Southwest presta un ptimo servicio, conservando as a su clientela.
mantienen motivado a su personal para que este labore en funcin del crecimiento de la compaa. La erencia ba!a los costos operativos, ofreciendo los servicios m"s b"sicos mientras que las otras aerolneas ofrecen mas servicios, por supuesto a costos m"s elevados #n conclusin la clave del $%ito en conclusin es& 'e%celente calidad en un mnimo de servicios b"sicos, lo cual se traduce en menor costo(.
).* + ,ual es la base de la venta!a competitiva de Southwest, - como podra perder esa venta!a. La base de la venta!a competitiva en Southwest es la esmerada atencin al cliente por parte de sus empleados.
)./0alta de comunicacin con los niveles !er"rquicos superiores. 0alta de motivacin al personal. 1mprovisacin al momento de elaborar ciertos traba!os eventuales, por no tomar la previsin de que estos pudieran ser solicitados. 2rato poco corte3 por parte de altos e!ecutivos de la empresa, con los empleados de menor nivel. 0alta de un seguimiento permanente al cumplimiento de los ob!etivos 'en mi "rea de traba!o(. 1nestabilidad en la continuidad de la relacin laboral.
2.* 4encione los factores que e%isten - que pueden a-udar a lograr que su traba!o actual sea tal como usted quisiera. 5.* ,omunicacin con niveles superiores. Planificacin de las actividades con la finalidad de cubrir metas a corto - mediano pla3o. #valuacin del desempeo del empleado - motivacin al mismo por los logros obtenidos dentro de la organi3acin para contribuir con los ob!etivos de la misma. ,apacitacin constante en el "rea de traba!o para la cual presta servicios.
. 0alta de motivacin al personal. 0alta de comunicacin con los niveles !er"rquicos superiores. 0alta de un seguimiento permanente al cumplimiento de los ob!etivos 'en mi "rea de traba!o(. 1mprovisacin al momento de elaborar ciertos traba!os eventuales, por no tomar la previsin de que estos pudieran ser solicitados. Planificacin de las actividades con la finalidad de cubrir metas a corto - mediano pla3o. ,apacitacin constante en el "rea de traba!o para la cual presta servicios. #valuacin del desempeo del empleado - motivacin al mismo por los logros obtenidos dentro de la organi3acin para contribuir con los ob!etivos de la misma.
Preg3.- ESTRATEGIA FINANCIERA en los 5 aos anteriores la industria de aviones comerciales haba perdido casi todo el dinero haban ido a la bancarrota, algunas ms de una vez. Haba una nueva generacin de bajos costos algunas compaas bajaban tanto sus costos que causaban problemas a empresas de camiones y trenes. outh!est continu operando con su poltica de desempeo cosa que inhabilitaba el deseo de los competidores de robarles su puesto. CONCLUSIONES: puedes sacar aportes deaqu!!!!!!!!!!!!!!.. "a compaa outh!est #irlines dentro del ambiente empresarial es un ejemplo de emprendimiento y entusiasmo, al solventar los problemas que se le plantearon durante el transcurso de su consolidacin en el mercado y gracias a su amplio margen de metas alcanzadas durante su establecimiento. $l apostar a un mercado sostenido por las grandes empresas y compaas %ue un valor arriesgado que tomaron &ollin 'ing y Herb 'elleher quienes decidieron %ormal una aerolnea di%erente, la cual compiti no solo con otras aerolneas sino tambi(n con el tiempo y los gustos de las personas. us principales ventajas competitivas %ueron el proporcionar bajos costos en sus vueles y rutas de cercana para las personas proporcionndoles comodidad y con%ortabilidad en sus di%erentes viajes. )entajas competitivas internas de la empresa son la manera de incentivar a los empleados, volverlos productivos que se sientan dueos de cada trabajo que realizan, capacitndoles e instruy(ndolos a que deben ayudar a ahorrar costos en remediaciones y por ende ser ms productivos. "a manera de incentivar a los empleados reconoci(ndoles, o%reci(ndoles abonos econmicos, tarjetas de cr(dito, ascensos de categora son partes principales para el bienestar de los empleados, al igual que el preocuparse de cada uno de ellos y la necesidad de sus %amilias. "os costos bajos en vuelos, terminales locales signi*can para las personas ventajas competitivas que o%rece outh!est #irlines sobre las dems ayudndoles a tener siempre sus vueles a tiempo y no desperdiciar el mismo en largas colas o b+squeda de estacionamiento. ,ara mantenerse en contacto con sus clientes 'elleher y el vicepresidente collen -arret "een personalmente tantas como .// cartas a la semana de sus clientes, adems practican regularmente la interaccin con sus clientes