INTRODUCCIN

En el siguiente trabajo se vern unas de las formas tradicionales de estudiar

la personalidad que ha sido a travs de las tipologas.
Las tipologas estudian la personalidad, tomando como referencia los distintos aspectos
en que diferencia la percepcin de las personas. Buscan caractersticas o atributos
similares y sobre la base de ellas, establece categoras para la clasificacin de los
individuos.
Y all se ver cual es las tipologas humanas y en cuales clases est dividida y tambin
cuales son el tipo de morfolgicos como est el leptosoma, pcnico. Atltico entre otros, y
tambin muchas cosas ms que esta en el Fundamentos de tipologa de la personalidad.
CONCEPTO DE TIPO
La tipologa trata de clasificar a los individuos de acuerdo con estructuras fisiolgicas o
mentales.
El estudio de la personalidad es desde el punto de vista globalista, por caractersticas
y estructuras de

caractersticas

resaltantes;

olvidando

que

la organizacin de

la

personalidad varia de un individuo a otro, por lo tanto, en la prctica es imposible

encuadrar con nitidez a un individuo dentro de un tipo.
Las diversas tipologas han elaborado sistemas de clasificacin de las personas de
acuerdo con los tipos. El tipo se puede definir como:
"La forma caracterstica de constitucin o estructura mental de un hombre que lo
distingue particularmente de otros individuos"
Unas tipologas han tomado como base de su clasificacin algn aspecto del
funcionamiento mental orientacin y el inters hacia el interior o el exterior del yo;
predominio del pensamiento, el sentimiento, la sensacin y la intuicin, como es el caso
de la tipologa de Jung.
Y otras tienen como base caractersticas fsicas: aspectos faciales, estructura corporal,
tamao de las distintas partes del cuerpo. Este tipo de clasificaciones no ha sido muy
utilizada, debido a las crticas que provienen fundamentalmente del hecho de que si
fueran ciertas se podran encasillar perfectamente a las personas en esos tipos. Y esto no
es posible.
Cada individuo tiene su propia estructura de personalidad, distinta a la de cualquier otro
aunque tengan algunas caractersticas semejantes. Por eso, es frecuente encontrar que
una persona posea caractersticas de diferentes tipos.
Otro concepto muy similar, pero perfectamente diferenciado con relacin al tipo, es
el rasgo. Y lo podemos definir: "cualquier caracterstica consciente de la personalidad que
tiene un contenido ideacional o emocional" El rasgo, tal como aqu lo definimos, hace

referencias

formas

de percibir, actitudes emocionales

probabilidades

de

un

determinado comportamiento.
Al contrario del tipo, el rasgo sigue criterios analticos para definir la personalidad. En
lugar de englobar al individuo, lo muestra en sus diferentes caractersticas y por ello sirve
mejor para definir la personalidad.
FUNDAMENTOS DE LA TIPOLOGIA
Las numerosas tipologas han hecho sistemas de clasificacin de las personas de
acuerdo con los tipos (es decir, las caractersticas de la disposicin mental de un hombre
que lo desiguala individualmente de otros sujetos). Las mismas tienen diferentes tipos de
base: unas han tomado la clasificacin de algn aspecto del funcionamiento mental
(orientacin y el inters del interior o exterior del yo); y otras tienen como base
caractersticas fsicas: aspectos faciales, estructura corporal, tamao de las distintas
partes del cuerpo. Este tipo no ha sido muy manipulado.
Las personas pueden tener caractersticas similares en su personalidad, ero la estructura
es otra. Dado esto es usual hallar que una persona tenga caractersticas de otros tipos.
El rasgo es un concepto que infiere con relacin al tipo, siendo a su vez desigual. Se
define como "cualquier diferencia consciente de la personalidad que tiene un contenido
emocional", al contrario del tipo, el rasgo sigue criterios analticos para definir la
personalidad. En lugar de englobar al individuo, lo muestra en sus diferentes tipos y por
ello sirve mejor para definir la personalidad.

