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Bembos
• Curso:
Gestión de Ventas
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• Año:
20
BEMBOS
1. ESTRATEGIAS
«El valor más importante que tiene una empresa, son sus clientes.»
«Todos los días hay que innovar, todos los días hay que mejorar, todos los
días hay que estar permanentemente propugnando el cambio.»
Carlos Koehne Arana - Hamburguesas Bembos
A fines del 2001, ganaros el premio a la mejor marca moderna del Perú. En
ese momento contaban con 19 locales, ahora cuentan con 26 locales.
Un ejemplo: me fui y me compré una camisa que me costó diez soles, esta
camisa me queda perfecta, maravillosa, la mandé lavar y no perdió color, no
se me cayó; mi ecuación es positiva, yo voy a regresar a ese comercio o a
ese vendedor que me vendió la camisa a comprar otra. Es una ecuación de
valor positiva. Si en mi ecuación, el valor fuera negativo, me compré una
camisa de diez soles, me la puse y al estirar la manga se me rompió, quise
abotonarme los botones y se salieron, gasté diez soles por gusto, es una
ecuación de valor negativa.
Desean que sus clientes cada vez que busquen sus tiendas, encuentren
productos nuevos, novedosos, llamativos, con una buena ecuación de valor.
Eso quiere decir, que el precio que pagan por el producto, los satisfaga y
sientan que han hecho una buena transacción. La innovación es base del
éxito. Sin la innovación todavía seguiríamos en la época de las carretas o en
la época de la edad de piedra. Todos los días hay que innovar, todos los días
hay que mejorar, todos los días hay que estar permanentemente
propugnando el cambio.
Lo que es bueno hoy día, probablemente no sea bueno dentro de unos años.
Hay que anticiparse a los hechos. Cuando los fundadores de Bembos
planearon tener una hamburguesería, no pensaron competir con las
hamburgueserías que ya había en el mercado, pensaron en los gigantes,
pensaron en Mc Donalds, en Burger King o KFC, que tarde o temprano
aparecerían en el Perú. Y se prepararon para enfrentarlos, sin que lo
supieran ellos. Cuando llegaron las grandes compañías: Mc Donalds y
Burger King, pudieron enfrentarlas y hacerlo con éxito. Tanto es así que su
participación en el mercado es día a día mayor.
Ven qué cosas hay, qué cosas nuevas surgen en el mercado. Si yo hago
confecciones y las tendencias de la moda van por un lado y yo me
mantengo con las mismas confecciones que mantenía hace muchos años, lo
más probable es que me vaya mal, tengo que estar al día, tengo que ver
qué es lo que están haciendo, tengo que ver qué es lo que hay en la
competencia y actualizarlo, y mejorar lo que yo veo. Yo no me puedo
mantener con el mismo producto a través de los años. Tengo que mejorar el
empaque, tengo que mejorar la presentación, tengo que mejorar en el
marketing, tengo que mejorar el producto. Hay que mejorarlo, porque los
que vienen detrás nos van a copiar, nos van a igualar y nos van a superar.
Tenemos que tener siempre una visión de futuro.
Es una frase que todo el mundo la menciona pero para ellos es verdadera.
Tienen que sentirla, que vivirla. Si sus colaboradores, que están en el frente
de batalla, que están en los mostradores atendiendo al público, no tienen
ganas de vender, o no tienen ganas de ofrecer un buen producto, la
empresa va a ir mal. Su dinero entra a través de los mostradores, a través
de los cobradores en caja, y nuestro servicio se da a través del counter. A
ellos tienen que traspasarle la mística del servicio, esa mística del servicio la
logran a través del compromiso con ellos, tienen que lograr un compromiso
con los colaboradores para poder seguir adelante y ser mejores que los
demás.
2. RESULTADOS
Mazzini explicó que el nivel de inversiones depende del tipo de local que
tendrá el restaurante, el más grande tiene unas 100 mesas y un costo de
aproximadamente un millón de dólares, mientras que las tiendas más
chicas, como las ubicadas en un food court (patio de comida), cuestan
alrededor de 200 mil dólares.
De otro lado, indicó que en los próximos meses Bembos anunciaría el inicio
de la entrega de franquicias en el mercado extranjero.
Aunque Bembos, la cadena peruana de hamburguesas, tiene desde el 2006
una franquicia en India, como un “piloto” para su posterior
internacionalización, hace un mes y medio agregó un nuevo país a estas
experiencias que aún prefieren calificar de “piloto”: Guatemala.
“Se trata de la última prueba que estamos haciendo. Es un piloto
importante porque Guatemala tiene todas las franquicias del mundo”,
comenta Rubén Mazzini, un ingeniero industrial de 33 años y que se
encarga de la gerencia de márketing de Bembos. “Estamos operando dentro
del patio de comidas de un centro comercial, y eso nos está permitiendo
probar nuestro producto en un mercado muy competitivo. Entre las
hamburguesas más pedidas está la A lo pobre, que allá se llama Recutecu.
Son este tipo de pruebas las que después nos van a permitir hablar más en
profundidad sobre nuestros planes de internacionalización”, dijo.
EN EL PERÚ
Para este año, Bembos tiene programado abrir cinco locales, dos en Lima y
los tres restantes, en provincias. En el caso de los de la capital, se tratará de
los locales de mayor capacidad de la cadena.
PRECISIONES