Professional Documents
Culture Documents
YANGIN
TALİMATI
AMAÇ :
Yangınların oluşmaması için her türlü önlemi almak,olası bir yangında
haberleşme ve organizasyonu kurmak bildirmek ve yangın ekiplerinin
çalışmalarını belirlemek ve uygulatmak ve tüm bu çalışmalarla olası bir
yangında can ve mal kaybını en aza indirmek.
KAPSAM:
Bu talimat tüm çalışanları kapsar.
SORUMLULUK. :
Bu talimatın gerektirdiği yangın söndürme,kurtarma,koruma,ilk yardım
hazırlıklarını yapmak ,ekipleri kurmak ve tatbikatları yaptırmaktan,araç ve
gereçleri planlanan yerlerde hazır vaziyette bulundurmaktan ve bakımlarını
yaptırmaktan Genel Müdür ..............................................’ün görevlendirdiği
………………….Müdürü .................................................................. sorumludur.
İnsan kaynakları müdürlüğü :bu talimat kapsamında ,işyeri vardiya çalışma
düzeni ve personel sayısı da dikkate alınarak yangın ekiplerine seçilen
personelin doktor raporu ile onayını alır ve kişilere yazılı bildirim yaparak
yapacağı işler hakkında bilgi verir.
Yöneticilerin sorumlulukları:
Tüm personele ;işyeri yangın tehlikelerinin , yangına karşı alınacak
önlemlerin , yangın söndürme cihazlarının nasıl kullanılacağının ve
meydana gelecek olası bir yangında neler yapacağının öğretilmesinden, acil
durumlardaki haberleşme ve tahliye sisteminin tanıtılmasından vardiyalara
düzenlemelerinde yangın ekiplerine seçilen personelin dağılımının
bozulmamasına dikkat edilmesinden, acil durumlarda enerji kesici vana ve
şalterlerin , yangın ile ilgili araç,gereç ve malzemelerin yerlerinin
gösterilmesinden sorumludur.
Yangın söndürme ekibi,ilk yardım ve kurtarma eğitimleri almış personelden
seçilen kurtarma ve ilk yardım ve koruma ekiplerine :İş yeri yangın
organizasyonu ,ekiplerin görevleri, yangına müdahale araç , gereç ve
malzemelerin tanıtımı hortum açma toplama vanaya hortum bağlama, lans
kullanımı, basınçlı hortuma kumanda etme, yangına müdahale taktikleri gibi
konularda eğitimler verdirilmesinden, ayrıca yılda en az iki defa
ihbarlı,ihbarsız yangın senaryoları çerçevesinde uygulamalar
yaptırılmasından ,ayrıca tüm personeli kapsayan acil durum kaçış
eğitimlerinde ise ;toplanma yerinin, tahliyede kullanılacak haberleşme
sisteminin tanıtılmasından,tahliye anında ve sonunda yapılacak işler ve
uyulacak kurallar konusunda alışkanlık sağlamak üzere uygulamalar
yaptırılmasından sorumludur.
Çalışanların sorumlulukları:
Tüm personel yangın,kurtarma,ilk yardım vb. eğitimlere
katılmaktan,kendilerine yüklenen görevleri yerine getirmekten ,çalıştığı
yerlerdeki yangın tehlikelerini , yangın araç ve gereçlerinin , cinslerini, yangın
türlerine göre hangilerini kullanacağını ve acil durumlardaki çıkış yönlerini ve
kapılarını ,ihbar butonlarının ve toplanma yerlerini bilmekten , geçit ve
koridorların açık tutulmasından, acil çıkış kapılarının, yangın söndürme
cihazlarının ve dolaplarının ,elektrik panolarının önlerinin
kapatılmamasından , kullanılmış taşınabilir yangın söndürücüleri veya arızalı
tüm teçhizatı ilgililere bildirilmesinden sorumludur.
Yangın siren sesini duyan acil durum ekip personelinin hızlı bir şekilde
toplanma bölgesine gitmekten , tahliye anonsu yapılmadan yangın
organizasyonunda görevli olmayan personelin işlerini bırakmamaktan, ancak
her an tahliye işlemine ve yangın söndürme faaliyetlerine katılabilecek gibi
hazırlıklı olmaktan sorumludur.
SANTRAL OPERATÖRÜ
Yangın ihbarını alan santral personeli anonsla en az üç defa tüm fabrikaya
yangını ve yerini duyurur. Kontrol merkezinden gelen talimatlar çerçevesinde
tüm birimlere ve itfaiye teşkilatına yangın yeri,yanan madde,kurtarılacak kişi,
itfaiyenin hangi yolu kullanacağı v.b konularda bilgi vererek yangın ihbarını
yapar. Haberleşmeyi sağlamak için hatları açık tutar.
