3.

3 PROGRAMAMCION HACIA ADELANTE Y HACIA ATRS

PROGRAMACION HACIA ADELANTE.

La programacin hacia adelante empieza el programa tan pronto como se conocen las necesidades. PROGRAMACION HACIA ATRS. La programacin hacia atrs empieza con la fecha de entrega, programando primero la ltima operacin. Las etapas del trabajo se programan, de una en una, en orden inverso

Los objetivos de la programacin a corto plazo

Minimizar el tiempo de finalizacin.

Maximizar la utilizacin (lo que hace efectivo el uso del personal y del

equipamiento).
Minimizar el inventario del trabajo en curso (WIP) (mantiene los niveles de inventario bajos). Minimizar el tiempo de espera de los clientes.

Programacin en servicios.

Una importante diferencia entre las manufacturas y los servicios, que influye en la programacin, es que en las operaciones de servicios no es posible crear inventarios para amortiguar la demanda en situaciones inciertas. Una segunda diferencia es que la demanda suele ser menos previsible en las operaciones de servicios. La capacidad, que frecuentemente consiste en el nmero de empleados, es un factor crucial para los proveedores de servicios.
Programacin de la demanda de los clientes Una forma de administrar la capacidad consiste en programar a los clientes en trminos de tiempos de llegada y periodos definidos para el tiempo de servicio. Con este enfoque, la capacidad se mantiene fija y la demanda se nivela para proporcionar un servicio puntual y aprovechar mejor la capacidad. Para esto se utiliza comnmente tres mtodos:

Cita Reservaciones Acumulacin de pedidos.

Cita

Es un sistema a base de citas se asignan fechas especficas para brindar servicio a los clientes. Las ventajas de este mtodo son la puntualidad en el servicio al cliente y una elevada utilizacin de los recursos de servicio. Sin embargo, si se intenta proveer servicios puntuales, debe tenerse cuidado con la duracin de las citas a las necesidades individuales del cliente.
Reservaciones. Se emplean cuando el cliente ocupa o utiliza realmente instalaciones relacionadas con el servicio. La principal ventaja de los sistemas de reservaciones es el tiempo de entrega que proporcionan y que permite a los gerentes a planear el uso eficiente de los recursos. Las reservaciones requieren a menudo alguna forma de pago inicial, para reducir el problema en caso de que el cliente decida no presentarse.

Acumulacin de pedidos.

Una forma menos precisa de programar el servicio a los clientes consiste en permitir la acumulacin de pedidos; esto significa que los clientes nunca saben exactamente cundo van a empezar a recibir el servicio. Ellos presentan su solicitud de servicio a un empleado, ste recibe el pedido y lo aade a la fila de espera de los pedidos que ya estn en el sistema. Se pueden emplear diversas reglas de prioridad para determinar qu pedido deber atenderse a continuacin. La regla habitual es que a quien llega primero, se atiende primero, pero si algn pedido implica la rectificacin de un pedido anterior, es posible que se le conceda una prioridad mas alta.

3.3.2 Programacin de la fuerza de trabajo.

Otra forma de administrar la capacidad por medio de un sistema de programacin consiste en especificar los periodos de trabajo y de descanso para cada empleado durante cierto periodo de tiempo. Este mtodo se utiliza cuando los clientes exigen una respuesta rpida y la demanda total puede ser pronosticada con un grado bastante aceptable de precisin. En estas circunstancias, la capacidad disponible se ajusta a fin de satisfacer las cargas de trabajo esperadas para el sistema de servicios. En los programas para la fuerza de trabajo el plan personal se traduce en programas especficos de actividades para cada empleado. El hecho de determinar qu das laborales trabajar cada empleado no hace que el plan de personal funcione bien. Para eso los requisitos diarios de la fuerza de trabajo, expresados en el plan de personal en trminos agregados, debern satisfacerse. La capacidad de la fuerza de trabajo disponible cada da tendr que ser igual o mayor que los requisitos diarios.

Restricciones

Son los recursos proporcionados por el plan de personal y los requisitos impuestos sobre el sistema operativo. Sin embargo, es posible aplicar otras restricciones e incluso algunas consideraciones de carcter legar y otras relacionadas con el comportamiento. Las restricciones de esta ndole limitan la flexibilidad de la gerencia para desarrollar los programad de actividades para si fuerza de trabajo. Las restricciones impuestas por las necesidades psicologicas de los trabajadores complican todava mas la programacin. Algunas de esas restricciones han sido incorporadas a los convenios laborales.

Programa de rotacin.

En el cual los empleados trabajan por rotacin en una serie de das u horas laborales. De esta manera, en un periodo de tiempo determinado, todas las personas tienen la misma oportunidad de descansar los das feriados y los fines de semana y de trabajar ya sea durante el da, por la tarde o en la noche.
Programa fijo. Que cada empleado trabaje los mismos das y horas todas las semanas.

Desarrollo de un programa para la fuerza de trabajo.

Este mtodo reduce la cantidad de la capacidad de holgura asignada a los das cuyos requisitos son bajos y obliga a programar primero los das que tienen requisitos altos.