Se atribuye a Hipcrates, contemporneo de Scrates y acreditado como el padre de la

medicina haber realizado lo que puede considerarse como la ms antigua de las
tipologas de la personalidad humana.
Siguiendo la concepcin de Empdocles acerca de la integracin del cosmos con los
cuatro elementos (aire, tierra, agua y fuego), Hipcrates sostuvo que esos cuatro
elementos estaban contenidos en el microcosmos del hombre, en forma de humores (algo
as como jugos, que posteriormente algunos equiparan a las secreciones endcrinas); y
que el predominio de alguno de ellos determinaba el temperamento de cada individuo:
Elemento

Propiedades

Humor

Temperamento

Aire

Caliente y hmedo

Sangre

Sanguneo

Fro y seco
Tierra

Caliente y seco

Bilis negra

Melanclico

Fuego

Fro y hmedo

Bilis amarilla

Colrico

Flema

Flemtico

Agua

Lo cierto es que, pese a su antigedad, por lo menos las denominaciones de los

temperamentos establecidas por Hipcrates hace 24 siglos, siguen siendo empleadas

como caracterizacin de ciertas personalidades, especialmente a nivel de la terminologa

corriente y an la literaria.

TIPOLOGAS DE LA PERSONALIDAD
Las tipologas humanas son de tres clases, de acuerdo con el criterio en que han sido
orientadas:
a) Tipologas somticas:
Tienen como criterio de clasificacin las diferencias en la estructura somtica o
corporal. Entre ellas se encuentran las elaboradas por Viola y Pende.
b) Tipologas somato-psquicas:
Se basan en la estructura corporal, pero considerada bajo un aspecto dinmico funcional,
y en relacin con las estructuras psquicas correspondientes. Pertenecen a este grupo las
tipologas de Kretschmer y Sheldon.
c) Tipologas psquicas:
Clasifican

los

individuos

segn estructuras

mentales y de

reaccin. Son

de

esta clase las tipologas de Jung y Adler.

De todas estas teoras que acabamos de mencionar slo sern estudiadas por exigencia
programtica, las de Kretschmer y Sheldon.
TIPOLOGA DE KRETSCHMER:
Kretschmer (18881964), mdico psiquiatra alemn, realiza su estudio sobre la relacin
entre

la

constitucin

fsica

temperamento

partiendo

de

enfermos

que

sufran esquizofrenia y psicosis manaco depresiva.

Observa que entre sus pacientes existe cierta correspondencia entre la estructura
somtica y la psquica. Esto le lleva a sistematizar el estudio y a establecer una
clasificacin tipolgica doble:
Tipos morfolgicos o corporales
Tipos temperamentales
Tipos somticos o morfolgicos:
Kretschmer distingue tres tipos con caractersticas diferenciadas:

LEPTOSOMA: Caracterizado por caja torcica plana y alargada; pelvis

ancha; relieve superficial delgado y tendinoso, con poco tejido adiposo; extremidades
largas y delgadas, con manos y pies largos y estrechos; cabeza pequea y cuello largo y
delgado; cara estrecha y ovalada; nariz estrecha y afilada; cabello recio.

PCNICO: Caracterizado por: caja torcica abombada y corta; relieve de formas

redondas suaves, con mucho tejido adiposo; extremidades cortas, manos y pies anchos y
cortos; huesos finos; cabeza redondeada y relativamente grande, cuello corto y macizo;
cara ancha; cabello flojo y tendencia a la calvicie.

ATLTICO: Caracterizado por hombros fuertes y anchos; tronco trapezoidal con

pelvis estrecha; relieve muscular sobre una recia armazn sea; brazos y piernas fuertes,
manos y pies grandes cara tosca con salientes pronunciados y de forma oval alargada;
cabello fuerte.

Despus de haber clasificado estos tres grupos, Kretschmer se encontr con que haba
sujetos que no era posible incluirlos dentro de ninguna de estas clasificaciones. Para
poderlos clasificar form un nuevo grupo:

DISPLSICOS: Incluye los casos de anomalas constitucionales como: enanismo

y gigantismo; los casos extremos de los otros tipos y los tipos mixtos imposibles de
clasificar.
La llama as porque la displasia es una desviacin o detencin del proceso de
"plastificacin", es decir, adquisicin y moldeamiento de la forma fsica normal.
TIPOS PSIQUICOS: Correlativamente a los tres tipos somticos establece los tipos
psquicos:

ESQUIZOTMICO: Sus caractersticas son: se desconecta fcilmente de la

realidad y se asla; su sensitvidad es marcadamente bipolar: o muy exagerada o muy
disminuida; es muy susceptible y suspicaz o totalmente indiferente y fro; sus impresiones
son ms de orden psquico que sensorial; exterioriza poco, es callado y reservado; su
intimidad difcilmente puede ser penetrada; es poco influenciable por el ambiente y poco
prctico.

