquicos tambin hay que realizarlas; En el caso de baja de obras sociales sindicales la baja la realiza el empleado en forma personal. -Form. De altas de seguro de sepelio frente a la entidad que corresponde segn el sindicato el descuento del seguro de sepelio es obligatorio, es un descuento del empleado y del empleador de un importe fijo. Preparacin de liquidacin de sueldos -Hay que tener en cuenta varios factores Sueldo bsico Tipo de jubilacin (reparto o AFJP) Sindicatos: Si es jerarquizado o tiene sindicato y si tiene cual es. Obra social el descuento es un 3%, pero ese 3 % se separa en ob. social y anssal depende del sueldo que cobre y la obra social que tenga. TIPO DE OBRA SOCIAL: OBRA SOCIAL ANSSAL OB. SOC NO SINDICAL APORTE CONTIBUC APORTE CONTRIBUC +1000 2.40 % 4.80% 0.60% 1.20% -1000 2.55 % 5.10% 0.45% 0.90% OB. SOCIAL SINDICAL +1000 2.55% 5.10% 0.45% 0.90% -1000 2.70% 5.40% 0.30% 0.60% La obra social si el empleado es jerarquizado puede optar por cualquier obra social no sindical Si es un empleado no jerarquizado debe comenzar con la obra social que le corresponda por su sindicato; En el caso que quiera Cambiar De obra social deber esperar tres meses para des-regular. Puede ser el caso que un empleado que viene de otra empresa en la que halla desregulado entonces si, puede comenzar en con la obra social que des-regulo. Impuestos a las ganancias A partir de Abril del 2006 aumenta el mnimo imponible ,en el caso de un empleado casado pasa de $2235.00 a $ 3200.00 y el soltero pasa de $1835.00 a $ 2400.00 ASIGNACIONES FAMILIAR: Puede ser cobrado por el empleado que cobra una remuneracin bruta menor a $2.025.00 De ah para abajo es el cobro es escalonado a saber: Remuneracin bruta importe a cobrar 100.00 a 724.99 60.00 725.00 a 1.224.99 45.00 1.225.00 a 2.024.99 30.00 Se hace un promedio del semestre anterior con tres meses posdatados y se cambia cada semestre, por ejemplo para el semestre de abril a septiembre se toma julio a diciembre.

Sueldo Anual complementario: Se liquida 2 veces al ao en Junio y diciembre con los semestres de enero a Junio y Julio a diciembre. Se computan: Enfermedad, accidente, vacaciones y otras licencias. No se computan: periodo de excedencia, el plazo de reserva de puesto en caso de enfermedad inculpable. Se calcula: Se toma la mitad de la mejor remuneracin mensual, se divide por seis y se multiplica por la cantidad de meses trabajado. Vacaciones: Es el descanso anual que corresponde segn tiempo trabajado: Si no cuenta con 6 meses de trabajo es 1 da de vacaciones por cada 20 das hbiles trabajados. Despus de los seis meses hasta los 5 aos son 14 das Mayor a 5 aos hasta los 10 aos: 21 das. Mayor de 10 aos hasta los 20 aos: 28 das. Mayor a 20 aos: 35 das. Se calcula: El sueldo mensual dividido 25 por cantidad de das que le correspondan de vacaciones. Licencias especiales: Por nacimiento de hijo 2 das corridos Por matrimonio 10 das corridos Por fallecimiento de hermano 1 da Por fallecimiento de cnyuge, o concubina, de hijos y padres 3 das. Por rendir exmenes en enseanza media o universitario, 2 das corridos un tope mximo de 10 por ao. Se calcula: El sueldo mensual dividido 25 por cantidad de das que le correspondan de licencia. Liquidacin de sueldos. Haremos tres ejemplos: Haremos una breve resea del descuento del impuesto de ganancias que se cuanto gane Cuantos familiares tiene a cargo Descuentos de adicionales de obra social Si paga algn seguro de vida (otras pagos habituales que tenga) El seor Jorge Lpez tiene el puesto de gerente de ventas en una empresa metalrgica Su sueldo bsico de $1800 Eligio quedar en reparto Obra social osde plan 210 (cada plan tiene coberturas diferentes o con cartillas Ms amplias (tiene esposa y dos hijos) por este plan tiene que hacer un aporte de $255. apellido nombre sueldo JORGE LOPEZ 1800,00 JUBILACION INSJP OB.SOCIAL ANSSAL % 11 3 2,55 0,45 descuento Asig. Fam neto 198,00 54,00 45,90 8,10

