GUIA DE ORIENTACIN

ACTUALIZACIN DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL EN COLOMBIA

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 3
260101016 - 01- 03 EC P3

1. Existen derechos y obligaciones respecto a la seguridad social integral en la

relacin Cooperativa Vs don Efran? Argumente su respuesta bien sea afirmativa o
negativa, documentando su respuesta a partir de las fuentes consultadas.
Don Efran o persona X, que ingresen a una cooperativa o a una empresa pequea,
mediana o grande la normativa exige que el trabajador debe ser afiliado al Sistema de
Seguridad Social Integral es decir a salud, pensin y riesgos profesionales sin que omitan
dichas leyes.
De conformidad con el Artculo 6 de la Ley 1233 de 2008, las Cooperativas y
Precooperativas de Trabajo Asociado sern responsables del proceso de afiliacin y pago
de los aportes de los trabajadores asociados al Sistema de Seguridad Social Integral
(Salud, Pensin y Riesgos Profesionales). Para tales efectos, les sern aplicables todas
las disposiciones legales vigentes sobre la materia para trabajadores dependientes.
Para cotizar a los Sistemas de Salud, Pensin, Riesgos Profesionales, el ingreso base de
cotizacin ser la suma de la compensacin ordinaria y extraordinaria mensual que reciba
el trabajador asociado, y la proporcin para su pago ser la establecida en la ley para el
rgimen de trabajo dependiente.
Pero no se genera el pago de las prestaciones sociales (prima de servicios, auxilio de
cesantas, intereses a las cesantas, dotacin de calzado y vestido de labor), vacaciones y
dems prerrogativas laborales propias del contrato de trabajo.
2. 2. Qu implicacin hubiera tenido para la Cooperativa si el accidente hubiera
culminado en un hecho catastrfico inclusive hasta la muerte?
La promocin de la seguridad y la salud en el trabajo, as como la prevencin de
ocurrencia de eventos que alteran la salud de los trabajadores, conforman la dinmica
entre la obligatoriedad del empleador de proveer las condiciones que lo garanticen y la
responsabilidad del trabajador en su respeto y cumplimiento.

La muerte por accidente de trabajo se encuentra cubierta por el SRP, la cual genera en
cabeza del beneficiario el derecho a recibir una serie de prestaciones que buscan
compensar la ausencia del sustento econmico que provea quien fallece. Por su parte, el
accidente debe cumplir tres requisitos para ser considerado como laboral: (i) ser
repentino, (ii) ser por causa o con ocasin del trabajo, y (iii) generar una consecuencia
negativa en la integridad fsica o mental del trabajador. Cuando concurran estos
elementos, la entidad que atienda al afiliado deber calificar el incidente como laboral, de
tal forma que, basta con que (i) el accidente sea profesional y (ii) que el trabajador se
encuentre afiliado al momento de su ocurrencia, para que est dentro de la cobertura del
sistema y, por tanto, deba ser asumido por la ARP correspondiente.
MUERTE POR ACCIDENTE DE TRABAJO EN EL SISTEMA DE RIESGOS
PROFESIONALES Prestaciones a favor de beneficiarios como pensin de sobrevivientes,
devolucin de saldos a favor y auxilio funerario
La normativa vigente contempla la pensin de sobrevivientes, la devolucin de saldos a
favor y el auxilio funerario, como las prestaciones originadas en la muerte, las cuales
deben ser reconocidas por la entidad competente en cada caso y bajo el cumplimiento de
los requisitos para ser tenido como beneficiario. Finalmente, la financiacin del sistema se
da a partir de una afiliacin que debe ser pagada por el empleador o por la cooperativa de
trabajo asociado, segn el caso, la cual se calcula sobre el ingreso salarial y su porcentaje
depende del nivel de riesgo al que est expuesto el trabajador.

3 Cules son las afiliaciones que tuvo que establecer don Efran a partir de la asesora
que solicit doa Luz Marina?

A Don Efrian doa Luz y su Asesor le dicen que: ninguna persona puede iniciar labores
sin antes realizar los trmites de afiliacin a la seguridad social en pensin, salud y
riesgos profesionales.
Afiliacin a la Administradora de Riesgos Profesionales: La Direccin de Recursos
Humamos realiza la afiliacin a la Administradora de Riesgos Profesionales Sura,
Positiva, etc, 24 horas antes de iniciar labores.
Afiliacin Fondo de pensiones: Si es afiliacin por primera vez, el empleado debe
escoger el sistema (Fondo Privado o ISS), diligenciar y firmar el formato respectivo en la
Direccin de Recursos Humanos. Si el empleado ya se encuentra afiliado al sistema y se
encuentra aportando a un Fondo Privado, debe traer la constancia del Fondo al que
pertenece, y se encuentra aportando al Instituto del Seguro Social, debe diligenciar y
firmar el formato respectivo en la Direccin de Recursos Humanos.

Afiliacin al Sistema en Salud: El empleado informa en que EPS se encuentra afiliada o

se quiere afiliar. Si el empleado va a afiliar algn beneficiario, debe anexar los
documentos exigidos
Pero para la afiliacin en salud al ser un asociado a las cooperativas y pre cooperativas
de trabajo asociado, ya que la Ley 633 de 2000 y el artculo 4 del Decreto 2400 de 2002
que modifica el artculo 18 del Decreto 1703 del mismo ao, sealan que para efectuar
una afiliacin al Sistema General de Seguridad Social en Salud, el asociado a una
cooperativa o precooperativa de trabajo asociado debe acreditar su afiliacin previa a los
sistemas de pensiones y riesgos profesionales.

http://www.gerencie.com/que-es-la-seguridad-social-en-una-relacion-laboral.html
https://www.minsalud.gov.co/Documentos%20y%20Publicaciones/ACCIDENTE%20MOR
TAL%20EN%20EL%20%20TRABAJO.pdf
http://www.mintrabajo.gov.co/preguntas-frecuentes/cooperativas-de-trabajo-asociado.html