CICLOTMICO: Sus caractersticas son: sociable, abierto, cordial; su vida est

condicionada por el estado de nimo fluctuando entre la alegra y la tristeza (ciclo), sin
que haya causas externas que lo motiven; no tiene lgica fuerte; su capacidad de trabajo
tiene orientacin prctica.

GLISCROTMICO: Se caracteriza por: el predominio del aspecto psicomotor,

necesitando mucha actividad fsica; son sujetos poco flexibles; persisten insistentemente
en lo que piensan; su conversacin tiende a ser monotemtica; son pegajosos en el trato
social; pueden ser apticos o impulsivos. Las crticas a la teora tipolgica de Kretschmer
pueden resumirse as.
CRTICAS A LA TEORA TIPOLGICA DE KRETSCHMER
Las crticas a la teora tipolgica de Kretschmer pueden resumirse as:

Presenta los tipos extremos, no los tipos promedio.

Divide en forma drstica y precisa a los individuos, olvidando muchas diferencias

individuales.

No tiene en cuenta los cambios fsicos que pueden ocurrir con una simple
variacin en la alimentacin.

Las investigaciones realizadas

confirman

la interpretacin en

los

casos

de

psicticos, mientras que no lo confirman al tratarse de individuos normales.

De otra forma podramos resumirla as: Kretschmer parece haber demostrado que los
caracteres morfolgicos, tanto en psiquiatra como en tipologa, estn en estrecha
conexin con las propiedades psicolgicas. As, sustituye la oposicin entre lo somtico y
lo psquico por la nocin de la unidad rgano-psquica. Estos estudios han sido un punto

de partida para las investigaciones ulteriores de William Herbert Sheldon, entre otros, y,
ms recientemente, de Conrad.
La posicin de la psiquiatra actual frente a los trabajos de Kretschmer se puede resumir
de este modo:

Se acepta la descripcin de sus tipos somticos, aunque en algunos casos hay

dificultad para realizarla.

En lneas generales, se admite la correspondencia de determinados caracteres

psicolgicos para cada uno de los tipos morfolgicos. En cambio, la relacin entre el
tipo constitucional y la enfermedad mental no es tan clara como pretende el autor; si
bien es cierto que el tipo influye en la evolucin del cuadro clnico, lo que ms se
discute, es la manera de establecer la graduacin entre el temperamento
esquizotmico y la esquizofrenia. La relacin mejor fundada parece establecerse entre
el ciclotmico y la psicosis maniaco-depresiva.

La nosologa psiquitrica actual acepta el delirio sensitivo paranoide de

Kretschmer como entidad clnica distinta de la esquizofrenia y lo incluye dentro de los
desarrollos delirantes. Tambin se aceptan los llamados mecanismos hiponoicos e
hipoblicos, aunque no est clara su relacin filogentica.
TIPOLOGA DE SHELDON:

W.H. Sheldon, profesor de la Universidad de Harvard, inici sus estudios sobre tipologa
en 1928 y public los resultados en 1940.
La teora de Sheldon, tiene como fundamento la existencia de tres componentes
corporales y tan peramentales, definiendo los tipos por el relativo predominio de estos
componentes. Los componentes corporales son el endomorfismo, el mesomorfismo y el
ectomorfismo; y las dimensiones temperamentales correspondientes son la visceroctona,
la somatotona y la cerebrotona.
TIPOS MORFOLGICOS:
La base para esta clasificacin es el mayor desarrollo de uno de los folculos embrionales:
endodermo, folculo embrional interno; mesodermo, folculo embrional medio; ectodermo,
folculo embrional externo.

ENDOMORFO: Caracterizado por el predominio del desarrollo visceral; gordura;

su estructura sea y muscular est poco desarrollada y es dbil.
Corresponde al tipo pcnico de Kretschmer.

MESOMORFO: Caracterizado por el predominio de las estructuras corporales:

huesos, msculos y tejido conjuntivo lo que proporciona un aspecto fsico fuerte y
resistente; el tronco es largo y musculoso; el volumen del trax es superior al del
abdomen; la piel es gruesa.

ECTOMORFO: Caracterizado por un organismo demacrado, de msculos pobres y

huesos delicados; pecho aplastado; extremidades largas y delgadas.

