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pas, poniendo en prctica las herramientas de desarrollo empresarial, el diseo de los procesos productivos, la gestin del talento humano, y la alta segmentacin del mercado en el contexto de los cambios de la economa global, teniendo como marco de accin los principios y valores, ticos, morales y humanistas con sentido crtico y reflexivo de la sociedad. Los graduados de la carrera de Administracin de Empresas son agentes con visin de cambio e innovadores con posibilidades para crear y gestionar organizaciones modernas, que propicien el mejoramiento de la calidad de vida contribuyendo con sus acciones emprendedoras a la creacin de empleo. Las responsabilidades gerenciales de los graduados de la carrera se definen en el mbito de los cambios organizacionales y el entorno empresarial del pas, siendo su referente, el liderazgo, el trabajo en equipo, desarrollo de habilidades comunicativas, capacidades de coordinacin, relacionamiento, conviccin y desarrollo de los procesos investigativos. Las competencias que requiere el administrador de empresas, para el desempeo laboral son las siguientes:
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Desarrollar procesos de planeamiento estratgico, tctico y operativo. Identificar los procesos de negocios de las organizaciones. Administrar los sistemas logsticos de la empresa. Innovar los procesos administrativos de la organizacin. Desarrollar los sistemas de informacin para la gestin. Tomar decisiones de inversin, financiamiento y gestin de recursos financieros en la empresa. Analizar la informacin contable y financiera para la toma de decisiones gerenciales. Detectar oportunidades para emprender nuevos negocios y/o desarrollar nuevos productos. Elaborar planes de mercadeo
El mbito de aplicacin de los conocimientos del graduado se desarrolla en el sistema econmico de mercado a partir de las siguientes denominaciones laborales:
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Gerente general Gerente de rea Administrador general Promotor y gestor de empresas Asesor y consultor de empresas Emprendedor de negocios propios.
Con el objeto de formar a los alumnos en el mundo real del sector se realizan a lo largo de la carrera dos perodos de aprendizaje prctico, donde el estudiante se incorpora a empresas afines a su perfil profesional. La forma de culminacin de estudios de acuerdo al Reglamento Acadmico son: Monografa, Seminario de Grado y Examen de Grado. El estudiante tiene la opcin de elegir cualquiera de las tres en correspondencia a sus intereses acadmicos. ASIGNATURAS I Semestre
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Razonamiento Matemtico Lenguaje y Comunicacin I Introduccin a la Filosofa Teora de la Administracin Fundamentos del Derecho Contabilidad I
II Semestre
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Matemtica I Lenguaje y Comunicacin II Teora de la Administracin II Contabilidad II Historia de Nicaragua Derecho Laboral
III Semestre
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Administracin de Recursos Humanos Matemtica Aplicada Contabilidad de Costos I Microeconoma Estadsticas I Derecho Mercantil
IV Semestre
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V Semestre
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Mtodos Cuantitativos Matemtica Financiera Finanzas II Cultura de Paz Metodologa de la Investigacin Organizacin y Sistemas
VI Semestre
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Mercado I Administracin de la Produccin I Legislacin Fiscal Administracin Logstica Formulacin y Evaluacin de Proyectos Comercio Internacional
VII Semestre
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Poltica de Empresa Administracin de la Produccin II Administracin Pblica Administracin PYME Administracin y Gestin de Proyectos Mercado II
VIII Semestre
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Desarrollo Organizacional Planificacin Estratgica Investigacin de Mercado Auditora Administrativa Administracin de Negocios Internacional Seminario Optativo.