Professional Documents
Culture Documents
Ertu CAN
3\B zlenen Ka \ 20070034 Eda Kazanc o lu \ 100108046
E
renciler, bir ders y l nda istedikleri ders veya derslerden bireysel ya da grup al mas eklinde en az bir proje; her yar y lda derslerden bireysel ya da grup al mas eklinde en az bir performans devi haz rlar.
PERFORMANS DEV
Bir al man n performans grevi olabilmesi iin u zelliklere sahip olmas gerekir.
1. Geli tirilmesi uzun zaman alan becerileri yoklamas 2. Karma k bir yap s vard r. Birden fazla bilgi ve beceriyi bir arada kullanmas n gerektiren bir yap dad r. 3. Beklenen performans n tek do ru yan t yoktur. Tek bir kaynaktan ula lamaz. 4. Bili sel, duyu sal ve davran sal becerilerin bir btndr.
Her ikisi de Bili sel, Duyu sal ve Psikomotor becerilerin hepsinin ortaya konmas n gerektirir.
Her ikisi de zgn rnler ortaya konmas n gerektirir. Yani her rencinin ortaya koydu u rn birbirinden farkl zellikler ta r.
Performans grevi Ynerge (Yol Gsterici A klamalar) De erlendirme ve al ma Takvimi Hakk nda Bilgilendirme De erlendirme (Dereceli Puanlama Anahtar (Rubric),
Performans devi, rencinin gerekle tirdi i ya da tamamlad ve belirli performans ltlerine gre retmen, renci ya da arkada lar taraf ndan de erlendirilen etkinlik ya da devden olu ur. Performans grevi rencilerin bilgi ve becerilerini gerek ya am durumlar ba lam nda kullanmalar n gerektirir. rencilerin kazand klar bilgi ve becerileri, gerek hayata aktarmalar n sa layan k sa srelerde yap labilecek al malard r.
Performans devleri; rencilerin seviyelerine, ya ad klar sosyo ekonomik ko ullara, yerel olanaklara, programdaki kazan mlara uygun, renciler taraf ndan yap labilecek zellikte olmal d r. Bu devler, rencilerin yar y l notlar n etkiledi inden, devin belli a amalar n n rencilere ya s n f ortam nda yapt r lmas ya da rencinin yapt al may s n fta retmenine ve arkada lar na sunum yaparak payla mas sa lanmal d r.
KAYNAKLAR : INTERNET VE ED TR EM N KAR P SAL H EPN ,SAM H BAYRAKEKEN, AL YILMAZ,CEM L YCEL,ET N SEMERC ,ERDO AN KSE,FERUDUN SEZG N,GKHAN DEM RC O LU,KER M GNDO DU PEGEM AKADEM LME VE DE ERLEND RME K TABI