A SZOCILIS MEGISMERS

A SZEMLYPERCEPCI

A szemlyszlelst befolysol tnyezk

1. Szocilis, kulturlis krnyezet 2. Az szlel szemlyisgtulajdonsgai intellektulis jellemzi emocionlis jellemzi emptija nrtkelse hangulata

A szemlyszlels jellemzi I. Burkolt (impliklt) szemlyisgelmletek

elfeltevsi rendszer az emberrl, vzlatos informcik alapjn teljes s befejezett kpet alaktunk ki a msik emberrl.

A szemlyszlels jellemzi II. Kategorizci s sztereotpik

Tipolgik a trsak osztlyozsra A csoportba tartozs miatt kzs vonsokkal jellemezzk a szemlyeket

Smk
Szemly sma: a szemlyekre vonatkoz sajtos ismereteinket tartalmazza vonsokra, tulajdonsgokra s a szemly viselkedse mgtt meghzd clokra, okokra fkuszlva. Szerepsma: azokat a viselkedssorozatokat s az ezekrl szerzett ismereteket s tudst tartalmazza, amelyeket pldul egy foglalkozsi szerep betltjtl elvrunk. Forgatknyvek (script): a gyakran ismtld esemnyek sorozatt rja le, s ezeket srti mintaszer cselekvssorokk.

Self-sma: A Self az nmagunkrl val ismereteinket s rzelmeinket tartalmazza.

A szemlyszlels kognitv modellje

A kategrik szerepe s mkdse a szemlyszlelsben Kategrik elnye, htrnya Csoportba tartozs megllaptsa csoport jellemz tulajdonsgokkal ruhzzuk fel az egynt az eminens okos, szorgalmas, j magaviselet a vagny j kpessg, de rendetlen

Sztereotpik s eltletek

Sztereotpik s eltletek II.

Sztereotpik (smk) a tpusok meghatrozsa etnikai vagy nemi jellegzetessgekkel. Eltletek: ellensges vagy negatv belltdsok egy csoporttal vagy egy csoportba tartoz szemllyel szemben

A szemlyszlels folyamata
Fogalomvezrelt (top-down): Az ember, mint kognitv fsvny - Kls kulcsingerek: letkor, nem, ltzkds, foglalkozs, brszn - Idnyoms, stressz, dntsi helyzet - Gyors, gazdasgos, leegyszerst Adatvezrelt (bottom-up) szemlyszlels: - Nagyobb kognitv erfesztst ignyel, mert figyelmet fordtok a msik megismersre. Ez mr nem automatikus, hanem kontrolllt folyamat. - Motivci a msik megismersre: - A) a ksbbiekben hosszabb kapcsolatuk lesz - B) a kapcsolat elkerlhetetlen - C) klcsns fggsg - Az nbecslsnk megrzse - rzelmi tlts

intelligens gyes szorgalmas melegszv hatrozott gyakorlatias

intelligens gyes szorgalmas hideg hatrozott gyakorlatias

A benyoms kialaktsa
kzponti s perifrilis tulajdonsgok

intelligens gyes szorgalmas melegszv hatrozott gyakorlatias

intelligens gyes szorgalmas hideg hatrozott gyakorlatias

A benyoms alaktsnak specilis esetei I.

Holdudvarhats (halo effektus)
kls tulajdonsgok hatsa elsbbsgi s jdonsgi hats torzts negatv irnyba elnz torztsok

Elsbbsgi s jdonsgi hats

intelligens rugalmas impulzv kritikus makacs irigy irigy makacs kritikus impulzv rugalmas intelligens

Elnz torztsok Pygmalion -effektus

Az emberek olyanokk vlnak, amilyen elvrsokat tmasztunk velk szemben, amit hisznk rluk. (Rosenthal, Jacobson) A vezeti kommunikci:
emocionlis klma: elfogads, elutasts a feladatok jellege a visszajelzs mdja

A benyoms alaktsnak specilis esetei II.