ADIC.OB.SOC REDONDEO 1800,00 BRUTO 1800,00

125,40 0,4 1369,00 IMP.PLANADIC. 255,00 125,40

431,40

APORTE AP.PATR. TOTAL 2,55 4,65 7,20% 45,90 83,70 129,60

El seor Agustn Ramrez tiene el puesto de operario especializado en la lnea de montaje de una empresa metalrgica Su sueldo bsico de $620,00 (segn convenio) tiene 10 HE al 50% + 2 HE al 100% apto por estar en SIEMBRA una AFJP Obra social OSUMRA LA QUE LE CORRESPONDE POR CONVENIO PUEDE SER OTRA, SOLO EN EL CASO QUE EN LA EMPRESA ANTERIOR HALLA DESREGULADO. CON CASADO CON TRES HIJOS MENORES DE 18 AOS apellido asig. nombre sueldo % HABERESdescuento Fam neto AGUSTIN RAMIREZ 620,00 620,00 HE 50% 10,00 46,5 HE 100% 2,00 9,3 JUBILACION 7 47,31 INSJP 3 20,27 OB.SOCIAL 2,55 17,23 ANSSAL 0,45 3,04 SEG.SEP. 0 4,80 SINDICATO UOMRA 2,5 16,90 60 X HIJOS HIJO 3 0,00 180,00 REDONDEO + 0,78 632,00 675,80 109,55 180,00 747,03 El seora Lucia Gallo tiene el puesto de em`pleada administrativa Su sueldo basico de $800,00 (segn convenio) apto por estar en SIEMBRA una AFJP Obra social OSECAC LA QUE LE CORRESPONDE POR CONVENIO PUEDE SER OTRA , SOLO EN EL CASO QUE EN LA EMPRESA ANTERIOR HALLA DESREGULADO. CASADA CON 2 HIJOS MENORES DE 18 AOS

apellido nombre sueldo LUCIA GALLO 800,00 JUBILACION INSJP OB.SOCIAL ANSSAL SINDICATO SEOCA FAECYS 45,00 HIJOS XHIJO REDONDEO + 800,00

% 7 3 2,55 0,45 2 0,5 2

HABERESdecuento 800,00 56,00 24,00 20,40 3,60 16,00 4,00 0,00

asig. Fam neto

90,0 0 0 90,0 0 766,00

800,00

124,00

Aseguradora R.T Hay tres tipos de situaciones que se puede provocar el accidente laboral: accidente profesional y accidente comn El accidente profesional: Es aquella enfermedad que es provocada dentro Del establecimiento de la empresa: factores ambientales: gases txicos esfuerzo excesivo constante a lo largo de mucho tiempo Accidente comn: aquella enfermedad provocada por distintos factores dentro del establecimiento. Esfuerzo excesivo, golpes, quemaduras, etc., y todo accidente dentro del establecimiento. Accidente initinere: es aquel que sucede durante el viaje de tu casa al trabajo O viceversa. Por cualquier cuestin de transito, cada, etc. DATOS PARA ENTREGAR AL EMPLEADO De ocurrir el accidente un da Sbado o Domingo directamente a la ART Con los siguientes datos: *Nombre de empresa *Numero de cuit *Nombre completo, direccin, telfono, y cuil del damnificado *Fecha, hora y lugar del accidente *Breve descripcin del hecho *Cuadro que presenta el damnificado. QUE HACER EN ZONA DONDE LA ART NO OFRECE PRESTADORES MEDICO? *En aquellas zonas donde se carezca de prestadores mdicos adheridos a la red de LA ART la persona accidentada deber ser trasladada al lugar ms cercano y adecuado para efectuar su atencin. *Posteriormente deber comunicarse con el centro de Emergencias e Informaciones 24hs 0-800-XXX-, donde le informaran el mecanismo de reintegro de las facturas abonadas.