Corresponde al leptosoma.
Tipos temperamentales:

VISCEROTONIA: Caracterizada por inclinacin a la comodidad y sociabilidad;

glotonera de alimentos, de gente y de afecto; amabilidad indiscriminada.
Corresponde al ciclotmico.

SOMATOTONIA: Caracterizada por el predominio de la actividad muscular y el

vigor; afn de dominio y deseo de poder; indiferencia ante el dolor; insensibilidad
psicolgica; agresividad competitiva. Corresponde al gliscrotimico.

CEREBROTONIA: Caracterizada por la tendencia a encerrarse en s mismo, a

disimular y a inhibirse; la huida de la sociabilidad; la represin de la expresin corporal; la
rigidez de la postura y de los movimientos; el control emocional y el ocultamiento de los
sentimientos. Corresponde al esquizotimico de Kretschmer.
La teora de Sheldon ha sido poco sometida al estudio de otros investigadores. Con
relacin a la de Kretschmer tiene la ventaja de que no presenta categoras totalmente
definidas, sino distintas graduaciones a lo largo de las cuales todos los individuos pueden
clasificarse.
EL ENEAGRAMA
Es un poderoso y robusto modelo de estilos de personalidad, que identifica 9 diferentes
pero interrelacionados estilos basados en estrategias preferidas, o maneras de interactuar
con el mundo que nos rodea.
Sus aplicaciones tanto en el desarrollo personal como en el uso profesional, hacen que
sea una gran herramienta de cambio. Cada Tipo de Personalidad - o Eneatipo - "se
esfuerza" por sentirse de una determinada manera. Esta es su estrategia, y determina lo
que piensa y cmo se comporta.
Las Nueve Estrategias o Tipos de Personalidad

Los Uno interactan con el mundo esforzarse por ser perfectos. Suelen ser
modelos de decoro, lgica clara y comportamiento adecuado. Se centran en las reglas,
procedimientos y en asegurarse de que siempre estn haciendo lo correcto. Cuando
exageran su esfuerzo por ser perfectos, pueden volverse crticos y poco dispuestos a
asumir riesgos. En condiciones de estrs, los Uno pueden llegar a temer que si se
divierten demasiado se convertirn en personas irresponsables.

Los Dos interactan con el mundo esforzndose por

conectar. Suelen ser

desinteresados, cariosos y cuidadosos. Se centran en ayudar a otras personas a

satisfacer sus necesidades; no les cuesta comunicarse y disfrutan encontrando algn
vnculo en comn con los dems. Cuando exageran su esfuerzo por conectar, pueden
dejar de satisfacer sus propias necesidades y acaban transformndose en individuos
emocionalmente dependientes de otros. En condiciones de estrs, los Dos pueden llegar
a temer que si no estn estrechamente conectados con otras personas se quedarn
aislados.

Los Tres interactan con el mundo esforzndose por ser Destacados. Los Tres
interactan con el mundo esforzndose por destacar. Se esfuerzan por alcanzar la
excelencia y triunfar en todo lo que emprenden. Conceden un gran valor a la
productividad y a presentar una imagen de ganador en cualquier entorno en el que se
muevan. Cuando exageran su esfuerzo por destacar, pueden buscar la atencin de
los dems y valorar ms la imagen que la sustancia. En condiciones de estrs, los Tres
pueden llegar a temer que si no hacen grandes esfuerzos por alcanzar la excelencia
resultarn mediocres.

Los Cuatro interactan con el mundo esforzndose por ser nicos. Por lo general
afrontan la vida creativamente, de forma natural e interesante. Les atraen las cosas y las
experiencias elegantes, refinadas o inusuales. Cuando exageran su esfuerzo por ser
nicos pueden sentirse incomprendidos, y es posible que se alejen de los dems y
prefieran aislarse. En condiciones de estrs, los Cuatro pueden llegar a temer que si no
ponen su toque especial a su mundo y sus experiencias acabarn reprimiendo su
individualidad.

Los Cinco interactan con el mundo esforzndose por tomar distancia. Son
observadores, lgicos y por lo general reservados. Se centran en la resolucin de
problemas, las ideas innovadoras y la recopilacin de datos. Cuando exageran su
esfuerzo por tomar distancia pueden convertirse en seres apagados, fuera de contacto
con sus experiencias y emociones. En condiciones de estrs, los Cinco pueden llegar a
temer que si no se mantienen distanciados y cautelosos acabarn perdiendo el control.