Az attribci elmlet: ok-, szndk - s tulajdonsg tulajdonts:
a felelssg attribcija

cselekv s megfigyel torzts

attitd-attribci

A siker - kudarc attribcija

Bels ok lland ok Pl. kszsg Nem lland ok Pl. erfeszts Kls ok Pl. helyzet Pl. szerencse

A sikerhez s a kudarchoz val viszony tpusai Siker elrsnek motvuma Alacsony Kudarc elkerlsnek motvuma Magas Alacsony
KUDARCTRK

Magas
SIKERORIENTLTAK

KUDARCKERLK

TLBUZGK

Teljestmny-attribci
ltalunk nem ismert szemlyek sikereit bels tulajdonsguknak tulajdontjuk (kpessg, erfeszts) kudarcaikrt kls tnyezket tesznk felelss. Sikereinket bels, kudarcainkat kls okokkal magyarzzuk. A kudarckerl szemlyisg: sikert s kudarct egyarnt kls okokkal magyarz. Kls-bels kontrollos attitd.

A sikerkeres szemlyisg
A sikerkeres ember jellemzi:
- a siker elrse motivlja - olyan feladatokat vlaszt, amelyben nem biztos a siker, de amelyek kpessgeihez mrten relisak, bevetheti sajt erit, - az motivlja, hogy kiprblja magt a feladatban, prbra tegye kpessgeit, - a feladat teljestse ltal visszajelzst kapjon teljestmnyrl - tl knny feladatot azrt nem vlaszt, mert nem teheti prbra nmagt, - tl nehezet pedig azrt nem, mert nem pocskol ert s idt remnytelen helyzetekre - feladatvgzs kzben ltalban kitart, nem adja fel, mg ha nem is sikerl neki elsre megoldani a feladatot.

A kudarckerl szemlyisg
A kudarckerl ember jellemzi: - mindenron el szeretn kerlni a kudarcot, - nagyon alacsony ignyszintet llt fel - feladatvlasztsban vagy tl knny, vagy tl nehz feladatot vlaszt, - a knnyt azrt, mert azt biztos teljesteni tudja, gy elkerlheti a kudarcot, - a tl nehezet azrt, mert azt msok sem tudjk megoldani, gy sikertelensgt nem li meg kudarcknt.

Az attitd fogalma
Olyan mentlis reprezentci, - mely sszegzi egy trggyal kapcsolatos rtktleteinket, - ezltal irnytja a viselkedsnket, - szervezi a vilg megismerst. Trgya lehet: szemly, csoport, fizikai trgy, elvont eszme

Az attitdk forrsa
Szemlyes tapasztalat htrnya: nem reprezentatv mintavtel, torztsok Akkor van baj, ha az attitdjeink ellenllnak a vltozsnak. Msok ltal kzvettett attitdk elnye: energiatakarkos Htrnya: mg kevsb lehetnk biztosak abban, hogy trsunk attitdje megfelel szmunkra Szemlyisgnk egsze

Az attitdk sszetevi
Affektv: rzelmi sszetev (lehet - s +). Kognitv: vlekedsek, nzetek, amelyek az rtkel viszonyt hordozzk. Konatv: viselkedses sszetev viselkedsi szndk, viselkedsre val kszenlt.

Attitdfunkcik - Katz
Instrumentlis, szocilis igazodsi funkci jutalom megszerzse, vagy bntets elkerlse Ismereti funkci segthet a minket krlvev dolgok rendszerezsben, gy reakciink knnyebb, gyorsabb meghatrozsban rtkkifejez funkci nzeteinket alrendeljk bizonyos mrtkben az ltalunk fontosnak tartott rtkeknek nvd funkci az nt fenyeget szorongs elkerlse, az nrtkels megrzse cljbl - projekci

Attitddinamika
Konzisztencira trekvs: sajt vlemnynkben igyeksznk koherencit teremteni, zavarnak talljuk a nzeteink kztti logikai ellentmondst Heider egyenslyelmlete
Pter Pter

+
kos

? +
Zoli kos

?
Zoli

Az inkonzisztencia feloldsnak mdjai

A) Az attitd vagy a viselkeds megvltoztatsa B) Racionalizls

A) AZ ATTITD VAGY A VISELKEDS MEGVLTOZTATSA

1.Behdols vagy engedelmeskeds 2.Azonosuls (identifikci) 3.Interiorizci (belsv vls)

2. AZONOSULS (IDENTIFIKCI)
A hatalom A viselkeds clja A szerepviselkeds megtanulsa A viselkeds eredmnye A szerep megfelel nkpnek

Szeretet, vonzalom

3. INTERIORIZCI (belsv vls)

A viselkeds clja Szavahihetsg, rtkek szakrtelem, attitdk megbzhatsg belsv vlsa A hatalom A viselkeds eredmnye A viselkeds egybevg rtkrendszervel