QUE HACER EN CASO DE QUE OCURRA UN ACCIDENTE IN-ITINERE? Es aquel accidente que ocurre en el trayecto entre su domicilio y el trabajo. En caso de accidente IN-ITINERE comunicar a RRHH de nuestra empresa en su defecto Con el Centro de Emergencia Asistencial de LA ART TEL 0-800-XXX-00 donde le informaran el prestador medico ms cercano. En caso de gravedad o causa justificada concurra al servicio asistencial ms conveniente y luego llame Centro de Emergencias TEL 0-800-XXX-00. Al realizar el llamado, contar con la siguiente informacin: *Nombre de empresa *Numero de cuit *Nombre completo, direccin, telfono, y cuil del damnificado *Fecha, hora y lugar del accidente *Breve descripcin del hecho *Cuadro que presenta el damnificado y realizar la denuncia policial. Cargas sociales: Confeccin de boletas tanto sindicales como obras sociales. Boletas sindicales: La mayora de las boletas de deposito sindicales vienen preimpresas, solo hay que completar: periodo a pagar remuneracin cuota sindical Otras como por ejemplo UOM (sindicato obreros metalrgicos) el sindicato enva un disquete, all se completa los datos de la empresa y los empleados este programa confecciona las boletas con las que se manda a pagar. Obras sociales: las obras sociales que abona la empresa son los adicionales de las obras Sociales de los empleados jerarquizados, ejemplo, OSDE, OSIM, ASE; en algunos casos vienen preimpresas con importe a pagar, otras se completa: importe a pagar. Formulario 931: Dependiendo si son grandes contribuyentes o no procedimiento a seguir es distinto. Los pasos a seguir para instalar el programa del SIAP no es complejo siempre viene con un instructivo. Luego se completa los datos de la empresa Razn social, cuit, direccin, fecha de inicio, actividad, porcentaje de alicuota, obra social principal. En la primera pantalla aparecen datos de la empresa: Se ingresa en SIJP Aparecen los datos de la empresa que nosotros cargamos, entramos en agregar: ponemos fecha y nos pide por defecto obra social principal de la empresa(agregarla) Luego se completa los datos de cada empleado: Solapa: GENERAL cuil Apellido y nombre Ejemplo Tipo de empleador: 1 Situacion:1 activo Condicion: 1- Servicios comunes

Actividad:1 primarios Modalidad:8- A tiempo indeterminado Condicion sinietrado: 0- no incapacitado Localidad: matanza Zona reduccion: 0 Trabajador convenio colectivo de trabajo Regimen. Reparto o AFJP Solapa: REMUNERACIONES Remuneracin: Hay seis tems a completar Remuneracin total: all va todo: lo sujeto a descuento + otros. Ej: MOPRE. Remunerativo calculo de aporte de SIJP, INSSJP y LRT (jubilacin + instituto + aseguradora riesgo de trabajo) Remunerativo calculo de contribuciones de SIJP, INSSJP 3- Remunerativo calculo de contribuciones de FNE, (FONDO), AAFF(ASIF.FAM), RENATRE Remunerativo calculo de aportes y contribuciones de OBRA SOCIAL y ANSSAL 5- Remunerativo calculo de aportes y contribuciones de DECRETO 1273-2641/02 (ahora no se utiliza) Condicion: ej: 01 trabajo directo 02 Jubilado (determina descuento del empleado) Ej: si es jubilado solo tendra descuento de jubilacin que sera del 11% Modalidad de empleo: ej: 08tiempo indeterminado (determina descuentos de aportes patronales) Tipo de jubilacin: ej: reparto o AFJP Solapa: OBRA SOCIAL Obre social Que si es sindical o no va variar forma del deslozar en esta y el ANSSAL Agregar cdigo de obra social Para PYMES: Una vez completado todo los datos se controla contra el borrador del AFIP, se imprime formulario 931 y volante de pago y se copia en un disquete para pasar VIA INTERNET luego se ingresa en la pagina de AFIP www.afip.gov.ar pagina anterior empresa con clave fiscal Ingreso al sistema Agregar CUIT y CLAVE Presentacin de DDJJ Pagos Aceptar Entrar en Examinar Se ingresa bajar archivo Se imprime ese formulario con el que se paga en el banco que se encuentra en la agencia AFIP que corresponda a la empresa. Gran contribuyentes Una vez completado todo los datos se controla contra el borrador del AFIP, se imprime formulario 931 y volante de pago y se copia en un disquete para pasar VIA INTERNET luego se ingresa en la pagina de AFIP www.afip.gov.ar

pagina anterior empresa con clave fiscal Ingreso al sistema Agregar CUIT y CLAVE Presentacin de DDJJ Pagos Aceptar Entrar en Examinar Se ingresa bajar archivo Se imprime ese formulario con el que se paga en el banco que se encuentra en la agencia AFIP que corresponda a la empresa Se ingresa en: Nuevo seap Tipo de pago: Empleador SIJP saldos DDJJ SIGUIENTE Ingresa en la pgina: VOLANTE ELECTRONICO Periodo Importes a pagar