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Síntesis:
JUBILACIONES Y PENSIONES; LIMITES DE EDAD Y AÑOS DE SERVICIO DEL PERSONAL
DE LA INDUSTRIA DE LA CARNE.
Modificaciones: * * prórroga transitoria. Ley 24017 * art. 1, inc. b). tareas excluidas. R.
92/1979 (S. S.)
Visto
Considerando:
Que la norma legal citada autoriza al Poder Ejecutivo a establecer un régimen que adecúe
límites de edad y años de servicios y de aportes y contribuciones diferenciales, en relación con
la naturaleza de aquellas actividades que fueran penosas, riesgosas, insalubres o determinante
de vejez o agotamiento prematuros.
Que la Comisión Asesora Permanente creada por el dec. 5006/71para el estudio y análisis de
las peticiones que se efectúen para la aplicación de regímenes jubilatorios diferenciales,
produjo despacho respecto a la actividad de la industria de la carne.
Que del resultado de sus estudios, comprobaciones y análisis, se extrae la conclusión que,
dentro de dicha actividad, existen tareas que por su contacto directo con elementos físicos,
vivientes o inertes, ambientes con emanaciones gaseosas, humedad, calor, etc., significan para
las personas que habitualmente las desempeñan, un deterioro físico que puede traducirse en
un agotamiento prematuro.
Que ese efecto se detecta en las actividades propias de la matanza y faenamiento de los
animales y, en cuanto al procesamiento de las carnes y los derivados de la res, en la etapa
inmediata posterior a la matanza y faenamiento, dado que es en ese momento de la
manipulación y tratamiento de la carne y los subproductos de la res que se presentan las
características de penosidad y riesgosidad de las tareas, circunstancias que no se ponen de
manifiesto en tareas posteriores aun dentro del mismo establecimiento.
Que al margen del manipuleo directo de la carne suele existir en establecimientos donde se la
industrializa, salas de máquinas donde el factor ruido por su intensidad, frecuencia y
continuidad constituye un elemento dañoso con incidencias de agotamiento precoz.
Que el régimen diferencial debe establecerse en cuanto se den las circunstancias de lugar y
modo de realización de la tarea considerada penosa, riesgosa o determinante de agotamiento
prematuro, pauta que lleva a determinar al margen del mismo, y comprendido en el régimen
común, al período en que el trabajador perciba sus salarios conforme a la ley 18.835
Por ello,
decreta:
Art. 1º — Tendrá derecho a la jubilación ordinaria con 55 años de edad y 30 años de servicios
los varones, y con 50 años de edad y 27 años de servicios las mujeres, ocupados en la
industria de la carne, que trabajen directa y habitualmente en:
Art. 4º — El aporte correspondiente al personal a que se refiere el presente decreto será el que
rija en el régimen común, incrementado:
La contribución patronal será la que rija en el régimen común, incrementada en tres puntos a
partir de la vigencia de este decreto.
Durante los períodos a que se refiere el art. 2º, los aportes y contribuciones serán los vigentes
en el régimen común.