Los Seis interactan con el mundo esforzndose por sentirse seguros. Encuentran
seguridad en el hecho de formar parte de algo ms grande que ellos mismos, como un
grupo o tradicin. Son cuidadosos, responsables y protectores del bienestar del grupo. Se
centran en mantener la coherencia, la tradicin y la cohesin. Cuando exageran su
esfuerzo por sentirse seguros pueden dejar de asumir los riesgos necesarios para

alcanzar un alto rendimiento y conformarse con la mediocridad. En condiciones de estrs,

los Seis pueden llegar a temer que si bajan la guardia sern vulnerables a posibles
peligros.

Los Siete interactan

con

el

mundo

esforzndose

por

experimentar

entusiasmo. Son personas optimistas, animosas y curiosas. Se centran en las

posibilidades y las opciones que se les presentan, y tambin en atender a los dems.
Cuando exageran en su esfuerzo por experimentar entusiasmo pueden dejar inacabado
todo lo que empiezan, se distraen con facilidad y actan de forma irresponsable. En
condiciones de estrs, los Siete pueden llegar a temer que si no mantienen abiertas sus
opciones se perdern algo.

Los Ocho interactan con el mundo esforzndose por ser poderosos. Son
emprendedores dispuestos a cumplir con sus objetivos y les encanta estar al mando. Se
centran en hacer lo que deben y superar los obstculos que puedan encontrar en el
camino. Cuando exageran en su esfuerzo por ser poderosos pueden no adherirse a las
reglas o normas que otros esperan verles cumplir y su comportamiento se descontrola. En
condiciones de estrs, los Ocho pueden llegar a temer que si se conectan demasiado con
otras personas o experimentan sus propias emociones con excesiva intensidad acabarn
dependiendo de los dems.

Los Nueve interactan con el mundo esforzndose por estar en paz. Son personas
serenas y agradables que se centran en mantener una sensacin de armona interior,
minimizando sus propias necesidades y concentrndose en las de los dems. Cuando
exageran su esfuerzo por estar en paz pueden volverse pasivos y depender de terceros
para tomar decisiones. En condiciones de estrs, los Nueve pueden llegar a temer que si
se dan demasiada importancia, los dems pensaran que quieren llamar la atencin.

EL MODELO TIPOLGICO DE HOLLAND

Se corresponde a una de las teoras ms slidas en el mbito de la Orientacin
profesional. Dentro de las Teoras de la Eleccin Vocacional se considera un modelo
integral de orientacin basado en las propuestas de Parsons F. y en el modelo de rasgos
y factores.
Propuestas:

La eleccin de una profesin es una expresin de la personalidad.

Los inventarios de intereses profesionales son inventarios de personalidad. (Ej:

Inventario de Preferencias Vocacionales IPV).

Los estereotipos profesionales poseen significados psicolgicos y sociolgicos

confiables e importantes.

Los individuos de determinada profesin poseen personalidades e historias de

desarrollo personales similares.

Si las personas de un grupo profesional poseen personalidades similares crearn

ambientes interpersonales caractersticos.

La congruencia entre la propia personalidad y un ambiente apropiado de trabajo

(compuesto en gran parte por otras personas) es determinante de la satisfaccin, la
estabilidad y el logro vocacional.

No existe hoy una teora integradora sobre la vida vocacional.

Descripcin de los tipos de personalidad y ambientes A travs de estudios longitudinales y

