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Iberoamericano de Buenas
Prcticas en Gestin de
Proyectos y Servicios
GESTIN DE PROYECTOS EN UN MUNDO SIN FRONTERAS
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
Los principios :
Algunos principios:
Integridad
Dignidad
Humildad
Fidelidad
Templanza
Coraje
Calidad
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Contribucin
Excelencia
Paciencia
Potencial
Crecimiento
Compasin
etc.
Valores de PMI:
Responsabilidad
Respeto
Justicia
Honestidad
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CP
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La Ley de la Cosecha
Un proyecto es un sistema natural, sigue la ley de la cosecha
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II Congreso AEPDP
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9) La mentalidad de Can Do
Gestin de Riesgos = El Derecho a Creer = DP para a Adultos
Un Director de Proyectos Eficaz tiene mentalidad Cant Do
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
II Congreso AEPDP
Sevilla, 4 de octubre de 2012
INTERDEPENDENCIA
5. primero comprender,
6.
sinergice
PBLICA
4.
piense en ganar
-ganar
7.
INDEPENDENCIA
afilar
la sierra
3.
ponga primero
lo primero
1.
sea
proactivo
VICTORIA
PRIVADA
2.
empiece con
un fin en la mente
DEPENDENCIA
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implicar a los
dems en el
problema y
buscar juntos la
solucin
ser capaz de
hacer promesas
y cumplirlas
INTERDEPENDENCIA
5. comunicar =
escucha
emptica
6. liderar =
sembrar
equipo
VICTORIA
PBLICA
4. negociar =
ganar/ganar o
no hay trato
7.
implicar a los
dems en el
problema y
buscar juntos la
solucin
INDEPENDENCIA
dirigir mejor
el proyecto
siguiente
3.
controlar el proyecto
VICTORIA
comprometerse PRIVADA
1.
con el proyecto
2.
planificar
progresivamente
DEPENDENCIA
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ser capaz de
hacer promesas
y cumplirlas
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Viktor E. Frankl
"response-ability"
the ability to choose your
response
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Stimulus
Reaction
REACTIVE
MODEL
Stimulus
Freedom
to
Choose
Response
The Four
Human
Gifts
Conscience
PROACTIVE
MODEL
NO IMPORTANTE
IMPORTANTE
URGENTE
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Crisis
Problemas acuciantes
Reuniones y
preparaciones en
proyectos con fechas
lmite
NO URGENTE
Preparacin
Prevencin
Clarificacin de
necesidad
Interrupciones
innecesarias
Informes intiles
Reuniones, llamadas,
correos intiles
Asuntos menores de
otros
II
valores
Planificacin
Creacin de relaciones
Descanso efectivo
Delegacin
eficacia
Trabajos triviales
Algunas llamadas
Prdidas de tiempo
Actividades escape
Correo irrelevante
TV, internet, relajacin
excesiva
III IV
decepcin
desperdicio
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Keep commitments
PUBLIC
VICTORY
4
7
Clarificar
expectativas
Clarify
expectations
Integridad personal
INDEPENDENCY
INDEPENDENCY
3
1
PRIVATE
VICTORY
Pedir perdn
DEPENDENCY
DEPENDENCY
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Contratar a un Director de
Proyectos
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Evaluando a Directores de
Proyectos
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Independiente
Queremos ser como Rowan
Efecto Halo. Experiencia Sectorial. Hard Skills
Mentalidad Can Do. Planificar para el xito
Interdependiente
Mentalidad Cant Do. Planificar para el Fracaso
Habilidades Sociales. Involucrar Juicio Experto
Liderazgo Centrado en Principios
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Jose Barato
Consulting, training and tools in Project Management