................................................................................................kararından sonra
tahliye ile ilgili olarak tüm çalışanları haberdar eder. Olayla yakından
ilgilenerek kontrol merkezi tarafından yerini terk etmek için talimat verilene
kadar yerinde bulunur.
SAĞLIK PERSONELİ
İlk yardım ekipleri ile birlikte koordineli çalışır. Yangın yerinde oluşabilecek
yaralanmalara karşı ilk müdahalesini yapar. Yaralının en kısa
zamanda hastahaneye ulaşmasını sağlar. Gerektiğinde en yakın sağlık
kuruluşundan yardım ister.Tıbbi cihaz ve malzemeleri İş güvenliği ve
İşçi sağlığı tüzüğünde belirtilen şekilde her zaman eksiksiz ve hatasız
olarak bulundurur. Bakımlarını yaptırır.
GÜVENLİK PERSONELİ
Vardiyalarda ve hafta sonlarında santralin görevini yapar. Bornova itfaiyesini
arar. Kısa ve öz konuşur. Oluşabilecek kargaşalığa karşı kapı giriş ve
çıkış denetimlerini arttırır. Dış kapıları geçitleri tıkanmalara karşı açık
tutar. Yangını Jandarmaya bildirir. Dıştan gelen Jandarma ve itfaiyeye
klavuzluk yapar. Fabrikanın önemli plan ve krokilerini dolapta hazır
bekletir.
Tesisin her türlü güvenliğini sağlamak en önemli görevidir. Tüm giriş-çıkışları
kontrol altına alır.
İşletmenin tüm mamul,hammadde,yarı mamul ,her türlü eşya ekipman
techizat,makine emniyetini sağlar.-Tahliye edilen kısımlara yangın söndürme
ekipleri dışında kimsenin girmesini önler.Personel ihtiyacı var ise kontrol
merkezinden ,gerekirse polisten yardım ister.
PERSONEL MÜDÜRLÜĞÜ.
-Tüm personelinin kayıtlarını hazır bulundurur ve onların tahliye yerinde olup
olmadıklarını kontrol emin bir yere nakledecek personeli temin eder.
-Yangın ekibinin hareketini engelleyen tüm kapıları açar.
-Tahliye emri verildiğinde binanın boşaltılması için gerekli yolların takip
edilmesini söyler ve gösterir.Tahliye edilen kısımların kesinlikle boşaltılmış
olduğunu denetler.
MUHASEBE MÜDÜRLÜĞÜ
-Muhasebe müdürü ,yangın ihbarı verildiğinde kasadaki nakit paranın ve
kıymetli evrakın çalınması ve hasar görmesini önleyici önlemleri alır. Genel
müdüre rapor eder.Genel Müdürün talimatların bekler. Dosya dolaplarını
kilitler, kapılarını kapatır.
TÜM ÇALIŞANLAR
-Yangın başka bölgede ise:tahliye anonsu yapılmadan kesinlikle hiçbir
personel işlerini bırakmamalıdır. Ancak yangın söndürme faaliyetlerine her an
katılabilecek gibi hazır bulunmalıdır.
-Tahliye kararı verilmişse;yangın ekiplerinde görevli olmayan tüm personel
yangın söndürmede görev almak üzere tahliye bölgesinde bekler.
Tahliyede dikkat edilecek hususlar :
-Çalışma yerini terk ederken kapı ve pencereleri hava akımını azaltmak için
kilitlemeden kapatınız.
-Çalışma yerini telaşlanmadan terk ediniz ve beraberinizde önemli evrak v.b.
almayı unutmayınız.
-Çıkış yerine koşmadan ,panik yapmadan ,gereksiz acele yapmadan gidiniz.
-Merdiven ve asansörleri düzenli kullanınız. Sıkışıklığa sebebiyet vermeyiniz.
Telefonlar :
İtfaiye 110
Elektrik 186
Belediye 153
Polis 155
Sular idaresi 185
...../..../..........
İŞİN YAPILACAĞI TARİH : ...................................................................
Ek.2
Numaraları : .......................................................................
...........................................................................................
Yangın İhbarı :
...........................................................................................
...........................................................................................
...........................................................................................
...........................................................................................
AÇIKLAMALAR
200 den fazla personel çalışan iş yerlerinde kurulacak ekiplerde 1 ekip başı
10 ekip personeli olmak üzere 11 er kişi görevlendirilmelidir.