transversales diferencia entre seis modelos de ambientes coincidentes con seis tipos de
personalidad, conocidos segn el acrnimo RIASEC:
1. Tipo Realista. Personas que se enfrentan a su ambiente de forma objetiva y
concreta. Se inclinan a ocupaciones relacionadas con el manejo de instrumentos,
mquinas, etc... Prefieren actividades que impliquen dinamismo, capacidad
manual y motora.
2. Tipo Intelectual. Se enfrentan al ambiente mediante el uso de la inteligencia,
resuelven los problemas a travs de las ideas, lenguaje, los smbolos y evitan las
situaciones que requieren poner en prctica actividades fsicas, sociales y
comerciales. Prefieren profesiones de tipo cientfico relacionadas con problemas
tericos.
3. Tipo Artstico. Emplean los sentimientos, intuicin e imaginacin. Evitan
situaciones convencionales. Interesan por el contenido artstico. Dan poco valor a
las profesiones de tipo econmico o realista.
4. Tipo Social. Se enfrenta a su entorno a travs de destrezas que favorecen la
comunicacin y el entendimiento con los otros, muestran sus deseos de prestar
ayuda. Poseen habilidades sociales y necesitan interactuar. Tienen una
autoimagen positiva y se consideran lderes.
5. Tipo Emprendedor. Actitud audaz, dominante, enrgica e impulsiva. Evita
situaciones de tipo intelectual y esttico. Le da gran valor a situaciones
arriesgadas como pueden ser el liderazgo, los aspectos polticos y econmicos.
6. Tipo Convencional. Escogen objetivos con aprobacin social en lugar de los de
tipo tico o esttico. Prefieren actividades pasivas, ordenadas y muy organizadas.
Prefieren tareas administrativas, de oficina y de asuntos econmicos.
Conclusiones: Existen otros tantos modelos de ambientes de caractersticas similares. Se
presentan interactuando en una forma grfica de hexgono, en la que cuanto ms cerca
se encuentren, son ms afines entre ellos, esto lo denomina consistencia. Algunas
personas y algunos ambientes se encuentran muy prximos a un tipo, mientras que otras
personas y otros ambientes pueden definirse por ms de un tipo, por lo que pueden
considerarse una mezcla. Esto lo denomina diferenciacin. Puede definirse congruencia,
cuando el perfil de una persona se encuentra ms cercano al perfil de un ambiente, esto
produce un mejor ajuste y bienestar.
Las tipologas como antecedentes de la teora de la personalidad de H. J. Eysenck

Las teoras tipolgicas representan una de las tendencias de orientacin nomottica ms

antiguas en Psicologa de la Personalidad. Su idea bsica consiste en establecer tipos
generales (biolgicos o psicolgicos) que incluyan ciertas caractersticas psicolgicas asociadas especficamente a cada tipo y que permitan clasificar a los diferentes individuos.
Las dos dimensiones bsicas de personalidad de H. J. Eysenck, Extraversin y
Neuroticismo tienen su ms antiguo antecedente en la teora clsica de los cuatro
humores: colrico (irritable), melanclico (depresivo), sanguneo (optimista) y flemtico
(tranquilo), propuesta por los griegos Hipcrates y Galeno. En esta arcaica tipologa
temperamental encuentra Eysenck las ideas originarias de las principales nociones que
conforman su modelo de personalidad. Primero, porque la conducta se describe en
trminos de rasgos que caracterizan en grados diferentes a los sujetos. Segundo, porque
esos rasgos se combinan y definen tipos, unidades ms amplias. Y tercero, porque los
tipos se fundamentan esencial-mente sobre factores constitucionales (p. e., genticos,
neurolgicos o bioqumicos). Pero, adems, podemos hallar en el modelo de personalidad
de Eysenck otras influencias esenciales procedentes de las tipologas temperamentales,
como las dos dimensiones de W. Wundt: Emotivo-No emotivo y Variable-Invariable, las
cuales

prefiguran

claramente

las

dimensiones

de personalidad

Extroversin

Neuroticismo de Eysenck; la tipologa funcional de I. Pavlov, que inspirar el modelo

psicobiolgico formulado por Eysenck para explicar la personalidad; el enfoque estadstico
y emprico de la tipologa de los holandeses G. Heymans y E. Wiersma, especialmente
relevante para el desarrollo de la definicin operacional de las dimensiones de Eysenck.
De las tipologas constitucionales, Eysenck toma de E. Kretchsmer el concepto de tipo y la
idea de que existe una continuidad entre la normalidad y la enfermedad mental; y de W.
Sheldon, el inters por definir las pautas conductuales de sus tipos, especialmente, por
las conductas delincuentes.

Hans Eysenck (1916-1997), es un psiclogo alemn que elabora una tipologa de

personalidad, basndose en que las caractersticas de los temperamentos son de origen
hereditario. En forma muy breve de dir que de sus investigaciones y estadsticas
concluye que los temperamentos son tmidos o introvertidos y extravertidos. Clasifica a los
tipos as:
Extrovertido-sanguneo: sociable,

afable,

comunicativo,

tolerante,

enrgico,

despreocupado, lder.
Extrovertido-colrico: susceptible, intranquilo, agresivo, excitable, variable, impulsivo,
optimista, activo.
Introvertido-flemtico: calmado, ecunime, confiable, controlado, pacfico, meditativo,
cuidadoso, pasivo.
Introvertido-melanclico: callado,

insociable,

reservado,

pesimista,

sensato,

rgido,

ansioso, taciturno.
Raymond Catell (1905-1998), psiclogo ingls, realiza estudios sobre las personalidades
en base a los rasgos que estas presentan y arriba a la siguiente clasificacin de estilos de
personalidad:
Sociable: emocionalmente estable, ms inteligente, asertivo, despreocupado, conciencia
fuerte, aventurero, inflexible, confiado, imaginativo, perspicaz, aprensivo, experimental,
dependiente del grupo, casual, relajado.

Reservado: emocionalmente inestable, menos inteligente, humilde, sensato, carencia de

normas internas, tmido, afectuoso, suspicaz, prctico, franco, seguro de s mismo,
conservador, autosuficiente, controlado, tenso.
Erich Fromm (1900-1980), este psicoanalista alemn entiende que nuestras familias la
mayora de las veces slo son un reflejo de nuestra sociedad y cultura. Fromm enfatiza
que bebemos de nuestra sociedad como la leche de nuestra madre. Es tan cercana a
nosotros que con frecuencia olvidamos que nuestra sociedad es tan slo una de las
mltiples vas de lidiar con las cuestiones de la vida. Muchas veces creemos que la
manera en que hacemos las cosas es la nica forma; la forma natural. Lo hemos asumido
tan bien que se ha vuelto inconsciente (el inconsciente social o colectivo). Por esta razn,
segn Fromm en muchas ocasiones creemos que estamos actuando en baso a nuestro
propio juicio, pero sencillamente estamos siguiendo rdenes a las que estamos tan
acostumbrados que no las notamos como tales.
Fromm cree que nuestro inconsciente social se entiende mejor cuando examinamos
nuestros sistemas econmicos. De hecho, define, e incluso nombra, cinco tipos de
personalidad, las cuales llama orientaciones en trminos econmicos. Veamos su
tipologa:
Personalidad con orientacin receptiva: creen que la fuente de todas las cosas buenas
est fuera de ellas; piensan que la nica forma de obtener algo que desean es recibirlo de
una fuente externa. Reaccionan en forma pasiva, esperando ser amadas.
Personalidad con orientacin exploradora: piensan que la fuente de todas las cosas
buenas est afuera, pero no esperan recibir nada bueno de los dems. Toman las cosas
que desean por la fuerza o con astucia. Explotan a los dems para sus propios fines.
Personalidad con orientacin acumulativa: para ellos no hay nada nuevo, bueno ni
significativo que est disponible de los dems. Buscan acumular y ahorrar lo que tienen.
Se rodean a s mismos con un muro y son selectivos (restringen al mximo) en sus
relaciones con los dems.
Personalidad con orientacin mercantilista: Experimentan los vnculos desde la teora del
modelo de mercado; viven las relaciones interpersonales adjudicando valor de
intercambio y de uso; se experimentan a s mismas como mercancas en exposicin; son
camalenicas, oportunistas, cambiantes, imprevisibles.
Personalidad con orientacin productiva: se valoran a s mismos y a los dems por
quienes son. Usan sus potenciales en forma productiva y se relacionan con el mundo
percibindolo con precisin y enriquecindolo creativamente. Usan la tica humanstica
en lugar de la autoridad.
Carl Jung (1875-1961), psiquiatra y psiclogo suizo, durante un perodo discpulo de
Freud, realiza la siguiente clasificacin de personalidades en base a dos tipos
bsicos introvertido y extrovertido:
Extrovertido con predominio de pensamiento: viven de acuerdo con reglas fijas, reprimen
los sentimientos y tratan de ser objetivos; llegan a ser dogmticos.
Extrovertido con predominio de sentimiento: sociables, buscan la armona con el mundo,
respetan las tradiciones y la autoridad; tienden a ser emocionales (expresivos).
Extrovertido con predominio de sensacin: orientados al placer, buscan experiencias
sensoriales nuevas. Reprimen la intuicin y se guan por la realidad.

Extrovertido con predominio de intuicin: creativos, con ideas innovadoras; toman

decisiones basadas en corazonadas; reprimen las experiencias sensoriales.
Introvertido con predominio de pensamiento: les gusta la privacidad; tienden a ser
tericos, intelectuales y poco prcticos. Reprimen los sentimientos y tienen dificultades
para relacionarse satisfactoriamente con los dems.
Introvertido con predominio de sentimiento: pensativos, callados e hipersensibles; poco
aficionados a relacionarse con otros; reprimen el pensamiento.
Introvertido con predominio de sensacin: pasivos, calmados y artsticos. Se focalizan en
los acontecimientos sensoriales y dejan de lado la intuicin.
Introvertido con predominio de intuicin: tienden a ser soadores, msticos, proponen
ideas nuevas y generalmente no son comprendidos por los dems.
Bien estimado cursante hasta aqu llegamos estimado lector. Siga pensando usted estos
temas. Piense sobre todo que a partir de lo expuesto cuando usted de vincule con alguien
en la profesin se est relacionando con una persona con un estilo de personalidad
producto de una biografa psquica. Y que el nexo humano que entable se conforma con
dinamismos psquicos muy complejos. Lo manifiesto ser el caso jurdico. Lo latente es
mucho ms.
Karl Gustav Jung (1875-1961),
Jung es un pensador algo controvertido, tanto en crculos profesionales (fue uno de los
primeros herejes en desviarse de la ortodoxia de Freud) como en mbitos grafolgicos.
Las razones para objetar, desde una perspectiva grafolgica, es que no ha sido
comprendido ni enseado objetivamente. Jung tiene aportaciones enriquecedoras sobre
la mente humana que nos son muy tiles. Su clasificacin de las personas, segn tipos
psicolgicos, forma parte de ese caudal que merece valoracin y aprecio.
La clasificacin de Jung se basa en dos ejes fundamentales:
a) Segn el tipo de actitud general: introversin-extraversin.
b) Segn la funcin psquica predominante: cuatro tipos psicolgicos.
INTROVERSIN Y EXTRAVERSIN
Jung divide la humanidad en dos grupos principales: aquellos cuya actitud general, inters
y energa estn dirigidos hacia afuera son los extravertidos; el grupo cuyas actitudes
generales estn sobre todo dirigidas hacia dentro son los introvertidos. Estas dos
actitudes no son tanto el resultado del medio social o la educacin; son ms bien formas
espontneas y automticas de reaccionar.
En el fondo, toda persona encierra ambas posibilidades de orientacin.
Podemos observar pocas de nuestra vida en las que tenemos una tendencia, por
ejemplo, a la introversin. Observamos, por tanto, fluctuaciones en estas actitudes de
base. A pesar de ello siempre va a predominar una de las dos; es la que reacciona de
manera ms espontnea y automtica frente a los estmulos.
Enfatizamos, no obstante, que no estamos ante una disyuntiva: o se es introvertido o se
es extravertido; se trata ms bien de una lnea continua en la que cada persona puede

ubicarse. Alguien puede tener un 60% de extraversin y un 40% de introversin; otro

tendr una proporcin distinta. El movimiento de las dos actitudes se parece un poco a las
fluctuaciones de un pndulo. Pero, a pesar de estas oscilaciones, como hemos dicho,
siempre va a predominar una de las dos.
En la introversin se dirige la energa vital hacia adentro. La persona es ms bien tmida,
le falta soltura y adaptabilidad en las relaciones. Tiene facilidad para la meditacin y la
introspeccin. se deleita en la vida interior. La profundizacin en los asuntos del alma le
es ms fcil que al extravertido. Con un rico mundo interior, vive de sus sueos, de sus
especulaciones, de su universo. Posee una notable profundidad de sentimiento y de
pensamiento.
En la extraversin la energa psquica se dirige hacia fuera. El extravertido es una persona
sociable, un elemento de unin. Se adapta fcilmente al ambiente, conecta con el exterior
con prontitud; los intereses ya no estn en su universo interior sino en la gente y en las
cosas. Es abierto por naturaleza y uno de sus peores enemigos est en la soledad. Son
personas atractivas por su forma de ser. Por el contrario, en el introvertido la atraccin hay
que descubrirla en la medida en que uno llega a conocerle. La tendencia natural del
extravertido no es a la meditacin sino a la accin. Por todas estas caractersticas, le va a
costar mantener un trabajo en que est aislado y tenga que concentrarse. La razn radica
en su dificultad para cultivar una vida interior que tiene en dficit; sus sentimientos y
pensamientos fluyen de manera espontnea hacia afuera.